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        副廠長崗位職責(zé)
        更新時(shí)間:2023-04-19 10:31:32
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        副廠長崗位職責(zé)15篇

          在我們平凡的日常里,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的副廠長崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        副廠長崗位職責(zé)1

          一、服從公司領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)分廠全面工作,主管人事、安全、生產(chǎn)、經(jīng)營等工作。

          二、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),熟料質(zhì)量達(dá)到公司內(nèi)控指標(biāo)的要求。

          三、負(fù)責(zé)分廠人員管理、人事調(diào)動(dòng)、人員調(diào)整及組織安排。

          四、嚴(yán)格要求自己,自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,刻苦學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì),改進(jìn)和完善分廠管理,推進(jìn)分廠管理水平不斷提升。

          五、負(fù)責(zé)分廠生產(chǎn)管理、生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào),確保設(shè)備安全、人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,完成公司下達(dá)的安全生產(chǎn)目標(biāo)。

          六、狠抓設(shè)備管理,不斷提高設(shè)備管理水平,確保設(shè)備完好率達(dá)到95%以上。

          七、建立和完善各項(xiàng)管理制度、考核細(xì)則,推進(jìn)分廠管理走向規(guī)范化。

          八、狠抓工藝管理,確保設(shè)備安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低消耗。

          九、狠抓管理,深挖潛力,最大限度的`降低成本,實(shí)現(xiàn)利潤最大化。

          十、以人為本,保護(hù)環(huán)境,科學(xué)管理,不斷推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步。

        副廠長崗位職責(zé)2

          崗位職責(zé):

          1、對(duì)工廠年度目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)。

          2、對(duì)工廠各部門包括技術(shù)、生產(chǎn)、銷售、后勤工作的整體協(xié)同負(fù)責(zé)。

          3、對(duì)工廠各部門管理策略的把控及計(jì)劃推進(jìn)負(fù)責(zé)。

          4、完成工廠精神文明建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。

          5、外理好工廠與外部各相關(guān)單位的關(guān)系。

          6、領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作。

          任職要求:

          1、全日制大專以上學(xué)歷,化工類相關(guān)專業(yè)尤佳。

          2、10年以上化工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上化工廠廠長工作經(jīng)驗(yàn)。

          3、有敏銳的市場(chǎng)判斷能力,能快速挖掘市場(chǎng)需求。

          4、良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、領(lǐng)導(dǎo)能力,有較強(qiáng)的生產(chǎn)組織指揮管理能力及扎實(shí)的專業(yè)功底。

        副廠長崗位職責(zé)3

          1、協(xié)助廠長負(fù)責(zé)全廠日常的工作

          2、協(xié)調(diào)全廠包括采購,儲(chǔ)運(yùn),質(zhì)量,銷售,行政,生產(chǎn),財(cái)務(wù)在內(nèi)7個(gè)部門的工作具備重要銷售背景,財(cái)務(wù)背景,中藥材的基本認(rèn)知1、協(xié)助廠長負(fù)責(zé)全廠日常的`工作

          2、協(xié)調(diào)全廠包括采購,儲(chǔ)運(yùn),質(zhì)量,銷售,行政,生產(chǎn),財(cái)務(wù)在內(nèi)7個(gè)部門的工作

        副廠長崗位職責(zé)4

          1.組織所屬職能部門,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,并把圍繞安全生產(chǎn)所要做的主要工作列入年度工作計(jì)劃,組織實(shí)施。

          2.每月至少一次深人生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和自己分管工作落實(shí)內(nèi)的部門,了解安全生產(chǎn)情況,檢查所屬部門安全職責(zé)的履行情況,制止違章違紀(jì)行為。

          3.負(fù)責(zé)督促自己分管的部門,接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督,做好事故的統(tǒng)計(jì)報(bào)告工作,對(duì)自己分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

          4.應(yīng)組織職能部門制定出合理的工資晉升、獎(jiǎng)金分配、崗位工資測(cè)評(píng)及技能:C資考評(píng)辦法,使其有利于調(diào)動(dòng)保護(hù)生產(chǎn)第一線職工的生產(chǎn)積極性,以促進(jìn)安全生產(chǎn)水平不斷提高。

