在生活中，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的公司會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

公司會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1. 審核原始單據(jù)、填制記賬憑證;

　　2. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　3. 納稅申報(bào);

　　4. 工商事務(wù);

　　5. 稅務(wù)事項(xiàng);

　　6. 準(zhǔn)確及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　任職要求:

　　1. 大專及以上學(xué)歷,3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2. 熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)用友軟件及excel;

　　3. 品德優(yōu)秀,吃苦耐勞,有責(zé)任心,工作積極主動(dòng);

　　4. 有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

　　工作內(nèi)容簡(jiǎn)單、日常工作非常清閑。

公司會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)2

　　一、在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)組的管理工作。

　　二、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記帳員、會(huì)計(jì)員按時(shí)、按要求記帳收款，如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。文秘資源網(wǎng)

　　三、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作，及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問題，保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行。

　　四、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí)。

　　五、根據(jù)會(huì)計(jì)制度，定期匯總會(huì)計(jì)憑證（登記總帳不超過10天），并與科目明細(xì)帳核對(duì)相符。

　　六、負(fù)責(zé)企業(yè)管理費(fèi)核算，認(rèn)真審核收支原始憑證，帳務(wù)處理符合制度規(guī)定，帳目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時(shí)。

　　七、負(fù)責(zé)專用款項(xiàng)的明細(xì)核算，正確反映各項(xiàng)專用基金運(yùn)用和結(jié)余情況以及專項(xiàng)工程支出和完工情況。專用基金的往來款項(xiàng)要及時(shí)對(duì)帳清算。

　　八、負(fù)責(zé)每月各項(xiàng)按規(guī)定進(jìn)行預(yù)提和待攤費(fèi)用的核算。

　　九、負(fù)責(zé)公司稅金合帳的登記和稅金的交納。

　　十、負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報(bào)稍業(yè)務(wù)手續(xù)。

　　十一、按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費(fèi)用項(xiàng)目編制部門費(fèi)用分?jǐn)偙�，根�?jù)工資表提取福利基金。

　　十二、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、帳薄報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查、裝訂成冊(cè)，登記編號(hào)，按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定妥善保管，并按照規(guī)定辦理銷毀報(bào)批手續(xù)。

　　十三、定期組織對(duì)公司固定資金和流動(dòng)資產(chǎn)的清查、核實(shí)，確保財(cái)產(chǎn)的準(zhǔn)確性，加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的管理，提高資金利用率。

　　十四、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的要求，認(rèn)真做好記帳憑證的稽核，組織會(huì)統(tǒng)報(bào)表的編審工作，保證財(cái)務(wù)結(jié)算的.正確、及時(shí)和真實(shí)，為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的經(jīng)營(yíng)管理資料。

　　十五、及時(shí)掌握流動(dòng)資金使用和周轉(zhuǎn)的情況，定期向財(cái)務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)工作。

　　十六、督導(dǎo)所負(fù)責(zé)崗位的工作情況，并對(duì)工作完成的效果負(fù)有直接的責(zé)任。

　　十七、定期組織所屬部門員工學(xué)習(xí)有關(guān)國(guó)家財(cái)政政策、法規(guī)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)會(huì)制度，不斷提高員工的思想水平和業(yè)務(wù)工作能力。

公司會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)3

　　嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,遵循會(huì)計(jì)制度與會(huì)計(jì)核算原則,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理和會(huì)計(jì)核算中的問題提出建議和改進(jìn)辦法。

　　審查收費(fèi)原始憑證,檢查現(xiàn)金日記帳,項(xiàng)目明細(xì)帳,核對(duì)收費(fèi)明細(xì)表及欠費(fèi)明細(xì)表。

　　審核記帳憑證,登錄財(cái)務(wù)軟件,編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　匯總項(xiàng)目的收費(fèi)明細(xì)表及欠費(fèi)明細(xì)表,并進(jìn)行收費(fèi)率跟蹤。

　　督促、幫助項(xiàng)目完成物業(yè)管理軟件初始化工作,并與軟件公司配合,使物業(yè)管理軟件的運(yùn)作與公司正常財(cái)務(wù)核算流程相一致,完成電腦與手工核算的`順利過渡。

