在充滿活力，日益開放的今天，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的倉儲總監(jiān)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

倉儲總監(jiān)崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)倉儲物流部的日常管理工作，根據(jù)公司運營任務(wù)制定各項倉儲物流任務(wù)、計劃、績效指標(biāo)、并指導(dǎo)落實；

　　2、負(fù)責(zé)完善倉儲及物流體系，制定、執(zhí)行倉庫管理和物流運輸工作流程，包括收貨、品檢、入倉、包裝發(fā)貨、退換貨、人員管理等日常工作；建立健全管理體系；

　　3、負(fù)責(zé)完成關(guān)鍵性指標(biāo)任務(wù)，發(fā)貨時效、發(fā)貨準(zhǔn)確率、成本控制、進(jìn)銷存庫存管理、庫存盤點，庫存準(zhǔn)確率等

　　4、負(fù)責(zé)倉庫日常報表的匯總及分析，定期循環(huán)盤點的組織與執(zhí)行；掌握實時有效庫存，確保準(zhǔn)確的'庫存數(shù)據(jù)，保持帳、物、卡一致、做到先進(jìn)先出；確保做到收料、入庫、發(fā)料和發(fā)貨業(yè)務(wù)準(zhǔn)時準(zhǔn)確

　　5、負(fù)責(zé)公司配送運營質(zhì)量控制，建立健全風(fēng)險管制機(jī)制，制定物流供應(yīng)商kpi績效考核體系、kpi績效考核指標(biāo)并組織績效考核。

　　6、負(fù)責(zé)合理規(guī)劃利用倉庫空間，有效存儲，負(fù)責(zé)倉儲物資的安全管理；

　　7、確保倉庫整潔、擺放有序、標(biāo)示清晰、正確；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)，5年以上倉庫管理經(jīng)驗；

　　2、熟悉b2b、b2c電商運作模式管理經(jīng)驗，熟悉行業(yè)內(nèi)的倉儲物流資源，有實際操作和管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、熟悉erp系統(tǒng)及wms系統(tǒng)，并有系統(tǒng)實施經(jīng)驗，邏輯思維清晰，對新領(lǐng)域的知識具備快速學(xué)習(xí)的能力；

　　4、精通物流管理流程，對配送流程、庫存管理，盤點流程等有很好的理解，能夠結(jié)合供應(yīng)鏈設(shè)計及實施物流方案；

　　5、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、書面表達(dá)能力和談判能力，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和獨立工作能力

倉儲總監(jiān)崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定倉儲物流部戰(zhàn)略規(guī)劃；

　　2、負(fù)責(zé)倉儲物流部整體工作事務(wù)及日常管理；

　　3、負(fù)責(zé)制定和修訂相關(guān)管理制度，完善倉庫管理的`各項流程和標(biāo)準(zhǔn)；

　　4、負(fù)責(zé)承運商的對接和管理；

　　5、建立安全庫存機(jī)制，進(jìn)行存量分析和控制，采取有效措施控制庫存成本。

　　崗位要求：

　　1、28—38歲，大專及以上學(xué)歷；

　　2、5年以物流管理相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上同等職位相關(guān)經(jīng)驗；

　　3、具有先進(jìn)的倉儲物流貨物管理理念，熟悉財務(wù)知識，對數(shù)據(jù)敏感；

　　4、有承運商管理經(jīng)驗優(yōu)先；

倉儲總監(jiān)崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)片區(qū)rdc倉庫、園區(qū)綜合事務(wù)的全面管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)rdc內(nèi)人員（產(chǎn)能效能）、貨物倉儲、出入庫的sop流程等方面的綜合運營管理，為儲存率、人工效能、成本等負(fù)責(zé)；

　　3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)倉內(nèi)的盤點工作，并稽查盤點的準(zhǔn)確性，保證商品賬實相符，及時對差異進(jìn)行分析處理；

　　4、負(fù)責(zé)rdc人員團(tuán)隊的'搭建、培養(yǎng)工作；

　　5、完成總部物流中心分配的其他事宜。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，8年以上物流倉儲管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、能獨立負(fù)責(zé)多個倉庫的綜合管理、了解不同sku品類的產(chǎn)品屬性及儲備特性。熟悉物流倉儲業(yè)務(wù)和工作流程，熟悉電商、快消等倉儲業(yè)態(tài)者優(yōu)先；有項目從無到有籌建經(jīng)驗、大規(guī)模倉儲管理經(jīng)驗者優(yōu)先（同時管理4個以上倉儲人員規(guī)模500人以上）；

　　3、了解倉儲自動化相關(guān)機(jī)械設(shè)備的使用；良好的團(tuán)隊管理、項目管理、倉庫業(yè)務(wù)流程管理經(jīng)驗。

倉儲總監(jiān)崗位職責(zé)4

　　1.統(tǒng)籌集團(tuán)服務(wù)運營中心的體系搭建,標(biāo)準(zhǔn)化管理、運營;

　　2.整合集團(tuán)倉儲、服務(wù)、物流的`關(guān)聯(lián),推動全公司的銜接運作;

　　3.建立完善的售后運營管理工作流程及制度,定期優(yōu)化;

　　4.建立完善的服務(wù)體系和服務(wù)指標(biāo),提升集團(tuán)的服務(wù)能力;

　　5.規(guī)劃及建立全國倉儲網(wǎng)絡(luò),搭建倉儲管理體系,并實施規(guī)范化管理;

　　6.制定售后運營工作的主要目標(biāo)、計劃,并對生產(chǎn)售后進(jìn)行日常管理。

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