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        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)
        更新時間:2022-09-19 13:01:06
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        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)(集錦15篇)

          在充滿活力,日益開放的今天,很多場合都離不了崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊桑旅媸切【幨占淼慕虒(dǎo)主任崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)1

          教導(dǎo)主任在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)、教務(wù)管理工作。

          具體職責(zé)是:

          1、當(dāng)好校長助手,負(fù)責(zé)做好學(xué)校教學(xué)、教務(wù)管理工作。

          2、負(fù)責(zé)向校長提出教研組長人選,直接負(fù)責(zé)對教研組長工作的布置、檢查、考評。定期召開教研組長工作會議,上通下達(dá)、相互交流。

          3、從學(xué)校實際出發(fā),制定切實可行的教學(xué)、教務(wù)工作計劃,并按計劃全面安排教學(xué)、教務(wù)等工作。建立學(xué)校的正常教學(xué)秩序,(包括對偶發(fā)事件.教學(xué)事故提出處理意見),健全相應(yīng)的教學(xué)管理制度。(包括教師、教室、課程等工作的安排)

          4、審批教研組的教學(xué)進(jìn)度計劃,深入教研組、備課組,了解檢查教學(xué)情況,并給予指導(dǎo)。每學(xué)期聽課不少于30節(jié)。

          5、指導(dǎo)教研組擬訂教研計劃和教師進(jìn)修計劃,指導(dǎo)教研組按計劃開展教研活動,提高教師的教學(xué)水平。

          6、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生考試和成績評定工作,指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析、總結(jié)。

          7、定期分析學(xué)校教學(xué)情況。每學(xué)期要開展全校性的教學(xué)質(zhì)量分析,并有事例記錄,及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的傾向性問題,調(diào)整處理好各學(xué)科在教學(xué)上的`矛盾與難題,采取切實措施改進(jìn)教學(xué)工作,提高教學(xué)質(zhì)量。

          8、要了解各學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn),教材和教學(xué)計劃,力求熟悉或精通兩門學(xué)科的“雙基”要求。

          9、負(fù)責(zé)抓好早自習(xí)、活動課、體育課、興趣小組、提優(yōu)補(bǔ)差的管理工作。加強(qiáng)檢查,提高質(zhì)量,預(yù)防傷害事故的發(fā)生,保障學(xué)生的身心健康。

          10、負(fù)責(zé)抓好圖書館、實驗室、電化室等其它專用教室的建設(shè)和管理,做好文印等審批和管理工作。

          11、負(fù)責(zé)學(xué)生正常學(xué)籍管理、審核工作,每年的學(xué)生學(xué)籍轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出的把關(guān)工作,及時做好統(tǒng)計工作。

          12、重點抓好畢業(yè)班、質(zhì)量調(diào)研等組織工作,做到有計劃、有措施、有檢查、強(qiáng)調(diào)針對性和實效性。深入年級經(jīng)常分析情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

          13、認(rèn)真做好教學(xué)科研檔案管理工作,將大量有考查價值的教學(xué)資料整理,保存起來或送交學(xué)校檔案室,以便有據(jù)可查。教學(xué)檔案包括:教師教學(xué)常規(guī)業(yè)務(wù)檔案,學(xué)生學(xué)籍檔案,學(xué)校教學(xué)檔案。

          14、負(fù)責(zé)對思想教育、工作分配、工作考核和向校長室提出獎懲意見。

          15、及時向校長交流反饋教導(dǎo)處工作信息,落實措施。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)2

          1、協(xié)助校長制定并實施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計劃。檢查并總結(jié)學(xué)校的教育、教學(xué)工作。

          2、組織管理教學(xué)工作,控制活動總量,制定教學(xué)常規(guī),建立正常的教學(xué)次序,及時檢查教學(xué)計劃的執(zhí)行情況。經(jīng)常聽課、檢查備課和學(xué)生作業(yè),組織觀摩教學(xué),抓好教師進(jìn)修和經(jīng)驗交流。