          組織職能部門對(duì)新建、擴(kuò)建工程及時(shí)調(diào)配合格的技術(shù)骨干工人,做好新工人入廠后的三級(jí)安全教育和上崗前的.培訓(xùn)考核工作。

          認(rèn)真貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》,依法處理勞動(dòng)糾紛。主持企業(yè)勞動(dòng)鑒定委員會(huì),及時(shí)做好因工傷亡及比照因工傷亡職工善后撫恤等勞動(dòng)保險(xiǎn)工作。

          5.負(fù)責(zé)籌措資金,確保費(fèi)用和安全獎(jiǎng)勵(lì)資金及時(shí)到位。

          6.在組織編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、基建施工計(jì)劃時(shí),要根據(jù)本企業(yè)的安全生產(chǎn)能力,實(shí)事求是制訂計(jì)劃,防止計(jì)劃指標(biāo)過高,脫離實(shí)際,促使職工拼設(shè)備,趕工期而威脅安全生產(chǎn)。

          7.負(fù)責(zé)把安全指標(biāo)作為經(jīng)營承包工作中的一項(xiàng)重要指標(biāo),層層分解,落實(shí)責(zé)任,建立嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲考核辦法,及時(shí)兌現(xiàn)。

          8.根據(jù)生產(chǎn)、施工需要,及時(shí)組織供應(yīng)質(zhì)量合格、數(shù)量充足的物資,并建立嚴(yán)格的保管、領(lǐng)用制度。

          9.認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、公安部、電力部及其有關(guān)上級(jí)關(guān)于保護(hù)電力設(shè)施和消防安全的政策、法規(guī)及規(guī)定,定期組織治安、消防安全大檢查和防火演習(xí),并配合當(dāng)?shù)毓膊块T做好外力破壞及火災(zāi)事故調(diào)查處理工作。主持治安及防火委員會(huì)工作。

          10.認(rèn)真貫徹國家、公安部及其有關(guān)上級(jí)關(guān)于道路交通安全政策、法規(guī)及規(guī)定,組織有關(guān)職能部門健全機(jī)動(dòng)車輛管理制度,制定安全行車措施,并負(fù)責(zé)督促實(shí)施;配合當(dāng)?shù)毓膊块T做好交通事故的調(diào)查處理工作。

          11.主持每月一次的安全情況分析會(huì),主持定期的安全生產(chǎn)碰頭會(huì),及時(shí)確定解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

        副廠長崗位職責(zé)5

          1、在正職領(lǐng)導(dǎo)下,分管本單位的設(shè)備管理、修舊利廢、節(jié)約挖潛、設(shè)備改造及定置管理工作。

          2、抓好各車間的設(shè)備管理、設(shè)備巡檢工作,定期召開有關(guān)設(shè)備管理、技術(shù)改造方面的會(huì)議,研究存在的`問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),對(duì)存在的隱患積極采取措施,及時(shí)整改。

          3、負(fù)責(zé)對(duì)本單位新調(diào)入的工人進(jìn)行設(shè)備性能、維護(hù)保養(yǎng)、設(shè)備管理知識(shí)及特殊工種人員進(jìn)行培訓(xùn),經(jīng)考試合格并持有操作合格證,方可上崗操作。

          4、對(duì)本單位的設(shè)備管理制度、技改項(xiàng)目、修舊利廢、定置管理等,不斷提出改進(jìn)意見,報(bào)上級(jí)批準(zhǔn),對(duì)臨時(shí)性工作,必須明確具體的安全措施,實(shí)行“一項(xiàng)目一措施”。

          5、設(shè)備運(yùn)行和安全發(fā)生矛盾時(shí)要首先考慮安全工作,發(fā)生設(shè)備事故或重大未遂事故時(shí)要保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),立即報(bào)告有關(guān)部門,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查,按照“四不放過”的原則進(jìn)行事故分析。

          6、落實(shí)環(huán)保制度,抓好節(jié)能減排工作。

        副廠長崗位職責(zé)6

          1、參與污水處理廠設(shè)備管理的相關(guān)制度的建立工作。

          2、協(xié)助車間主管領(lǐng)導(dǎo)做好本車間設(shè)備管理工作,對(duì)各班組及操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。

