在日常生活和工作中，很多場合都離不了崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編整理的房產(chǎn)專員崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 1

　　工作職責(zé):

　　根據(jù)項(xiàng)目需求，制定海外發(fā)行計(jì)劃和排期，組織開展各類市場活動，包括廣告、公關(guān)、展會，線上營銷，線下推廣，跟進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行和推廣效果;

　　調(diào)研區(qū)域玩家需求，了解當(dāng)?shù)孛襟w和渠道，拓展與維護(hù)日本市場媒體和渠道關(guān)系，策劃相應(yīng)選題，選擇合適的媒體和渠道投放宣傳素材。

　　理解產(chǎn)品調(diào)性，負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品當(dāng)?shù)氐暮献骰锇榧百Y源拓展，為市場工作效果負(fù)責(zé)。

　　任職要求:

　　本科以上學(xué)歷，熱愛游戲，精通日語，熟悉日本文化，同時(shí)具備中文語言能力者優(yōu)先;

　　1-3年以上營銷推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有日本當(dāng)?shù)貜V告公司、游戲行業(yè)、海外市場營銷完整經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　熟悉游戲行業(yè)海外市場的推廣模式，能理解當(dāng)?shù)厥袌鐾婕姨匦�，洞察玩家需求，依�?jù)產(chǎn)品特性及亮點(diǎn)制定相應(yīng)推廣計(jì)劃;

　　擁有一定數(shù)量的'海外推廣資源，并能持續(xù)性挖掘及拓展新的推廣渠道;

　　對海外各地區(qū)新聞文案風(fēng)格熟悉，并能獨(dú)立撰寫各類稿件(產(chǎn)品新聞、活動新聞等);

　　良好的團(tuán)隊(duì)意識以及計(jì)劃執(zhí)行能力，勇于承擔(dān)高強(qiáng)度的工作壓力。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 2

　　工作職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)二手房買賣成交后續(xù)貸款、過戶等相關(guān)手續(xù)辦理。

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)助金融后續(xù)辦理。

　　3.負(fù)責(zé)門店權(quán)證知識的培訓(xùn)。

　　4.負(fù)責(zé)解答門店權(quán)證方面的疑問。

　　5.負(fù)責(zé)相關(guān)合作機(jī)構(gòu)關(guān)系維護(hù)。

　　6.負(fù)責(zé)成交及后續(xù)辦理數(shù)據(jù)的'收集與整理。

　　7.負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1.形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通能力和臨場應(yīng)變能力。

　　2.積極正向，較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)操守，有團(tuán)隊(duì)合作精神，吃苦耐勞。

　　3.1年以上權(quán)證相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 3

　　崗位職責(zé):

　　1、規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、城市規(guī)劃、工民建等房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、1-3年以上地產(chǎn)銷售從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3、精通房地產(chǎn)營銷策劃流程，對項(xiàng)目全程運(yùn)營模式有一定了解;

　　4、熟練操作辦公軟件，執(zhí)行力強(qiáng)，具有良好的文字整合能力。

　　任職要求:

　　1、與客戶進(jìn)行策劃方向的工作對接，推進(jìn)各項(xiàng)策劃工作開展，保持良好的`合作關(guān)系;

　　2、配合進(jìn)行項(xiàng)目拓展，市場調(diào)研、撰寫拓展報(bào)告，提供技術(shù)支持;

　　3、協(xié)助并參加策劃方案的編制及各節(jié)點(diǎn)方案的推進(jìn)與執(zhí)行;

　　4、協(xié)助完成所參與策劃工作的總結(jié)、沉淀和分享。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 4

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司海外移民地產(chǎn)業(yè)務(wù)渠道的開發(fā)和維護(hù);

　　2、盡快在公司培訓(xùn)中掌握海外移民地產(chǎn)的專業(yè)知識及銷售技巧;

　　3、與來訪的客戶進(jìn)行高水準(zhǔn)的電話或面對面咨詢，詳細(xì)解答客戶關(guān)于項(xiàng)目的`各種問題，并在咨詢中體現(xiàn)出成熟、優(yōu)雅、專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng);

　　4、積極幫助渠道移民顧問洽談客戶、發(fā)現(xiàn)客戶簽約過程中問題并及時(shí)解決，定時(shí)對公司累積客戶進(jìn)行回訪跟蹤;

　　5、積極配合、參加渠道市場部、策劃部的相關(guān)活動，并在這些高端活動中積極挖掘潛在客戶促進(jìn)簽約;

