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在發(fā)展不斷提速的社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編整理的通信行業(yè)崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
通信行業(yè)崗位職責(zé)1
職責(zé)描述：
1、做好片區(qū)內(nèi)網(wǎng)點的渠道維系與支撐工作。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理渠道的建設(shè)、調(diào)整目標(biāo)，根據(jù)公司渠道建設(shè)目標(biāo)有效拓展新的.代理渠道；
3、主動開拓市場，開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護客戶檔案，不斷提高自身溝通能力和市場服務(wù)意識；
4、及時跟蹤潛在客戶，開展有效的市場拓展活動；
5、熟練掌握公司產(chǎn)品信息，及時解決客戶問題，與客戶保持良好關(guān)系；
職位要求：
1、熱愛銷售工作，簡單的電腦辦公知識；
2、熟悉手機通信行業(yè)基本業(yè)務(wù)，有一定的渠道資源優(yōu)先，有手機通信行業(yè)批發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
待遇：9：00—17：30，雙休，試用期1—3個月，轉(zhuǎn)正后五險一金，節(jié)日禮品，聚餐旅游等。
基本工資20xx+車補500元+餐補300元+話補200元+達標(biāo)獎金1200
月度營銷分紅：無上限
超額完成月度個人營銷指標(biāo)0——100張卡銷量部分分紅為：3元/張
超額完成月度個人營銷指標(biāo)100——400張卡銷量部分分紅為：5元/張
超額完成月度個人營銷指標(biāo)400張卡銷量以上的部分分紅為：8元/張
年度營銷分紅：根據(jù)公司凈利潤按業(yè)績分配
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1—3年
通信行業(yè)崗位職責(zé)2
1.對通信企業(yè)的發(fā)展、改革、服務(wù)和經(jīng)營管理情況進行調(diào)查研究，受政府有關(guān)職能部門的委托，做好本行業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和政策調(diào)研工作并提供意見和建議。
2.總結(jié)交流通信企業(yè)改革與管理的經(jīng)驗，開展行業(yè)技術(shù)協(xié)作和技術(shù)交流，組織受委托的行業(yè)中介活動，提供技術(shù)咨詢服務(wù)，推廣應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備，開辦、經(jīng)營政策許可的實業(yè)。
3.積極推動通信企業(yè)開展質(zhì)量管理和貫徹IS09000標(biāo)準(zhǔn)活動，受會員單位委托，為其提供質(zhì)量認(rèn)證和評估等技術(shù)業(yè)務(wù)服務(wù)，積極開展管理培訓(xùn)和新技術(shù)、新業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為提高企業(yè)管理水平和職工隊伍素質(zhì)服務(wù)。
4.經(jīng)政府有關(guān)部門授權(quán)，指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)通信企業(yè)建立行業(yè)自律機制，規(guī)范行業(yè)行為，促進企業(yè)公平競爭，維護通信行業(yè)的.整體利益和消費者的合法權(quán)益。
5.為本行業(yè)的電信運營和設(shè)備制造企業(yè)提供各項服務(wù)，舉辦(聯(lián)辦)展覽、展示會。
6.溝通會員單位、會員與通信管理部門的聯(lián)系、會員與會員之間的合作聯(lián)系，協(xié)調(diào)會員與廣大用戶之間的聯(lián)系，及時向有關(guān)部門反映會員的意見和要求。
7.根據(jù)有關(guān)部門的要求，組織推薦管理服務(wù)創(chuàng)新的先進企業(yè)(單位）和優(yōu)秀管理工作者，進行表彰活動。
8.完成政府主管部門委托的各項任務(wù)，協(xié)助通行行業(yè)管理部門監(jiān)督檢査通信市場,維護正常的通信秩序,開展公平競爭。
通信行業(yè)崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
1、熟悉mo客寶、mo信通和mo錢包三款產(chǎn)品；