          3、對(duì)設(shè)備檢修進(jìn)行全過程跟蹤,負(fù)責(zé)各種設(shè)備檔案、技術(shù)資料、固定資產(chǎn)臺(tái)賬的管理工作。

          4、參與制定裝置停工檢修方案、并檢查監(jiān)督實(shí)行情況。

          5、組織設(shè)備檢查評(píng)比工作,制訂和落實(shí)整改措施,提高設(shè)備完好率,降低泄漏率。

          6、對(duì)試車中出現(xiàn)的不正常情況提出解決措施。根據(jù)設(shè)備運(yùn)行的`具體情況,適時(shí)提出設(shè)備技術(shù)改進(jìn)方案。

          7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

        副廠長崗位職責(zé)7

          1、建立公司設(shè)備管理體系,建成以機(jī)電部為主的設(shè)備檢查與維修,設(shè)備檢修及改造管理體系,劃分責(zé)任,明確職責(zé),為生產(chǎn)的安全、穩(wěn)定運(yùn)行提供有力的保障;

          2、負(fù)責(zé)制定全廠年度、季度和月度設(shè)備檢修和技術(shù)改造計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。抓好大修項(xiàng)目的施工準(zhǔn)備、施工管理、質(zhì)量檢查和交工驗(yàn)收工作;

          3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的查定、供用、更新、遷移、報(bào)廢的業(yè)務(wù)管理。參與新增設(shè)備的選型設(shè)計(jì),會(huì)同財(cái)務(wù)科做好設(shè)備的清查及報(bào)廢工作;

          4、負(fù)責(zé)日常設(shè)備的動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查和維修,檢查落實(shí)設(shè)備的巡檢、點(diǎn)檢和專檢工作;

          5、組織對(duì)公司機(jī)械設(shè)備、建(構(gòu))筑物、電氣、儀表設(shè)備基礎(chǔ)管理工作,進(jìn)行定期檢查、鑒定評(píng)級(jí),及時(shí)消除設(shè)備缺陷和隱患,確保設(shè)備處于良好狀態(tài);

          6、落實(shí)各種機(jī)動(dòng)設(shè)備的`建設(shè)規(guī)劃和采購計(jì)劃、統(tǒng)一安排,控制使用大中修理及設(shè)備更新費(fèi)用。

          7、負(fù)責(zé)氧化設(shè)備的維修、保養(yǎng),氧化生產(chǎn)安排、人員調(diào)動(dòng);使其保證能夠按生產(chǎn)要求運(yùn)行;

          8、負(fù)責(zé)模具車間的生產(chǎn)安排、人員調(diào)動(dòng),并協(xié)調(diào)其他部分按要求進(jìn)行模具生產(chǎn)、維修等任務(wù);

          9、負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故的調(diào)查處理與分析,及時(shí)組織搶修,迅速恢復(fù)生產(chǎn)。

          10、負(fù)責(zé)升降機(jī)、吊車機(jī)械、叉車等特種設(shè)備的管理、定期檢查檢測(cè),確保設(shè)備運(yùn)行達(dá)標(biāo);

          11、負(fù)責(zé)設(shè)備、備品配件的對(duì)外加工件的驗(yàn)收、跟蹤工作;

          12、負(fù)責(zé)消防設(shè)備、設(shè)施的規(guī)劃、維護(hù)及保養(yǎng);

          13、定時(shí)召開設(shè)備管理例會(huì)、研究解決有關(guān)設(shè)備技術(shù)問題,推廣新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝;

          14、健全設(shè)備技術(shù)檔案、基礎(chǔ)資料臺(tái)賬;

          15、負(fù)責(zé)公司設(shè)備管理和維修技術(shù)人員的培訓(xùn)組織和技術(shù)指導(dǎo);

        副廠長崗位職責(zé)8

          機(jī)電修配廠機(jī)電副廠長是協(xié)助本廠領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行日常生產(chǎn)的具體負(fù)責(zé)人。

          一、職責(zé)范圍:

          1、積極配合機(jī)電修配廠廠長開展工作;