　　6、負(fù)責(zé)渠道客戶資料交接工作，保證客戶接待流程順暢;

　　7、協(xié)助已簽約客戶準(zhǔn)備全套海外購房、移民材料;

　　8、對項(xiàng)目移民政策及咨詢技巧進(jìn)行深度理解、總結(jié)咨詢話術(shù)、push亮點(diǎn)歸總;

　　9、為客戶主動推薦或二次集團(tuán)海外項(xiàng)目銷售打好基礎(chǔ);

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷，個(gè)性積極活躍，金融類、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力，能接受短期出差;

　　4、具有較強(qiáng)的溝通能力和業(yè)務(wù)開拓的激情;

　　5、具備良好的客戶服務(wù)意識，良好的自我激勵(lì)能力;

　　6、對海外移民地產(chǎn)服務(wù)感興趣，有一定英語基礎(chǔ);

　　7、具有在投資移民、留學(xué)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 5

　　1、負(fù)責(zé)服務(wù)、協(xié)調(diào)總經(jīng)理辦公室工作，檢查落實(shí)總經(jīng)理室安排的各項(xiàng)工作。并及時(shí)反饋總經(jīng)理室，保證總經(jīng)理辦公室各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作。

　　2、負(fù)責(zé)安排公司的年度工作會議、月度及每周工作例行等會議，做好記錄，編寫會議紀(jì)要和決議，并督促各部門貫徹執(zhí)行，及時(shí)了解和反饋有關(guān)信息。

　　4、根據(jù)公司物料采購的品種、規(guī)格和批量，負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)查，選擇合格的供方并定期進(jìn)行市場調(diào)查及供方資質(zhì)評審;

　　5、負(fù)責(zé)各類物品的采購工作，確保按時(shí)完成各項(xiàng)采購任務(wù)，并保證所采購的物料質(zhì)量符合要求;

　　6、完善公司行政管理制度，管理公司資產(chǎn)，做好物品的管理工作及各項(xiàng)后勤保障工作。

　　7、負(fù)責(zé)建立員工制服管理制度，并不定期對員工著裝情況進(jìn)行檢查，對不符合著裝要求的.按相關(guān)制度進(jìn)行處理。

　　8、擬制公司組織架構(gòu)及人員編制，根據(jù)公司不同時(shí)期的發(fā)展?fàn)顩r，對公司的組織架構(gòu)及人員編制做出調(diào)整，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　9、根據(jù)各部門對人力資源的需求，作好員工的招聘、考核、選拔、調(diào)配、離職等工作。

　　10、負(fù)責(zé)制定公司績效考核辦法，組織各部門對公司員工的任職情況進(jìn)行考核，并在此基礎(chǔ)上提出任免、獎罰建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)參考。

　　11、調(diào)查了解具競爭力企業(yè)的薪酬水平，制定具有競爭優(yōu)勢的薪酬制度，報(bào)經(jīng)公司批準(zhǔn)。

　　12、根據(jù)公司員工的培訓(xùn)需求，在每年12月底負(fù)責(zé)編制公司下一年度培訓(xùn)計(jì)劃和預(yù)算。

　　13、負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)工作及臨時(shí)性培訓(xùn)工作的組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施。

　　14、負(fù)責(zé)檢查各部門年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施情況。

　　15、負(fù)責(zé)組織各部門進(jìn)行內(nèi)部各類培訓(xùn)教材的編寫。

　　16、負(fù)責(zé)每年底制定下一年員工業(yè)余活動方案，報(bào)公司審批后，組織開展各類員工業(yè)余活動，豐富員工業(yè)余文化生活

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 6

　　崗位職責(zé):

　　1、市場產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)執(zhí)行。

　　2、市場產(chǎn)品價(jià)格的`制定

　　3、市場產(chǎn)品的促銷政策等

　　崗位要求:

　　1、本科以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)在1年以上

　　2、有游樂園工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮

　　3、有旅行社計(jì)調(diào)背景的優(yōu)先考慮

　　4、有做過市場產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 7

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)市場信息的收集、整理，定制出市場周報(bào)、月報(bào)、年報(bào);

　　2、房地產(chǎn)項(xiàng)目動態(tài)及時(shí)追蹤與記錄;

　　3、負(fù)責(zé)公司的媒體計(jì)劃于實(shí)施，新媒體的運(yùn)營管理;

　　4、撰寫公司新聞稿件與相關(guān)文案

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷;

　　2、2年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目的策劃和運(yùn)作流程;

