您的位置:群走網(wǎng)>實用資料>崗位職責>銷售經(jīng)理主管崗位職責
        銷售經(jīng)理主管崗位職責
        更新時間:2023-04-05 07:01:44
        • 相關推薦
        銷售經(jīng)理主管崗位職責13篇

          在當下社會,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的銷售經(jīng)理主管崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        銷售經(jīng)理主管崗位職責1

          崗位職責

          1、協(xié)助營銷總監(jiān)的管理,負責案場銷售工作,把控所轄之專案前期及銷售中期價格策略、銷售策略、銷售節(jié)點;

          2、配合營銷總監(jiān)制定銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎懲計劃;

          3、參與制定并推行公司關于各專案營銷問題決策及營銷總體企劃方案;

          4、建立和管理銷售隊伍;

          5、做好客戶的.開拓和維護;

          6、做好銷售人員的銷售指導和培訓。

          任職要求

          1、28—40歲,?埔陨蠈W歷,建筑設計、工程管理、房產(chǎn)管理及相關專業(yè);

          2、從事過地產(chǎn)營銷策劃類工作,5年以上銷售管理經(jīng)驗,3—4年以上房地產(chǎn)行業(yè)同等工作經(jīng)驗;

          3、需有較強的客戶開拓能力及親和力;熟練掌握商務談判技巧,善于溝通,文字表達能力強;

          4、了解消費者心理,善于對銷售現(xiàn)場信息進行定量及定性分析;

          5、有極強的語言表達和溝通能力,有較好的管理能力、執(zhí)行能力;

          6、具備較強的集體榮譽感和工作責任心。

        銷售經(jīng)理主管崗位職責2

          崗位職責:  

          1、計算機軟硬件、通信或市場營銷類相關專業(yè),1年以上it軟件或硬件銷售工作經(jīng)驗,市場敏感度強,并擁有一定的客戶基礎;

          2、在軟硬件銷售企業(yè)從事過銷售或咨詢的工作或在其他it服務企業(yè)從事銷售及銷售管理工作或具有行業(yè)客戶資源者優(yōu)先;

          3、熟悉計算機電腦、工控機、服務器、工業(yè)設備及高端軍工設備優(yōu)先考慮;公司主營:it硬件產(chǎn)品(針對客戶類型;計算機電腦、工控機、服務器、工業(yè)設備及高端軍工設備)

          崗位要求:

          學歷要求:不限

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:1—3年

        銷售經(jīng)理主管崗位職責3

          崗位職責:

          1、制定銷售方案和執(zhí)行,制定個人及團隊銷售工作計劃,并能高效執(zhí)行,創(chuàng)造性的完成工作,達到預期效果;

          2、按照營銷部要求負責銷售現(xiàn)場的具體工作開展及日常管理工作;按時匯報銷售情況,匯總提交銷售報告,提供日、周、月、季度等日常銷售數(shù)據(jù)報表;

          3、定期對案場銷售團隊進行相關業(yè)務培訓,提升團隊整體業(yè)務水平;

          4、項目月度、季度、年度銷售任務計劃制定及分解,調動團隊積極性,帶領團隊出色完成項目各階段銷售任務;

          5、負責銷售過程問題處理,掌握每天銷售動態(tài)和市場行情,對銷售人員提交的'客戶反饋意見或在銷售過程中出現(xiàn)的問題加以綜合分析,整理并及時匯總;建立、維護與重要客戶的關系,制訂客戶跟進計劃,處理客戶的一般性投訴,并為銷售員解決銷售問題;

          6、定期組織團隊對周邊項目進行市場調研,了解競品項目動態(tài)信息,并實時歸檔。

          任職要求:

          1、28—35歲,市場營銷等相關專業(yè)?埔陨蠈W歷;

          2、具有三年以上房地產(chǎn)銷售,一年以上案場管理相關工作經(jīng)驗;

          3、熟悉掌握產(chǎn)品、營銷、策劃、投資等綜合知識,能帶領團隊在專業(yè)知識、銷售技能等方面成長;

          4、具備較強的執(zhí)行力,完成公司下達的銷售任務目標;

          5、有良好的人際溝通、組織協(xié)調能力,分析和解決問題的能力及責任心。

        銷售經(jīng)理主管崗位職責4

          崗位職責:

          1、帶領理財團隊開拓市場,達成團隊銷售目標;

          2、保證團隊人員編制的健全,人員流失時主動進行招聘;

          3、主持團隊晨會,總結團隊人員的'銷售經(jīng)驗,指導隊員作業(yè)方向和技巧;

          4、組織本團隊人員培訓;

          5、團隊人員職業(yè)操守教育。

          崗位要求:

          1、大;蛞陨蠈W歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;

          2、二年以上工作經(jīng)驗,有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

          3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力;

          4、能夠有效開發(fā)客戶資源;

          5、誠實守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

          6、有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長;

        銷售經(jīng)理主管崗位職責5

          崗位職責:

          1、本科以上學歷,機械/自動化/企管/車輛工程相關專業(yè);建立與健全設備保全體系、設備安全性保障體系及自動線生產(chǎn)保障體系;

