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在當今社會生活中，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編收集整理的ERP實施顧問的崗位職責，希望對大家有所幫助。
ERP實施顧問的崗位職責1
職責：
1.協(xié)助項目經(jīng)理或高級顧問輔導客戶建立ERP、MES等項目實施組織與項目相關(guān)制度;
2.協(xié)助項目經(jīng)理或高級顧問管理項目范圍、需求、進度與客戶滿意度;
3.業(yè)務(wù)藍圖或開發(fā)方案設(shè)計相關(guān)工作：組織甲乙雙方開展需求調(diào)研、業(yè)務(wù)藍圖或開發(fā)方案設(shè)計編寫、討論、修改與確認;
4.系統(tǒng)內(nèi)部測試與組織客戶現(xiàn)場測試;
5.操作手冊編寫與客戶培訓;
6.總經(jīng)理或部門經(jīng)理臨時安排的`其他重要工作。
任職要求：
1. 不限性別、年齡、學歷，只需2年以上任意工作的經(jīng)歷即可
2. 享受組織協(xié)調(diào)一幫人完成重要任務(wù)的過程與結(jié)果，熱受顧問與培訓工作
3. 理解能力、邏輯思維能力強(要求：4.5分)(5分為滿分，下同)
4. 工作目標感強(要求：4分)
5. 溝通能力、換位思考能力強(要求：4分)
6. 觀察能力強、擅長細節(jié)(要求：4分)
7. 學習能力強(要求：3.5分)
8. 能承受工作要求較嚴格的壓力、能承受批評(要求：3.5分)
9. 熟練辦公軟件使用與普通軟件安裝
10.以上條件都達標情況下，有汽車零部件制造企業(yè)1年以上工作經(jīng)驗、熟悉生產(chǎn)管理、或品質(zhì)管理、或成本核算工作優(yōu)先考慮
ERP實施顧問的崗位職責2
職責：
1、負責用友U9項目的調(diào)研和分析客戶的需求，設(shè)計和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，制定有針對性的解決方案，并通過專業(yè)的項目管理，協(xié)助和引導客戶完成系統(tǒng)實施工作;;
2、按照合同要求控制對ERP軟件項目的整體實施進度、實施質(zhì)量;
3、負責大中型客戶的實施支持和項目管理工作;
4、總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，參與實施標準化建設(shè)。
崗位要求：
1、本科以上學歷，財務(wù)、計算機等ERP相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握財務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造其中一個以上領(lǐng)域的專業(yè)知識;具有成功ERP項目信息化項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、2年以上實施工作經(jīng)驗，熟悉項目管理知識，具備良好的`項目控制能力，對企業(yè)信息化、IT產(chǎn)品經(jīng)理有濃厚的興趣，有明確的職業(yè)規(guī)劃;
4、工作積極主動，學習能力強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和解決問題能力。
ERP實施顧問的崗位職責3
職責
1、負責項目實施工作，幫助客戶成功應(yīng)用ERP;
2、與客戶各級管理層進行溝通，幫助用戶梳理業(yè)務(wù)流程，提供改善建議和業(yè)務(wù)解決方案;
3、獨立承擔供應(yīng)鏈模塊項目實施工作，出具項目需求調(diào)研報告、項目實施方案、項目上線方案等項目文檔;
4、培訓和指導用戶進行系統(tǒng)的上線和使用;
5、進行項目總結(jié)、價值提煉以及行業(yè)經(jīng)驗總結(jié)，做好內(nèi)外部知識分享。
任職要求：
1、行業(yè)經(jīng)驗：具有3年以上項目實施或供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、工作經(jīng)驗：熟悉供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)，有相關(guān)領(lǐng)域應(yīng)用經(jīng)驗，有項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、專業(yè)能力：熟悉供應(yīng)鏈理論知識，具有強項目控制能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
4、學歷要求：本科或以上學歷，企業(yè)管理、物流管理、經(jīng)濟或計算機相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮。
ERP實施顧問的崗位職責4
職責：
1、負責SAP系統(tǒng)規(guī)劃，需求管理，項目建設(shè)和系統(tǒng)的運維;
