在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)1

　　1、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)電場全體員工搞好安全文明生產(chǎn)，努力提高經(jīng)濟效益，積極完成上級下達的安全、文明、生產(chǎn)各項任務(wù)。在場長有事外出離開電場時由副場長全面負責(zé)電場生產(chǎn)的各項工作。

　　2、是風(fēng)電場安全生產(chǎn)

　　7、積極配合生產(chǎn)運維部的工作并及時提出個人意見或建議；支持值長的工作并加以指導(dǎo)、督促，辦事公開、公正、透明，團結(jié)風(fēng)電場全體員工，保質(zhì)保量地完成部門經(jīng)理與場長布置的各項任務(wù)；審核備品備件、工具采購申請，定期檢查庫房臺帳和管理工作。

　　8、配合部門負責(zé)制訂和健全風(fēng)電場各項管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)并組織實施；風(fēng)電場半年檢修和全年檢修計劃的審核。

　　9、隨時配合部門對公司企業(yè)文化、經(jīng)營管理理念、生產(chǎn)指令及各項標(biāo)準(zhǔn)、制度的執(zhí)行落實情況。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，分析原因、落實責(zé)任，制定防范措施。

　　10、認真貫徹執(zhí)行公司頒發(fā)的.各項規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)。按照公司和6S的管理理念進行管理與生產(chǎn)。

　　11、認真貫徹執(zhí)行上級的指令，完成風(fēng)電場工作。

　　12、按國家電網(wǎng)公司頒發(fā)的《電業(yè)安全工作規(guī)程》、公司制定的《風(fēng)電場運行規(guī)程》、《風(fēng)電場檢修規(guī)程》監(jiān)督檢查各班組的執(zhí)行情況并建立各項預(yù)防措施。

　　13、負責(zé)編制分管范圍的月、年度工作計劃，上報部門并組織員工共同努力如期完成。

　　14、做好員工的培訓(xùn)工作，注重實效，不斷提高員工的文化素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)水平、團隊精神等。

　　15、抓好各值建設(shè)，掌握員工動態(tài)，培訓(xùn)與培養(yǎng)結(jié)合。

風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)2

　　1．在場長的領(lǐng)導(dǎo)下，對自已分管的工作負責(zé)組織完成，如有特殊情況，及時向場長匯報。

　　2．每天到現(xiàn)場全面了解運行方式和生產(chǎn)情況以及存在的設(shè)備缺陷，必要時和有關(guān)技術(shù)人員協(xié)調(diào)處理缺陷的.方案。

　　3．參加本專業(yè)的安全分析會，及時解決所管轄專業(yè)安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問題。

　　4．對生產(chǎn)存在的不安全和不合理現(xiàn)象及時制止或提出自已的建議。

　　5．發(fā)生事故或異常時，負責(zé)指揮檢修處理缺陷，把事故控制在最小范圍內(nèi)，并采取有效措施盡快恢復(fù)正常運行。

　　6、協(xié)助場長做好職工安全培訓(xùn)和教育工作。

　　7．協(xié)助場長做好風(fēng)場里管理和危險點預(yù)控等工作。8、完成隊長交辦的其他臨時性工作。

　　9、協(xié)助場長控制好風(fēng)場二類障礙及輕傷以上事故的發(fā)生。

風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)3

　　1范圍

　　1.1本職責(zé)規(guī)定了風(fēng)電場場長的職責(zé)，工作內(nèi)容與職權(quán)及檢查與考核。

　　1.2本職責(zé)適用于風(fēng)電場場長工作。

　　2職責(zé)

　　2.1風(fēng)電場場長是生產(chǎn)行政管理、安全、經(jīng)濟、文明生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)等工作的負責(zé)人。

