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        渠道管理崗位職責(zé)
        更新時(shí)間:2023-05-26 13:24:39
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        渠道管理崗位職責(zé)(通用23篇)

          在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編精心整理的渠道管理崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

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          工作職責(zé)

          1、負(fù)責(zé)公司整體服務(wù)渠道的管理與制度建設(shè),涉及95511呼入呼出、大客戶專(zhuān)線、在線客服、短信、郵件等

          2、負(fù)責(zé)服務(wù)渠道的流程優(yōu)化和完善,確保流程順暢,提升客戶體驗(yàn)

          3、負(fù)責(zé)與客服服務(wù)公司對(duì)接,做好日常工作對(duì)接與客服品質(zhì)監(jiān)測(cè)及分析工作,完成年度客服SLA協(xié)議預(yù)算與簽批工作

          4、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)類(lèi)知識(shí)庫(kù)(含人工+機(jī)器人)梳理與優(yōu)化,加強(qiáng)產(chǎn)品知識(shí)庫(kù)的管理與后送件問(wèn)題知識(shí)點(diǎn)優(yōu)化工作

          5、客戶回訪專(zhuān)案及回訪平臺(tái)管理,搭建電子回訪平臺(tái),追蹤及分析回訪服務(wù)數(shù)據(jù)

          6、參與公司大項(xiàng)目、大業(yè)務(wù),優(yōu)化客服渠道模塊支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展

          任職要求

          1、碩士研究生學(xué)歷

          2、1—3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

          3、熟悉PPT、excel、公文寫(xiě)作、客戶服務(wù)管理、品質(zhì)管理、培訓(xùn)工作、系統(tǒng)管理、項(xiàng)目統(tǒng)籌、溝通表達(dá)能力

          4、具有杰出的領(lǐng)悟能力,杰出的`擔(dān)當(dāng)精神,深厚的專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備,杰出的執(zhí)行力,杰出的結(jié)果導(dǎo)向型思維,堅(jiān)持到底,保證產(chǎn)出,本職外愿意額外承擔(dān)工作

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          1、根據(jù)公司整體發(fā)展計(jì)劃,制定網(wǎng)站推廣與活動(dòng)計(jì)劃,并編制相關(guān)預(yù)算;

          2、合理組合各種在線營(yíng)銷(xiāo)手段實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo):PPC形式的廣告投放、門(mén)戶網(wǎng)站合作、贊助商合作、聯(lián)盟合作計(jì)劃、博客、EDM以及搜索引擎優(yōu)化等;

          3、分析市場(chǎng)需求及搜索引擎數(shù)據(jù),策劃制定搜索引擎推廣方案與網(wǎng)站推廣策略,充分了解互聯(lián)網(wǎng)的特質(zhì),熟悉網(wǎng)站運(yùn)作和SEM/SEO、affiliate、SNS、EDM等各種推廣方式;

          4、制定SEM渠道策略,SEO優(yōu)化策略,包括關(guān)鍵詞選擇、廣告創(chuàng)意、網(wǎng)站內(nèi)容優(yōu)化、制定競(jìng)價(jià)規(guī)則和策略,優(yōu)化推廣費(fèi)效比和網(wǎng)站自然搜索排名;

          5、能使用各種網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái)開(kāi)展網(wǎng)站推廣工作,提高目標(biāo)群體訪問(wèn)量和轉(zhuǎn)化率;

          6、能夠清晰的`通過(guò)各種數(shù)據(jù)報(bào)表匯報(bào)工作,提出建設(shè)性的意見(jiàn)。

          7、能獨(dú)立完成對(duì)外各類(lèi)線上、線下推廣活動(dòng)、發(fā)布會(huì)、論壇、展會(huì)、公關(guān)的組織策劃方案。

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          崗位職責(zé):

          1、根據(jù)公司整體發(fā)展及規(guī)劃,建立和優(yōu)化產(chǎn)品銷(xiāo)售管理流程,制訂和完善渠道推動(dòng)流程及考核體系;

          2、有效開(kāi)發(fā)、維護(hù)渠道,提高渠道的覆蓋面和貢獻(xiàn)度;

          3、制定渠道銷(xiāo)售目標(biāo)計(jì)劃,追蹤落實(shí)每月目標(biāo)的執(zhí)行情況;

