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在日常生活和工作中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家整理的制造經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
制造經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)項目財務(wù)的日常管理工作；
2、組織制訂、完善財務(wù)制度和工作流程，并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況；
3、在公司經(jīng)營計劃的指導(dǎo)下，組織編制資金、收入、成本、費用計劃，經(jīng)批準(zhǔn)執(zhí)行。檢查和監(jiān)督執(zhí)行的情況，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋財務(wù)資金、成本、費用信息；
4、審核公司的各項成本、費用等原始憑證，監(jiān)控各項支出；
5、協(xié)調(diào)工商、銀行、稅務(wù)及相關(guān)部門的關(guān)系；
6、協(xié)調(diào)財務(wù)部工作，使各崗位能夠更好的.配合，以促進公司整體目標(biāo)的實現(xiàn)；
7、根據(jù)年度財務(wù)計劃，如預(yù)算和決算，現(xiàn)金流等監(jiān)督公司財物運營情況；
8、設(shè)置公司財務(wù)賬目，確保賬目清晰，審定公司內(nèi)部年報，確保公司財務(wù)工作的規(guī)范化；
9、監(jiān)督稅務(wù)會計人員按期進行稅務(wù)的申報、繳納進行稅務(wù)政策跟蹤研究以及稅務(wù)籌劃，為公司決策提供財務(wù)支持；
10、負(fù)責(zé)公司年度、季度、月度的利潤規(guī)劃。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，會計或金融專業(yè)；具有高級會計師證以上職稱，有注冊會計師證者優(yōu)先；
2、有8年以上生產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；
3、熟悉會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、會計電算化、相關(guān)法律法規(guī)；
4、熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件；
5、較強的財務(wù)分析、融資和資金管理能力；
6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團隊合作精神。
制造經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和完善生產(chǎn)制造部各項管理制度和流程
2、根據(jù)部門職責(zé)與任務(wù),負(fù)責(zé)設(shè)立部門組織結(jié)構(gòu),完善本部門各個崗位職責(zé)
3、全面負(fù)責(zé)本部門各項工作,領(lǐng)導(dǎo)本部門全體員工完成合同交貨、新產(chǎn)品導(dǎo)入、成本優(yōu)化、庫存控制及其他工作職責(zé)范圍內(nèi)的各項任務(wù)
4、全面負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量控制工作
5、確認(rèn)部門的kpi與其他考核項目；并創(chuàng)建公平合理的'考核與評估機制,為部門創(chuàng)造良好的工作條件和氛圍,并開展部門培訓(xùn)活動
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)制造部的內(nèi)部組織管理工作
任職要求：
1、機械加工、生產(chǎn)管理、自動化等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。
2、熟悉儀器儀表生產(chǎn)管理要素,3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
3、精通生產(chǎn)過程控制與改善的流程。
4、熟悉環(huán)保產(chǎn)品生產(chǎn)工藝,懂關(guān)鍵工序的工藝要求。
5、精通esd、5s規(guī)范管理,了解mpc全過程管控。
6、熟悉生產(chǎn)人員團隊管理,技能培訓(xùn)等相關(guān)業(yè)務(wù)流程。
制造經(jīng)理崗位職責(zé)3
任職資格：
1、35-50歲,國家重點院校機械自動化、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、環(huán)保設(shè)備工程、大氣污染防治、熱能、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、10年以上環(huán)保行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上環(huán)保項目實施具體工作經(jīng)驗；至少3年以上同等職位或大型環(huán)保企業(yè)工作經(jīng)驗。
3、熟悉催化燃燒rco、蓄熱焚燒rto等各類工業(yè)廢氣治理設(shè)備的工作原理和設(shè)備設(shè)計,對有組織無組織工業(yè)廢氣綜合治理達(dá)標(biāo)排放有獨到深刻理解,可獨立負(fù)責(zé)設(shè)備成套項目的技術(shù)方案設(shè)計、項目實施,有voc治理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、有多個可驗證得具體環(huán)保項目實施經(jīng)驗,熟悉工業(yè)環(huán)保項目招投標(biāo)管理流程。具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力,以及處理各類復(fù)雜問題的'應(yīng)變能力和高度的工作責(zé)任感；
5、思維敏捷、觀念前瞻、行事嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強,非常強的執(zhí)行力和團隊整合能力；
6、為人誠懇及具有良好的職業(yè)操守
招聘關(guān)鍵點：
1、本公司是為集團下游企業(yè)提供生產(chǎn)機械設(shè)備的
2、懂分揀機、噴涂線；懂環(huán)保知識,有機物、焚燒等。
3、rto、voc。
制造經(jīng)理崗位職責(zé)4
(一)售前技術(shù)支持職責(zé)
1、協(xié)助方案部完成項目技術(shù)協(xié)議；
(二)機械設(shè)計職責(zé)
1、協(xié)助方案部完成項目技術(shù)協(xié)議；