　　3、有較強(qiáng)的`策劃能力、創(chuàng)新思維;具有一定的文字功底。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 8

　　職責(zé)描述:

　　1、推廣挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn)、亮點(diǎn)、產(chǎn)品推廣，優(yōu)化產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率

　　2、撰寫產(chǎn)品推廣圖文案，推廣軟文，會寫視頻腳本

　　3、良好的藝術(shù)創(chuàng)新能力，良好的.色彩感覺，能夠熟悉使用設(shè)計(jì)工作軟件，能夠根據(jù)項(xiàng)目要求，進(jìn)行設(shè)計(jì)排版改版

　　任職要求:

　　1、有國內(nèi)時(shí)尚潮牌、平面公司、新媒體公司從事文案、平面設(shè)行相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)，有良好的文字功底，思維活躍

　　2、有服裝推廣、平面設(shè)計(jì)、電子商務(wù)等專業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 9

　　銷售經(jīng)理，sales manager ，指導(dǎo)產(chǎn)品和服務(wù)的實(shí)際銷售。通過確定銷售領(lǐng)域、配額、目標(biāo)來協(xié)調(diào)銷售工作，并為銷售代表制定培訓(xùn)項(xiàng)目。分析銷售數(shù)據(jù)，確定銷售潛力并監(jiān)控客戶的偏好

　　銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1.區(qū)域銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行:根據(jù)本區(qū)域內(nèi)各目標(biāo)客戶群的需求分析及公司年度銷售計(jì)劃，分解并制定本區(qū)域銷售人員具體的銷售目標(biāo);組織下屬執(zhí)行銷售政策及策略，指導(dǎo)下屬的銷售業(yè)務(wù)技能，檢查、監(jiān)督銷售計(jì)劃的完成情況，出現(xiàn)偏差及時(shí)糾正，保證實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo);

　　2.銷售回款:指導(dǎo)下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度，審批客戶資信額度，并隨時(shí)跟蹤資信使用情況，確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應(yīng)收帳反饋信息，指導(dǎo)下屬提高回款技能，確保貨款順利回收;

　　3.銷售費(fèi)用控制:根據(jù)公司的銷售費(fèi)用管理規(guī)定及銷售部門的費(fèi)用預(yù)算指標(biāo)，組織下屬嚴(yán)格按照費(fèi)用預(yù)算指標(biāo)完成銷售任務(wù)，審核銷售折扣，審核、控制并不斷降低銷售費(fèi)用，保證完成公司的銷售費(fèi)用控制指標(biāo);

　　4.市場開發(fā):根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及銷售部門的經(jīng)營目標(biāo)，配合市場部門組織實(shí)施本區(qū)域市場開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案，促進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的提升;了解客戶需求動態(tài)，指導(dǎo)下屬挖掘潛在客戶，并對客戶開發(fā)情況進(jìn)行跟蹤;以實(shí)現(xiàn)公司市場占有率不斷增長的'目標(biāo);

　　5.客戶關(guān)系管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，通過組織安排所轄區(qū)域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;負(fù)責(zé)拜訪本區(qū)域的重要客戶，監(jiān)督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況，隨時(shí)了解客戶要求;及時(shí)處理客戶異議和投訴，以提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;

　　6.售后服務(wù):依據(jù)公司的售后服務(wù)規(guī)定及產(chǎn)品特點(diǎn)，通過與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)助組織、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域的到貨、產(chǎn)品安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作，共同實(shí)現(xiàn)售后服務(wù)目標(biāo);

　　7.銷售信息管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場特點(diǎn)，組織下屬收集本區(qū)域的產(chǎn)品市場行情變化及重點(diǎn)競爭對手的銷售策略、市場策略等信息，并對市場信息進(jìn)行分析、預(yù)測并制定對策，及時(shí)向相關(guān)部門提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進(jìn)行綜合分析;保證銷售信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持;

　　8.銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要和規(guī)章制度，組織對下屬員工的招聘、培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等，制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績效評估結(jié)果、提出改進(jìn)建議，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神，以建立一支高效的銷售團(tuán)隊(duì)，支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 10

　　職位描述：

　　“一生一世只做一事，專心致志做到極致”

　　1、成為麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的條件：

　　1）年滿20-35周歲之間；

　　2）大專及以上學(xué)歷，或退伍軍人；

　　3）有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)，符合麥田文化。

　　2、工作內(nèi)容：

　　1）負(fù)責(zé)房源信息維護(hù)推廣，打造個(gè)人顧問式職業(yè)品牌形象；

　　2）為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗(yàn)；崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開發(fā)；