          4、制定渠道服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行實(shí)施及考核;

          5、負(fù)責(zé)渠道風(fēng)險(xiǎn)控制及合規(guī)性的管理;

          6、其他交辦事宜。

          崗位要求:

          1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生以上學(xué)歷,三年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

          2、熟悉資產(chǎn)管理產(chǎn)品、投行產(chǎn)品、銀行理財(cái)產(chǎn)品、信托產(chǎn)品的交易規(guī)劃及核算原則;

          3、具有發(fā)散性思維和縝密的'數(shù)據(jù)分析能力;

          4、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);

          5、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及風(fēng)險(xiǎn)判斷、控制能力;

          6、精通excel及其他統(tǒng)計(jì)軟件。

          7、擁有證券從業(yè)資格證。

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          1.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人規(guī)劃公司的銷(xiāo)售渠道,擬訂渠道管理制度。

          2.公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、指導(dǎo)與激勵(lì)。

          3.各類(lèi)兼業(yè)代理業(yè)務(wù)相關(guān)政策研究及管理制度的'制定。

          4.負(fù)責(zé)與大客戶建立業(yè)務(wù)合作關(guān)系,指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)開(kāi)展業(yè)務(wù)合作。

          5.評(píng)估專(zhuān)業(yè)中介機(jī)構(gòu),建立與專(zhuān)業(yè)中介機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

          6.關(guān)于新渠道開(kāi)發(fā)的策略和計(jì)劃,業(yè)務(wù)政策、費(fèi)用政策的擬訂。

          7.建立中介與兼業(yè)代理渠道的績(jī)效評(píng)估與篩選機(jī)制,明確費(fèi)用管理制度。

          8.各類(lèi)業(yè)務(wù)合作協(xié)議文本的擬訂與報(bào)批。

          9.完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

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          崗位職責(zé):

          1、根據(jù)項(xiàng)目需求拓展各類(lèi)銷(xiāo)售渠道,獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息;

          2、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)節(jié)點(diǎn)編制各階段渠道工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定渠道銷(xiāo)售方案、并組織實(shí)施相關(guān)渠道活動(dòng),進(jìn)行銷(xiāo)售資源的整合,協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

          3、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開(kāi)拓市場(chǎng)及新渠道;

          4、負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目企業(yè)渠道資源庫(kù),拓客分銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)資源庫(kù),建立良好的'業(yè)務(wù)外聯(lián)關(guān)系;

          5、負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)渠道銷(xiāo)售人員,建立專(zhuān)業(yè)化的渠道銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);

          職位要求:

          1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,年齡35歲以下;

          2、五年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),豐富的品牌房企大盤(pán)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)歷過(guò)專(zhuān)業(yè)的渠道成功案例;

          3、溝通能力強(qiáng),善于挖掘優(yōu)質(zhì)的渠道合作資源;

          4、熟悉上海片區(qū)市場(chǎng),具有強(qiáng)烈的市場(chǎng)需求意識(shí),有較強(qiáng)的需求發(fā)掘、整理和分析能力;

          5、品行端正,邏輯思維清晰,執(zhí)行力強(qiáng);

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          1.負(fù)責(zé)制冷集團(tuán)專(zhuān)賣(mài)店體系(含大綜合專(zhuān)賣(mài)店、制冷專(zhuān)賣(mài)店)的推進(jìn)與管理,專(zhuān)賣(mài)店申報(bào)資料的審核、門(mén)頭編號(hào)申請(qǐng)及后期的裝修費(fèi)用核銷(xiāo)。

          2.負(fù)責(zé)收集、整理制冷集團(tuán)各事業(yè)部月度專(zhuān)賣(mài)店推進(jìn)信息,并撰寫(xiě)提交制冷集團(tuán)《專(zhuān)賣(mài)店簡(jiǎn)報(bào)》。

          3.負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店經(jīng)營(yíng)管理能力提升的.調(diào)研與培訓(xùn),并就專(zhuān)賣(mài)店推進(jìn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題予以協(xié)調(diào)解決。

          4.負(fù)責(zé)制冷家電集團(tuán)下轄事業(yè)部終端營(yíng)銷(xiāo)信息的收集與整理,并撰寫(xiě)提交《市場(chǎng)終端信息報(bào)送簡(jiǎn)報(bào)》。

