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        設(shè)計(jì)行業(yè)崗位職責(zé)
        更新時(shí)間:2023-02-14 17:17:15
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        設(shè)計(jì)行業(yè)崗位職責(zé)

          隨著社會不斷地進(jìn)步,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編精心整理的設(shè)計(jì)行業(yè)崗位職責(zé),歡迎大家分享。

        設(shè)計(jì)行業(yè)崗位職責(zé)1

          1、通過市場調(diào)查,商場調(diào)查,目標(biāo)品牌調(diào)查(市場主要輕淑中淑品牌及市場暢銷款各季度主銷品牌等),并撰寫市場調(diào)查報(bào)告;

          2、收集流行資訊,包括時(shí)裝發(fā)布會,服裝流行主題,服裝流行色等,制作每一季度設(shè)計(jì)企劃;

          3、與商品部共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題和產(chǎn)品計(jì)劃書。調(diào)整并明確設(shè)計(jì)思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料;

          4、與版師溝通設(shè)計(jì)意圖,控制樣衣版型式樣和進(jìn)度,調(diào)整版型,確定產(chǎn)前樣;

          5、聯(lián)系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡,整合面料供應(yīng)商資源,確定每季重點(diǎn)面料;

          6、參加訂貨會,聽取各區(qū)域市場人員和代理商的意見,為下次開發(fā)做準(zhǔn)備;

          7、完成上級交代的其他工作。

        設(shè)計(jì)行業(yè)崗位職責(zé)2

          主要職責(zé):

          1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營的'管理工作;

          2、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,并及時(shí)反饋問題;

          3、商務(wù)函件的起草及回復(fù),處理日常工作;

          4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

          要求:

          1、本科以上學(xué)歷,英語專業(yè)或有海外留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

          2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),工程,建筑,室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)工作背景優(yōu)先;

          3、品行端正,刻苦勤勞;

          4、女生,形象好。

        設(shè)計(jì)行業(yè)崗位職責(zé)3

          崗位職責(zé):

          1.負(fù)責(zé)公司技術(shù)服務(wù)合同的談判、起草、簽訂、修訂、傳遞和存檔管理工作,組織公司內(nèi)部項(xiàng)目的`合同評審。

          2.監(jiān)督合同的執(zhí)行情況,及時(shí)與業(yè)主溝通,并負(fù)責(zé)向業(yè)主提出支付合同款項(xiàng)和結(jié)算的申請。

          3.負(fù)責(zé)催收和清理本、往年度工程欠款,督導(dǎo)工程結(jié)束后的結(jié)算工作,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本。

          4.參與項(xiàng)目考核,協(xié)助總經(jīng)理對項(xiàng)目管理制度、項(xiàng)目考核制度以及獎金制度進(jìn)行修訂和完善。

          5.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

          任職要求:

          1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有勘察設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

          2.良好的溝通能力、人際交往能力、談判和抗壓能力,以結(jié)果為導(dǎo)向。

          3.有行業(yè)資源可優(yōu)先考慮。

        設(shè)計(jì)行業(yè)崗位職責(zé)4

          1、協(xié)助通信行業(yè)主管部門研究、執(zhí)行通信建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),接受政府主管部門委托,審查勘察、設(shè)計(jì)、施工、咨詢、監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)和注冊管理,起草通信工程建設(shè)相關(guān)的合同范本及職業(yè)道德規(guī)范等規(guī)章制度。

          2、研究和探討通信設(shè)計(jì)、咨詢、施工、監(jiān)理等方面的理論、方針、政策、發(fā)展方向、管理體制及工作方法;推動通信設(shè)計(jì)、咨詢、施工、監(jiān)理等專業(yè)工作的制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。

          3、研究、提高會員單位的社會地位,維護(hù)會員的合法權(quán)益,向通信行業(yè)主管部門反映會員的意見和建議。

          4、受通信行業(yè)主管部門委托,承擔(dān)通信建設(shè)企業(yè)監(jiān)督自律職能,制定經(jīng)營服務(wù)公約、規(guī)則,受理執(zhí)業(yè)違規(guī)投訴并負(fù)責(zé)向行業(yè)主管部門提出査處建議,促進(jìn)企業(yè)公平競爭,維護(hù)行業(yè)平等競爭秩序。

          5、協(xié)助通信行業(yè)主管部門維護(hù)通信建設(shè)市場秩序,選派人員參加通信建設(shè)市場檢査活動,規(guī)范通信建設(shè)市場行為。

          6、組織推動會員開展質(zhì)量管理和貫徹IS09000標(biāo)準(zhǔn)。開展用戶對通信建設(shè)工程質(zhì)量及服務(wù)的測評活動,塑造企業(yè)的品牌形象,提高通信工程設(shè)計(jì)、施工質(zhì)量和企業(yè)競爭力。

          7、協(xié)助通信行業(yè)主管部門組織通信建設(shè)領(lǐng)域的優(yōu)秀工程設(shè)計(jì)、優(yōu)質(zhì)工程等評優(yōu)和表彰工作。

          8、積極推動企業(yè)開拓國內(nèi)外通信建設(shè)市場,及時(shí)了解國內(nèi)外通信建設(shè)發(fā)展動向和技術(shù)進(jìn)步趨勢,組織會員開展多種形式的國際、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流和企業(yè)管理研討活動,為擴(kuò)大對外經(jīng)濟(jì)合作、走向全國及國際市場服務(wù)。

          9、協(xié)助通信建設(shè)行業(yè)主管部門舉辦有關(guān)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、項(xiàng)目管理培訓(xùn)班、研討會以及專題講座,為提高會員單位管理水平和職工隊(duì)伍素質(zhì)服務(wù)。

          10、積極參加相關(guān)協(xié)會組織的有關(guān)活動,加強(qiáng)與其他行業(yè)協(xié)會的聯(lián)系,并根據(jù)需要設(shè)立相對應(yīng)的工作部門,做好有關(guān)工作。

          11、做好本專業(yè)委員會的.宣傳工作,在省通信建設(shè)信息網(wǎng)上反映本專業(yè)委員會的工作動態(tài),編輯轉(zhuǎn)載有關(guān)市場動態(tài),傳播和交流國內(nèi)外通信建設(shè)信息。

          12、完成通信行業(yè)主管部門和上級協(xié)會交辦的有關(guān)通信建設(shè)管理方面的工作。

        設(shè)計(jì)行業(yè)崗位職責(zé)5

          工作職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院行業(yè)業(yè)務(wù)拓展;

          2、利用各類資源,開拓市場業(yè)務(wù),達(dá)成銷售目標(biāo);

          3、發(fā)掘公司潛在客戶,并完成客戶聯(lián)絡(luò)、邀約、拜訪、談判等一系列工作;

          4、定期回訪重要客戶和老客戶,及時(shí)了解客戶的`要求,挖掘新的銷售機(jī)會;

          5、對設(shè)計(jì)院行業(yè)要有深入理解,了解客戶需求,根據(jù)需求配套不同解決方案。

          工作要求:

          1、?萍耙陨蠈W(xué)歷

          2、二年以上勘察、設(shè)計(jì)院行業(yè)相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的市場開拓能力;

          3、熱愛銷售工作,富有熱情,具有良好的學(xué)習(xí)、總結(jié)能力。

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