          3、組織管理學(xué)生的思想政治工作,樹立良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng);指導(dǎo)班主任制定班主任工作計劃;定期召開班主任會、學(xué)生家長會、總結(jié)交流政治思想工作經(jīng)驗,嚴(yán)格執(zhí)行獎罰制度。

          4、搞好教務(wù)行政工作,領(lǐng)導(dǎo)并組裝有關(guān)人員管理好學(xué)生的'學(xué)習(xí)、招生、編班、考勤、成績考核、休學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等,并分別建立和健全學(xué)籍檔案,編制全校各班、各個任課老師的課表和全校作息時間表,處理好臨時代課、調(diào)課等工作,加強(qiáng)圖書、資料、儀器、教具的建設(shè),做好積累資料工作。

          5、指導(dǎo)班主任寫好評語,指導(dǎo)學(xué)生的政治活動和生產(chǎn)勞動,指導(dǎo)少先隊工作,領(lǐng)導(dǎo)班集體評選工作。組織教師學(xué)習(xí)和執(zhí)行教學(xué)大綱,組織定期不定期的業(yè)務(wù)檢查,組織期中期末成績考核及質(zhì)量分析、總結(jié)工作。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)3

          1.受校長的委派主抓學(xué)校的教學(xué)、教務(wù)工作,主管教學(xué)工作的提高和管理,負(fù)責(zé)全校的教研和教科研活動;負(fù)責(zé)提高教師文化、業(yè)務(wù)水平;負(fù)責(zé)努力提高各科教學(xué)質(zhì)量,同時監(jiān)管學(xué)科的教學(xué)管理和指導(dǎo)。

          2.貫徹執(zhí)行學(xué)校工作計劃和上級教育行政部門有關(guān)教學(xué)的規(guī)定意見,執(zhí)行學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度。

          3.有責(zé)任根據(jù)學(xué)校的.工作計劃制定落實目標(biāo)的措施、辦法,并組織具體實施,對計劃有修改意見或建議,要及時向分管校長反映,征得同意,可付諸實施,教導(dǎo)主任有責(zé)任定期向分管校長報告工作情況。

          4.教導(dǎo)主任每周深入課堂聽課不少于四節(jié),有責(zé)任對教師進(jìn)行幫助和指導(dǎo),適時提供需要的信息,提高他們的教育教學(xué)能力,尤其是“三新”教師,幫助他們克服困難,指出他們的努力方向,每學(xué)期應(yīng)做教學(xué)分析1—2次。

          5.負(fù)責(zé)對全體教學(xué)人員、教務(wù)人員的工作能力,工作實績的檢查評比和考核,不斷提高他們的工作質(zhì)量和效率。

          6.教導(dǎo)主任要把發(fā)現(xiàn)、選拔和培養(yǎng)教學(xué)尖子人才作為重要工作協(xié)助校長有計劃有目標(biāo)地幫助一批愛崗位、愛鉆研,又勤奮的青年教師脫穎而出,為建設(shè)名校培養(yǎng)教師。

          7.教導(dǎo)主任有義務(wù)完成校長指定的臨時任務(wù),有義務(wù)加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),不斷提高思想素質(zhì),業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)深化教育改革的需要。

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          一、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)工作,協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨的教育方針,提出學(xué)年或?qū)W期教學(xué)計劃以及學(xué)校發(fā)展預(yù)測及長遠(yuǎn)規(guī)劃,并經(jīng)常檢查計劃的執(zhí)行情況。

          二、組織領(lǐng)導(dǎo)班主任工作,協(xié)助校長選聘班主任,審查各班級的工作計劃和教師的'教學(xué)計劃,并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo),定期召開班主任會議。

          三、負(fù)責(zé)組織思想政治教育工作,協(xié)調(diào)學(xué)校各方面的教育力量,使之相互配合,做好學(xué)生的思想教育工作。

          四、全面了解教師的思想狀況和業(yè)務(wù)水平,妥當(dāng)安排教學(xué)任務(wù),深入教學(xué)第一線,通過聽課、評課、組織觀摩教學(xué)、參加教研活動、檢查教師備課和學(xué)生作業(yè)、分析試卷等多種形式,及時了解和掌握教學(xué)情況,并對存在的問題提出改進(jìn)意見。