          5.參與制冷家電集團(tuán)下轄事業(yè)部渠道沖突的調(diào)研與管理。

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          工作職責(zé):

          1、參與阿里集團(tuán)渠道管理整體系統(tǒng)設(shè)計(jì)和建設(shè),包括統(tǒng)一供貨中心、渠道中心、渠道數(shù)據(jù)平臺(tái)業(yè)務(wù)推進(jìn)和系統(tǒng)建設(shè);

          2、結(jié)合天貓各行業(yè)業(yè)務(wù)特性、當(dāng)前新零售業(yè)態(tài)新變化以及全球化的新趨勢(shì),建設(shè)支撐新零售渠道管理平臺(tái)基礎(chǔ)系統(tǒng)架構(gòu)、架構(gòu)演進(jìn)和架構(gòu)推廣,以支持新零售業(yè)務(wù)快速發(fā)展;

          3、參與重大項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì).開(kāi)發(fā).調(diào)優(yōu);并解決各種疑難雜癥,系統(tǒng)優(yōu)化,幫助系統(tǒng)架構(gòu)完善,提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)能力;

          4、為團(tuán)隊(duì)引入創(chuàng)新的技術(shù).創(chuàng)新的解決方案,以技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù),為新零售業(yè)務(wù)新突破貢獻(xiàn)力量。

          任職要求:

          1、五年以上大規(guī)模分布式系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)與研發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通java ee.soa.osgi等相關(guān)技術(shù);

          2、有較出色的有很強(qiáng)的分析問(wèn)題能力和抽象設(shè)計(jì)能力,善于思考,能獨(dú)立分析和解決問(wèn)題,并且能夠形成系統(tǒng)化解決方案;

          3、較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力;具備嚴(yán)謹(jǐn)和高效的工作作風(fēng),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),成為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖;

          4、專(zhuān)注于技術(shù).對(duì)業(yè)界的最新技術(shù)發(fā)展同時(shí),對(duì)行業(yè)發(fā)展有較深刻的'理解和敏感的觸覺(jué),能前瞻性提出行業(yè)解決方案;

          5、大規(guī)模高并發(fā)訪問(wèn)的web應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)、供應(yīng)鏈或大型企業(yè)軟件相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,精通一個(gè)或者多個(gè)供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域(計(jì)劃、渠道管理、采購(gòu)、庫(kù)存、物流倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)鏈優(yōu)化、能力開(kāi)放、供應(yīng)鏈金融等)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

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          崗位職責(zé):

          1.與客戶進(jìn)行有效溝通,挖掘客戶需求,依托厚益產(chǎn)品為客戶推薦相應(yīng)服務(wù),達(dá)成業(yè)績(jī);

          2.為客戶答疑,提供企業(yè)價(jià)值增長(zhǎng)服務(wù),并根據(jù)企業(yè)成長(zhǎng)需求不斷改進(jìn)和優(yōu)化;

          3.建立和管理區(qū)域企業(yè)客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,提高區(qū)域市場(chǎng)的滲透率和活躍度;

          4.依托平臺(tái)資源,組織企業(yè)活動(dòng),開(kāi)發(fā)和維護(hù)合作資源,重點(diǎn)拓展大客戶資源;

          5.輔助與管理渠道團(tuán)隊(duì),為渠道伙伴提供成長(zhǎng)幫助,深度支持渠道成長(zhǎng)。

          任職要求:

          1.本科以上學(xué)歷,有良好的.學(xué)習(xí)基礎(chǔ);

          2.優(yōu)秀的邏輯思維能力,能夠獨(dú)立完成商務(wù)談判及客戶深度溝通;

          3.對(duì)規(guī)模以上企業(yè)的經(jīng)營(yíng)與宏觀經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)有一定的理解和體會(huì),有咨詢行業(yè)顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,有各大商會(huì)、協(xié)會(huì)、產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟資源及合作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

          4.有企業(yè)活動(dòng)的策劃能力,能夠?qū)Ξa(chǎn)品提出自己的前端建議,不斷優(yōu)化;