          2、協(xié)調(diào)好各車間、班組的各項(xiàng)工作;

          3、組織好班前會(huì);

          4、負(fù)責(zé)本單位的“三違”檢查工作;

          5、及時(shí)傳達(dá)礦有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定;

          6、合理組織生產(chǎn)任務(wù)的`先后順序;

          二、工作標(biāo)準(zhǔn)

          1、在保證廠里在安全生產(chǎn)的狀態(tài)下完成各項(xiàng)工作任務(wù);

          2、及時(shí)排查、研究、解決日常工作中出現(xiàn)的問題;

          3、每周至少組織一次對(duì)全廠的隱患排查;

          4、做好本廠特種作業(yè)人員持證上崗的管理監(jiān)督工作;

          5、如實(shí)、及時(shí)地匯報(bào)本廠的安全狀態(tài);

          三、工作責(zé)任

          1、發(fā)現(xiàn)工人違章作業(yè)不制止罰200元;

          2、違者指揮罰500元,并按照礦里安全生產(chǎn)處罰連帶制度接受連帶處罰;

          3、發(fā)生事故不第一時(shí)間上報(bào)罰500元;

          4、對(duì)本單位重點(diǎn)工作必須做危險(xiǎn)性預(yù)前分析、安全交底書,每少一次處罰100元;

          5、破壞事故現(xiàn)場(chǎng)罰500-20xx元;

          6、不經(jīng)常深入工作現(xiàn)場(chǎng),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的技術(shù)問題不及時(shí)解決接受礦里安全生產(chǎn)處罰連帶制度處罰。

        副廠長崗位職責(zé)9

          1、負(fù)責(zé)設(shè)備車間正常生產(chǎn)的人、財(cái)、物各項(xiàng)資源的合理分配;

          2、根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)單,分配工作任務(wù),參與并審核《設(shè)備加工圖》和《設(shè)備安裝圖》的設(shè)計(jì);

          3、保障設(shè)備的`正常運(yùn)行,及設(shè)備管理、維護(hù)、維修、保養(yǎng),確保工程順利完成;

          4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定并根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整和監(jiān)控;

          5、組織審定技措、檢修方案,參與竣工驗(yàn)收;

          6、負(fù)責(zé)車間員工的日常管理、考核,安全教育等知識(shí)的培訓(xùn)及技術(shù)管理和指導(dǎo)。

          7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作

        副廠長崗位職責(zé)10

          崗位職責(zé):

          1.負(fù)責(zé)建設(shè)創(chuàng)新、集約、智能化生產(chǎn)的新藥基地,包括數(shù)字化工廠,通過制造執(zhí)行(mes)、數(shù)據(jù)采集與監(jiān)視(scada)及智能化控制單元與企業(yè)資源/制造執(zhí)行/實(shí)驗(yàn)室信息/倉庫(erp/mes/lims/wms)等系統(tǒng)進(jìn)行集成全面數(shù)字化智能管理的生產(chǎn)項(xiàng)目;

          2.負(fù)責(zé)組織、建立符合fda標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)運(yùn)營體系、質(zhì)量保證體系、成本控制體系、考核體系以及各項(xiàng)管理制度;

          3.貫徹執(zhí)行行業(yè)法規(guī)、gmp、fda及國家對(duì)藥品質(zhì)量有關(guān)方針政策,符合公司的安全規(guī)定及相關(guān)要求;

          4.負(fù)責(zé)藥廠日常生產(chǎn)運(yùn)營及管理工作,落實(shí)實(shí)施公司制定的計(jì)劃,合理調(diào)度、安排生產(chǎn),檢查各部門工作,保障生產(chǎn)的良性運(yùn)營,達(dá)成藥廠的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),并能夠持續(xù)發(fā)展。

          任職資格:

          教育背景:藥學(xué)或相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷,年齡在40歲左右

          業(yè)務(wù)技能:

          1.有藥廠智能化生產(chǎn)、生產(chǎn)工藝及廠房規(guī)劃等工作經(jīng)驗(yàn);

          2.熟悉藥品生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)計(jì)劃的.編制及生產(chǎn)過程控制,了解生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備、智能化控制等基礎(chǔ)知識(shí);