　　2.2在主管領(lǐng)導(dǎo)下，全面完成公司下達的各項任務(wù)。

　　3工作內(nèi)容及要求

　　3.1堅持“預(yù)防為主、安全第一”、“質(zhì)量第一”的方針,防止發(fā)生人身及設(shè)備事故。

　　3.2根據(jù)公司下達的任務(wù)，制定生產(chǎn)部的計劃、方針、目標(biāo)并分解落實到班組。合理組織生產(chǎn)要素，明確各班組及各專責(zé)人的職責(zé)范圍，充分發(fā)揮調(diào)動各班組和全體職工的積極性，及時全面地完成公司下達的各項任務(wù)和生產(chǎn)、經(jīng)濟指標(biāo)。

　　3.3貫徹落實“兩票”、“三制”等各種規(guī)章制度，確保設(shè)備安全、經(jīng)濟運行。按公司內(nèi)要求，加強計劃管理。及時組織有關(guān)人員編制本部門年度工作計劃，可靠性措施，設(shè)備檢修計劃、更新改造計劃、備品配件、材料計劃、技術(shù)培訓(xùn)計劃、安全生產(chǎn)計劃等。

　　3.4加強本部門各專業(yè)技術(shù)管理，基礎(chǔ)工作，建立健全本部門各項各種技術(shù)檔案，建立健全設(shè)備臺帳和各項標(biāo)準(zhǔn)、制度等。

　　3.5加強專業(yè)管理、班組管理，逐級嚴(yán)格考核。

　　3.6檢查督促各班組保管好文件、圖紙、技術(shù)資料等，使之符合檔案管理標(biāo)準(zhǔn)。

　　3.7深入現(xiàn)場，了解掌握重大設(shè)備缺陷及其處理情況，必要時參加大小修后的驗收工作。

　　3.8主持召開生產(chǎn)會，檢查上周的工作情況，聽取各班組的工作匯報，布置本周的重點工作。

　　3.9組織召開事故分析會狠抓“四不放過”原則的落實。

　　3.10主持召開安全例會，分析、總結(jié)上月安全情況，布置安排改進措施。

　　3.11了解、檢查各班組安全、經(jīng)濟運行、文明生產(chǎn)及勞動紀(jì)律情況，督促、檢查安全措施的落實情況。

　　3.12經(jīng)常巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，查閱班長及各主要崗位日志和運行報表。

　　3.13做好職工思想政治工作，教育職工遵紀(jì)守法，愛廠愛崗，提高職工的.政治素質(zhì)。

　　3.14完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

　　3.15做好上半年和全年的工作總結(jié)及下半年、下年度的工作計劃。

　　3.16按時參加廠部召開的生產(chǎn)會及其他應(yīng)參加的會議。

　　4責(zé)任與權(quán)限

　　4.1對風(fēng)電場安全生產(chǎn)負全面責(zé)任

　　4.2對風(fēng)電場行政、生產(chǎn)經(jīng)營工作擁有全面領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、決策權(quán)、指揮權(quán)。

　　4.3有權(quán)推薦專業(yè)工程師、班長等人選。

　　4.4有權(quán)審核任免各崗位值班人員，根據(jù)工作需要對本部職工在運行內(nèi)部進行調(diào)整、調(diào)動。

　　4.5有權(quán)表揚、獎勵在安全、經(jīng)濟、文明生產(chǎn)中做出突出貢獻的職工。

　　4.6有權(quán)對工作失職、違章、違紀(jì)的責(zé)任者進行批評、教育、停職檢查、直至下崗。對情節(jié)嚴(yán)重者有權(quán)提出行政處理意見，報有關(guān)部門審批。

　　4.7有權(quán)拒絕執(zhí)行違章或危及人身、設(shè)備安全的指令。

　　5檢查與考核

　　按公司有關(guān)規(guī)定及本職責(zé)進行檢查與考核。

風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)4

　　1、風(fēng)電場場長是生產(chǎn)行政管理、安全、經(jīng)濟、文明生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)等工作的負責(zé)人。