          5.整合各種資源,與渠道經(jīng)理配合,制定渠道合作實(shí)施計(jì)劃,深度孵化渠道成長(zhǎng)。

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          職責(zé)描述:

          1、根據(jù)總公司銷(xiāo)售策略,結(jié)合市場(chǎng)策略及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),及時(shí)做出銷(xiāo)售預(yù)測(cè)制定所轄系統(tǒng)門(mén)店的生意計(jì)劃;

          2、制定年度貿(mào)易條款計(jì)劃,進(jìn)行年度合同談判;

          3、定期拜訪各系統(tǒng)總部,溝通相關(guān)計(jì)劃并跟進(jìn)落實(shí),定期生意回顧;

          4、根據(jù)全國(guó)現(xiàn)代渠道促銷(xiāo)計(jì)劃指引,制定并申請(qǐng)所負(fù)責(zé)系統(tǒng)及門(mén)店的促銷(xiāo)方案,并在相關(guān)門(mén)店落實(shí)執(zhí)行;

          5、重點(diǎn)客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、分析、整理,為上級(jí)決策提供依據(jù);

          6、與分公司ka主管、業(yè)務(wù)及經(jīng)銷(xiāo)商相關(guān)人員的配合與協(xié)調(diào)。

          任職要求:

          1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,管理、營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

          2、快速消費(fèi)品行業(yè)3年及以上重點(diǎn)零售客戶從業(yè)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)聘者可適當(dāng)放寬年限;

          3、具有良好的'邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力;

          4、熟悉ka業(yè)務(wù)操作流程;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,數(shù)據(jù)分析能力;具有良好的管理能力與管理技巧;具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;具有良好的創(chuàng)新意識(shí)。

          5、健康體魄,充沛的精力,責(zé)任心強(qiáng)等個(gè)性特征,適應(yīng)出差,并能承受較大工作壓力。

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          工作職責(zé):

          1、銀行合作渠道業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)的'定期結(jié)算,協(xié)助下轄機(jī)構(gòu)完成業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)的復(fù)核及支付工作;

          2、制作及報(bào)送銀行合作渠道各類(lèi)報(bào)表;

          3、制定并落實(shí)各合作渠道不同階段業(yè)務(wù)推動(dòng)方案;

          4、協(xié)助處理銀保通系統(tǒng)信息維護(hù),解決系統(tǒng)突發(fā)問(wèn)題;

          5、參與策劃與組織業(yè)務(wù)總結(jié)會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析會(huì)及培訓(xùn)活動(dòng);

          6、其他銀保渠道管理相關(guān)工作。

          任職資格:

          1、學(xué)歷:全日制大學(xué)本科及以上;

          2、專(zhuān)業(yè):金融、保險(xiǎn)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

          3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):壽險(xiǎn)行業(yè)或其他相關(guān)行業(yè)3-5年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;

          4、崗位經(jīng)驗(yàn):1-3年同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

          5、專(zhuān)業(yè)能力:了解銀保銷(xiāo)售特點(diǎn)及市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀,熟悉業(yè)務(wù)管理流程;

          6、通用能力:具備良好的溝通協(xié)調(diào)及數(shù)據(jù)分析能力,應(yīng)變能力強(qiáng)。

          渠道管理崗位職責(zé) 11

          任職要求:

          1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;特別優(yōu)秀者可放寬條件;

          2、熟練使用辦公軟件(Excel、Word、PPT)。

          3、20-35歲

          崗位職責(zé):

          1、跟蹤渠道團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售計(jì)劃的落實(shí)并定期分析團(tuán)隊(duì)達(dá)成情況,形成分析報(bào)告,提出團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售改進(jìn)建議

          2、根據(jù)分公司各項(xiàng)促銷(xiāo)和激勵(lì)活動(dòng)方案、險(xiǎn)種推動(dòng)方案,積極組織實(shí)施并對(duì)方案實(shí)施的效果進(jìn)行總結(jié)評(píng)估

          3、落實(shí)渠道團(tuán)隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)的日常管理(三會(huì)、工作日志等)的'監(jiān)督工作

          4、負(fù)責(zé)參與制定銷(xiāo)售政策,對(duì)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾與相關(guān)部門(mén)及時(shí)協(xié)調(diào)和溝通,跟蹤解決結(jié)果