2、負(fù)責(zé)項目方案的對接與優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)項目非標(biāo)機械的方案設(shè)計與優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)機械非標(biāo)設(shè)計、優(yōu)化、跟蹤；
5、負(fù)責(zé)機械非標(biāo)設(shè)計的出圖與管理。
6、協(xié)助項目部完成常規(guī)采購件清單；
7、負(fù)責(zé)項目設(shè)計進度的控制；
8、負(fù)責(zé)項目機械采購件的技術(shù)確認(rèn)與采購申請；
9、負(fù)責(zé)項目加工件的圖紙確認(rèn)與采購申請；
10、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項目的平面布置確認(rèn)；
11、負(fù)責(zé)制造過程中的設(shè)計問題跟蹤與整改；
12、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場調(diào)試初期的設(shè)計問題跟蹤與修改；
13、負(fù)責(zé)機械設(shè)計相關(guān)文檔的收集、整理、歸檔；
14、協(xié)助項目進行相關(guān)項目管理過程的文件準(zhǔn)備；
15、負(fù)責(zé)項目工藝與產(chǎn)品設(shè)計變更的清單與確認(rèn)；
16、負(fù)責(zé)協(xié)助項目部完成機械部分的'項目所需備品備件清單；
17、負(fù)責(zé)對外協(xié)設(shè)計的技術(shù)與進度管理；成套外發(fā)項目的設(shè)計內(nèi)容協(xié)助項目部進行技術(shù)管理；
(三)設(shè)備開發(fā)職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司的開發(fā)體系的計劃編制與實施；
2、負(fù)責(zé)公司主營業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)機械設(shè)備開發(fā)；
3、負(fù)責(zé)自制標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備后續(xù)的制造、安裝、調(diào)試的跟蹤；
4、負(fù)責(zé)公司非標(biāo)機械設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)與維護；
5、負(fù)責(zé)項目調(diào)試過程中公司自制標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備問題發(fā)現(xiàn)及整改。
6、協(xié)助總經(jīng)辦負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)申請與維護。
(四)部門內(nèi)部職責(zé)
1、部門內(nèi)部的合規(guī)管理；
2、部門內(nèi)部成本的管控；
3、部門人員日常工作報告；
4、部門內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)建設(shè)；
5、部門人員的知識技能培訓(xùn)。
制造經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)制定項目計劃,確定項目實施范圍及項目里程碑的.實現(xiàn)；
2、依照公司規(guī)定的項目實施方法論,負(fù)責(zé)mes實施項目的實施、監(jiān)控和項目驗收工作；
3、負(fù)責(zé)組織實施團隊的成員能力培訓(xùn)；
4、負(fù)責(zé)控制項目實施風(fēng)險,并做好項目變更管理；
5、負(fù)責(zé)保持與客戶實施團隊的良好溝通；
制造經(jīng)理崗位職責(zé)6
(一)售前技術(shù)支持職責(zé)
1、協(xié)助方案部完成項目技術(shù)協(xié)議；
(二)機械設(shè)計職責(zé)
1、協(xié)助方案部完成項目技術(shù)協(xié)議；
2、負(fù)責(zé)項目方案的對接與優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)項目非標(biāo)機械的方案設(shè)計與優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)機械非標(biāo)設(shè)計、優(yōu)化、跟蹤；
5、負(fù)責(zé)機械非標(biāo)設(shè)計的出圖與管理。
6、協(xié)助項目部完成常規(guī)采購件清單；
7、負(fù)責(zé)項目設(shè)計進度的控制；
8、負(fù)責(zé)項目機械采購件的技術(shù)確認(rèn)與采購申請；
9、負(fù)責(zé)項目加工件的圖紙確認(rèn)與采購申請；
10、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項目的平面布置確認(rèn)；
11、負(fù)責(zé)制造過程中的設(shè)計問題跟蹤與整改；
12、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場調(diào)試初期的設(shè)計問題跟蹤與修改；
13、負(fù)責(zé)機械設(shè)計相關(guān)文檔的收集、整理、歸檔；
14、協(xié)助項目進行相關(guān)項目管理過程的`文件準(zhǔn)備；
15、負(fù)責(zé)項目工藝與產(chǎn)品設(shè)計變更的清單與確認(rèn)；
16、負(fù)責(zé)協(xié)助項目部完成機械部分的項目所需備品備件清單；
17、負(fù)責(zé)對外協(xié)設(shè)計的技術(shù)與進度管理；成套外發(fā)項目的設(shè)計內(nèi)容協(xié)助項目部進行技術(shù)管理；
(三)設(shè)備開發(fā)職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司的開發(fā)體系的計劃編制與實施；
2、負(fù)責(zé)公司主營業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)機械設(shè)備開發(fā)；
3、負(fù)責(zé)自制標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備后續(xù)的制造、安裝、調(diào)試的跟蹤；
4、負(fù)責(zé)公司非標(biāo)機械設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)與維護；
5、負(fù)責(zé)項目調(diào)試過程中公司自制標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備問題發(fā)現(xiàn)及整改。
6、協(xié)助總經(jīng)辦負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)申請與維護。