2、負責公司SAP對應(yīng)模塊的用戶需求調(diào)研及需求分析，并提供現(xiàn)狀與未來流程的設(shè)計;
3、負責SAP對應(yīng)模塊的后臺配置、測試、文檔編寫，最終用戶培訓;
4、評估SAP對應(yīng)模塊應(yīng)用狀況，提出合理整改措施，執(zhí)行流程優(yōu)化或重組;
5、負責SAP對應(yīng)模塊日常的維護，故障處理，確保模塊的`穩(wěn)定可靠;
6、負責ERP系統(tǒng)項目實施過程中本模塊的實施工作，包括需求分析、流程優(yōu)化、方案設(shè)計、系統(tǒng)實現(xiàn)、系統(tǒng)測試等;
7、負責新上系統(tǒng)的推廣及上線后的系統(tǒng)運維。
任職要求
1、本科以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè);
2、精通ERP系統(tǒng)FI/CO、SD、PP等業(yè)務(wù)模塊之一，能熟練進行前臺操作及后臺配置，并具備豐富的異常問題處理經(jīng)驗;
3、5年以上工作經(jīng)驗，熟悉制造業(yè)相關(guān)運營流程，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求，使用ERP軟件系統(tǒng)的功能配置、二次開發(fā)等手段提供ERP解決方案。
ERP實施顧問的崗位職責5
職責：
1.熟悉掌握軟件的各種功能、進行現(xiàn)場安裝、測試、維護、培訓工作
2.提供售前支持、售后培訓、項目實施
3.為公司客戶提供產(chǎn)品相關(guān)的售后服務(wù)和技術(shù)支持，包括提供遠程及電話技術(shù)支持
4.協(xié)同開發(fā)部、測試部做好相關(guān)實施中遇到的問題，并處理
5.為渠道人員、銷售人員提供技術(shù)支持與指導
6.收集客戶意見、建議并及時反饋公司
任職資格：
1.具備計算機或相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷
2.1年以上IT技術(shù)支持工作經(jīng)驗，有較強的學習能力
3.具有計算機軟件系統(tǒng)安裝、培訓和維護經(jīng)驗優(yōu)先
4.具有優(yōu)秀的'語言表達能力溝通能力，有較強的團隊協(xié)助精神，良好的客戶服務(wù)意識，并有一定的銷售意識
5.較強的獨立完成工作能力和執(zhí)行能力，可安排出差
ERP實施顧問的崗位職責6
職責：
1、BOM和基礎(chǔ)資料維護及管理。
2、ERP服務(wù)器維護設(shè)置。
3、操作人員和各類用戶的權(quán)限管理和設(shè)置。
4、各類ERP系統(tǒng)故障的維護處理。
5、各類單據(jù)套打的設(shè)置和調(diào)整。
6、組織制定公司ERP管理標準規(guī)章制度，使日常工作及管理有章可循。
7、稽查相關(guān)ERP單據(jù)和運轉(zhuǎn)流程，并實施考核。
8、制定建立應(yīng)對各類突發(fā)狀況的應(yīng)急預案和快速恢復方案。
9、與ERP軟件實施公司的協(xié)調(diào)溝通。
10、定期按時向部門經(jīng)理及高管領(lǐng)導匯報本部門工作執(zhí)行情況。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，計算機及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、2年以上ERP實施和運維經(jīng)驗
3、熟悉ERP運行原理、SQL Server數(shù)據(jù)庫的存儲過程編寫，會對數(shù)據(jù)庫進行調(diào)優(yōu);
4、熟悉財務(wù)知識，有用友U8ERP管理經(jīng)驗尤佳;
5、思路清晰，善于表達，具有良好的.口頭和書面表達能力、溝通能力及團隊合作精神;
6、責任心強、要有主動性及服務(wù)精神、做事細致周到、具有較強的創(chuàng)新和保密意識。
ERP實施顧問的崗位職責7
職責：
1、幫助客戶成功應(yīng)用ERP軟件，根據(jù)實施方法論，結(jié)合客戶管理信息化需求，主導ERP項目實施，實現(xiàn)企業(yè)信息化價值;
2、持續(xù)總結(jié)項目實施經(jīng)驗、形成項目知識文檔，并進行內(nèi)部知識共享;
3、負責老客戶經(jīng)營與關(guān)系維護;
4、客戶ERP應(yīng)用問題維護與解決;
5、客戶化開發(fā)。
崗位要求：
1、 1年以上工作經(jīng)驗;
2、 學歷及專業(yè)：計算機軟件、財務(wù)、工商管理、經(jīng)濟管理(財務(wù)、供應(yīng)鏈物流、生產(chǎn)制造)等相關(guān)專業(yè);本科以上學歷;
3、 熟悉掌握SQL數(shù)據(jù)庫軟件;有csharp、.net、html5開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、 有財務(wù)背景或會使用管理軟件優(yōu)先;
