在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責使用的頻率越來越高，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的工程技術部崗位職責，希望對大家有所幫助。

工程技術部崗位職責1

　　工程技術部副經(jīng)理廣泰投資湖南廣泰投資有限公司，廣泰投資，廣泰投資湖南，廣泰崗位描述：(此崗位為下屬子公司廣泰置業(yè)招聘)

　　1、根據(jù)開發(fā)項目的總體計劃，編制工程進度計劃和分項計劃，審核施工組織方案;

　　2、負責組織項目概念設計、方案設計、重大設計方案變更的評審，確保設計成本控制在目標成本范圍以內(nèi);

　　3、負責全面控制管理項目的.施工質(zhì)量、進度、安全與成本;

　　4、負責組織工程巡查及工程質(zhì)量監(jiān)督，組織對各施工單位進行綜合評估;

　　崗位要求：

　　1、大學本科學歷，中級以上職稱，8年以上工作經(jīng)驗，3年以上房地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉房地產(chǎn)工作流程，豐富的工程管理經(jīng)驗。

　　3、對工程質(zhì)量、安全、進度、成本等方面有較強的把控能力。

　　4、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。

工程技術部崗位職責2

　　1、在項目黨政的領導下，負責本部門全面工作。

　　2、對各工區(qū)的工程管理部進行技術指導，同時承擔對本部門專業(yè)工程師技術指導的責任。

　　3、在項目經(jīng)理（副經(jīng)理）或總工主持下，參加施工質(zhì)量的`檢查，參與施工質(zhì)量事故的處理，對工程質(zhì)量從技術角度提出改進措施。

　　4、參加相關單位和本單位召開的施工生產(chǎn)和施工技術會議，配合有關人員做好工程成本的分析及相關的施工技術工作，協(xié)調(diào)配合相關部門完成項目部階段性主要工作。

　　5、負責新技術、新工藝、新設備、新項目的指導、推廣工作，并做好技術總結，結合施工生產(chǎn)組織開展“QC”攻關活動，組織解決施工現(xiàn)場出現(xiàn)的技術難題。參與建立并組織各種安裝記錄、預配記錄的填制工作。

　　6、組織編制指導性施工組織設計和實施性施工組織設計、重大施工方案、關鍵施工工藝和變更設計審查，及時提出調(diào)整意見，確保重大施工方案的經(jīng)濟安全和工期保證。

　　7、負責對作業(yè)隊填寫的各種原始記錄的檢查工作，參加編寫工程技術總結，收集、整理、編制工程竣工資料，編寫送電開通方案，參加工程質(zhì)量等級檢驗評定和工程竣工驗收工作。

　　8、及時完成領導交辦其他工作。

工程技術部崗位職責3

　　工作職責：

　　1、負責商用車內(nèi)外飾零部件的方案設計、數(shù)據(jù)開發(fā)，降成本匹配設計;

　　2、負責試驗過程跟蹤、試驗問題處理及試驗結果判斷;

　　3、負責內(nèi)外飾零部件問題點解析及對策;

　　4、熟悉內(nèi)外飾領域的商用車法規(guī)、行業(yè)標準;

　　5、熟悉內(nèi)飾件類零部件結構、加工工藝、材料、品質(zhì)特性等相關知識;

　　6、熟悉內(nèi)外飾類零部件的試驗方法、對零部件檢測設備有一定的了解等。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，商用車，材料，機械，工業(yè)設計，模具制造或相關專業(yè);

　　2、具有5年以上從事商用車內(nèi)外飾設計或相關工作經(jīng)驗;

　　3、具有獨立的'內(nèi)外飾設計項目牽頭處理能力;

　　4、對商用車內(nèi)外飾設計及工藝非常熟悉，熟悉整車設計開發(fā)生產(chǎn)的全過程，有一個以上的完整項目經(jīng)驗;

　　5、有較強的責任心和溝通能力;

　　6、熟練使用catia、office。

工程技術部崗位職責4

　　配合投資開發(fā)部進行大、小市政工程的報建工作和負責工程建設過程中各配套工程的驗收工作。崗位要求：

　　1、�？萍耙陨蠈W歷，土木工程、建筑、工程管理、房地產(chǎn)等相關專業(yè);

　　2、10年以上房地產(chǎn)施工管理工作經(jīng)驗，含5年以上技術或工程管理經(jīng)驗;

　　3、在房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)有同等職位經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　4、熟悉施工圖設計管理及現(xiàn)場管控流程及方法;

　　5、熟悉國家工程管理法規(guī)、政策，工程施工流程和施工管理要點;