(四)部門內(nèi)部職責(zé)
1、部門內(nèi)部的合規(guī)管理；
2、部門內(nèi)部成本的管控；
3、部門人員日常工作報告；
4、部門內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)建設(shè)；
5、部門人員的知識技能培訓(xùn)。
制造經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)制定項目計劃,確定項目實施范圍及項目里程碑的實現(xiàn)；
2、依照公司規(guī)定的項目實施方法論,負(fù)責(zé)mes實施項目的`實施、監(jiān)控和項目驗收工作；
3、負(fù)責(zé)組織實施團隊的成員能力培訓(xùn)；
4、負(fù)責(zé)控制項目實施風(fēng)險,并做好項目變更管理；
5、負(fù)責(zé)保持與客戶實施團隊的良好溝通；
制造經(jīng)理崗位職責(zé)8
職責(zé)描述：
1.依據(jù)技術(shù)部設(shè)計開發(fā)的產(chǎn)品圖熟悉產(chǎn)品、會簽加工工藝并按要求指導(dǎo)加工制作產(chǎn)品；
2.根據(jù)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝改善，提出合理的改善方案并反饋給技術(shù)部；
3.對生產(chǎn)現(xiàn)場進行工藝技術(shù)支持，解決現(xiàn)場工藝問題，并對操作員工進行指導(dǎo)、培訓(xùn)；
4.協(xié)助配合技術(shù)部臨時編制、設(shè)計、制作新品工藝、工裝夾具并組織實施；
5.加強現(xiàn)場生產(chǎn)工藝管理，不斷地降低生產(chǎn)成本，提高工作效率。
職位要求：負(fù)責(zé)原材料及輔料的`采購申請與調(diào)配，產(chǎn)品外協(xié)加工工作工作任務(wù)
1. 根據(jù)生產(chǎn)計劃及時調(diào)配原材料，保證生產(chǎn)正常有序的運行；
2. 協(xié)助倉庫做好輔料的統(tǒng)計管理工作，按流程與規(guī)定有效地控制輔料的領(lǐng)用；
3. 根據(jù)生產(chǎn)計劃、原材料消耗等數(shù)據(jù)，提前提出原材料采購申請，報公司審批；
4. 根據(jù)車間實際生產(chǎn)能力及成本控制，編制需外委代工和外協(xié)加工的產(chǎn)品清單，報公司審批。
制造經(jīng)理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、全面主持集團下屬環(huán)保機械企業(yè)管理工作,制訂企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度經(jīng)營計劃并組織實施；
3、搭建高效組織和團隊,培育及選拔優(yōu)秀人才,組織制訂公司管理機構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度；
4、審定營銷計劃、發(fā)掘市場機會,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的穩(wěn)步、快速增長,提升品牌形象；
5、全面負(fù)責(zé)工廠運營管理,在財務(wù)、人力資源、市場運營、生產(chǎn)計劃、成本控制、質(zhì)量管理等方面有較強的領(lǐng)導(dǎo)和控制能力；
6、對本行業(yè)的市場環(huán)境、發(fā)展前景有深刻的理解,能準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展趨勢,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
任職資格：
1、35-50歲,國家重點院校機械自動化、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、環(huán)保設(shè)備工程、大氣污染防治、熱能、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、10年以上環(huán)保行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上環(huán)保項目實施具體工作經(jīng)驗；至少3年以上同等職位或大型環(huán)保企業(yè)工作經(jīng)驗。
3、熟悉催化燃燒rco、蓄熱焚燒rto等各類工業(yè)廢氣治理設(shè)備的工作原理和設(shè)備設(shè)計,對有組織無組織工業(yè)廢氣綜合治理達(dá)標(biāo)排放有獨到深刻理解,可獨立負(fù)責(zé)設(shè)備成套項目的技術(shù)方案設(shè)計、項目實施,有voc治理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、有多個可驗證得具體環(huán)保項目實施經(jīng)驗,熟悉工業(yè)環(huán)保項目招投標(biāo)管理流程。具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力,以及處理各類復(fù)雜問題的應(yīng)變能力和高度的工作責(zé)任感；
5、思維敏捷、觀念前瞻、行事嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強,非常強的執(zhí)行力和團隊整合能力；
6、為人誠懇及具有良好的職業(yè)操守
招聘關(guān)鍵點：
1、本公司是為集團下游企業(yè)提供生產(chǎn)機械設(shè)備的
2、懂分揀機、噴涂線；懂環(huán)保知識,有機物、焚燒等。
3、rto、voc。崗位職責(zé)：
1、全面主持集團下屬環(huán)保機械企業(yè)管理工作,制訂企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度經(jīng)營計劃并組織實施；
3、搭建高效組織和團隊,培育及選拔優(yōu)秀人才,組織制訂公司管理機構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度；
4、審定營銷計劃、發(fā)掘市場機會,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的.穩(wěn)步、快速增長,提升品牌形象；
5、全面負(fù)責(zé)工廠運營管理,在財務(wù)、人力資源、市場運營、生產(chǎn)計劃、成本控制、質(zhì)量管理等方面有較強的領(lǐng)導(dǎo)和控制能力；
6、對本行業(yè)的市場環(huán)境、發(fā)展前景有深刻的理解,能準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展趨勢,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
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