          3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制的管理能力和經(jīng)驗(yàn);

          4.有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,有專業(yè)英文基礎(chǔ)。

          工作經(jīng)驗(yàn):

          三年以上同崗位工作管理經(jīng)驗(yàn)

        副廠長崗位職責(zé)11

          廠長崗位責(zé)任制

          1.全面負(fù)責(zé)本公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備機(jī)電、運(yùn)轉(zhuǎn)、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)管理、安全生產(chǎn)管理工作,確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行。

          2.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度的安排和生產(chǎn)過程的監(jiān)控,對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)采取措施予以解決,對(duì)問題隱患應(yīng)及時(shí)采取預(yù)防措施。

          3.組織員工學(xué)習(xí)交流、科技研討、進(jìn)行技術(shù)改造,不斷提高和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。

          4.加強(qiáng)車間班組建設(shè),搞好員工的'專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

          5.負(fù)責(zé)定期組織舉辦質(zhì)量分析例會(huì),并督導(dǎo)各項(xiàng)措施及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)工作。

          6.參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的研討。

          7.對(duì)下屬人員的工作質(zhì)量及后果負(fù)責(zé),對(duì)設(shè)備、人員等安全負(fù)責(zé),對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量負(fù)責(zé),確保生產(chǎn)正常運(yùn)行。

          8.對(duì)本部門員工有調(diào)配權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)、工資考核權(quán);對(duì)直接下屬有建議任免權(quán),對(duì)所屬下級(jí)有任免權(quán);對(duì)新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝有調(diào)研、試驗(yàn)、試用權(quán);對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)有建議實(shí)施權(quán);對(duì)員工待遇有建議調(diào)整權(quán);對(duì)公司重大項(xiàng)目規(guī)劃、實(shí)施有參與研討權(quán);對(duì)因公出差人員有批準(zhǔn)權(quán),對(duì)出差費(fèi)用有審批權(quán);對(duì)生產(chǎn)部的管理制度、安全操作規(guī)程、工作法等有審批權(quán)。

          設(shè)備副廠長崗位責(zé)任制

          1.在廠長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全分廠的設(shè)備管理工作,確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

          2.負(fù)責(zé)工程技改工作,保證設(shè)備與生產(chǎn)發(fā)展相適應(yīng)。

          3.負(fù)責(zé)組織設(shè)備的點(diǎn)檢、維護(hù)保養(yǎng)以及維修工作。

          4.負(fù)責(zé)組織分廠設(shè)備的大、中修、項(xiàng)修工作。

          5.負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故以及生產(chǎn)事故的搶修工作。

          6.負(fù)責(zé)審核各種檢修計(jì)劃。

          7.負(fù)責(zé)審核備品備件及材料供應(yīng)計(jì)劃。

          8.負(fù)責(zé)審核有關(guān)設(shè)備管理的各種報(bào)表。

          9.負(fù)責(zé)組織對(duì)維修人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)工作。

          10.負(fù)責(zé)組織對(duì)操作人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)工作。

          11.負(fù)責(zé)維修人員的安全文明生產(chǎn)工作。

          生產(chǎn)副廠長崗位責(zé)任制

          1.在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行新型墻體材料的生產(chǎn)法規(guī)和政策,分工負(fù)責(zé)生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、質(zhì)量、安全等方面的管理工作,協(xié)助廠長分管各生產(chǎn)線班組。

          2.組織建立健全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,制訂考核管理辦法,組織編寫修訂運(yùn)行規(guī)程、檢修工藝規(guī)程、調(diào)度規(guī)程、技術(shù)規(guī)范,審批運(yùn)行、檢修重大技術(shù)方案等。

          3.主持生產(chǎn)調(diào)度例會(huì),協(xié)調(diào)指揮各部門的工作,裁決生產(chǎn)問題,簽發(fā)調(diào)度指令,支持廠長生產(chǎn)調(diào)度指揮工作,組織生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析,確保完成生產(chǎn)任務(wù)。

