在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編精心整理的礦工崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

礦工崗位職責1

　　在公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責生產(chǎn)經(jīng)營、質(zhì)量安全、材料設(shè)備科的工作：

　　1、協(xié)助經(jīng)理建立公司質(zhì)量保證體系、安全生產(chǎn)體系、環(huán)境衛(wèi)生保障體系等；

　　2、負責主持公司、項目部的技術(shù)管理工作，審批施工組織設(shè)計及相關(guān)技術(shù)性文件，積極完成工程所有施工方案的編制，滿足甲方及監(jiān)理公司的要求；

　　3、組織制定單位工程質(zhì)量應(yīng)達到的目標，制定和實施糾正預(yù)防措施確保質(zhì)量目標的實現(xiàn)。參與、審核各分部、單位工程的質(zhì)量控制措施；

　　4、審核、批準公司環(huán)境保護、職工身體健康、安全施工的技術(shù)文件，并監(jiān)督其實施；

　　5、負責公司招投標技術(shù)標的`編制，熟悉招標文件內(nèi)容，協(xié)助參與擬定與甲方合同的簽定等管理工作；

　　6、對各類工程技術(shù)人員進行技術(shù)崗位培訓(xùn)與考核。參與員工的業(yè)績評定；

　　7、參與公司技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助經(jīng)理制定、實施年度工作目標。

礦工崗位職責2

　　礦井建設(shè)技術(shù)員崗位職責

　　1.負責制定所承擔工程的施工技術(shù)措施編制，并負責向職工進行技術(shù)交底。

　　2.參加有關(guān)單位工程施工圖紙和施工措施的審查會議。

　　3.負責開工前的單位工程各類技術(shù)的.摸底調(diào)查，預(yù)先掌握地質(zhì)、水文資料及技術(shù)要求等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向工程科或主管技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　4.做好施工中的資料積累工作，搞好原始記錄和隱蔽工程記錄，負責單位工程結(jié)束后的資料移交工作，提交單位竣工資料。

　　5.負責施工中的技術(shù)管理，組織職工嚴格按圖紙技術(shù)要求施工，發(fā)現(xiàn)并處理好施工中存在的技術(shù)問題。

　　6.組織職工學(xué)習(xí)技術(shù)，抓好職工技術(shù)培訓(xùn)。

　　7.搞好安全生產(chǎn)，確保工程質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全達標。8.學(xué)習(xí)并組織推廣新技術(shù)、新工藝。9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

礦工崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、技術(shù)部采礦相關(guān)日常管理;參加省部級及以下資源儲量備案評審工作;

　　2、負責下屬企業(yè)的生產(chǎn)采礦生產(chǎn)的計劃技術(shù)指導(dǎo)、實施監(jiān)督與檢查工作;

　　3、子公司轉(zhuǎn)階段報告評審工作,探轉(zhuǎn)采礦權(quán)申請工作指導(dǎo)、督促和檢查;

　　4、進行生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)研討與參觀訪問學(xué)習(xí)等工作;

　　5、監(jiān)督生產(chǎn)經(jīng)營指標完成情況。

　　任職要求:

　　1、男/55歲以下,本科以上,采礦工程、地質(zhì)勘查、選礦等相關(guān)專業(yè);

　　2、熟悉礦山管理流程,有地下、井下經(jīng)驗,有色金屬礦行業(yè),能接受礦區(qū)工作;

　　3、熟悉國家行業(yè)標準;熟悉采礦專業(yè)技術(shù)方法;在采礦方面有較高的造詣;

　　4、能夠熟練掌握常用辦公軟件、mapgis和autocad、3dmine等專業(yè)軟件。

　　崗位職責:

　　1、技術(shù)部采礦相關(guān)日常管理;參加省部級及以下資源儲量備案評審工作;

　　2、負責下屬企業(yè)的生產(chǎn)采礦生產(chǎn)的.計劃技術(shù)指導(dǎo)、實施監(jiān)督與檢查工作;

　　3、子公司轉(zhuǎn)階段報告評審工作,探轉(zhuǎn)采礦權(quán)申請工作指導(dǎo)、督促和檢查;

　　4、進行生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)研討與參觀訪問學(xué)習(xí)等工作;

　　5、監(jiān)督生產(chǎn)經(jīng)營指標完成情況。

　　任職要求:

　　1、男/55歲以下,本科以上,采礦工程、地質(zhì)勘查、選礦等相關(guān)專業(yè);

　　2、熟悉礦山管理流程,有地下、井下經(jīng)驗,有色金屬礦行業(yè),能接受礦區(qū)工作;

　　3、熟悉國家行業(yè)標準;熟悉采礦專業(yè)技術(shù)方法;在采礦方面有較高的造詣;

　　4、能夠熟練掌握常用辦公軟件、mapgis和autocad、3dmine等專業(yè)軟件。

礦工崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、負責錫礦選礦廠調(diào)試試車和試運行工作；

　　2、負責設(shè)備調(diào)試的技術(shù)管理和技術(shù)指導(dǎo)工作；

　　3、負責對錫礦選礦廠工藝流程的優(yōu)化調(diào)整，保障回收率和回收品位；

　　4、負責選礦廠試運行和生產(chǎn)計劃的`實施；

　　任職要求：

　　1、選礦工程與工藝、礦物加工等相關(guān)專業(yè)；

　　2、有錫礦選礦廠10年以上經(jīng)驗；

　　3、吃苦耐勞，具有團隊精神；

　　4、有海外工作經(jīng)歷優(yōu)先。

礦工崗位職責5

　　職位描述:

　　1、負責公有鏈項目和礦工對接相關(guān)工作;

　　2、負責區(qū)塊鏈底層經(jīng)濟激勵模型設(shè)計和開發(fā);

　　3、負責區(qū)塊鏈挖礦相關(guān)接口規(guī)范性制定，易用性評審等。

　　任職要求:

　　1、計算機相關(guān)專業(yè)背景，2年以上經(jīng)驗;

　　2、熟悉區(qū)塊鏈，對礦工有了解;

　　3、精通至少一種編程語言(c/c++，java，go等)。

　　加分項:

　　1、做過公有鏈礦工對接或者做過礦工;

　　2、github上參與過知名項目開發(fā)者優(yōu)先。

礦工崗位職責6

　　1、在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負責本礦山部生產(chǎn)過程中的采掘技術(shù)安全管理工作。

　　2、協(xié)助總工程師做好本礦山部的采掘工程部署和實施本礦山部的安全技術(shù)措施方案。

　　3、負責采掘巷道布置和采掘工程設(shè)計，對職業(yè)危害因素和環(huán)境影響的.因素，采取有效的安全防護和環(huán)境控制措施，并對有關(guān)人員進行安全技術(shù)、環(huán)保等方面的教育，規(guī)范其操作行為，提高安全生產(chǎn)水平。

　　4、參加安全生產(chǎn)檢查，提出安全技術(shù)方面的問題，參加事故的調(diào)查、分析、提出技術(shù)方面的結(jié)論意見。

　　5、負責作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程及安全技術(shù)措施的審核。

　　6、經(jīng)常深入現(xiàn)場解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)安全問題。

　　7、協(xié)助安全員搞好安全技術(shù)教育培訓(xùn)工作。

礦工崗位職責7

　　職責:

　　1.組織審查礦山重要開發(fā)利用(重大技術(shù)改造、技術(shù)措施)方案的審定;

　　2.編制年度生產(chǎn)計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3.督促礦山各項權(quán)益、證照的管理、維護;

　　4.匯總編制年度、月度生產(chǎn)物資采購計劃;

　　5.監(jiān)察礦山生產(chǎn)安全管理工作;

　　6.監(jiān)察礦山環(huán)境保護管理工作;

　　7.組織審查礦山重大安全、環(huán)保方案的.制定、實施;

　　8.參與礦山生產(chǎn)、建設(shè)工程招標工作。

　　要求:

　　1、忠誠于企業(yè)、事業(yè),有良好的職業(yè)操守和道德水準;

　　2、具有3年以上礦山工作經(jīng)驗,了解礦山企業(yè),對所擔負的崗位職責有充分認知;

　　3、大學(xué)本科以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)為金屬礦山地質(zhì)、采礦、選礦;

　　4、熟悉礦山生產(chǎn)流程。

礦工崗位職責8

　　工作內(nèi)容：

　　熟悉礦山的開采技術(shù)、開拓方法、井巷掘井、供電系統(tǒng)、通風系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)以及礦山的地質(zhì)、設(shè)備情況；