          5、配合分公司落實(shí)各項(xiàng)產(chǎn)品銷(xiāo)售的推動(dòng)工作

          渠道管理崗位職責(zé) 12

          職責(zé)描述:

          1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行銀行渠道溝通、開(kāi)拓、維護(hù)等具體詳細(xì)工作;

          2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)合作協(xié)議擬定與更新、手續(xù)費(fèi)的簽訂、管理和落實(shí)等工作;

          3、負(fù)責(zé)收集同業(yè)各渠道業(yè)務(wù)發(fā)展信息并形成報(bào)表或報(bào)告;

          4、負(fù)責(zé)渠道信息動(dòng)態(tài)的收集與分析;

          5、負(fù)責(zé)上傳下達(dá)總公司、銀行方的政策、制度或其他相關(guān)規(guī)定,并負(fù)責(zé)跟進(jìn)與落實(shí)工作;

          6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          任職要求:

          1、第一學(xué)歷為統(tǒng)招本科;

          2、有1—3年的同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),或類(lèi)似崗位的工作經(jīng)歷;

          3、具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力,能夠支持銀行渠道的協(xié)調(diào)溝通;

          4、工作獨(dú)立性強(qiáng),有較強(qiáng)的.推動(dòng)執(zhí)行能力,較好的文字編撰能力;

          5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          渠道管理崗位職責(zé) 13

          崗位職責(zé)

          1、制定渠道開(kāi)發(fā)、選擇及管理的總體方案,并監(jiān)督檢查各子公司執(zhí)行情況。

          2、負(fù)責(zé)對(duì)渠道公司,代理商的考察、洽談、評(píng)估;

          3、根據(jù)公司渠道管理制度,負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理;

          4、敏銳察覺(jué)市場(chǎng)變化,并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場(chǎng)信息,做出處理意見(jiàn)并及時(shí)上報(bào)。

          任職資格

          1、專(zhuān)科以上學(xué)歷;三年以上大型房地產(chǎn)商渠道開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn);

          2、豐富的'渠道代理開(kāi)拓能力,渠道管理經(jīng)驗(yàn);

          3、較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,豐富的溝通、談判技巧。

          渠道管理崗位職責(zé) 14

          (一)崗位描述:

          1、負(fù)責(zé)責(zé)渠道管理制度的起草;

          2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各事業(yè)部客戶和網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)計(jì)劃的推進(jìn);

          3、負(fù)責(zé)實(shí)施客戶和網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)周度、月度、季度匯總和點(diǎn)評(píng);

          4、負(fù)責(zé)新開(kāi)發(fā)客戶和網(wǎng)絡(luò)真實(shí)性檢核;

          5、負(fù)責(zé)客戶和網(wǎng)絡(luò)的管理,尤其是各產(chǎn)品核心客戶的管理;

          6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他臨時(shí)性工作。

         。ǘ┤温殫l件:

          1、具備2年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),條件特別優(yōu)秀者可放寬;

          2、本科以上學(xué)歷,25-35周歲,條件特別優(yōu)秀者可放寬;

          3、熟練使用電腦辦公軟件;具備基本財(cái)務(wù)知識(shí)、人力資源知識(shí);具備較強(qiáng)商務(wù)談判能力;熟練掌握區(qū)域內(nèi)行業(yè)各品牌的銷(xiāo)售信息;

          4、具備相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí);具有一定的判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

          渠道管理崗位職責(zé) 15

          職責(zé)描述:

          1、負(fù)責(zé)新建渠道網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)開(kāi)拓,做好代理渠道開(kāi)、停、并、轉(zhuǎn)的工作;

          2、拓展及維系國(guó)內(nèi)分銷(xiāo)公司,組織分銷(xiāo)公司參與項(xiàng)目推薦及沙龍;

          3、對(duì)接分銷(xiāo)公司客戶報(bào)備,將意向客戶報(bào)備收集統(tǒng)一報(bào)備至公司內(nèi)部項(xiàng)目部與客服部;

          4、配合客服部看房團(tuán)組織,有必要時(shí)隨同看房團(tuán)前往項(xiàng)目所在地;

          5、及時(shí)有效的傳遞各項(xiàng)目信息;