          4.主持編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、技術(shù)改造計(jì)劃、安全生產(chǎn)計(jì)劃,審批班組大小修計(jì)劃、外協(xié)工程計(jì)劃,督促各類計(jì)劃的落實(shí)。

          5.抓好經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、節(jié)能降耗、設(shè)備管理、檢修維護(hù)、工程質(zhì)量驗(yàn)收等工作。

          6.協(xié)助廠長負(fù)責(zé)安委會(huì)工作,主持車間安全會(huì)議,聽取工作匯報(bào),解決安全生產(chǎn)中的問題,組織安全大檢查和“安全月”活動(dòng),督促重大隱患的治理,領(lǐng)導(dǎo)和指揮重大事故處理,組織事故調(diào)查與分析,制定防范措施。

        副廠長崗位職責(zé)12

          1、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)設(shè)備大修理施工方案,報(bào)廠長審核。

          2、安排落實(shí)設(shè)備維護(hù)、檢修、檢驗(yàn)技術(shù)規(guī)程的編寫工作。 3、負(fù)責(zé)檢查鍋爐、壓力容器檢驗(yàn)、檢修的實(shí)施情況。

          3、組織編制、平衡、落實(shí)設(shè)備中、小修計(jì)劃。計(jì)劃

          4、負(fù)責(zé)檢查安全附件的使用和管理狀況,并提出整改意見。

          5、負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)狀況,并提出整改意見。

          6、負(fù)責(zé)主要設(shè)備技術(shù)檔案和臺(tái)帳的建立和不斷完善工作。

          7、負(fù)責(zé)申報(bào)壓力容器的檢驗(yàn)計(jì)劃。

          8、根據(jù)縣、市質(zhì)監(jiān)局對(duì)鍋爐、壓力容器的'整改要求,落實(shí)完成整改任務(wù)。

          9、負(fù)責(zé)本部門員工績效管理和考核工作。

          10、編寫本部門的工作總結(jié),匯報(bào)上月的工作計(jì)劃完成情況。

          11、負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)備中、小修計(jì)劃的實(shí)施和完成情況。

          12、參與設(shè)備的技術(shù)攻關(guān)、更新改造工作。

          13、參與新增設(shè)備的選型和進(jìn)廠驗(yàn)收工作。

          14、負(fù)責(zé)檢查本部門員工工作計(jì)劃的執(zhí)行情況。

          15、參與對(duì)合理化建議實(shí)施效果的評(píng)定。

          16、參與設(shè)備、安全等大檢查工作,并提出整改意見。

          17、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的管理工作。

          18、負(fù)責(zé)召集每月十日的備件會(huì),負(fù)責(zé)申購計(jì)劃上報(bào)(技術(shù)員直接報(bào)總工或生產(chǎn)副總),確保備品、備件及維修輔料充足,完成公司下達(dá)備、備件及輔料成本指標(biāo)。

          19、組織處理重大設(shè)備事故,參加一般事故的分析,提出處理意見,對(duì)重大事故應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司并按時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

          20、負(fù)責(zé)培養(yǎng)本廠設(shè)備高級(jí)維修、維護(hù)人員。

          21、貫徹執(zhí)行市政有關(guān)能源的方針政策,組織節(jié)能管理和節(jié)能技術(shù)改造工作。

          22、配合設(shè)備大修理方案的實(shí)施工作。

          23、配合參與鍋爐、壓力容器檢驗(yàn)、檢修工作。

          24、配合對(duì)設(shè)備事故的調(diào)查分析工作。

          25、分析和修改設(shè)備管理員編寫的設(shè)備維護(hù)、檢修、檢驗(yàn)技術(shù)規(guī)程,并報(bào)廠長審核。

          26、分析和改進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備出現(xiàn)的一些技術(shù)問題。

          27、配合進(jìn)行設(shè)備備品配件的申報(bào)工作。

          28、不斷改善和提高裝備質(zhì)量,保持生產(chǎn)設(shè)備完好和穩(wěn)定的工作狀態(tài),確保安全生產(chǎn),發(fā)揮設(shè)備的效能。

        副廠長崗位職責(zé)13

          1.組織所屬職能部門,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,并把圍繞安全生產(chǎn)所要做的主要工作列人年度工作計(jì)劃,組織實(shí)施。

