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        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)
        更新時間:2023-05-26 16:33:36
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        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)10篇

          在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé),任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編整理的項目管理經(jīng)理崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。

        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)1

          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)研發(fā)項目管理流程的制定、改進與推廣,并落地執(zhí)行;

          2、負(fù)責(zé)梳理并完善項目管理體系及相關(guān)文檔規(guī)范;

          3、協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中的常問題,并追蹤改善。

          4、負(fù)責(zé)協(xié)助項目經(jīng)理制定項目計劃、協(xié)調(diào)項目資源,監(jiān)控項目實施過程,保證項目按時按質(zhì)完成;

          5、負(fù)責(zé)項目實施風(fēng)險分析與控制;

          5、負(fù)責(zé)定期對項目進度、質(zhì)量、成本等進行測量與分析,發(fā)布項目分析報告并給出改進意見予以落實;

          6、負(fù)責(zé)對項目管理人員進行培訓(xùn),提供項目管理相關(guān)咨詢、項目管理方法、工具應(yīng)用的指導(dǎo)與支持;

          7、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理進行內(nèi)部人員管理,團隊建設(shè)等工作;

          8、負(fù)責(zé)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報整體工作情況;

          9、其它指派的'工作。

          任職要求:

          1、全日制本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);

          2、3年以上工作經(jīng)驗,1年以上項目管理經(jīng)驗,熟悉開發(fā)型項目管理流程和相關(guān)的管理系統(tǒng);

          3、優(yōu)秀的組織規(guī)劃能力及計劃執(zhí)行能力,能夠把握開發(fā)質(zhì)量、進度和費用,幫助開發(fā)團隊改進工作

          4、善于溝通,對項目管理有自己獨特的見解,工作主動性強,有責(zé)任心,有意識地改進自己的工作

          5、具備軟、硬件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)2

          1、安排、協(xié)調(diào)、幫助及督促各專業(yè)助理完成各自范圍內(nèi)工作;

          2、組織各專業(yè)主管工程師代表物業(yè)公司參加新項目入伙前接管驗收。發(fā)現(xiàn)問題及時提出報告匯總后交上級公司,以求得解決;

          3、提出新項目管理設(shè)備增補改造的初步方案;

          4、掌握設(shè)施和機電設(shè)備性能及完好情況,組織各主管工程師按時制定維修保養(yǎng)計劃、措施,檢查完成情況;

          5、代表物業(yè)公司辦理有關(guān)工程機電方面的各項業(yè)務(wù);

          6、負(fù)責(zé)監(jiān)管設(shè)施設(shè)備的維修,材料使用?刂祈椖磕茉聪暮途S修費用;

          7、負(fù)責(zé)對工程技術(shù)人員的`業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作;

          8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)任務(wù)或工作。

        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)3

          職責(zé):

          1、日常維護項目管理臺賬,根據(jù)項目經(jīng)理每周工作進展更新關(guān)鍵里程碑狀態(tài);

          2、每周輸出各個項目關(guān)鍵里程碑的差異分析表,根據(jù)差異要求各項目經(jīng)理提供追趕計劃;

          3、處理各新項目合同審批、立項審批,并更新立項臺賬;

          4、項目文檔管理,包括文檔掃描、文檔轉(zhuǎn)交、文檔部門內(nèi)部存檔;

          5、每周跟業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)部門部進行項目進度和收款進度數(shù)據(jù)對接,提供差異分析表;

          6、每周更新和維護項目問題跟蹤表,對各類因其它原因產(chǎn)生的差異問題登記入表;

          7、定期組織項目經(jīng)理分析問題例會,提供本團隊內(nèi)部無法解決問題的解決方案,申報領(lǐng)導(dǎo)決策處理;

          崗位要求:

          1、工作經(jīng)驗:有2年以上項目管理、業(yè)務(wù)流程管理工作經(jīng)驗,有電信行業(yè)背景者,優(yōu)先考慮;

          2、工作技能:精通EXCEL,POWERPOINT,VISIO,MINDJET辦公軟件應(yīng)用;

          3、語言:英語可作為工作語言,具有優(yōu)秀的.英語聽力、口語、書寫溝通能力;

        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)4

          職責(zé):

          負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)及各種專項計劃的編制、跟蹤、項目關(guān)鍵節(jié)點把控、協(xié)調(diào)及績效的'考評;

          負(fù)責(zé)優(yōu)化項目日程安排和日常管理:定期召開立項項目例會以控制項目交付并管理信息的傳遞,配合項目組工作,并完成會議記錄;

          結(jié)合項目開發(fā)內(nèi)容、資源配置、潛在風(fēng)險等,根據(jù)管控策劃進行項目開發(fā)計劃、質(zhì)量控制計劃、成本控制計劃的控制;

          負(fù)責(zé)項目管理相關(guān)制度、流程的宣貫、監(jiān)督實施和參與編制、修訂;

          任職資格:

          1、熟悉公司產(chǎn)品開發(fā)流程、組織機構(gòu)設(shè)計及職能職責(zé),熟悉公司相關(guān)部門職能職責(zé)。

          2、熟悉公司相關(guān)產(chǎn)品,有一定風(fēng)險管控能力。

          3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識。

          4、熟悉計算機,并掌握word、excel、project進行文檔編輯等。

        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)5

          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)集團各重大項目的督導(dǎo)、跟進;

          2、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃的擬稿及落地執(zhí)行督導(dǎo);

          3、負(fù)責(zé)會議組織及相關(guān)工作;