　　督促項(xiàng)目的欠費(fèi)清繳工作。

　　對(duì)項(xiàng)目成本費(fèi)用進(jìn)行跟蹤分析。

公司會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)4

　　一、審核記賬憑證，確保會(huì)計(jì)賬務(wù)處理的原始單據(jù)符相關(guān)規(guī)定及記賬科目符合會(huì)計(jì)規(guī)定；

　　二、最終審核財(cái)務(wù)報(bào)表，確保財(cái)務(wù)報(bào)表正確合理；

　　三、最終審核納稅申報(bào)資料，分析稅收處理是否合理，確保納稅申報(bào)所有資料符規(guī)定；

　　四、解答客戶在會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)報(bào)告和稅務(wù)方面的.日常問題；

　　五、協(xié)助解決客戶經(jīng)營(yíng)管理中存在的疑難和困惑；

　　六、協(xié)助客戶做好財(cái)務(wù)審計(jì)、專項(xiàng)檢查、稅收稽查工作；

　　七、保證公司業(yè)務(wù)工作質(zhì)量，為公司發(fā)展提出建議和方案。

公司會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)子公司財(cái)務(wù)監(jiān)督管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)子公司項(xiàng)目成本核算及控制管理;

　　3、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)子公司的各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào);

　　4、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)子公司月、季、年度賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)報(bào)表的`出具;

　　5、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

　　任職要求:

　　1、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，一般納稅人經(jīng)驗(yàn)

　　2、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力

　　3、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神

　　4、具備全盤會(huì)計(jì)工作五年以上，具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先。

　　5、男，能適應(yīng)國(guó)內(nèi)出差。

公司會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)6

　　1、完善公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度。

　　2、負(fù)責(zé)憑單的裝訂及保管工作,并按照有關(guān)手續(xù)進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案的借閱及核發(fā)。

　　3、負(fù)責(zé)復(fù)核每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否正確、合法、合理。

　　4、按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財(cái)務(wù),成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況。挖掘增收節(jié)支潛力。考核資金使用效果。及時(shí)向主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理提出合理化建設(shè)。

　　5、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其它會(huì)計(jì)資料。

　　6、依據(jù)《會(huì)計(jì)法》及公司的有關(guān)管理辦法,對(duì)公司及項(xiàng)目部進(jìn)行全面核算、控制、監(jiān)督和分析。

　　7、掌握各種經(jīng)濟(jì)合同、費(fèi)用支出、資金籌措和資金的分布,以便在各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)支出與收入審批時(shí)有據(jù)可查。

　　8、掌握各工程的概算、預(yù)算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,參與預(yù)算管理,合理調(diào)配資金。

　　9、組織協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)與其他部門,特別是上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的'關(guān)系。

　　10、總賬的記錄與年終財(cái)務(wù)決算的編制、匯總上報(bào)等工作。

　　11、按期填報(bào)審計(jì)報(bào)表,認(rèn)真自查,按時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)資料。

　　12、公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

公司會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)7

　　1、完善公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度。

　　2、負(fù)責(zé)憑單的裝訂及保管工作,并按照有關(guān)手續(xù)進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案的借閱及核發(fā)。

　　3、負(fù)責(zé)復(fù)核每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否正確、合法、合理。

　　4、按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財(cái)務(wù),成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況。挖掘增收節(jié)支潛力�？己速Y金使用效果。及時(shí)向主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理提出合理化建設(shè)。

　　5、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其它會(huì)計(jì)資料。

　　6、依據(jù)《會(huì)計(jì)法》及公司的有關(guān)管理辦法,對(duì)公司及項(xiàng)目部進(jìn)行全面核算、控制、監(jiān)督和分析。

　　7、掌握各種經(jīng)濟(jì)合同、費(fèi)用支出、資金籌措和資金的`分布,以便在各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)支出與收入審批時(shí)有據(jù)可查。

　　8、掌握各工程的概算、預(yù)算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,參與預(yù)算管理,合理調(diào)配資金。

　　9、組織協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)與其他部門,特別是上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的關(guān)系。

　　10、總賬的記錄與年終財(cái)務(wù)決算的編制、匯總上報(bào)等工作。

　　11、按期填報(bào)審計(jì)報(bào)表,認(rèn)真自查,按時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)資料。

　　12、公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。