          五、組織落實好學(xué)校的各項規(guī)章制度,抓好教學(xué)常規(guī)管理,對各班執(zhí)行學(xué)校制度情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo),保證學(xué)校有良好的紀(jì)律、衛(wèi)生和教學(xué)秩序。

          六、抓好教學(xué)教研工作,審定教研教改計劃,幫助教師及時總結(jié)經(jīng)驗,經(jīng)校長審定后,及時組織交流和推廣。

          七、負(fù)責(zé)體育衛(wèi)生工作,抓好“兩操一課”,檢查指導(dǎo)學(xué)校體育衛(wèi)生條例和《國家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》的實施和執(zhí)行情況;組織進(jìn)行勞動技術(shù)教育和美育;積極組織學(xué)生開展第二課堂活動。關(guān)心學(xué)生身心健康,注意調(diào)整學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),保證學(xué)生的全面發(fā)展。

          八、負(fù)責(zé)教務(wù)行政工作,領(lǐng)導(dǎo)管理學(xué)籍、招生、編班等各項工作。科學(xué)編制課程表和作息時間表,組織安排開學(xué)、畢業(yè)班學(xué)生家長會,主持“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”等評選工作,負(fù)責(zé)教師的考核工作。

          九、組織教師的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)骨干教師,幫助教師提高思想水平和業(yè)務(wù)水平,收集整理教育教學(xué)資料,為教學(xué)工作提供方便。

          十、領(lǐng)導(dǎo)和管理圖書室、實驗室等各項工作。

          十一、個人要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想水平、理論水平和管理水平,做思想上的模范,管理上的內(nèi)行,教學(xué)上的尖兵。

          十二、完成上級交辦的其他臨時性工作。

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          一、協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹《中國教育改革和發(fā)展綱要》、《小學(xué)教學(xué)大綱》。制訂教導(dǎo)處具體管理教學(xué)工作計劃,認(rèn)真組織實施,全面完成學(xué)校教學(xué)任務(wù),努力提高素質(zhì)教育質(zhì)量,期終定好教學(xué)工作總結(jié)。

          二、領(lǐng)導(dǎo)教研組工作,幫助制訂教學(xué)計劃和進(jìn)度。組織安排輪流課、研究課。指導(dǎo)各教研組的教學(xué)研究活動,幫助教師改進(jìn)教學(xué),提高質(zhì)量。

          三、協(xié)助校長組織和指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)文化、業(yè)務(wù)知識,制訂個人業(yè)務(wù)進(jìn)修計劃,發(fā)揮老教師作用,幫助青年教師,不斷提高教師業(yè)務(wù)水平。

          四、協(xié)助校長組織和指導(dǎo)各科教師,進(jìn)行教學(xué)改革實驗,進(jìn)行教育教學(xué)科研,探討教學(xué)規(guī)律和提高教學(xué)質(zhì)量的途徑,定期召開教研組長會議,學(xué)習(xí)教育理論,研究教學(xué)工作中存在的問題以及加強(qiáng)教學(xué)工作的措施。

          五、編制全校、各班、各個任課教師的'課表和全校作息時間表,做好教師的考勤工作,及時安排調(diào)課代課。

          六、計劃訂購教師、學(xué)生用書,建立教師的業(yè)務(wù)檔案、學(xué)生學(xué)籍檔案。研究班主任人選,報校長審批。

          七、組織開展藝術(shù)教育活動、科技、文娛、體育活動,組織各科教師結(jié)合本科特點,建立學(xué)科課外活動小組,充分發(fā)展學(xué)生的特長。

          八、負(fù)責(zé)畢業(yè)生報考、分配,協(xié)助新生招生、編班。協(xié)助校長具體做好兄弟學(xué)校、教師來校參觀、聽課,師范生實習(xí)的接待與安排工作。