　　6、掌握相關設計規(guī)范與驗收標準，能協(xié)調(diào)解決施工中遇到的質(zhì)量技術問題;

　　7、具有較強的領導能力、組織能力、社會公關能力、判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;

　　8、熟練使用office辦公軟件和網(wǎng)絡應用等。

　　工作職責：

　　1、通用職責：

　　1、負責部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的.建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;

　　2、負責根據(jù)城市公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務規(guī)劃、年度、季度、月度計劃，并監(jiān)督計劃的落實;

　　3、負責下屬員工的工作安排，并對下屬進行工作指導、監(jiān)督，確保部門工作的順利開展;

　　4、參與公司經(jīng)營決策，負責跟進本部門責任事項的落實，代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;

　　5、負責本部門人力資源管理工作，如人員招聘申請或建議、員工培訓、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;

　　6、負責組織完成上級領導交辦的其他工作。

　　二、專業(yè)職責：

　　1、參與項目前期規(guī)劃方案、單體方案及初步設計，提出意見或建議;

　　2、組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計單位選擇與管理、對接;

　　3、組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計任務書編制、設計成果審核等;

　　4、組織項目材料設備選型定板，按權限報批后實施;

　　5、組織項目設計變更、工程變更及簽證工作;

　　6、組織項目工程計劃管理工作，監(jiān)督工程進度計劃的實施，統(tǒng)計計劃執(zhí)行情況，上報統(tǒng)計結果和處理意見，進行及時的糾偏;

　　7、參與并協(xié)助工程招投標和設備、材料采購招投標工作，協(xié)助辦理相關手續(xù)；

　　8、監(jiān)督施工單位的工程質(zhì)量和工程進度，監(jiān)督施工進度、質(zhì)量和安全文明；

　　9、嚴格執(zhí)行合同，嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理流程，做好工程建設成本控制；

　　10、組織執(zhí)行工程合同規(guī)定，確保土建工程合同履約完成，處理相關糾紛、索賠等事宜；

　　11、審核施工組織設計、重大施工方案、監(jiān)理規(guī)劃及實施細則等；

　　12、督導項目現(xiàn)場的工程綜合管理，包括進度、質(zhì)量、安全文明、現(xiàn)場成本控制等工作

　　13、參與竣工驗收，負責監(jiān)督驗收整改方案的落實；

　　14、指導并參與施工過程中現(xiàn)場周邊各種關系的處理；

　　15、審核、上報工程周/月報，督導項目開發(fā)相關信息的整理、歸集、報送；

　　配合投資開發(fā)部進行大、小市政工程的報建工作和負責工程建設過程中各配套工程的驗收工作。

工程技術部崗位職責5

　　工程項目技術部長銀寶山新科技深圳市銀寶山新科技股份有限公司，銀寶山新，銀寶山新科技，銀寶山新崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，機械或模具等相關專業(yè);

　　2、五年以上(壓鑄模具、鈑金模具、機加結構件)中任一板塊項目、工藝管理工作經(jīng)驗，三年以上華為、中興鋁合金和鋅合金項目管理經(jīng)驗;

　　3、善于溝通，有上進心，敬業(yè)、有責任心、誠實、守信，能承受較強的工作壓力;

　　崗位職責：

　　1、新項目開發(fā)：負責新產(chǎn)品項目的啟動;

　　2、新項目的成本保證：前期報價評審、在試產(chǎn)階段監(jiān)督落實成本核算、量產(chǎn)中優(yōu)化改善和提升;

　　3、新項目開發(fā)進度的總調(diào)度;

　　4、質(zhì)量：確保制造設備的.技術規(guī)范滿足客戶要求;

　　5、交流：根據(jù)管理體系文件和流程，確保進行工藝/客戶產(chǎn)品變更方面的溝通;

　　6、解決問題：通過尋求解決方案參與到生產(chǎn)問題的解決;

工程技術部崗位職責6

　　工程技術部副部長桂林優(yōu)利特電子集團有限公司桂林優(yōu)利特電子集團有限公司，優(yōu)利特，優(yōu)利特職責描述：

　　負責部門內(nèi)務，主管研發(fā)管理及技術資料管理以及秘書處工作。

　　任職要求：

　　1、具有醫(yī)療器械注冊管理工作經(jīng)驗(至少做過注冊項目經(jīng)理以上職務)，全面了解注冊流程，并直接參過各環(huán)節(jié)，獨立做過注冊審核工作，最好是ivd產(chǎn)品。