5、 具有良好的敬業(yè)精神;具有較強的親和力，形象好，氣質(zhì)佳;
6、 具有較強的'溝通能力，有良好的團隊合作精神
ERP實施顧問的崗位職責8
職責：
1、負責企業(yè)ERP項目實施交付現(xiàn)場工作;
2、進行ERP項目統(tǒng)籌規(guī)劃和管理、識別風險;
3、進行項目需求調(diào)研、范圍界定、制定實施方案及業(yè)務(wù)流程測試;
4、進行產(chǎn)品培訓并指導用戶方使用和后續(xù)應(yīng)用系統(tǒng);
5、支持各分子公司ERP實施工作
任職要求：
1、有ERP實施1-2年以上工作經(jīng)驗(如用友，金蝶，浪潮等ERP軟件實施)
2、本科(含)以上學歷，企業(yè)管理、經(jīng)濟、財務(wù)或計算機相關(guān)專業(yè);
3、具備良好的團隊協(xié)作精神、敬業(yè)精神，責任心強、工作積極主動;
4、具備良好的'溝通能力、表達能力、親和力，能在一定壓力下工作;
5、有較好的項目管理能力及文檔撰寫能力;
6、熟悉SQL數(shù)據(jù)庫，熟悉運用SQL語句
ERP實施顧問的崗位職責9
職責：
1、對客戶提出的財務(wù)管理需求進行收集、理解、分析和提煉;
2、針對企業(yè)需求，結(jié)合軟件產(chǎn)品提出解決方案及產(chǎn)品配置方案;
3、參與實施方案設(shè)計;
4、根據(jù)解決方案完成產(chǎn)品配置、測試、培訓、輔助使用等項目的實施過程;
5、部分參與項目售前及售后工作。
任職要求：
1. 專科及以上學歷;有財務(wù)或計算機數(shù)據(jù)庫應(yīng)用相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 良好的`項目把控能力，具有良好的團隊合作意識;
3. 很強的業(yè)務(wù)學習和鉆研能力，有責任心，適應(yīng)出差，具有一定的承受力;
4. 熟練的英文閱讀和交流能力;
5. 有ERP實施經(jīng)驗更佳;
6. 熟悉財務(wù)知識或熟悉SQL-server者優(yōu)先。
ERP實施顧問的崗位職責10
職責：
1.負責現(xiàn)場實施工作，包括現(xiàn)場調(diào)研、解決方案設(shè)計、流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)整理、用戶培訓工作;
2.提供現(xiàn)場實施輔導支持;
3.進行初步的APS系統(tǒng)安裝和簡單的`運維支持;
4.能夠及時發(fā)現(xiàn)問題、反饋問題，提升內(nèi)部知識庫的積累;
5.提供內(nèi)部技術(shù)支持/及客戶培訓工作。
崗位要求：
1.專科及以上學歷，計算機、信息管理、工業(yè)自動化等相關(guān)專業(yè);
2.能夠熟練使用Excel進行數(shù)據(jù)整理、分析;
3.熟練使用PPT、Word及Visio等工具;
4.具備良好的溝通表達能力和書面文檔撰寫能力;
5.具備項目管理經(jīng)驗，能夠合理控制客戶關(guān)系與項目進度;
6.有良好的團隊精神和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能承受工作壓力，良好的學習能力和自我提升愿望
ERP實施顧問的崗位職責11
職責：
1. 根據(jù)項目需求, 配合銷售人員前往用戶現(xiàn)場進行安裝,實施;
2. 處理客戶的服務(wù)請求，配置和修改系統(tǒng)以滿足客戶要求;
3. 負責公司軟件產(chǎn)品的安裝調(diào)試、演示培訓、應(yīng)用指導等實施上線工作;
4. 解決客戶提出的有關(guān)軟件使用的疑難問題。
5. 收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導客戶需求，對需求變更進行有效控制;
6. 解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問題，維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。
任職資格：
1、信息管理、管理信息系統(tǒng)及計算機應(yīng)用、賬務(wù)會計學等專業(yè)，大專以上學歷;
2、在校期間學習過專業(yè)的ERP產(chǎn)品，如：金蝶、用友等，掌握ERP基本原理及ERP項目實施基本過程;
3、有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神，有較強的`溝通、分析與表達能力(口頭、書面)，具有較強的項目抗壓能力;
4、熟悉SQL Server數(shù)據(jù)庫的基本原理，有一定的SQL語句的編寫能力者優(yōu)先;
5、有金蝶K3產(chǎn)品項目實施經(jīng)驗或項目管理經(jīng)驗可擇優(yōu)錄用。
6、如實習期間，表現(xiàn)優(yōu)異者，可轉(zhuǎn)為正式員工。
ERP實施顧問的崗位職責12
ERP實施顧問(財務(wù)或供應(yīng)鏈方向)
崗位職責：
1、負責完成項目的`實施;崗位職責