          6、負(fù)責(zé)核實(shí)渠道分銷(xiāo)商月度成交數(shù)據(jù),并協(xié)助財(cái)務(wù)部完成傭金結(jié)算工作。

          任職要求:

          1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,至少2年渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有房產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的.溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;

          3、有較強(qiáng)的溝通能力,熟悉一手房銷(xiāo)售流程;

          4、較高的執(zhí)行力,快速響應(yīng)能力,具備良好的語(yǔ)言表達(dá)及商務(wù)談判能力;

          5、注重效率、能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

          6、維護(hù)公司利益,樹(shù)立公司形象,在于客戶交流中保持誠(chéng)實(shí)可靠,不卑不亢的態(tài)度。

          渠道管理崗位職責(zé) 16

          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)年度渠道營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的制定,渠道獎(jiǎng)勵(lì)政策及方案的制定,跟進(jìn)渠道代理商推進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,監(jiān)控執(zhí)行過(guò)程;

          2、負(fù)責(zé)代理商銷(xiāo)售指標(biāo)分解及執(zhí)行過(guò)程的監(jiān)控,掌握代理商項(xiàng)目進(jìn)度,并詳細(xì)記錄反饋的信息并協(xié)同技術(shù)支持制定可行解決方案;代理商銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析

          3、收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)信息,及時(shí)向上級(jí)主管匯總上報(bào),并提出和主動(dòng)開(kāi)展應(yīng)對(duì)及營(yíng)銷(xiāo)工作;

          4、負(fù)責(zé)渠道代理商檔案建立和管理;掌握代理渠道發(fā)展情況,存在問(wèn)題及對(duì)應(yīng)問(wèn)題提出整改方案并實(shí)施;定期走訪代理商,并掌握存在的問(wèn)題進(jìn)行改進(jìn);

          5、負(fù)責(zé)代理商服務(wù)支撐工作(宣傳資料配發(fā)、活動(dòng)支持等),代理商業(yè)務(wù)的培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查,確保市場(chǎng)推廣執(zhí)行貫徹落實(shí);

          6、市場(chǎng)新產(chǎn)品動(dòng)態(tài)信息的搜集匯總,公司新產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)熟悉。

          任職要求:

          1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限(金融或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先);

          2、可接受短期出差;

          3、熟練使用Office辦公軟件;以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽

          4、有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力,文筆流暢;

          5、豐富的'渠道代理開(kāi)拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);

          6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

          7、在教育行業(yè)有一定人脈和客戶積累的優(yōu)先。

          渠道管理崗位職責(zé) 17

          崗位職責(zé)

          1. 具備豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開(kāi)發(fā)個(gè)人和企業(yè)投資客戶;

          2. 按照公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,搜集客戶信息,負(fù)責(zé)個(gè)人高端客戶的開(kāi)拓及維護(hù),開(kāi)發(fā)高凈值資產(chǎn)客戶;

          3. 完成本部門(mén)的`業(yè)績(jī)指標(biāo),配合團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);

          4. 對(duì)投資市場(chǎng)具高度敏感性,了解各類(lèi)基金項(xiàng)目分析及建議規(guī)劃;

          5. 能夠組織、策劃和開(kāi)展各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),挖掘高端客戶。并與與客戶建立長(zhǎng)期良好關(guān)系,為高端客戶提供全方位金融理財(cái)服務(wù)方案。

          任職資格:

          1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,從事過(guò)相關(guān)金融機(jī)構(gòu)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)三年以上,金融、財(cái)務(wù)、法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)并具有理工科背景

          2、熟悉私募基金,資管產(chǎn)品,有第三方理財(cái)機(jī)構(gòu)或者信托公司,有私募基金渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和渠道資源等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)與談判、人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;

          4、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立發(fā)展客戶資源的能力,積極開(kāi)拓個(gè)人和企業(yè)投資客戶;

          5、對(duì)高端個(gè)人客戶市場(chǎng)細(xì)分和分層服務(wù)有深入理解,在營(yíng)銷(xiāo)策劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力及后期服務(wù)方面經(jīng)驗(yàn)豐富,能挖掘高端客戶需求并制定理財(cái)組合方案;

          6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力,思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)、認(rèn)真,銳意創(chuàng)新,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