　�。�、根據(jù)公司下達的任務(wù)，制定生產(chǎn)部的計劃、方針、目標(biāo)并分解落實到班組。合理組織生產(chǎn)要素，明確各班組及各專責(zé)人的職責(zé)范圍，充分發(fā)揮調(diào)動各班組和全場員工的積極性，及時全面地完成公司下達的各項任務(wù)和生產(chǎn)、經(jīng)濟指標(biāo)。

　�。场⒇撠�(zé)建立健全并貫徹落實本場內(nèi)，各安全生產(chǎn)崗位的安全責(zé)任制。

　　4、親自批閱上級主管部門有關(guān)完全生產(chǎn)的綜合性指令、文件，并組織落實,負責(zé)及時協(xié)調(diào)和解決各班值、各崗位在貫徹落實中出現(xiàn)的'問題。

　　5、親自主持定期安全生產(chǎn)例會，及時掌握場內(nèi)基本安全情況，分析并研究解決安全生產(chǎn)中的問題。

　　6、根據(jù)風(fēng)電場，科研，試驗生產(chǎn)情況，主持制定和落實反事故措施，安全技術(shù)措施，勞動保護措施，抓好運行安全生產(chǎn)管理工作。

　　7、組織安排安全生產(chǎn)計劃、質(zhì)量、分析、總結(jié)、考評各項工作，對有關(guān)安全生產(chǎn)有重大貢獻人員的獎勵和對嚴(yán)重過失人員的處罰提出意見。

　　8、經(jīng)常深入基層指導(dǎo)工作，至少每季對一個班值進行一次安全生產(chǎn)現(xiàn)場巡視檢查，掌握一線情況，聽取職工對安全生產(chǎn)的意見和建議。并按規(guī)定主持或參加事故的調(diào)查、處理。

　　9、組織對職工安全教育工作，提高職工安全素質(zhì)。

　　10、保證安監(jiān)人員在思想上、技術(shù)上、業(yè)務(wù)上、素質(zhì)能勝任安監(jiān)工作，支持安監(jiān)人員認真旅行監(jiān)察職責(zé)和正常工作。

風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)5

　　1范圍

　　1.1本職責(zé)規(guī)定了風(fēng)電場的工作內(nèi)容及要求，工作程序及職權(quán)、檢查與考核。

　　1.2本職責(zé)適用于風(fēng)電場的日常工作。

　　2職責(zé)

　　2.1風(fēng)電場在風(fēng)電公司領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)公司指定的生產(chǎn)系統(tǒng)和生產(chǎn)區(qū)域的行政生產(chǎn)和技術(shù)管理工作。

　　2.2風(fēng)電場負責(zé)保障公司設(shè)備的安全生產(chǎn)，安全運行，設(shè)備的定檢、維護、故障消缺和更新改造等工作，負責(zé)部門標(biāo)準(zhǔn)化管理工作和文明生產(chǎn)工作。

　　2.3合理組織生產(chǎn)要素，充分發(fā)揮職工的積極性，及時全面地完成上級下達的各項任務(wù)及生產(chǎn)指標(biāo)。

　　2.4負責(zé)教育培訓(xùn)工作，作好公司安全生產(chǎn)工作。

　　3工作內(nèi)容與要求

　　3.1貫徹執(zhí)行風(fēng)力發(fā)電公司制定的各種標(biāo)準(zhǔn)制度。

　　3.2負責(zé)生產(chǎn)部崗位和人事，行政管理等工作。

　　3.3明確各班組及各專責(zé)人的職責(zé)范圍，充分發(fā)揮調(diào)動各班組和全體職工的積極性，及時全面地完成廠下達的`各項任務(wù)和生產(chǎn)、經(jīng)濟指標(biāo)。