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          1、協(xié)助校長全面貫徹國家教育方針,按照教學(xué)計劃,課程標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)和教材的要求,組織領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校教育教學(xué)工作,全面完成教學(xué)任務(wù),努力提高教育質(zhì)量。

          2、領(lǐng)導(dǎo)各科教研組制訂學(xué)年、學(xué)期工作計劃,并定期檢查落實,組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱、教材,改進(jìn)教學(xué)方法,有計劃地開展教學(xué)研究活動,總結(jié)交流經(jīng)驗,培養(yǎng)教學(xué)骨干。

          3、組織領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。編制各種教務(wù)表冊,編制學(xué)校行事歷,編排課程表和作息時間表,積累各種教學(xué)資料,領(lǐng)導(dǎo)招生和編班,合理分配教師工作任務(wù);處理教師請假及代課;組織安排期末考試;管理學(xué)生學(xué)籍;實施對學(xué)生考勤和成績考核,管理好普及小學(xué)教育等各項學(xué)籍檔案。

          4、領(lǐng)導(dǎo)班主任制訂學(xué)生品德教育計劃,指導(dǎo)上好品德課、周會課,組織好少先隊工作,搞好學(xué)校、家庭、社會"三結(jié)合"工作。

          5、協(xié)助校長做好教書育人,為人師表工作。建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案。

          6、協(xié)助校長做好體育衛(wèi)生工作,開展課外體育、科技文娛活動,統(tǒng)一安排學(xué)生在校活動總量切實貫徹好國家教委《關(guān)于減輕小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重問題的若干規(guī)定》。

          7、副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作,并分工負(fù)責(zé)上述有關(guān)工作。

          教導(dǎo)主任任職條件和職責(zé)

          教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)和管理教學(xué)、教育工作的主要助手,是在校長領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)組織學(xué)校的教學(xué)、教育工作的.行政干部。

          教導(dǎo)主任的條件:

          應(yīng)具有一定的教學(xué)和教育工作的實踐經(jīng)驗,受過教育管理專業(yè)的培訓(xùn),有相當(dāng)?shù)慕逃碚撝R,比較熟練地掌握教學(xué)、教育工作的基本規(guī)律;具有相當(dāng)強(qiáng)的組織管理和觀察分析教學(xué)、教育工作的能力,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),教育思想端正,有創(chuàng)造精神,工作方法靈活;道德品質(zhì)、思想作風(fēng)、群眾關(guān)系較好,在教師中有一定威信。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)7

          第一條教導(dǎo)處的宏觀調(diào)控,加強(qiáng)對教學(xué)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和管理工作;全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)管理、科研管理、教務(wù)管理和學(xué)生教育管理工作,包括制定和執(zhí)行學(xué)校的教學(xué)計劃、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌各課室的職能工作。

          第二條負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量評估、參與實際的勤工儉學(xué)的計劃、安排、督導(dǎo)等各項工作。

          第三條結(jié)合辦學(xué)特性,統(tǒng)籌安排和組織科組教師進(jìn)行各級的公開課、示范課;指導(dǎo)科組、年級組舉辦各種講座、各種競賽、校運會等,以及校本課程的開發(fā)(含特色學(xué)校課程設(shè)置等)工作。

          第四條組織有關(guān)人員對學(xué)生的學(xué)分制中的工作分進(jìn)行評估、定項,促使半工半讀的教學(xué)特色有效形成,并進(jìn)行推廣宣傳。

          第五條負(fù)責(zé)學(xué)校的`招生、新生報到等工作。輔導(dǎo)員;

          第一條制定班主任工作計劃,確定工作思路和重點,安排好開展工作的順序和時間,抓好班級風(fēng)氣。

          第二條確定班級奮斗目標(biāo),建立班規(guī),有計劃地開展班級工作,培養(yǎng)學(xué)生,提高學(xué)生自理能力。

          第三條督促、檢查學(xué)生遵守《大學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的各項規(guī)章制度;督促、檢查學(xué)生遵守《半工半讀規(guī)范》和點動信息服務(wù)學(xué)學(xué)院的各項規(guī)章制度;