          2、制定部門年度事業(yè)計劃并推行目標管理,確保事業(yè)計劃有效達成;

          3、指導設備選型、點檢保養(yǎng)、故障維修、設備及備件采購、驗收、TPM活動開展、人員培訓,確保設備稼動及生產(chǎn)達成;

          4、對新設備進行技術評審,并組織人員跟進設備制造及安裝調試,確保新設備的可靠性,并按計劃順利導入;

          5、新車型導入時,組織開展設備適應性改造、改善,確保新車型按計劃順利導入;

          6、建立設備相關領域人才培養(yǎng)機制,確保設備保全體系、設備安全保障體系及自動線生產(chǎn)保障體系的有效運行。

          崗位要求:

          1、從事沖壓設備工作8年以上工作經(jīng)驗;

          2、相關專業(yè)技術背景,沖壓車間設備維修經(jīng)驗;

          3、有整車廠沖壓設備的`選型、建設經(jīng)驗,有效地控制項目建設計劃,能夠及時處理遇到的問題;

          4、具有團隊精神和較強的組織協(xié)調能力;

          5、具備較強的領導力。

        銷售經(jīng)理主管崗位職責6

          崗位職責:

          1、合作渠道等多種方式發(fā)掘意向客戶及生意機會;

          2、負責當?shù)氐?服務產(chǎn)品銷售(跟蹤客戶商機線索,制定銷售計劃策略并實施、完成銷售目標等),達成銷售業(yè)績和利潤目標;

          3、全面深入掌握各類客戶基本情況、服務或解決方案需求、競爭狀態(tài),建立客戶檔案,同時形成區(qū)域銷售漏斗;

          4、負責所在區(qū)域的市場推廣和品牌推廣工作,不斷提升公司在市場上的影響力;

        銷售經(jīng)理主管崗位職責7

          崗位職責:

          1、負責wish銷售團隊的人員管理,對銷售團隊進行技能培訓與指導;

          2、制定并優(yōu)化公司的wish銷售管理制度,對銷售流程進行標準化管理;

          3、制定并執(zhí)行銷售策略和銷售計劃,達成銷售業(yè)績

          4、每周每月對銷售業(yè)績進行統(tǒng)計,分析并及時更正銷售方法,提升業(yè)績,定期做好銷售數(shù)據(jù)的分析;

          5、利用各種營銷手段、銷售技巧,提高產(chǎn)品的曝光度,提升轉化率;

          6、控制交易風險,保持各店鋪的好評率和良好的信用度,完善店鋪的各種政策;

          7、指導業(yè)務員處理客訴問題,作好售后服務管理,處理好退換貨,并對差評進行糾正管理;

          8、協(xié)助新品的開發(fā)及調研。

          任職資格:

          1、大專以上學歷,2年以上wish團隊管理經(jīng)驗;

          2、有豐富的產(chǎn)品銷售分析經(jīng)驗,對提高各個產(chǎn)品銷售業(yè)績的.相關要素能作出準確的分析和判斷,并能持續(xù)分析和改進銷售方法;

          3、能擔負起整個團隊的全盤工作管理,和wish全盤銷售業(yè)務管理工作,帶領團隊完成目標;

          4、英語熟練;

          5、熟悉國外消費者的購買習慣,善于解決業(yè)務中的各種問題;

          6、具有較強的溝通能力和客服能力,具有強烈的客戶服務意識,對大部分差評能技巧地處理。

          7、wish的提成相關可面談,只要你有能力,我們都是開放的

        銷售經(jīng)理主管崗位職責8

          1、完成項目營銷部經(jīng)理下達的銷售指標任務和回款任務(如有銷售任務、,按制度要求完成銷售人員培訓及考核;

          2、負責銷售部的日常管理和案場管理;

          3、負責擬訂產(chǎn)品銷售價格策略的執(zhí)行方案,并監(jiān)督執(zhí)行;

          4、對銷售團隊、分銷商團隊、第三方經(jīng)紀人進行日常的監(jiān)控及管理;

          5、負責管理銷售人員的日?蛻艚哟、錄入和維護工作,監(jiān)督銷售人員按規(guī)定完成銷售統(tǒng)計及客戶分析;

          6、按公司制度完成各類報表、報告并提交(日報、月報、銷售專題報告和市場調研報告等、;

          7、配合策劃完成宣傳推廣計劃并執(zhí)行,完成活動支持和配合工作;

          8、組織銷售人員積極拓展客戶資源,做好日?蛻艟S護工作;

          9、完善客戶管理制度并建立客戶檔案;

          10、配合公司客服人員準備客服相關簽約及售后流程及相關資料;

          11、及時向上級人員反饋銷售管理中的'問題,并提出可行性建議;

          12、完成公司交辦的其他工作任務。

        銷售經(jīng)理主管崗位職責9

          崗位職責

          1、制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋;

          2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務的完成情況;

          3、控制并管理部門的'整體業(yè)務發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;

          4、開展銷售代表的培訓,以有效完成公司銷售經(jīng)營目標;

          5、維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。

          任職資格

          1、大專以上學歷,年齡23—35歲,性別不限;