　　2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢，提供顧問式的咨詢服務(wù)；

　　3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓租賃的'全過程，包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等，促成業(yè)務(wù)成交；

　　崗位要求：

　　1、大專（含）以上學(xué)歷或退伍軍人，年齡20歲-35歲之間，專業(yè)不限；

　　2、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力；勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)；

　　3、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；

　　4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠懇，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神；

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 11

　　職責(zé)描述:

　　1. 挖掘開發(fā)市場具潛力的商品或服務(wù)，具備品牌化與商業(yè)包裝能力，協(xié)同共創(chuàng)原創(chuàng)品牌。

　　2. 組織協(xié)調(diào)招商、聯(lián)營工作，根據(jù)公司的年度開發(fā)計(jì)劃，確保公司階段性目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　3. 熟悉整體招商和運(yùn)作過程，協(xié)助擬定與簽署合作方案。

　　4. 協(xié)助營銷團(tuán)隊(duì)共同策劃大型展覽活動，充實(shí)展覽內(nèi)容與資源牽頭、談判協(xié)調(diào)。

　　5. 在原有租賃收入外，增加廣告位、快閃店、展覽、講座…等多元創(chuàng)收或資源置換機(jī)會。

　　任職要求

　　1. 熟悉國內(nèi)文創(chuàng)、書店、居家生活、藝術(shù)、旅游、寵物、房產(chǎn)、汽車品牌，具行業(yè)人脈資源。

　　2. 對新事物感興趣，具想像能力，對行業(yè)動態(tài)有高度敏感度。

　　3. 能不墨守成歸，有創(chuàng)新能力，保持持續(xù)學(xué)習(xí)與思考習(xí)慣。

　　4. 具良好的表達(dá)能力與談判技巧，懂得以雙贏互惠為交往前提。

　　5. 注視細(xì)節(jié)，處事組織有條理，注視名譽(yù)與操守。

　　6. 熟悉廣東與嶺南文化，對在地文化具熱情，能為理想的`實(shí)踐堅(jiān)持。

　　7. 本科以上學(xué)歷，四級以上英語水平，熟練辦公軟件的使用。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 12

　　職責(zé)描述：

　　1、熟悉自己的項(xiàng)目，策劃團(tuán)隊(duì)，廣告公司及媒體，熟悉各路媒體的特點(diǎn)，熟悉競爭項(xiàng)目的特點(diǎn)和人。

　　2、配合公司相關(guān)部門完成項(xiàng)目的可行性分析及項(xiàng)目定位，為項(xiàng)目的開發(fā)提供參考性意見；

　　3、組織開展廣泛的市場調(diào)查活動，掌握本行業(yè)的市場動態(tài)；對各項(xiàng)市場調(diào)查數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析并撰寫市場調(diào)研報(bào)告，為項(xiàng)目決策提供依據(jù)；

　　4、組織各項(xiàng)公關(guān)活動的前期準(zhǔn)備工作，審定有關(guān)宣傳資料，組織實(shí)施公關(guān)活動；結(jié)束后，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、評估活動效果；

　　5、負(fù)責(zé)與媒體和廣告公司進(jìn)行日常聯(lián)系與溝通，按計(jì)劃進(jìn)行廣告宣傳和媒體審核、投放工作；

　　6、負(fù)責(zé)企業(yè)品牌推廣和企業(yè)文化的建設(shè)，建立良好的企業(yè)內(nèi)、外部形象；

　　任職資格：

　　1、擁有房產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或大型代理公司同等崗位經(jīng)歷，有成功案例

　　2、熟悉房地產(chǎn)市場，對房地產(chǎn)營銷策劃各環(huán)節(jié)有深刻認(rèn)識，并掌握相關(guān)技能。

　　3、有一定商業(yè)敏感性和企劃、營銷活動方案策劃能力，能捕捉市場變化信息并及時(shí)做出應(yīng)對方案，提升公司整合推廣、策劃的.水平。

　　4、具有風(fēng)險(xiǎn)管控意識，思想活躍，良好的溝通影響力和創(chuàng)新能力，能組織有效調(diào)研并驚醒分析。

　　5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和商業(yè)意識，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 13

　　1、負(fù)責(zé)收集整理估價(jià)對象相關(guān)權(quán)屬資料并妥善保管;