　　參與礦山重大設(shè)計的審查，負責編排礦山采掘進度計劃，指導(dǎo)礦山編制采掘計劃、參與編制公司采掘計劃，并監(jiān)督計劃實施；

　　主持實施采礦施工設(shè)計，選擇合適的采礦方法；

　　負責礦山采掘施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及安全管理；

　　負責各礦山采礦生產(chǎn)技術(shù)管理、生產(chǎn)任務(wù)完成情況、技術(shù)更新改造的監(jiān)督、檢查；

　　負責礦山采礦生產(chǎn)成本控制、技術(shù)經(jīng)濟指標控制；

　　組織制定礦山采礦方面新工藝、新機械、新技術(shù)的推廣運用及開發(fā)計劃工作；

　　負責監(jiān)督和控制礦山安全生產(chǎn)體系，落實安全生產(chǎn)責任書的`各項指標，確保安全生產(chǎn)；

　　參與礦山采礦方面的生產(chǎn)、技術(shù)問題會診，提出指導(dǎo)性意見；

　　協(xié)助處理礦山采礦方面生產(chǎn)技術(shù)事故，負責采礦技術(shù)資料的整理、歸檔。

礦工崗位職責9

　　一、負責組織車間生產(chǎn)管理；

　　二、負責組織車間成本管理；

　　三、負責組織車間安全文明生產(chǎn)管理；

　　四、負責組織車間物資管理；

　　五、負責組織車間能源管理；

　　六、負責組織車間資產(chǎn)管理；

　　七、負責組織車間人力資源管理；

　　八、負責組織車間編制、實施車間工作方案；

　　九、負責組織車間制度建設(shè)。

　　采礦副總工程師崗位工作標準

　　職責一、負責組織車間生產(chǎn)管理

　　一、組織審核車間生產(chǎn)計劃工作標準

　　1、每年12月份利用一個工作日組織審核礦山下一年度開采計劃。

　　2、每月的第一周利用0.5個工作日組織審核月份生產(chǎn)計劃。

　　二、組織車間生產(chǎn)實施工作標準

　　1、每天利用班前會對生產(chǎn)各工段進行協(xié)調(diào)布置。

　　2、每天利用0.5個小時組織有關(guān)人員進行生產(chǎn)（產(chǎn)量、質(zhì)量）分析及時糾偏。

　　3、每周末利用2個小時組織有關(guān)人員進行周統(tǒng)計分析并拿出下一周生產(chǎn)的具體措施。

　　4、每月初利用2個小時組織有關(guān)人員對上一個月生產(chǎn)情況進行統(tǒng)計分析并對當月生產(chǎn)組織拿出具體措施。

　　5、每月26日前，組織管理人員在1個工作日內(nèi)，研究制定下月及下季度生產(chǎn)指標完成保證措施，形成工作方案審核后，報主管副總經(jīng)理在2個工作日內(nèi)審核。

　　三、組織車間設(shè)備管理工作標準

　　1、設(shè)備潤滑管理工作標準

　　（1）每年12月份組織主任、設(shè)備副主任、機械工程師、生產(chǎn)工段長在7個工作日內(nèi)對下一年“設(shè)備潤滑標準”進行修改或補充，在2個工作日內(nèi)審核完畢后下發(fā)工段。

　�。�2）發(fā)現(xiàn)違反車間潤滑管理內(nèi)容的`在1個工作日內(nèi)下發(fā)考核罰款通報公示7個工作日后交車間核算員備案。

　　2、設(shè)備點檢管理工作標準

　�。�1）每年12月開始組織主任、設(shè)備主任、機械工程師、生產(chǎn)工段長在7個工作日內(nèi)對下一年“設(shè)備點檢標準”進行修改或補充，在2個工作日內(nèi)審核完畢后下發(fā)工段。

　�。�2）每周四在1個工作日內(nèi)組織車間管理人員對車間所轄區(qū)域進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題在1個工作日內(nèi)組織機械工程師填寫“車間聯(lián)檢記錄”并分工段下發(fā)整改通知單要求在規(guī)定工作日內(nèi)完成整改項目。