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)8

          1、在校長室領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持教導(dǎo)處工作。

          2、制訂學(xué)校教育教學(xué)工作計劃,并組織實施?偨Y(jié)教育教學(xué)方面的經(jīng)驗。

          3、制訂教導(dǎo)工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度,負(fù)責(zé)教學(xué)工作的期中抽測和期終檢測工作。

          4、組織、指導(dǎo)、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學(xué)教研計劃,組織全校教育教學(xué)研究和經(jīng)驗交流,組織檢測,審批試題及質(zhì)量分析,領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教研組工作。

          5、組織好教師的教育理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),安排教師的教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織教學(xué)匯報會。

          6、關(guān)心全體學(xué)生的全面發(fā)展,安排好興趣小組活動,組織好學(xué)生的競賽活動。

          7、組織好備課、聽課、評課工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)各科教研組工作,審查教學(xué)計劃,組織好教研活動。協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)學(xué)校各室的管理工作。

          8、負(fù)責(zé)全校的招生登記工作,負(fù)責(zé)教育教學(xué)的管理和學(xué)生的'學(xué)籍管理工作。

          9、負(fù)責(zé)全校師生的教科書及各種資料的征訂工作。

          10、安排好教師的任課工作,負(fù)責(zé)全校的排課、調(diào)課及其它教學(xué)事宜。

          11、積極協(xié)助教科室做好有關(guān)工作,與教科室、總務(wù)處溝通信息。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)9

          1、協(xié)助校長制定并實施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計劃;檢查并總結(jié)學(xué)校的`教育、教學(xué)工作。審查教研組和班主任工作計劃。

          2、組織管理教學(xué)工作,掌握各科教師貫徹執(zhí)行教學(xué)大綱和教學(xué)計劃的情況,以提高教學(xué)質(zhì)量為中心,開展各種教學(xué)、教研和第二課堂活動。

          3、協(xié)助校長與黨支部向?qū)W生進(jìn)行思想政治教育,有針對性地開展教育活動。定期布置、檢查班主任工作,積極開展勤工儉學(xué)活動,幾學(xué)生進(jìn)行勞動教育,組織校教育活動和家長會。

          4、組織安排學(xué)生的體育衛(wèi)生和生活管理工作,抓好“兩課”、“兩操”和群眾性的體育活動。搞好衛(wèi)生保健工作,關(guān)心師生的身心健康。

          5、領(lǐng)導(dǎo)并組織有關(guān)人員搞好招生、編班、學(xué)籍管理、考勤考績、課程表刻印資料以及資料室、圖書室、實驗室、電教室的有關(guān)工作。

          6、每學(xué)期末對教學(xué)工作、思想政治教育工作和體育衛(wèi)生工作,進(jìn)行一次書面總結(jié),向校長匯報。組織教師總結(jié)教育和教學(xué)經(jīng)驗,積極開展期末或?qū)W年末的評優(yōu)獎勵活動。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)10

          1、要協(xié)助校長制訂和提出全校學(xué)年、學(xué)期的教學(xué)、教育工作計劃和全校發(fā)展的預(yù)測及規(guī)劃;

          2、審查各學(xué)科教研組和班主任計劃并對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢查總結(jié);

          3、要組織管理全校教學(xué)工作,主要是協(xié)助校長選好教研組長和班主任,根據(jù)教師的'專長及業(yè)務(wù)能力,分配教學(xué)任務(wù);

          4、要在校長領(lǐng)導(dǎo)下,組織各科教師對學(xué)生進(jìn)行思想政治、道德品質(zhì)教育,使科任教師、主任、共青團(tuán)、少先隊組織等各方面的力量互相配合,共同做好學(xué)生的教育工作;