2、負(fù)責(zé)銀行、證券、基金、保險、支付、互聯(lián)網(wǎng)金融等金融行業(yè)客戶的開拓和維護；
3、為金融行業(yè)企業(yè)提供移動信息化服務(wù)（技術(shù)開發(fā)+移動營銷+托管運營）
職位要求：
1、專科及以上學(xué)歷；
2、工作勤奮和學(xué)習(xí)能力強；——代表你知道付出是和回報成正比，代表你永遠是一個正能量載體
3、認(rèn)可公司企業(yè)文化：勤奮、專注、堅持、、微創(chuàng)新；——代表我們具備成為一家巨型企業(yè)共有的通用素質(zhì)
4、有過銀行、證券、基金、保險、支付、互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)客戶的開拓經(jīng)歷優(yōu)先考慮；
5、有過電話銷售、在線銷售條件可以適當(dāng)放寬條件；
6、應(yīng)屆畢業(yè)生且積極上進意識強可以適當(dāng)放寬條件。
【提示】:
1、上海是全中國金融企業(yè)最多，金融資源最豐富的城市；
2、領(lǐng)客是一家從事移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研究和開發(fā)12年的`企業(yè)；
3、領(lǐng)客的移動互聯(lián)技術(shù)+上海的豐富金融資源，一定能給每個求職者帶來未來5至10年這個城市高速發(fā)展的機會；
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崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗不限
通信行業(yè)崗位職責(zé)4
1. 大專及以上學(xué)歷,通信類或市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2. 25歲-35歲,形象氣質(zhì)佳,性格開朗熱情,有親和力,善于溝通;
3. 具備較強的市場開拓能力和陌生拜訪及挖掘客戶能力;
4. 具有強烈的責(zé)任心和進取心,能適應(yīng)出差;
5. 兩年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,有壓鑄/鈑金產(chǎn)品銷售經(jīng)驗或資源者優(yōu)先;
6、有英語交流經(jīng)驗者優(yōu)先
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開拓和維護公司大客戶;
2. 配合總裁完成相關(guān)業(yè)務(wù)談判;
3. 負(fù)責(zé)銷售回款工作,確保回款任務(wù)的完成;
4. 報表的制作,相關(guān)數(shù)據(jù)的'統(tǒng)計,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
通信行業(yè)崗位職責(zé)5
1、協(xié)助通信行業(yè)主管部門研究、執(zhí)行通信建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，接受政府主管部門委托，審查勘察、設(shè)計、施工、咨詢、監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)和注冊管理，起草通信工程建設(shè)相關(guān)的合同范本及職業(yè)道德規(guī)范等規(guī)章制度。
2、研究和探討通信設(shè)計、咨詢、施工、監(jiān)理等方面的理論、方針、政策、發(fā)展方向、管理體制及工作方法；推動通信設(shè)計、咨詢、施工、監(jiān)理等專業(yè)工作的制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
3、研究、提高會員單位的社會地位，維護會員的合法權(quán)益，向通信行業(yè)主管部門反映會員的意見和建議。
4、受通信行業(yè)主管部門委托，承擔(dān)通信建設(shè)企業(yè)監(jiān)督自律職能，制定經(jīng)營服務(wù)公約、規(guī)則，受理執(zhí)業(yè)違規(guī)投訴并負(fù)責(zé)向行業(yè)主管部門提出査處建議，促進企業(yè)公平競爭，維護行業(yè)平等競爭秩序。
5、協(xié)助通信行業(yè)主管部門維護通信建設(shè)市場秩序，選派人員參加通信建設(shè)市場檢査活動，規(guī)范通信建設(shè)市場行為。
6、組織推動會員開展質(zhì)量管理和貫徹IS09000標(biāo)準(zhǔn)。開展用戶對通信建設(shè)工程質(zhì)量及服務(wù)的測評活動，塑造企業(yè)的品牌形象，提高通信工程設(shè)計、施工質(zhì)量和企業(yè)競爭力。