          7、誠(chéng)實(shí)守信,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德操守; 具有基金從業(yè)、證券從業(yè)、理財(cái)師等資格者優(yōu)先。

          渠道管理崗位職責(zé) 18

          1、及時(shí)跟蹤和研究國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策的走向,對(duì)國(guó)家重大政策和法律法規(guī)的變動(dòng)方向作出判斷,并為醫(yī)院經(jīng)營(yíng)提出相應(yīng)的調(diào)整建議;

          2、對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深入調(diào)查研究,把握醫(yī)療行業(yè)動(dòng)向,并就客戶開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)銷(xiāo)售、客戶服務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理等專(zhuān)題,在深入進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研的基礎(chǔ)上,提出專(zhuān)題調(diào)查報(bào)告或策劃方案;

          3、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行跟蹤研究,每季度提交競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手發(fā)展情況報(bào)告;

          4、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,在編寫(xiě)年度總結(jié)的'基礎(chǔ)上,編制下年度市場(chǎng)工作計(jì)劃;

          5、通過(guò)調(diào)查研究,結(jié)合醫(yī)院發(fā)展的實(shí)際情況,對(duì)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃提出修訂建議;

          6、對(duì)企業(yè)文化建設(shè)、品牌推廣等工作提出相應(yīng)策劃建議;

          7、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施;

          8、建立并優(yōu)化市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)體系,多層次地建立與本醫(yī)院業(yè)務(wù)相關(guān)聯(lián)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),制定網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售政策;

          9、擬定并組織落實(shí)市場(chǎng)運(yùn)作的年、月、周計(jì)劃;

          10、每季度提交市場(chǎng)拓展情況報(bào)告和市場(chǎng)分析報(bào)告;

          11、建立并管理與市場(chǎng)活動(dòng)相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò),維護(hù)好相關(guān)地方與各級(jí)政府的關(guān)系;

          12、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,負(fù)責(zé)銷(xiāo)售人員的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)、業(yè)務(wù)評(píng)估,形成一支優(yōu)秀的銷(xiāo)售隊(duì)伍;

          13、其他臨時(shí)性工作。

          渠道管理崗位職責(zé) 19

          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)渠道的總體開(kāi)拓和維護(hù)規(guī)劃,部門(mén)管理和培訓(xùn),按月考核渠道經(jīng)理工作量指標(biāo),按季考核渠道經(jīng)理的銷(xiāo)售指標(biāo);

          2、積極開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)渠道,包括但不限于銀行、信托公司、保險(xiǎn)公司、證券公司、期貨公司、實(shí)業(yè)公司、自然人投資者、募集代理機(jī)構(gòu);

          3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定,確保渠道團(tuán)隊(duì)按時(shí)提交有效客戶跟蹤表;

          4、保持良好的客戶關(guān)系,提升渠道銷(xiāo)售效能;

          5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

          任職要求:

          1、2-3年基金、銀行、證券、期貨、信托、財(cái)富管理公司等其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有銀行、證券、保險(xiǎn)、基金等從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先;

          2、具有較好的金融基礎(chǔ)理論,熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策;

          3、能夠公開(kāi)演講,具有良好的表達(dá)能力;

          4、喜歡與人打交道,善于溝通,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

          5、有金融機(jī)構(gòu)渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有良好的行業(yè)資源和客戶資源者優(yōu)先;

          渠道管理崗位職責(zé) 20

          崗位職責(zé)

          1、上海mt渠道銷(xiāo)售計(jì)劃的制定與追蹤;

          2、整合渠道資源,擬定各品類(lèi)的陳列標(biāo)準(zhǔn)和posm的使用標(biāo)準(zhǔn);

          3、負(fù)責(zé)上海mt渠道品牌推廣規(guī)劃、溝通、執(zhí)行、監(jiān)督及效果評(píng)估;

          4、上海mt預(yù)算費(fèi)用管控和相關(guān)報(bào)表的.管理;

          5、有效推動(dòng)渠道拓展和區(qū)域業(yè)績(jī)提升

          職位要求:

          1、全日制本科學(xué)歷;

          2、普通話流利,英文cet-4;

          3、熟練使用office辦公軟件(如word、excel、powerpoint等);

          4、至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

          5、熟悉fmcg市場(chǎng)推廣;

