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        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
        更新時(shí)間:2024-10-02 16:37:32
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          在生活中,崗位職責(zé)使用的頻率越來越高,制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?以下是小編幫大家整理的物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)1

          1、協(xié)調(diào)經(jīng)理完成本管理處的各項(xiàng)工作。

          2、認(rèn)真完成所分管的各項(xiàng)工作。

          3、當(dāng)經(jīng)理不在時(shí),代理經(jīng)理進(jìn)行工作。

          4、有權(quán)向經(jīng)理提出對(duì)下屬人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲的建議。

          5、遵照勞動(dòng)部門人事有關(guān)規(guī)定,在公司編制計(jì)劃,按程序辦理管理處招、調(diào)員工的'事務(wù)工作,對(duì)部門的私招濫雇行為進(jìn)行處理。

          6、有權(quán)處理顧客對(duì)其分管工作范圍內(nèi)的投訴。

          7、有權(quán)處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件。

          8、有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項(xiàng)工作。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)2

          一、協(xié)助項(xiàng)目區(qū)域常務(wù)經(jīng)理的.工作開展和日常事務(wù)處理,當(dāng)好參謀和助手。

          二、兼管本項(xiàng)目區(qū)域辦公室職責(zé)范圍的工作。

          三、督促檢查各部門執(zhí)行公司的各項(xiàng)決策和指令。

          四、受項(xiàng)目區(qū)域常務(wù)經(jīng)理委托,代理行使常務(wù)經(jīng)理職權(quán)。

          五、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分派的其他工作任務(wù)。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)3

         一、協(xié)助物業(yè)部經(jīng)理工作開展和日常行政事務(wù)處理。

          二、督促各物業(yè)公司工作計(jì)劃實(shí)施。

          三、了解掌握各項(xiàng)目區(qū)域物業(yè)管理相關(guān)情況,為物業(yè)部經(jīng)理工作決策提供依據(jù)。

          四、參與新開發(fā)項(xiàng)目的前期物業(yè)管理的投標(biāo)書、委托合同的編制定工作。

          五、參與制定、修訂物業(yè)各項(xiàng)管理制度。

          六、參與新開發(fā)項(xiàng)目前期物業(yè)管理的'各項(xiàng)籌備工作。

          七、了解各區(qū)域當(dāng)?shù)匚飿I(yè)管理政策,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和資料收集。

          八、完成物業(yè)部經(jīng)理交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)4

          負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備的全面管理,包括日常維護(hù)、定期維修等;

          嚴(yán)格遵循園區(qū)工程管理制度及值班巡檢規(guī)程,認(rèn)真填寫值班日志、設(shè)備運(yùn)行記錄等記錄報(bào)表;

          監(jiān)管委外施工方的`相關(guān)施工安全、施工工藝及項(xiàng)目驗(yàn)收工作;

          負(fù)責(zé)園區(qū)客戶二次裝修的審查和現(xiàn)場(chǎng)安全巡視工作;

          及時(shí)上報(bào)任何異常情況及特殊事項(xiàng);

          完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)5

          1負(fù)責(zé)公司工作計(jì)劃、總結(jié)各類文件的起草、審核工作。

          2牽頭組織承辦公司各類會(huì)議的會(huì)務(wù)工作,做好會(huì)議記錄,整理會(huì)議紀(jì)要。

          3對(duì)上級(jí)和外來文、電負(fù)責(zé)催辦、回復(fù)。

          4協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作,協(xié)調(diào)部門工作,監(jiān)督各部門和服務(wù)中心認(rèn)真及時(shí)地貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)作決策和指令。

          5分析市場(chǎng),制定對(duì)策,確定公司發(fā)展方向及發(fā)展的.目標(biāo)供公司領(lǐng)導(dǎo)參考。

          6代表公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)外洽談項(xiàng)目,與前期部協(xié)作投標(biāo)。

          7協(xié)助各服務(wù)中心與涉及公共事務(wù)(工商、稅務(wù)、環(huán)保、用水、用電)有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。

          8負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的內(nèi)部管理工作,協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門、各服務(wù)中心之間的關(guān)系。

          9經(jīng)常與公司各管理層、基層員工溝通,并將所收集的意見、建議反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)。