          5、要組織管理學(xué)生的體育衛(wèi)生工作,全面關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展,注意調(diào)整學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān),并配合總務(wù)處做好學(xué)生的生活指導(dǎo)工作;

          6、要領(lǐng)導(dǎo)和管理教務(wù)行政工作,其中包括:作息時間安排、招生、編班及學(xué)生學(xué)籍管理、教師的考績及業(yè)務(wù)檔案、教導(dǎo)處所屬圖書館、閱覽室、儀器室、實驗室、財務(wù)保管室等機(jī)構(gòu)及其專兼職人員的管理等。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)11

          一、組織教師學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家教委制定的課程標(biāo)準(zhǔn)和上級有關(guān)教學(xué)工作的規(guī) 定,制定和組織實施學(xué)校的教學(xué)工作計劃。

          二、協(xié)助校長做好教研組長、班主任和任課教師的配備工作,指導(dǎo)教研組工作,檢 查各科教師的`教學(xué)計劃和教學(xué)進(jìn)度的落實情況。

          三、協(xié)助校長做好學(xué)校教育、教學(xué)研究課題的確定、申報。 四、協(xié)助校長制定教師的培訓(xùn)、進(jìn)修計劃,做好教師的傳、幫、帶工作,幫助教師 不斷提高文化業(yè)務(wù)水平。

          五、重視教學(xué)的過程性管理,抓好教學(xué)常規(guī)管理,經(jīng)常對教師的備課、上課、作業(yè) 批改、輔導(dǎo)和考試等情況進(jìn)行檢查總結(jié),并記入考核。針對教學(xué)中存在的問題提出改進(jìn) 的意見和措施。

          六、組織教師教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,積極開展教學(xué)改革和實驗,努力探索教學(xué)規(guī) 律,切實抓好教改實驗項目的落實、總結(jié)和實驗成果的推廣工作。

          七、實施素質(zhì)教育,幫助教師落實學(xué)科教學(xué)德育滲透要點,組織學(xué)生積極參加課外 活動和社會實踐活動,組織安排學(xué)生的勞動技術(shù)教育。

          八、貫徹好《學(xué)校體育衛(wèi)生工作條例》落實體育衛(wèi)生保健措施,不斷提高學(xué)生的身 體素質(zhì)。

          九、組織管理好圖書室、閱覽室、實驗室、儀器室等各功能教室。

          十、安排好課程表、時間表,協(xié)助副校長建立各類教學(xué)檔案和管理檔案以及招生、 學(xué)籍管理等工作。 分管教科研工作的主任協(xié)助教導(dǎo)主任分管上述工作。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)12

          1、做好學(xué)校教育教學(xué)工作的組織安排,制定教育教學(xué)工作計劃,編排校歷及學(xué)期主要活動日程表,貫徹執(zhí)行教育教學(xué)常規(guī),建立與維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序,檢查與總結(jié)全校教育教學(xué)工作,及時向主管校長匯報計劃中各類工作的落實情況,疏通校長指揮教學(xué)渠道。

          2、領(lǐng)導(dǎo)年級組、教研組、班主任工作,組織開展教研活動,組織教育教學(xué)經(jīng)驗交流,參加年級組的教研活動。

          3、每周上課不得少于所任科目滿量的三分之一。

          4、按教學(xué)計劃安排教師教學(xué)任務(wù),審查教師工作計劃、檢查教師執(zhí)行教學(xué)大綱、教學(xué)計劃情況。

          5、深入課堂,了解教師教學(xué),每學(xué)期聽課不少于20節(jié),檢查教案、教材、教研分析作業(yè),抽查班務(wù)日志。召開學(xué)生座談會,掌握教學(xué)情況,幫助教師改進(jìn)教學(xué),提高質(zhì)量。

          6、了解分析學(xué)生思想,學(xué)生素質(zhì),學(xué)習(xí)效果,分析學(xué)生知識,能力、智力發(fā)展情況,幫助學(xué)生總結(jié)交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗,指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。