　　3.4定期進行運行生產(chǎn)分析，提供運行數(shù)據(jù)和記錄，對異常運行狀況提出解決方案。

　　3.5嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”制度，保證安全生產(chǎn)。

　　3.6認真作好各種運行記錄，按要求上報各種運行報表和數(shù)據(jù)。

　　3.7根據(jù)公司制定的教育工作計劃，對本部門運行人員進行安全和技能的培訓(xùn)，使職工達到崗位要求。

　　3.8實現(xiàn)安全經(jīng)濟運行，降低消耗，提高設(shè)備利用系數(shù)和運行操作管理水平完成公司下達的各項生產(chǎn)計劃任務(wù)。

　　3.9實現(xiàn)安全運行，根據(jù)季節(jié)特點和生產(chǎn)需要，定期進行安全學(xué)習(xí)，分析不安全因素，進行障礙、異常、差錯、事故的調(diào)查分析，按照“四不放過”的原則，查明原因，分清責(zé)任，采取對策。

　　3.10加強設(shè)備管理，不斷提高設(shè)備健康水平，參與公司設(shè)備投運和檢修后的交接驗收工作。

　　3.11加強原始記錄、圖紙及資料管理，收集數(shù)據(jù)信息，為公司安全生產(chǎn)，檢修或改造提供第一手資料。

　　3.12開展技術(shù)及經(jīng)濟指標(biāo)的分析活動，分析生產(chǎn)運行指標(biāo)綜合指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。

　　3.13貫徹執(zhí)行公司下達政治思想和精神文明建設(shè)的目標(biāo)。

　　4責(zé)任與權(quán)限

　　4.1負責(zé)風(fēng)電場所轄設(shè)備的安全運行，及時解決運行中發(fā)現(xiàn)的問題。

　　4.2有權(quán)向公司提出生產(chǎn)運行人員的配置和班組設(shè)置。

　　4.3有權(quán)安排本部班組的生產(chǎn)、技術(shù)和行政工作。

　　4.4有權(quán)對本部門員工在部門內(nèi)部進行的調(diào)轉(zhuǎn)。

　　4.5有權(quán)按工作任務(wù)對運行職工進行考核和進行獎金再分配。

　　4.6對上級下達的違反規(guī)程和明顯危及人身設(shè)備安全的指令，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

　　4.7對嚴(yán)重違反規(guī)定、紀(jì)律的職工經(jīng)教育無效時，有權(quán)建議廠部給予必要的處分。

　　5檢查與考核

　　按本職責(zé)進行檢查，按公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進行考核。

風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)6

　　1、在總經(jīng)理、黨委書記、副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)風(fēng)電廠的工作，是風(fēng)電廠的安全第一責(zé)任人。

　　2、負責(zé)風(fēng)電廠的勞動紀(jì)律、考勤、請銷假，內(nèi)部考核，規(guī)章制度制定和審核等。

　　3、全面部署風(fēng)電廠總體生產(chǎn)、經(jīng)營計劃和任務(wù)。

　　4、全面負責(zé)風(fēng)電廠的安全生產(chǎn)管理工作。

　　5、負責(zé)審定風(fēng)電廠生產(chǎn)和生活所需的物資、材料計劃。

　　6、負責(zé)審定風(fēng)電廠月度生產(chǎn)計劃、月度資金申請計劃和月度報表。

　　7、負責(zé)和風(fēng)電公司簽訂的績效合同內(nèi)容的貫徹執(zhí)行。

　　8、負責(zé)風(fēng)電廠運營管理，建立健全各項規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。

　　9、負責(zé)完成風(fēng)電廠各項安全、生產(chǎn)、經(jīng)營指標(biāo)。

　　10、負責(zé)風(fēng)電廠的對外聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。

　　11、負責(zé)風(fēng)電廠電量競賽活動，并負責(zé)評比工作。

　　12、負責(zé)風(fēng)電廠的職工食堂管理、車輛調(diào)度工作。采暖的`定檢和運行管理。

　　13、負責(zé)召開安全例會、民主生活會。

　　14、完成公司交給的其它工作任務(wù)。

風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)7

　　1．在場長的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助場長做好本部門安全工作。認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及安規(guī)、法規(guī)、安全生產(chǎn)工作規(guī)定和有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度及上級有關(guān)指示精神。