　　2、負(fù)責(zé)對估價(jià)對象進(jìn)行現(xiàn)場勘察，按照要求采集估價(jià)對象的資料，及時(shí)完成勘察、評估報(bào)告的撰寫工作;

　　3、管理部門團(tuán)隊(duì)成員，并對團(tuán)隊(duì)成員所負(fù)責(zé)的'項(xiàng)目進(jìn)行輔導(dǎo)和技術(shù)把關(guān)。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 14

　　職責(zé)描述：

　　1、主要是為中國有準(zhǔn)備投資、移民、留學(xué)的高端客戶做相應(yīng)咨詢及規(guī)劃；

　　2、利用自身的銷售技能、溝通技能和專業(yè)知識將潛在客戶發(fā)展成為公司客戶，促進(jìn)簽約業(yè)績；

　　3、為客戶提供移民的技術(shù)支持，包括資料收集整理及方案的實(shí)施等；

　　4、積極配合各部門工作，跟進(jìn)客戶的移民申請進(jìn)度；

　　5、解決客戶疑問，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系及定期電話回訪，及時(shí)了解客戶要求，對客戶的信息進(jìn)行有效反饋。

　　任職要求：

　　1、全日制本金及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，儀表親切大方、談吐穩(wěn)重、高雅

　　2、至少一年以上的.市場、咨詢、銷售（房產(chǎn)、投資等）經(jīng)驗(yàn)，善于與客戶溝通，有良好的客戶服務(wù)意識，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

　　3、有海外教育背景、學(xué)習(xí)、生活經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先或者同行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　3、較強(qiáng)拓展能力，熟練使用microsoftoffice辦公軟件。

　　4、公司提供良好的培訓(xùn)體系和廣闊的發(fā)展空間

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 15

　　職責(zé)描述:

　　1全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷策劃工作，進(jìn)行項(xiàng)目營銷、產(chǎn)品策略、推售方案的撰寫。

　　2組織對目標(biāo)市場進(jìn)行調(diào)研分析，準(zhǔn)確把握客群的.需求，對產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計(jì)提供專業(yè)意見。

　　3.負(fù)責(zé)宣傳、推廣及形象監(jiān)控，設(shè)計(jì)、策劃、應(yīng)用，規(guī)范管理各項(xiàng)推廣活動的執(zhí)行。

　　4. 負(fù)責(zé)周邊市場調(diào)研及資料收集、項(xiàng)目活動的策劃與執(zhí)行。

　　5管理外部媒體，具體實(shí)施地產(chǎn)項(xiàng)目的品牌及推廣、宣傳，做好活動的策劃、包裝、宣傳、跟進(jìn)等實(shí)施工作。

　　任職條件:

　　1.本科及以上學(xué)歷;房地產(chǎn)、建筑規(guī)劃、市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理、等相關(guān)專業(yè)，一線房地產(chǎn)代理公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　2.具有較強(qiáng)的報(bào)告寫作能力、分析總結(jié)能力和把控項(xiàng)目的能力，具備良好的語言表達(dá)溝通協(xié)調(diào)能力。

　　3.了解房地產(chǎn)市場發(fā)展動態(tài)，熟悉區(qū)域房地產(chǎn)情況，擅長房地產(chǎn)用戶消費(fèi)心理分析，對文旅、康養(yǎng)等產(chǎn)品線有過一定經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目研究。

　　4.接受出差等高強(qiáng)度工作要求。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 16

　　職責(zé)描述：

　　1、參與集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，規(guī)劃與明確區(qū)域年度工作目標(biāo)，負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的組織和管理、協(xié)調(diào)項(xiàng)目開發(fā)過程中與各相關(guān)部門工作

　　2、全面負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的管理及運(yùn)作，提出和把握公司發(fā)展建設(shè)總體目標(biāo)，包括項(xiàng)目前期開發(fā)、建設(shè)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，對項(xiàng)目工期、質(zhì)量、成本、進(jìn)度進(jìn)行有效管控；

　　3。根據(jù)集團(tuán)目標(biāo)按時(shí)完成項(xiàng)目交付計(jì)劃，達(dá)成公司的開發(fā)、施工、市場、財(cái)務(wù)等各項(xiàng)規(guī)定目標(biāo)；

　　4。負(fù)責(zé)城市公司內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)配置以及各級經(jīng)營管理人員的選聘；

　　5。負(fù)責(zé)與地方政府及相關(guān)職能部門協(xié)調(diào)，確保關(guān)系順暢；通過銀行、商會、商圈、信托等多種進(jìn)行融資；