          6、熟悉上海mt渠道操作;

          7、有很強(qiáng)的規(guī)劃及溝通、協(xié)調(diào)能力;

          8、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神

          9、有管理下屬團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)

          渠道管理崗位職責(zé) 21

          崗位職責(zé):

          1、分析客戶的理財(cái)需求進(jìn)行,為客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議;

          2、不斷開(kāi)拓各種渠道,接觸并篩選有效客戶;

          3、參與策劃各種高端客戶活動(dòng)(理財(cái)沙龍、知識(shí)講座、紅酒品鑒、高爾夫、豪車(chē)試駕、珠寶鑒賞等),提升客戶轉(zhuǎn)化率;

          4、持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),不斷為客戶提供專(zhuān)業(yè)服務(wù);

          5、提出合理化建議,參與流程及制度建設(shè)。

          任職資格:

          1、本科及以上學(xué)歷;

          2、熟悉金融、信托業(yè)務(wù),及股權(quán)、債權(quán)、二級(jí)市場(chǎng)的.相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

          3、善于了解和分析國(guó)內(nèi)外投資理財(cái)市場(chǎng)發(fā)展;

          3、品行端正,性格堅(jiān)毅,勤奮好學(xué),勇于堅(jiān)持;

          4、樂(lè)于與人打交道,善于溝通,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

          5、有高凈值客戶及三方渠道客戶資源;

          6、具有知名三方、私人銀行、信托、財(cái)富公司銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。

          渠道管理崗位職責(zé) 22

          職責(zé):

          1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶資源拓展,有效提升項(xiàng)目客戶來(lái)訪量,商務(wù)談判及簽約;

          2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道拓展,對(duì)接分銷(xiāo)公司,開(kāi)拓分銷(xiāo)渠道及維護(hù)既有渠道;

          3、負(fù)責(zé)對(duì)所有分銷(xiāo)渠道進(jìn)行項(xiàng)目培訓(xùn),產(chǎn)品宣講,中介溝通,信息反饋工作;

          4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售資源的整合,協(xié)助房產(chǎn)銷(xiāo)售員完成成交,保證團(tuán)隊(duì)指標(biāo)的.達(dá)成;

          5、負(fù)責(zé)渠道拓展團(tuán)隊(duì)指標(biāo)的完成及考核,做好公司內(nèi)部及分銷(xiāo)公司間的對(duì)接。

          任職資格:

          1、房地產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;

          2、2年以上渠道主管工作經(jīng)驗(yàn);執(zhí)行力強(qiáng),能勝任高強(qiáng)度工作;

          3、有廣泛的客戶資源,熟悉房地產(chǎn)銷(xiāo)售流程;

          4、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、工作主動(dòng)性;

          5、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、談判能力。

          渠道管理崗位職責(zé) 23

          崗位職責(zé):

          1、根據(jù)市場(chǎng)戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)協(xié)助公司高層與合作伙伴的關(guān)系建立、鞏固與維系;

          2、按照需要制定合同,并與商業(yè)客戶簽訂合同,并跟進(jìn)合同后續(xù)事宜的執(zhí)行落地;

          3、組織團(tuán)隊(duì)收集、分析并定期匯報(bào)行業(yè)商情情報(bào);

          4、解決與合作伙伴之間的商務(wù)沖突,保持良好的合作關(guān)系;

          5、通過(guò)對(duì)合作伙伴的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)合作中的問(wèn)題并提出解決建議;

          6、監(jiān)控合作規(guī)則的快速準(zhǔn)確執(zhí)行,反饋異常情況,并根據(jù)日常運(yùn)營(yíng)的實(shí)際情況對(duì)合作規(guī)則提供補(bǔ)充和修改的建議。

          崗位要求:

          1、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、經(jīng)貿(mào)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

          2、需要3年以上加盟體系售后協(xié)調(diào)的.工作經(jīng)驗(yàn);

          3、具有美容日化線與專(zhuān)業(yè)線工作經(jīng)驗(yàn);

          4、具備市場(chǎng)推廣策劃能力;

          5、良好的執(zhí)行能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

          6、思維敏捷,有較強(qiáng)的說(shuō)服力并且責(zé)任心強(qiáng),可以承受較高的壓力。

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