　�。�3）發(fā)現(xiàn)違反車間點檢或周檢管理內(nèi)容的在1個工作日內(nèi)下發(fā)考核罰款通報公示7個

　　工作日后交車間核算員備案。

　　3、設(shè)備隱患管理工作標準

　　組織設(shè)備主任在隱患發(fā)現(xiàn)1個工作日內(nèi)制定（）隱患臨時管理規(guī)定和（）故障應(yīng)急預(yù)案，在1個工作日內(nèi)報主任在1個工作日內(nèi)完成審核后貫徹到每位員工。

　　4、設(shè)備大修管理工作標準

　�。�1）根據(jù)公司大修計劃時間安排，提前6個月組織工段長、機械工程師在7個工作日內(nèi)上提出檢修計劃，在7個工日內(nèi)審核完畢后報機修車間5個工作日內(nèi)審核。

　　（2）經(jīng)公司確定檢修日期后，提前１個月組織各工段在15個工作日內(nèi)完成檢修物資、工器具、人員調(diào)配、安全設(shè)施等有關(guān)檢修事項準備工作并在規(guī)定檢修期限內(nèi)完成檢修項目。

　�。�3）組織機械工程師在檢修后10個工作日內(nèi)做好檢修記錄和檢修總結(jié)工作，在5個工作日內(nèi)報機修車間審核。

　　四、設(shè)備事故管理工作標準

　　設(shè)備事故在第一時間上報機修車間的同時，在最短時間排除故障后組織機械工程師等專業(yè)人員在1個工作日內(nèi)完成事故分析報告報機修車間在1個工作日內(nèi)審核后按管理細則處罰責任者并車間公示。

　　六、設(shè)備技術(shù)改造管理工作標準

　　每年11月份，在7個工作日內(nèi)組織車間有關(guān)人員制定可行性改造方案，在1個工作日內(nèi)審核后報技術(shù)處在2個工作日內(nèi)完成審核工作，根據(jù)審核意見進行實施。

　　職責二、負責組織車間成本管理

　　一、組織成本計劃工作標準

　　1、根據(jù)分析材料及后兩個月預(yù)測，每年10月份組織核算員在3個工作日內(nèi)協(xié)助車間主任擬定下年度各項經(jīng)營指標、成本費用計劃，報主任2個工作日內(nèi)審核完畢后上報財務(wù)部、企管處在5個工作日內(nèi)完成審核工作。

　　2、1月1日前，根據(jù)公司確定的年度經(jīng)營指標和成本費用計劃，組織核算員在5個工作日內(nèi)，制定車間《工段承包責任書》，報主任在3個工作日內(nèi)審核完畢，明確各工段年度經(jīng)營指標。

　　3、1月31日前，組織核算員在5個工作日內(nèi)完成車間年度成本費用指標分解與落實工作，將年度成本費用計劃分解到各工段,班組,落實責任人，形成指標分解圖，組織主任2個工作日內(nèi)審核，根據(jù)審核意見在2個工作日內(nèi)工段討論通過，報財務(wù)部、企管處2個工作日內(nèi)審閱備案后執(zhí)行。

　　4、每月15日前，組織核算員、工程師在3個工作日內(nèi)完成車間物料需求計劃，2月份7個工作日內(nèi)完成大修物料需求計劃，組織主任5個工作日內(nèi)審核完畢后，上報物資處。

　　5、每月20日前，組織核算員在2個工作日內(nèi)完成制定下月車間成本費用計劃，組織主任1個工作日內(nèi)審核后，上報財務(wù)部，每月25日前，在1個工作日內(nèi)編制車間勞務(wù)費計劃組織主任在1個工作日內(nèi)審核后上報人事處。

　　二、組織成本日常管理與核算工作標準。

　　1、每月1日，組織核算員、工程師等在3個工作日內(nèi)完成工段上報費用計劃統(tǒng)計工作，報主任在1個工作日內(nèi)審核完畢。

　　2、每日下班前，組織核算員在2.5個小時內(nèi)登記完機料物、修理費臺帳并歸集工段費用，每周完成周成本統(tǒng)計組織主任在1個工作日內(nèi)完成審核工作。

　　3、每月月末，組織核算員在2個工作日內(nèi)完成車間發(fā)生各項費用與財務(wù)的核對工作，將核對結(jié)果在1個工作日內(nèi)組織主任在1個工作日內(nèi)審核完畢，保證成本工作真實準確。