　　2．監(jiān)督全場各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實，監(jiān)督各級人員對安全生產(chǎn)方針，政策的.貫徹落實。

　　3．經(jīng)常深入現(xiàn)場，檢查設(shè)備的檢修情況，勞動保護的安全技術(shù)狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或安監(jiān)部，督促有關(guān)單位及時消除設(shè)備及危及人身安全的缺陷。

　　4．每月定期檢查各專業(yè)工作票執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并檢查落實。

　　5．參加事故調(diào)查，認真對待設(shè)備和人身事故及不安全因素，按《事故調(diào)查規(guī)程》，本著“四不放過”的原則，查清事故原因、督促事故對策的貫徹執(zhí)行，并做好事故報告的歸檔工作。

　　6．負責(zé)檢查設(shè)備檢修中安全措施的制定和執(zhí)行情況，檢查設(shè)備大、小修、改造工程的安全技術(shù)措施。

　　7．對在安全生產(chǎn)中做出貢獻者提出表彰獎勵的建議，對事故過失人員、違反安全工作規(guī)程、制度的責(zé)任者和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)情節(jié)輕重，提出考核、處理意見。

　　8．做好新工人的安質(zhì)環(huán)教育，監(jiān)督特殊工種的安全技術(shù)培訓(xùn)工作。

　　9．完成場長交辦的臨時性工作任務(wù)。

　　10、協(xié)助場長控制好風(fēng)場二類障礙及輕傷以上事故的發(fā)生。

風(fēng)電場廠長的崗位職責(zé)8

　　1、在各項生產(chǎn)活動中模范遵守，并堅決貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針。組織本場職工嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、指示、規(guī)程、制度。

　　2、場長是本場安全第一責(zé)任者，對本場職工的人身安全和設(shè)備安全負全面責(zé)任。

　　3、熟悉生產(chǎn)運行主系統(tǒng)(電氣一次系統(tǒng)、直流系統(tǒng)、場用電系統(tǒng)、風(fēng)力發(fā)電機組等)，掌握當(dāng)日運行方式及保護投入情況。

　　4、嚴(yán)格把好運行操作關(guān)，重大操作必須親臨現(xiàn)場，對運行人員嚴(yán)格要求，對其值班中的精神狀態(tài)、勞動紀(jì)律、技術(shù)措施實行監(jiān)督。

　　5、主持每周的運行例會，每月召開一次安全經(jīng)濟分析會，聽取值長，值班員等關(guān)于安全運行方面的匯報，進行運行分析，研究制定完善保證安全運行的組織措施、技術(shù)措施和運行責(zé)任制。

　　6、風(fēng)電場發(fā)生事故，必須親臨現(xiàn)場組織指揮，采取有效防止擴大事故的應(yīng)急措施，將事故控制在最小范圍。參加事故分析會，督促本場嚴(yán)格貫徹“四不放過”原則，吸取教訓(xùn)，改進工作，防止重復(fù)性事故和誤操作事故發(fā)生。

　　7、不定期抽查交接班，巡回檢查和定期切換、試驗制度的`貫徹執(zhí)行情況，每周進行一次夜間勞動紀(jì)律檢查。

　　8、定期組織反事故演習(xí)，做好事故預(yù)想，抓好本場人員技術(shù)學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn)工作，掌握人員技術(shù)狀況、配備情況和存在問題。

　　9、經(jīng)常檢查《安規(guī)》、“兩票”及運行規(guī)程和制度的貫徹情況，每月檢查本風(fēng)場全部“兩票”執(zhí)行情況，提交一份兩票寫實報告交至安生部，并對兩票中存在的問題提出改進建議和進行考核，組織風(fēng)場人員進行兩票分析。