          10協(xié)助綜合管理部做好制度建設(shè),了解綜合管理部的工作情況,檢查制度落實(shí)情況,并向領(lǐng)導(dǎo)反饋;協(xié)作綜合管理部制定員工培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)內(nèi)容,審核培訓(xùn)教材。

          11與辦公室協(xié)作,協(xié)助辦公室做好年檢、報(bào)批、人事、工資、檔案管理等工作。

          12了解項(xiàng)目代培管理人員的基本情況,對(duì)其綜合素質(zhì)進(jìn)行全面評(píng)定。

          13完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)6

          項(xiàng)目物業(yè)客服助理崗位職責(zé)

          報(bào)告上級(jí):客服主任

          崗位職責(zé):

          4.1 自覺遵守國家法律、法規(guī)、市政府有關(guān)規(guī)定和公司的規(guī)章制度。

          4.2 熟悉有關(guān)物業(yè)管理的各項(xiàng)規(guī)定、條例、標(biāo)準(zhǔn),懂得物業(yè)管理的基本知識(shí)。

          4.3 堅(jiān)守崗位,按時(shí)上下班,著裝整齊,佩帶工牌。

          4.4 熟悉管理區(qū)域區(qū)樓宇的結(jié)構(gòu)、排列、樓座、單元數(shù)、戶數(shù)、管線的走向、各種設(shè)備的操作方法及開關(guān)位置。

          4.5 每日對(duì)管理區(qū)域進(jìn)行巡視檢查,維護(hù)公共設(shè)施和樓宇的安全、完善、美觀,做好巡視記錄。

          4.6 熟悉管理區(qū)域內(nèi)房屋結(jié)構(gòu),定期巡查樓宇外觀、安全、公用設(shè)施的完善程度,定期提供房屋維修、保養(yǎng)方案。

          4.7 匯總巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)填寫維修單上報(bào)開發(fā)商工程部或聯(lián)系施工單位及廠家進(jìn)行維修。

          4.8 對(duì)進(jìn)出管理區(qū)域的人員加強(qiáng)管理。

          4.9 負(fù)責(zé)巡視檢查消防設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、綠化及車輛停放的工作。

          4.10 及時(shí)、熱情、周到的為業(yè)戶提供一流服務(wù),樹立公司良好形象。

          4.11 配合客服部領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)管理工作,積極主動(dòng)出主意,想辦法,提高管理區(qū)域整體檔次。

          4.12 物業(yè)助理要積極參與大廈的'管理工作,為公司的發(fā)展提出具有建設(shè)性的建議。

          4.13 認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)7

          1、協(xié)助總經(jīng)理室進(jìn)行公司發(fā)展戰(zhàn)略研究,制定戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃;

          2、在公司經(jīng)營方針、科學(xué)運(yùn)營、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)方案或建議;

          3、協(xié)助總經(jīng)理分管運(yùn)營管理工作;

          4、負(fù)責(zé)制定運(yùn)營計(jì)劃,完成各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo);

          5、負(fù)責(zé)運(yùn)營管理的持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn);

          6、協(xié)助總經(jīng)理室完成公司經(jīng)營日常管理工作;

          7、協(xié)助總經(jīng)理室處理對(duì)外公共關(guān)系;

          8、完成總經(jīng)理室交辦的其它工作任務(wù)。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)8

          1、協(xié)調(diào)總經(jīng)理完成本管理處的各項(xiàng)工作。

          2、認(rèn)真完成所分管的各項(xiàng)工作。

          3、當(dāng)總經(jīng)理不在時(shí),代理總經(jīng)理進(jìn)行工作。

          4、有權(quán)向總經(jīng)理提出建設(shè)對(duì)下屬人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

          5、遵照勞動(dòng)部門人事有關(guān)規(guī)定,在公司編制計(jì)劃,按程序辦理管理處招、調(diào)員工的事務(wù)工作,對(duì)部門中的私招濫雇行為進(jìn)行處理。

          6、有權(quán)處理顧客對(duì)其分管工作范圍內(nèi)的投訴。

          7、有權(quán)利處理分管工作范圍內(nèi)的.突發(fā)事件。

          8、有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項(xiàng)工作。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)9

          1、協(xié)助總經(jīng)理組織運(yùn)營管理的戰(zhàn)略規(guī)劃、年度任務(wù)目標(biāo),并組織貫徹執(zhí)行;