          7、指導(dǎo)年級組長、教研組長、班主任制定工作計劃,并檢查執(zhí)行情況,召開有關(guān)會議,研究工作,交流經(jīng)驗,指導(dǎo)班主任寫好學(xué)生操行評語。有目的、有準(zhǔn)備地參加年級組、教研組、班級活動。

          8、認(rèn)真貫徹《守則》、《規(guī)范》及常規(guī),掌握學(xué)生思想品德情況,主持評定先進(jìn)班集體,“三好學(xué)生”、優(yōu)秀班、團(tuán)、隊“干部” 、“十佳學(xué)生”、“學(xué)生進(jìn)步獎”。關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展。

          9、組織學(xué)生參加公益活動及勞動,抓好安排組織、檢查、評比工作,加強(qiáng)對學(xué)生的勞動教育,對全校衛(wèi)生工作定期檢查評比。

          10、組織開展好綜合檢查評比活動,及時總結(jié)并逐步完善檢查制度。

          11、有計劃開展階段教育活動,抓好節(jié)假日前及寒暑假教育,做好新生和畢業(yè)班的思想教育工作。

          12、組織開展課外活動,加強(qiáng)第二課堂的`組織,管理及輔導(dǎo)。

          13、協(xié)調(diào)共青團(tuán)少先隊工作。

          14、指導(dǎo)年級組班級做好家訪工作,開好家長會。

          15、做好學(xué)期期中、期末各類工作,負(fù)責(zé)招生編班,嚴(yán)格學(xué)籍管理。管好休學(xué)、轉(zhuǎn)退學(xué)工作,組織安排考試,搞好成績分析統(tǒng)計。

          16、負(fù)責(zé)違紀(jì)學(xué)生處理工作,建立健全違紀(jì)學(xué)生處分檔案。

          17、建立并保管好教師教育教學(xué)業(yè)務(wù)檔案。

          18、領(lǐng)導(dǎo)實驗室微機(jī)室工作,加強(qiáng)儀器電教設(shè)備的管理,最大限度地發(fā)揮其作用。

          19、做好有關(guān)教育教學(xué)的其它工作和校長交辦的臨時性工作。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)13

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處工作。根據(jù)學(xué)校工作計劃,制訂教導(dǎo)處有關(guān)工作計劃,主持召開處室會議,研討協(xié)調(diào)和安排各項工作。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處與學(xué)校其他部門的關(guān)系。

          2、負(fù)責(zé)處理教導(dǎo)處往來函件。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處的對外交流。管理、使用好教導(dǎo)處圖章。

          3、負(fù)責(zé)每學(xué)期課程的設(shè)置和調(diào)配,合理安排好師資。負(fù)責(zé)制定教師配備表和課程設(shè)置表。

          4、負(fù)責(zé)做好全校興趣小組、選修課、活動課的'安排、檢查、落實。

          5、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍檔案的管理和教學(xué)資料的管理,負(fù)責(zé)招生、考核、編班、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等各項工作。

          6、負(fù)責(zé)各類考試試場的編排及監(jiān)考教師的安排。

          7、了解、指導(dǎo)年級組長做好日常年級組管理工作。

          8、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處的對外聯(lián)絡(luò)工作。

          9、經(jīng)常深入課堂聽課,檢查課外活動。

          10、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,建立正常的教學(xué)秩序,指導(dǎo)教研組工作,檢查教學(xué)大綱和教學(xué)計劃執(zhí)行情況,幫助教師端正教育思想,開展教學(xué)研究,改進(jìn)教學(xué)方法。積極開展學(xué)科競賽,組織學(xué)生參加社會實踐活動,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新能力。

          11、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)14

          1、主持教導(dǎo)處工作,協(xié)助教學(xué)副校長領(lǐng)導(dǎo)全校教學(xué)工作,制定教學(xué)工作計劃,組織教師執(zhí)行教學(xué)計劃,落實課程標(biāo)準(zhǔn),提高教學(xué)質(zhì)量。