          2、形象良好,溝通能力強,有較高的活動策劃能力;

          3、市場拓展能力強,具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;

          4、接人待物大方得體,細致耐心;

          5、有較強的服務意識,善于溝通協(xié)調,能夠適應高效率的工作環(huán)境;

          6、工作積極主動,認真負責;做事有條理,善于處理繁雜事務;

        銷售經(jīng)理主管崗位職責10

          1、配合項目總監(jiān),制定銷售目標并協(xié)助項目總監(jiān)報董事會審批,并根據(jù)銷售目標協(xié)助項目總制定相關營銷策略

          2、對公司下達的銷售指標擔負直接責任,工作上對項目總監(jiān)負責

          3、并做好相應的`指標分解,并下達項目銷售部

          4、銷售部人員管理、培訓、考核等工作

          5、參與項目廣告方案、推廣方案、產(chǎn)品物業(yè)結構建議等方案討論,并提出合理化建議。

          6、對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

          7、確保所轄項目的良性運作;

          8、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案,負責計劃執(zhí)行及策略調整;

          9、對所轄營銷隊伍適時培訓;

          10、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調整;

          11、進行銷售培訓,帶領銷售人員完成銷售任務。

        銷售經(jīng)理主管崗位職責11

          崗位職責:

          1、負責主持寫字樓項目中心案場銷售業(yè)務的整體運作工作;

          2、有效的做好與甲方的對接工作及與其他各部門之間的溝通協(xié)調工作;

          3、負責項目內人員的管理及帶領團隊完成公司指定的業(yè)務目標;

          4、有效的做好項目內客戶的前、中、后期的各項服務工作;

          5、完成領導交代的'其他工作;

          任職要求:

          1、本科及以上學歷,專業(yè)不限;

          2、具備較強的溝通分析和判斷能力、執(zhí)行能力、管理能力;

          3、有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神及創(chuàng)新意識;

          4、具備3年以上寫字樓招商或產(chǎn)業(yè)招商經(jīng)驗,責任心強、善于帶領團隊工作。

        銷售經(jīng)理主管崗位職責12

          崗位職責

          1、完成公司制定的銷售指標;

          2、按照公司要求,及時跟進客戶,維護良好的客戶關系;

          3、制定自己的`銷售計劃,并按照計劃開拓客戶,開發(fā)新客戶,維護老客戶,建立長期合作關系;

          4、收集市場需求及競品信息,及時完善信息CRM系統(tǒng)的客戶,項目跟進進展;

          5、按照公司項目管理SOP,主導正在運行項目管理進程,包括項目立項,請款,成果交付,異常處理等

          6、每周完善工作周報,工作報表等;

          7、協(xié)助完成其他重要事項,比如客戶滿意度調查,詢證函等。

          任職要求

          1、大專或以上學歷,銷售或醫(yī)學相關專業(yè);

          2、3年以上電話銷售或銷售經(jīng)驗;

          3、良好的自我管理能力及學習能力,能承受工作壓力;

          4、良好的溝通談判能力,擅長客戶管理;

          5、具備良好的客戶開發(fā)及客戶維護能力;

          6、具備基本的PPT、EXCEL、WORD等常用辦公技能。

        銷售經(jīng)理主管崗位職責13

          1、協(xié)助渠道商共同拓展銷售網(wǎng)絡,使當?shù)劁N售業(yè)績和市場占有率得到不斷鞏固和增長;

          2、依據(jù)該市場銷售總監(jiān)下達的銷售目標,與銷售代表共同制定銷售拜訪計劃,并確保渠道商銷售計劃的完成;

          3、負責培訓渠道商的助銷和銷售代表,并協(xié)助和指導其完成深度銷售和各渠道下游客戶的銷售管理;

          4、負責協(xié)調、解決渠道商之間的矛盾和沖突,通過合理的市場分區(qū)和市場支持,維護當?shù)厥袌鑫锖蛢r格的穩(wěn)定性;

          5、保證公司與渠道商的共同利益,實現(xiàn)雙贏策略;

          6、負責向渠道商傳達公司最新的`銷售政策和市場動態(tài)信息,并對此的利用和執(zhí)行給予足夠的支持和協(xié)助;

          7、負責渠道內有關信息的收集、整理和反饋,并對其所提供信息的真實、準確、有效、及時負全責;

          8、協(xié)助和監(jiān)督渠道商做好庫存管理,保證產(chǎn)品庫存的合理和安全。

        【銷售經(jīng)理主管崗位職責】相關文章:

        銷售經(jīng)理主管崗位職責02-23

        主管銷售經(jīng)理崗位職責04-07

        經(jīng)理主管崗位職責09-03

        銷售主管主管崗位職責12-31

        主管銷售崗位職責02-05

        經(jīng)理主管崗位職責15篇09-03

        行政主管經(jīng)理崗位職責01-22

        銷售經(jīng)理崗位職責01-14

        銷售經(jīng)理的崗位職責02-10

        精品人妻中文字幕在线视频,久久久噜噜噜久久中文福利,精品中文无码一区二区区,国产精品一区二区久久国产抖音