　　6、監(jiān)督項(xiàng)目開發(fā)過程的有良性，保證合法報(bào)建、施工質(zhì)量、項(xiàng)目進(jìn)度、財(cái)務(wù)管理、保證項(xiàng)目順利開展和協(xié)調(diào)；

　　7、負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的.開展及順利進(jìn)行以及項(xiàng)目發(fā)展中可能遇到的各類風(fēng)險(xiǎn)控制，

　　配合項(xiàng)目規(guī)劃和方案調(diào)整，負(fù)責(zé)對項(xiàng)目實(shí)施方案的改進(jìn)以及能對實(shí)施過程中遇到的具體問題提出改善建議。

　　任職條件；

　　1、年齡38—45歲為佳；本科、工程及地產(chǎn)開發(fā)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　2、熟悉整個(gè)房地產(chǎn)行業(yè)運(yùn)作規(guī)則，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)市場行情，熟悉國家房地產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)和政策規(guī)定

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 17

　　崗位要求:

　　1、負(fù)責(zé)澳洲房產(chǎn)項(xiàng)目針對國內(nèi)客戶進(jìn)行開發(fā)與銷售;

　　2、為客戶提供海外購房法律法規(guī)、貸款政策、交房、租賃等環(huán)節(jié)的咨詢;

　　3、準(zhǔn)確理解客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)房產(chǎn)項(xiàng)目及全球資產(chǎn)配置及投資建議;

　　4、以顧問式銷售為客戶提供一站式解決方案與尊貴服務(wù);

　　5、維護(hù)現(xiàn)有客戶，積極實(shí)現(xiàn)再銷售。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，有一定的英語基礎(chǔ)者優(yōu)先;

　　2、兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)(海外房產(chǎn)銷售、國內(nèi)高端別墅公寓銷售、海外移民留學(xué)顧問、金融理財(cái)銷售、奢侈品銷售等高凈值客戶接觸者優(yōu)先考慮);

　　3、形象氣質(zhì)佳，積極充滿正能量;

　　4、熱愛銷售行業(yè)，有較強(qiáng)的'主動性、自信心、溝通能力和親和力，有一定的抗壓能力;

　　5、具有良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神、有明確目標(biāo)。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 18

　　【崗位職責(zé)】：

　　1、負(fù)責(zé)房源和客戶的開發(fā)和維護(hù)，接待與咨詢，提供全方位、專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù)；

　　2、詳細(xì)了解客戶的需求，及時(shí)做好信息的合理匹配；

　　3、陪同客戶實(shí)地看房，進(jìn)行商務(wù)談判，簽訂三方合同，促成房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)買賣和租賃業(yè)務(wù)；

　　4、客戶的'開發(fā)與積累，經(jīng)營與維系。

　　【任職資格】：

　　1、大專及以上學(xué)歷，男女不限；

　　2、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；

　　3、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力；勇于接受壓力和挑戰(zhàn)；

　　4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠懇，高度的工作意識，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

　　房產(chǎn)專員崗位職責(zé) 19

　　崗位說明：

　　1、負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目工程全過程的成本控制管理；

　　2、工程現(xiàn)場管理，審核工程變更、簽證情況，解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題。

　　3、統(tǒng)籌目標(biāo)成本制定、實(shí)施；分解成本控制指標(biāo)，提出控制要點(diǎn)；

　　4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建立項(xiàng)目預(yù)算控制體系；

　　5、根據(jù)集團(tuán)管理制度在滿足項(xiàng)目總體目標(biāo)的前提下尋求成本的優(yōu)化，參與開發(fā)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、各類技術(shù)方案的經(jīng)濟(jì)成本比較。

　　職位要求：

　　1、25—40周歲，本科及以上學(xué)歷，工民建、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)；

　　2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)成本部門管理工作經(jīng)歷；

　　3、精通招投標(biāo)、采購、土建預(yù)算、裝飾預(yù)算、合約，具備獨(dú)立編制審核工程預(yù)決算的能力；

　　4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)流程、合約簽訂、招投標(biāo)、概預(yù)算工作熟悉動態(tài)成本管理體系；

　　5、工作責(zé)任心強(qiáng)，人品正直，嚴(yán)守誠實(shí)、謙虛、客觀、保密的職業(yè)道德；

　　6、具備良好的.協(xié)調(diào)、溝通能力和良好的中文報(bào)告表達(dá)能力良好的獨(dú)立工作能力，敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。

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