          2、主管各學(xué)科教研組長隊伍建設(shè),創(chuàng)造性開展校本教研和校本培訓(xùn)工作。指導(dǎo)各教研組進(jìn)行教學(xué)改革,及時總結(jié)和推廣教學(xué)中的典型經(jīng)驗。

          3、組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)骨干教師和學(xué)科帶頭人,提高教師業(yè)務(wù)水平。

          4、指導(dǎo)教師依法治教,嚴(yán)格按課程標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行教學(xué)任務(wù),加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理和教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督控調(diào)工作。

          5、領(lǐng)導(dǎo)體育、衛(wèi)生教師貫徹《體育、衛(wèi)生工作條例》促進(jìn)學(xué)生全面健康成長。

          6、管理好學(xué)生的`學(xué)籍、新生編班、考勤、成績考核、 轉(zhuǎn)學(xué)和畢業(yè)生等各項工作,建立健全教學(xué)檔案、學(xué)生檔案等。

          7、加強(qiáng)圖書室、閱覽室、儀器室和實驗室、多媒體教室的管理。

          8、深入教學(xué)一線,每學(xué)期聽課不少于30節(jié),了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,積極配合任課教師做好學(xué)困生的幫教工作,確保每一個孩子合格完成學(xué)業(yè)。

        教導(dǎo)主任崗位職責(zé)15

         。ㄒ唬﹨f(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國家教學(xué)計劃、教學(xué)大綱和上級有關(guān)教育工作的指示;根據(jù)校長提出的學(xué)期工作計劃要點,制定學(xué)校教學(xué)工作計劃,并認(rèn)真組織實施。

         。ǘ┰谛iL領(lǐng)導(dǎo)下,聘任教研組長、備課組長、各學(xué)科教師和本處室職工,重視提高他們的素質(zhì)并進(jìn)行考評。

         。ㄈ┲笇(dǎo)教研組工作。審閱教研組計劃,核實各科教學(xué)進(jìn)度,檢查教學(xué)質(zhì)量,提出指導(dǎo)性意見;指導(dǎo)教研組的'教學(xué)研究活動,布置各階段教學(xué)工作;檢查教師的教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)情況,總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗。

          (四)負(fù)責(zé)本處教工的思想政治工作。督促他們認(rèn)真履行崗位責(zé)任制并關(guān)心他們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)。做到教書育人,管理育人,全員育人,爭創(chuàng)文明辦公室。

          (五)組織教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。協(xié)助校長制訂教師進(jìn)修計劃,定期檢查執(zhí)行情況,做好師資力量安排和調(diào)整。

          (六)組織學(xué)生的考試工作,指導(dǎo)命題,督促閱卷并負(fù)責(zé)質(zhì)量分析。

          (七)負(fù)責(zé)全校排課、調(diào)課,與總務(wù)處協(xié)同做好教室的調(diào)配,編制校歷和作息時間表、各項活動安排表;組織好每年度的招生、編班和畢業(yè)班工作,建立正常的教學(xué)秩序。

         。ò耍╊I(lǐng)導(dǎo)和督促有關(guān)人員做好學(xué)籍管理、文印工作,教科書、教學(xué)參考書的訂購發(fā)放和教師考勤考評工作。認(rèn)真及時做好本處各種檔案的搜集、整理、裝訂、歸檔工作。

         。ň牛┘訌(qiáng)對九室一部的管理,督促管理好各類教學(xué)掛圖、儀器設(shè)備和圖書。

         。ㄊ﹨f(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)好體育工作。貫徹《學(xué)校體育工作條例》,抓好體育教學(xué)工作,提高體育課教學(xué)質(zhì)量,積極開展群眾性文體活動,抓好運動隊,做到普及與提高并舉。

          (十一)貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,加強(qiáng)健康教育和衛(wèi)生保健工作。建立衛(wèi)生保健制度,保護(hù)學(xué)生視力健康,定期對學(xué)生進(jìn)行健康檢查,建立學(xué)生健康卡。

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