          2、制定并監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn);

          3、組織落實(shí)第三物流的資源的`采購、支付審批、監(jiān)督管理工作;

          4、負(fù)責(zé)運(yùn)營部日常運(yùn)營工作及車輛及零配件資產(chǎn)管理;

          5、組織落實(shí)運(yùn)營部安全技術(shù)管理工作;

          6、協(xié)助總經(jīng)理完成各項(xiàng)銷售輔助工作、客戶維系、市場(chǎng)分類,方案制訂、協(xié)同完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)等。

        物業(yè)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)10

          1、執(zhí)行總經(jīng)理的專項(xiàng)分工,嚴(yán)格貫徹總經(jīng)理管理精神,服從總經(jīng)理的督導(dǎo),向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。檢查、考核分管部門經(jīng)理的工作成果及業(yè)績(jī),培養(yǎng)造就物業(yè)管理專業(yè)人才。

          2、負(fù)責(zé)公司管理體系之有效運(yùn)行,并根據(jù)公司中長期及年度經(jīng)營管理目標(biāo),制定相應(yīng)的公司質(zhì)量目標(biāo)并研究和制訂各項(xiàng)目部的經(jīng)營管理目標(biāo),確保實(shí)施。

          3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)、檢查分管部門管理體系的貫徹執(zhí)行及落實(shí),確何其總體質(zhì)量目標(biāo)的完成。分管并負(fù)責(zé)項(xiàng)目部對(duì)客服務(wù)、經(jīng)營管理及內(nèi)部管理等全面工作,確保達(dá)成公司既定的各項(xiàng)工作方針及目標(biāo),完成年度經(jīng)營管理任務(wù)。

          4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部主管級(jí)以上人員的定級(jí)、加薪的審核,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部主管級(jí)以上人員的任免審核。

          3總經(jīng)理助理5、負(fù)責(zé)督導(dǎo)、審批、檢查項(xiàng)目部作業(yè)文件的編制、更改及執(zhí)行,確保該類作業(yè)文件的適宜性及有效性。

          6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)、檢查項(xiàng)目部各類合同的有效落實(shí)。

          7、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目部的管理服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,督導(dǎo)、檢查業(yè)主投訴及不合格服務(wù)采取糾正預(yù)防措施的`及時(shí)性和有效性。

          8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)、檢查項(xiàng)目部各級(jí)管理人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量的巡查工作,全面監(jiān)督、抽查項(xiàng)目部各項(xiàng)日常管理服務(wù)工作及現(xiàn)場(chǎng)管理情況,確保各級(jí)監(jiān)控責(zé)任落實(shí)的實(shí)效性及整改完成的時(shí)效性。

          9、負(fù)責(zé)督促、檢查項(xiàng)目部業(yè)主意見、投訴、突發(fā)事件、質(zhì)量事故的處理,確保事態(tài)得到合理、有效控制、減少公司損失。

          10、負(fù)責(zé)督導(dǎo)、檢查項(xiàng)目部與業(yè)主溝通工作的落實(shí),及時(shí)了解業(yè)主意見和需求,組織服務(wù)設(shè)計(jì)及管理創(chuàng)新的拓展工作。

          11、監(jiān)督項(xiàng)目部對(duì)安全管理工作的落實(shí)情況及保安管理人員和安全管理設(shè)備的管理情況。監(jiān)督項(xiàng)目部對(duì)各類公用設(shè)施的管理狀況。

          12、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)安全、組織實(shí)施評(píng)估各部門勞動(dòng)安全及機(jī)電設(shè)備管理之綜合能力,并就管理現(xiàn)狀中不足現(xiàn)象提出整改意見和落實(shí)整改措施。

          13、負(fù)責(zé)根據(jù)公司統(tǒng)一授權(quán),在權(quán)限內(nèi)審批經(jīng)營性開支,合理控制費(fèi)用支出。

          14、負(fù)責(zé)公司受托物業(yè)管理項(xiàng)目的前期協(xié)調(diào)、移交驗(yàn)收、裝修管理、入伙工作、工程遺留問題處理,并代表公司與發(fā)燕尾服商進(jìn)行交涉、協(xié)調(diào)。

          15、完成總經(jīng)理交辦的其他業(yè)務(wù)。

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