　　2、熟悉國內(nèi)外醫(yī)療器械相關法律法規(guī)，對研發(fā)管理流程熟悉。

　　3、具有較強的溝通聯(lián)絡能力，工作細心，責任心強，有團隊協(xié)助精神

　　4、英語水平4級以上。

工程技術部崗位職責7

　　1、在項目經(jīng)理、副經(jīng)理和總工程師的領導下，對質(zhì)量檢驗嚴格把關，對設計文件認真審查，進行施工調(diào)查、編寫施工調(diào)查報告，提出設計變更意見。

　　2、認真貫徹項目部的各項規(guī)定，確保管內(nèi)各項工程按質(zhì)按量按期完成。

　　3、參加施工定測，負責設計文件、施工調(diào)查報告、《實施性施工組織》、設計公司《質(zhì)量程序文件》、《管理辦法》相關內(nèi)容的落實工作。

　　4、負責管內(nèi)《施工過程控制》、《檢驗和實驗》、《工程防護和交付》等程序文件的落實工作。

　　5、編制《材料計劃》、《作業(yè)指導書》、《操作卡》及重、難點工程的技術方案及相應安全措施。

　　6、對作業(yè)隊進行崗前培訓，技術交底，做好施工前的技術準備工作。進行首項、首件、首次施工示范指導，在施工過程中進行全程技術指導。

　　7、負責新技術、新工藝、新設備、新項目的指導、推廣工作，并做好技術總結，結合施工生產(chǎn)組織開展“QC”攻關活動，組織解決施工現(xiàn)場出現(xiàn)的技術難題。參與建立并組織各種安裝記錄、預配記錄的填制工作。

　　8、負責對作業(yè)隊填寫的各種原始記錄的`檢查工作，參加編寫工程技術總結，收集、整理、編制工程竣工資料，編寫送電開通方案，參加工程質(zhì)量等級檢驗評定和工程竣工驗收工作。

　　9、參加建設單位、監(jiān)理單位、項目部組織的安全、質(zhì)量檢查，對出現(xiàn)的問題提出處理意見。

　　10、參加項目部組織的各種生產(chǎn)會議。配合驗工預算人員做好工程索賠資料的收集工作。協(xié)調(diào)配合相關部門完成項目部階段性主要工作。

　　11、完成領導交辦的其它工作。

工程技術部崗位職責8

　　工程技術部經(jīng)理工作職責：

　　1、通用職責：

　　1、負責部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;

　　2、負責根據(jù)城市公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務規(guī)劃、年度、季度、月度計劃，并監(jiān)督計劃的落實;

　　3、負責下屬員工的`工作安排，并對下屬進行工作指導、監(jiān)督，確保部門工作的順利開展;

　　4、參與公司經(jīng)營決策，負責跟進本部門責任事項的落實，代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;

　　5、負責本部門人力資源管理工作，如人員招聘申請或建議、員工培訓、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;

　　6、負責組織完成上級領導交辦的其他工作。

　　二、專業(yè)職責：

　　1、參與項目前期規(guī)劃方案、單體方案及初步設計，提出意見或建議;

　　2、組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計單位選擇與管理、對接;

　　3、組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計任務書編制、設計成果審核等;

　　4、組織項目材料設備選型定板，按權限報批后實施;

　　5、組織項目設計變更、工程變更及簽證工作;

　　6、組織項目工程計劃管理工作，監(jiān)督工程進度計劃的實施，統(tǒng)計計劃執(zhí)行情況，上報統(tǒng)計結果和處理意見，進行及時的糾偏;

　　7、參與并協(xié)助工程招投標和設備、材料采購招投標工作，協(xié)助辦理相關手續(xù);

　　8、監(jiān)督施工單位的工程質(zhì)量和工程進度，監(jiān)督施工進度、質(zhì)量和安全文明;

　　9、嚴格執(zhí)行合同，嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理流程，做好工程建設成本控制;

　　10、組織執(zhí)行工程合同規(guī)定，確保土建工程合同履約完成，處理相關糾紛、索賠等事宜;

　　11、審核施工組織設計、重大施工方案、監(jiān)理規(guī)劃及實施細則等;

　　12、督導項目現(xiàn)場的工程綜合管理，包括進度、質(zhì)量、安全文明、現(xiàn)場成本控制等工作

　　13、參與竣工驗收，負責監(jiān)督驗收整改方案的落實;

　　14、指導并參與施工過程中現(xiàn)場周邊各種關系的處理;

　　15、審核、上報工程周/月報，督導項目開發(fā)相關信息的整理、歸集、報送;

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