7、協(xié)助通信行業(yè)主管部門組織通信建設(shè)領(lǐng)域的優(yōu)秀工程設(shè)計、優(yōu)質(zhì)工程等評優(yōu)和表彰工作。
8、積極推動企業(yè)開拓國內(nèi)外通信建設(shè)市場，及時了解國內(nèi)外通信建設(shè)發(fā)展動向和技術(shù)進步趨勢，組織會員開展多種形式的國際、國內(nèi)經(jīng)濟技術(shù)交流和企業(yè)管理研討活動，為擴大對外經(jīng)濟合作、走向全國及國際市場服務(wù)。
9、協(xié)助通信建設(shè)行業(yè)主管部門舉辦有關(guān)技術(shù)、經(jīng)濟、項目管理培訓(xùn)班、研討會以及專題講座，為提高會員單位管理水平和職工隊伍素質(zhì)服務(wù)。
10、積極參加相關(guān)協(xié)會組織的有關(guān)活動，加強與其他行業(yè)協(xié)會的聯(lián)系，并根據(jù)需要設(shè)立相對應(yīng)的`工作部門，做好有關(guān)工作。
11、做好本專業(yè)委員會的宣傳工作，在省通信建設(shè)信息網(wǎng)上反映本專業(yè)委員會的工作動態(tài)，編輯轉(zhuǎn)載有關(guān)市場動態(tài)，傳播和交流國內(nèi)外通信建設(shè)信息。
12、完成通信行業(yè)主管部門和上級協(xié)會交辦的有關(guān)通信建設(shè)管理方面的工作。
通信行業(yè)崗位職責(zé)6
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和部的有關(guān)方針、政策和規(guī)定，制定本省通信行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定的實施辦法。
2、編制本省通信行業(yè)職業(yè)技能鑒定的規(guī)劃和年度工作計劃，并組織實施。
3、根據(jù)國家建站的條件，負(fù)責(zé)協(xié)助審查及提出建站意見，并指導(dǎo)和督促檢査其鑒定工作。
4、負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定試題的請領(lǐng)、保管和使用等工作；在部的`授權(quán)范圍內(nèi)，對特許工種的部分試題做好命題工作。
5、負(fù)責(zé)考評員、質(zhì)量督導(dǎo)員的推薦、選聘以及專業(yè)考評組的組成及其有關(guān)管理工作。
6、負(fù)責(zé)組織實施本地區(qū)職業(yè)技能考核鑒定，管理和核發(fā)國家職業(yè)資格證書。
7、配合有關(guān)部門做好職業(yè)技能教育培訓(xùn)工作。
8、配合有關(guān)部門組織職業(yè)技能競賽和職業(yè)技術(shù)能手的評選活動。
9、承辦部中心委派的職業(yè)技能開發(fā)研究項目，開展咨詢服務(wù)和宣傳活動。
10、負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定的資料管理和統(tǒng)計分析上報。
11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)職業(yè)技能鑒定機構(gòu)與有關(guān)部門之間的工作關(guān)系。
12、配合通信行業(yè)管理部門、地方勞動行政管理部門依法對用人單位執(zhí)行職業(yè)資格證書制度的情況進行監(jiān)督檢查。
13、承辦部指導(dǎo)中心交辦的其他工作。
通信行業(yè)崗位職責(zé)7
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗不限
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)浙江地區(qū)呼叫中心、語音通訊行業(yè)客戶的開發(fā)及客情關(guān)系的維護;
2、利用顧問式營銷工具,在與客戶的交流過程中,在需求與痛點之間尋求商機,找到突破口;
3、針對商機進行銷售拓展,商務(wù)洽談,合同談判,促進業(yè)務(wù)上量,完成回款目標(biāo);
4、與其他部門同事(包括售前工程師、項目經(jīng)理、售后工程師等)緊密配合落實完成公司的銷售目標(biāo);
5、完成上級給予的工作任務(wù)和銷售業(yè)績。
任職要求:
1、大專(全日制)以上學(xué)歷;
2、具有呼叫中心、語音通訊行業(yè)客戶資源,對呼叫中心、語音中繼比較熟悉,有一定的'方案能力,要求至少有相關(guān)領(lǐng)域3年以上工作經(jīng)驗;
3、擁有較強的客戶拓展、溝通交流能力;
4、性格開朗、積極進取,具有較強的銷售狼性和抗挫折能力。
通信行業(yè)崗位職責(zé)8
1.此崗位屬于大客戶銷售管理崗;