          4、負(fù)責(zé)各類項目檔案及文件的管理。

          任職資格:

          1、全日制本科以上學(xué)歷,法律、金融或財務(wù)專業(yè);

          2、有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計或運營經(jīng)驗;

          3、較強的'邏輯思維能力,做事細(xì)致有條理,對數(shù)據(jù)敏感;

          4、良好的溝通及跨部門協(xié)作能力,較強的項目推動及執(zhí)行能力。

        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)6

          職責(zé):

          1、梳理內(nèi)項目,幫助業(yè)務(wù)部門分析項目重難點;

          2、管理項目團隊的績效和協(xié)助項目團隊推進項目;

          3、幫助項目負(fù)責(zé)人運用項目管理工具,方法;不定期開展1對1輔導(dǎo)和定期培訓(xùn);參與部門內(nèi)相關(guān)會議,利用項目思維引導(dǎo)問題解決;

          4、項目啟動前組織項目團隊組建,可行性分析;

          5、項目執(zhí)行過程中,組織定期項目討論會議,回顧項目計劃;

          6、按照項目管理規(guī)范的.要求對項目及時的匯報

          7、跟進成員進度和項目風(fēng)險,提出需要的幫助;

          8、在項目中期以及重要節(jié)點組織項目審核會議,邀請PMO和相關(guān)干系人參與;遵循變更控制流程,書寫變更申請表,對項目變更進行登記;

          9、每月組織一次項目經(jīng)驗總結(jié),項目數(shù)據(jù)總結(jié)和差距分析;

          10、根據(jù)團隊能力需求,適時組織培訓(xùn);

          11、協(xié)助對接部門項目過程中的資料收集,整理工作,并按PMO要求歸檔;

          任職要求:

          1.能使用線上項目管理工具,比如Jira,Project;

          2.有服裝公司質(zhì)量,時效等項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;

          3.有強執(zhí)行力,跨部門溝通和推動能力;

          4.有2年以上工作經(jīng)驗,自驅(qū)力強,自我管理

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          1、貫徹執(zhí)行公司對物業(yè)項目管理部的年度要求,制定物業(yè)管理部年度工作計劃,并分解落實;

          2、負(fù)責(zé)物業(yè)項目費用的`年度預(yù)算等提報審批工作;

          3、負(fù)責(zé)物業(yè)管理下屬各部門(工程、客服、綠化、保潔、維序等)的日常管理工作;

          4、及時收取物業(yè)費用和車位管理費;

          5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部關(guān)系,維護和提高公司形象。

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          1、對項目管理處的下屬部門指導(dǎo)工作,監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作。

          2、制定項目管理處的年度、季度、月度工作計劃上報批準(zhǔn)后,嚴(yán)格按工作計劃完成相關(guān)工作。

          3、處理項目管理處的業(yè)主投訴問題。

          4、嚴(yán)格按照公司質(zhì)量管理的要求確保項目管理處的各項工作達到標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)造品牌效應(yīng)。

          5、建立健全項目管理處的'規(guī)章制度。

          6、按ISO—9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)組織編撰項目管理處的體系文件。

          7、組織對項目管理處各崗位人員的培訓(xùn)、考核工作。

          8、督辦業(yè)主滿意度調(diào)查工作,整理業(yè)主滿意度調(diào)查的記錄向總經(jīng)理匯報真實的調(diào)查情況。

          9、對項目管理處物業(yè)管理費用的收繳率負(fù)直接責(zé)任。

          10、親自抓好項目管理處節(jié)能降耗的工作。對項目管理處的能源費用負(fù)直接責(zé)任。

          11、有權(quán)建議公司人事部門調(diào)整崗位人員。

          12、有權(quán)處理項目管理處的各類突發(fā)事件。

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          職責(zé):

          1.負(fù)責(zé)公司各研究院全面項目管理,項目管理的相關(guān)制度的制定和實施執(zhí)行;

          2.制定項目計劃和時間表,規(guī)范相應(yīng)流程規(guī)則和項目的完成標(biāo)準(zhǔn);

          3.負(fù)責(zé)跟蹤項目交付的.情況,監(jiān)測/匯報新出現(xiàn)的問題,并為公司相關(guān)管理層定期提供項目進度,確保工作按計劃完成;

          4.具備分析問題的能力,有自己的判斷,形成報告;

          5.建立清晰、透明、高效的溝通機制,推進各相關(guān)團隊的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),收集和準(zhǔn)備項目管理狀態(tài)報告。

          任職資格:

          1.本科以上學(xué)歷,醫(yī)藥、生物等相關(guān)專業(yè)背景,有藥品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

          2. 3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(項目管理);

          3.溝通能力強,能快速融入團隊,能高效協(xié)調(diào)部門間協(xié)作;性格堅毅,有韌性,抗壓能力強,能很好的解決沖突矛盾。

        項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)10

          1、維護同業(yè)主間的良好關(guān)系;

          2、負(fù)責(zé)公司開發(fā)項目住宅小區(qū)的`物業(yè)管理;

          3、協(xié)調(diào)好小區(qū)的工程、保安、客服、保潔等工作,保持物業(yè)的運營狀態(tài);

          4、做好部門入伙及裝修、創(chuàng)優(yōu)工作,提升現(xiàn)場管控能力;

          5、處理各類客戶投訴,確?蛻魸M意度提升;

          6、負(fù)責(zé)管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)社區(qū)生活服務(wù)及社區(qū)文化活動開展。

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