          2.每月至少一次深人生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和自己分管工作落實(shí)內(nèi)的部門,了解安全生產(chǎn)情況,檢査所屬部門安全職責(zé)的履行情況,制止違章違紀(jì)行為。

          3.負(fù)責(zé)督促自己分管的部門,接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督,做好事故的統(tǒng)計(jì)報(bào)告工作,對(duì)自己分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

          4.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)加強(qiáng)多種經(jīng)營企業(yè)安全管理工作的'規(guī)定,經(jīng)常深人多種經(jīng)營企業(yè)的生產(chǎn)、施工現(xiàn)場(chǎng),檢査、指導(dǎo)安全工作,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為;負(fù)責(zé)健全安全規(guī)章制度,建立嚴(yán)格的安全獎(jiǎng)懲辦法。

          5.按照上級(jí)有關(guān)包工隊(duì)和臨時(shí)工的安全管理規(guī)定,健全管理制度,履行資格審批手續(xù),對(duì)外包工、臨時(shí)工要像對(duì)本企業(yè)職工一樣,嚴(yán)格安全管理,克服以包代管的傾向,同時(shí)做好本企業(yè)對(duì)外包工程的安全管理工作。

          6.每月主持一次多經(jīng)系統(tǒng)、廠集體公司安全情況分析會(huì),主持定期的安全生產(chǎn)碰頭會(huì),及時(shí)確定解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

        副廠長崗位職責(zé)14

          在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)煉焦廠的安全生產(chǎn)以及工藝技術(shù)管理,確保各種工藝指標(biāo)正常,保證安全生產(chǎn)。

          1、協(xié)助廠長領(lǐng)導(dǎo)本單位的安全生產(chǎn)工作,對(duì)分管的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,積極支持安全部門開展工作。

          2、組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件,主持制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況。

          3、協(xié)助廠長做好安全生產(chǎn)例會(huì)的準(zhǔn)備工作,對(duì)例會(huì)決定的事項(xiàng),負(fù)責(zé)組織貫徹落實(shí),同時(shí)部署安全生產(chǎn)的有關(guān)事項(xiàng)。

          4、協(xié)助廠長做好煉焦廠生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的'監(jiān)管和隱患排查整改工作;

          5、協(xié)助廠長做好煉焦廠工藝及技術(shù)管理,崗位操作以及特殊操作;

          6、協(xié)助廠長完善安全生產(chǎn)以及工藝管理制度,落實(shí)制度的執(zhí)行情況;

          7、協(xié)助廠長做好安全生產(chǎn)工作,制定工藝技術(shù)改造方案;

          8、負(fù)責(zé)修訂事故應(yīng)急救援預(yù)案,并適時(shí)組織演練。

          9、組織定期開展各種形式的安全檢查。發(fā)現(xiàn)重大隱患,立即組織有關(guān)人員研究解決,或向廠長及上級(jí)有關(guān)部門提出報(bào)告。在上報(bào)的同時(shí),組織制訂可靠的臨時(shí)安全措施。

          10、發(fā)生重傷及死亡事故,應(yīng)迅速察看現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)準(zhǔn)確地向上級(jí)報(bào)告。同時(shí)參與事故調(diào)查,確定事故責(zé)任,提出對(duì)事故責(zé)任者的處理意見。

        副廠長崗位職責(zé)15

          副廠長

          1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

          2、協(xié)助總長制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實(shí)執(zhí)行;

          3、協(xié)助總長對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令;

          4、分管生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全等工作。

          補(bǔ)充說明

          1、食品、機(jī)械制造、企業(yè)管理、工商管理及相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷;

          2、三年以上相同崗位管理工作經(jīng)歷;

          3、在生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全管理等方面具備豐富的`實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

          4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與領(lǐng)悟能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和管理能力;

          5、超強(qiáng)的執(zhí)行力,有歸零心態(tài),專注、投入、肯干;

          6、有食品、制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

          7、熟悉erp、5s等。

          1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

          2、協(xié)助總長制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實(shí)執(zhí)行;

          3、協(xié)助總長對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令;

          4、分管生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全等工作。

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