2、負責與客戶確認項目實施里程碑,實現(xiàn)項目實施回款;
3、配合客戶經(jīng)理完成售前工作;
4、完成上級管理者交付的其他工作;
任職要求:
1、在信息化項目建設(shè)方面有1年以上經(jīng)驗;
2、�？萍耙陨蠈W歷,會計、財務(wù)、物流等專業(yè);
3、能夠獨立完成財務(wù)實施交付、供應(yīng)鏈實施交付;
4、用友或類似軟件公司從業(yè)經(jīng)歷或有相關(guān)項目信息化建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、對計算機操作系統(tǒng)、SQL、Oracle大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡(luò)知識有一定的了解;
6、具有優(yōu)秀的溝通和表達能力、業(yè)務(wù)分析能力和方案寫作能力;
7、能夠適應(yīng)出差;
ERP實施顧問的崗位職責13
職責：
1、根據(jù)客戶需求完成用友ERP軟件及相關(guān)產(chǎn)品現(xiàn)場培訓、實施工作;
2、在項目經(jīng)理的帶動下，完成客戶的數(shù)據(jù)標準化、流程標準化等管理基礎(chǔ)提升工作;
3、輔助客戶進行數(shù)據(jù)整理、系統(tǒng)導入、數(shù)據(jù)權(quán)限、單據(jù)及打印設(shè)置等工作;
3、參與實施平臺、實施工具、系統(tǒng)方案的研究整理工作;
4、參與客戶溝通、簡單的項目管理工作。
任職要求：
財務(wù)、經(jīng)濟類、計算機、信息系統(tǒng)類、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;
具備較強的學習能力;符合資格的任職顧問，在未來工作崗位涉及到的業(yè)務(wù)領(lǐng)域包括：財務(wù)管理、計算機應(yīng)用、企業(yè)管理、PMP項目管理、溝通技巧等;
具備良好的團隊協(xié)作精神和人際交流和溝通能力，較強的客戶服務(wù)意識，強烈的'工作責任心和集體榮譽感;能夠承擔一定的工作壓力;
對成本管理、企業(yè)管理等領(lǐng)域有研究或者獨到見解者優(yōu)先;
對數(shù)據(jù)庫知識有相當基礎(chǔ)者優(yōu)先;
適當?shù)臏贤记�，對于PMP項目管理有一定了解者優(yōu)先;
ERP實施顧問的崗位職責14
職責描述：
1、海外ERP系統(tǒng)財務(wù)相關(guān)模塊的項目實施和運維；
2、用戶需求調(diào)研、需求確認、方案設(shè)計、系統(tǒng)設(shè)計、用戶培訓、問題處理等；
3、跟海外用戶、集團用戶溝通方案、組織會議、參與討論等；
4、定期或不定期到海外相關(guān)國家出差；
5、與業(yè)務(wù)部門、開發(fā)、測試、產(chǎn)品團隊協(xié)作，保證產(chǎn)品成功上線和運行，持續(xù)優(yōu)化；
6、其它系統(tǒng)相關(guān)的工作
任職要求：1、本科及以上學歷，計算機或管理類等相關(guān)專業(yè)，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、有Oracle項目實施經(jīng)驗2年以上，完整、獨立實施過EBS財務(wù)模塊（GL/AP/AR/COST等）經(jīng)驗，或3年以上甲方內(nèi)部Oracle財務(wù)模塊運維工作經(jīng)驗；
3、熟悉財務(wù)模塊以外的供應(yīng)鏈模塊流程和系統(tǒng)運維；
4、英語流利溝通，能獨立跟海外用戶溝通需求、方案講解、培訓等；
5、工作積極主動，具有強烈的責任心，有很強的'產(chǎn)品owner意識，良好的自我管理能力、邏輯思維、抽象、溝通協(xié)調(diào)執(zhí)行力，學習能力強，愿意接受挑戰(zhàn)，能較大壓力下保持工作激情；
6、有一定的項目管理經(jīng)驗，并具有很強的項目實施能力；
7、有海外Oracle項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
ERP實施顧問的崗位職責15
職責：
1、前期配合銷售人員做好系統(tǒng)演示。
2、軟件的現(xiàn)場安裝部署、數(shù)據(jù)對接、調(diào)試。
3、對客戶進行軟件操作培訓、指導、疑問解答和技術(shù)支持。
4、充分了解客戶真實需求，幫助客戶提升軟件應(yīng)用價值，使軟件的作用發(fā)揮的更充分。
5、收集軟件安裝及運行過程中出現(xiàn)的問題，匯總成文檔并進行問題的.跟蹤處理和備案管理。
6、收集整理用戶反饋的意見、問題，反饋給部門經(jīng)理并進行跟蹤處理和備案管理。
7、撰寫相關(guān)文檔：軟件使用說明、部署文檔、培訓資料等。
任職要求：
1、大專以上學歷，計算機或相關(guān)專業(yè)(或紡織院校紡織印染相關(guān)專業(yè));
2、掌握計算機基礎(chǔ)知識，熟悉SQL SERVER;
3、良好的溝通能力，接受出差。
4、優(yōu)秀應(yīng)屆生可考慮