2.制定并執(zhí)行信息安全產(chǎn)品銷售計劃、銷售政策;
3.完成銷售跟進、完成銷售指標(biāo)、客戶跟蹤反饋、合同簽訂、后續(xù)客戶簡單跟蹤。
4.在公司提供的客戶資源、渠道的基礎(chǔ)上,負(fù)責(zé)開發(fā)拓展區(qū)域客戶及渠道(業(yè)務(wù)范圍為全國發(fā)達地區(qū))
5.此崗位對于個人的綜合能力提升、高層次人脈積累特別有幫助
任職要求:
1.較強的市場拓展能力和公關(guān)能力,熟悉運營商運作體系;
2.能適應(yīng)長期出差工作,有較強的適應(yīng)能力;
3.良好的表達能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力,對個人發(fā)展有目標(biāo)追求
4.熟悉通信領(lǐng)域信息安全類、網(wǎng)絡(luò)安全類產(chǎn)品知識及銷售,具備2~3年以上工作經(jīng)驗,有通信運營商、政府類資源、熟悉互聯(lián)網(wǎng)反欺詐業(yè)務(wù)的優(yōu)先
5.薪資根據(jù)能力具體面談,公司處在快速發(fā)展期,誠邀有追求、有魄力、期望個人財富增加及個人價值體現(xiàn)的伙伴加入
企業(yè)簡介:
杭州蕓品綠信息科技有限公司是一家專注于網(wǎng)絡(luò)惡意網(wǎng)址、惡意apk檢測與分析,網(wǎng)絡(luò)空間安全等領(lǐng)域,以及提供打擊互聯(lián)網(wǎng)四害的專業(yè)互聯(lián)網(wǎng)信息安全公司,公司目前擁有網(wǎng)絡(luò)安全、大數(shù)據(jù)分析等專業(yè)技術(shù)人才60余人,與中國移動、中國電信、中國聯(lián)通等基礎(chǔ)通訊運營商保持良好的'戰(zhàn)略合作關(guān)系,并與中國國家互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)急中心(cncert/cc)、360安全中心、騰訊安全中心等著名網(wǎng)絡(luò)安全機構(gòu)及國家工商行政管理總局廣告司緊密合作,提供運營商網(wǎng)絡(luò)級別的反網(wǎng)絡(luò)欺詐服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù)及互聯(lián)網(wǎng)廣告安全監(jiān)測等。
xxxx年公司引入北信源(股票代碼:300352)、浙江華睿北信源安全基金等戰(zhàn)略投資1500萬,公司面向政府、公安、企事業(yè)單位、高校、金融、電信安全領(lǐng)域推出四大系列10多個擁有軟件著作權(quán)的研發(fā)成果和系列產(chǎn)品、服務(wù);公司獲得浙江省科技創(chuàng)新中小企業(yè)、浙江省軟件企業(yè)評估、浙江省軟件產(chǎn)品評估、銀行信用等級aaa企業(yè)認(rèn)證;建立摩西(moses)實驗室,企業(yè)研發(fā)中心重點投入基于大數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)反欺詐和互聯(lián)網(wǎng)安全課題,在基于運營商管道的安全領(lǐng)域處于業(yè)界領(lǐng)先地位。
xxxx年將是公司業(yè)務(wù)的高速發(fā)展期,天使輪融資1.5千萬,公司將啟動pre-a輪融資,預(yù)計估值5億元,隨著業(yè)務(wù)發(fā)展公司為員工建立持股平臺以肯定為公司做出貢獻的核心員工。作為一家快速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)公司,公司未來發(fā)展空間巨大,公司繳納五險一金、雙休,各類節(jié)日福利及團建活動,各類零食及飲品提供,工作氛圍開心愉快,誠邀愿意挑戰(zhàn)自我、實現(xiàn)自我價值、愿和公司共同成長的伙伴們加入。
通信行業(yè)崗位職責(zé)9
1、擬定和執(zhí)行企業(yè)信息化戰(zhàn)略
負(fù)責(zé)制訂公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、當(dāng)年滾動實施計劃，制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；負(fù)責(zé)公司信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織、制訂IT基礎(chǔ)資源（硬、軟件）運行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)IT資源集約管理；負(fù)責(zé)公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架，構(gòu)建企業(yè)信息化實施組織，結(jié)合業(yè)務(wù)流程重組、項目管理實施企業(yè)集成信息系統(tǒng)。負(fù)責(zé)集團公司網(wǎng)站建設(shè)計及總體規(guī)劃。
2、企業(yè)信息資源開發(fā)
根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用。導(dǎo)入知識管理，牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競爭對手信息資源、供應(yīng)商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫。
3、建立信息化評價體系
根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實情，建立公司信息化評價體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計劃。
4、信息處理
負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報告報公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考；參與公司專用管理標(biāo)
5、控制信息設(shè)備預(yù)算
負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低費用成本，組織公司計算機相關(guān)設(shè)備的.維護、添置、驗收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢、設(shè)計、采購、測試、驗收、日常維護，并提出可行性方案等工作。
6、協(xié)助其它部門管理
協(xié)助其它部門實施CAD、PDM、CAPP等項目信息管理，協(xié)同其它管理部門實施設(shè)備管理、人事管理、客戶關(guān)系管理等信息化管理的實現(xiàn)。
7、日常管理
主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月工作計劃及資金計劃，總結(jié)年、月度工作；負(fù)責(zé)本部門員工考核。
8、企業(yè)文化宣傳
負(fù)責(zé)企業(yè)文化的整理、宣傳、實施，負(fù)責(zé)公司整體CI形象策劃管理工作。認(rèn)真做好策劃整體構(gòu)思和合理地編制廣告投入計劃等工作。
9、其他
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
通信行業(yè)崗位職責(zé)10
1.負(fù)責(zé)銷售渠道的開發(fā)及拓展;
2.熟悉運營商市場，熟悉通信行業(yè)發(fā)展;
3.有一定的技術(shù)背景，能為客戶解決問題，懂營銷善于溝通;
4.全日制本科以上學(xué)歷，有通信行業(yè)經(jīng)歷。
1.負(fù)責(zé)銷售渠道的`開發(fā)及拓展;
2.熟悉運營商市場，熟悉通信行業(yè)發(fā)展;
3.有一定的技術(shù)背景，能為客戶解決問題，懂營銷善于溝通;
4.全日制本科以上學(xué)歷，有通信行業(yè)經(jīng)歷。
通信行業(yè)崗位職責(zé)11
職位描述：
1、負(fù)責(zé)跟蹤通信行業(yè)發(fā)展趨勢，對新產(chǎn)品，新技術(shù)進行研究；
2、負(fù)責(zé)對國家通信行業(yè)法律法規(guī)和政策進行研究分析，解讀相關(guān)內(nèi)容，指導(dǎo)公司戰(zhàn)略發(fā)展；
3、負(fù)責(zé)對公司內(nèi)外部環(huán)境分析研究，對機遇和風(fēng)險作出判斷；
4、負(fù)責(zé)對通信行業(yè)市場發(fā)展趨勢研究，對市場需求的變化進行跟蹤，把握市場機遇；
5、負(fù)責(zé)對行業(yè)競爭對手或合作伙伴進行研究，了解其產(chǎn)品，技術(shù)，銷售策略，以利于公司做出應(yīng)對策略。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，通信、計算機等相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上通信行業(yè)研究經(jīng)驗；運營商研究院優(yōu)先考慮；
3、研究方向側(cè)重于固網(wǎng)及衍生業(yè)務(wù)，以及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)研究；
4、掌握現(xiàn)代化研究方法和工具；
5、邏輯思維和戰(zhàn)略分析能力較強。
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