　　4、每月月初，根據(jù)計劃和實際發(fā)生額組織核算員在個3工作日內(nèi)填制成本考核表，下月做工資前2個工作日內(nèi)組織主任審核，主任在1個工作日審核完畢，在工資表中兌現(xiàn)。

　　三、組織成本分析工作標準

　　1、每個月結(jié)算完成后，組織核算員在3個工作日內(nèi)完成車間成本費用分析工作報主任在1個工作日內(nèi)完成審核。

　　2、每月15日前，組織核算員在2個工作日內(nèi)準備好分析材料報主任在1個工作日內(nèi)完成審核，利用半個工作日參加公司經(jīng)濟活動分析會。

　　職責三、負責組織車間安全（防火）文明生產(chǎn)管理

　　一、安全（防火）文明生產(chǎn)計劃工作標準

　　1、年初組織安全員制定車間年度安全（防火）文明生產(chǎn)計劃。

　　2、每月組織安全員制定月份安全（防火）文明生產(chǎn)計劃。

　　二、安全（防火）文明生產(chǎn)實施工作標準

　　1、每周組織車間管理人員進行文明生產(chǎn)檢查。

　　2、每日利用早會向各工段長傳達公司會議精神。

　　3、每日利用早會布置工作的同時布置安全工作。

　　4、每月組織管理人員對當月檢查情況進行總結(jié)并形成月份考核通報。

　　5、車間發(fā)生設(shè)備和人身事故時車間立即啟動事故應(yīng)急預(yù)案。

　　職責四、負責組織車間物資管理

　　1、年初利用2個工作日組織建立和完善物資管理制度。

　　2、每年末、季度末、月末用2個工作日組織工程師編寫年度、季度和月份物資需求計劃。

　　3、每周三用0.5個工作日進行物資使用（回收）進行檢查。

　　職責五、負責組織車間能源管理

　　1、年末用1個工作日組織管理人員制定設(shè)備能源消耗標準。

　　2、每周組織車輛工程師進行燃油消耗統(tǒng)計分析發(fā)現(xiàn)異常及時糾偏。

　　3、年初用2個工作日制定完善能源綜合利用方案。

　　職責六、負責組織車間資產(chǎn)管理

　　1、每月底組織設(shè)備和工藝工程師對車間固定資產(chǎn)進行盤點統(tǒng)計。

　　2、固定資產(chǎn)發(fā)生轉(zhuǎn)移、閑置或報廢必須在一周前向機修車間提交轉(zhuǎn)移或報廢單并請公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字審核。

　　3、固定資產(chǎn)發(fā)生改造必須在每年初上報技術(shù)中心經(jīng)論證審核通過后可列入明年計劃。

　　4、組織對新購置的設(shè)備進行盤點登記。

　　職責七、負責組織車間人力資源管理

　　一、組織編制車間“三定”計劃工作標準

　　1、結(jié)合實際年末用一周時間進行崗位現(xiàn)狀分析。

　　2、年末利用2個工作日結(jié)合車間實際組織制定車間“三定”計劃經(jīng)主管總經(jīng)理批準并報送公司人事處備案。

　　二、組織車間績效考核制定工作標準

　　1、車間年初組織管理人員修訂績效考核標準。

　　2、年初組織車間管理人員修訂車間工資分配方案并下達到工段征求意見，5個工作日返回到車間再進行修訂。

　　三、組織車間績效考核實施工作標準

　　1、利用2個工作日組織工段長學(xué)習(xí)績效考核和工資分配方案。

　　2、每周組織管理人員周檢對機臺、崗位進行考核，月底兌現(xiàn)。

　　3、每月底組織車間核算員對機臺及崗位進行指標考核兌現(xiàn)。

　　四、組織車間員工培訓(xùn)

　　1、10月初組織編寫員工培訓(xùn)工作方案。

　　2、10月15日員工培訓(xùn)工作方案經(jīng)主管副總經(jīng)理批準報送到技術(shù)中心備案。

　　3、每季度組織一次員工培訓(xùn)。

　　職責八、負責組織車間編制、實施車間工作方案

　　一、編制車間工作計劃工作標準

　　1、每年10月15日前編制車間下一年度工作方案，16日報送公司主管副總經(jīng)理批準并報送辦公室和公司企管處備案。

　　2、每季度末26日前組織編制季度工作方案報送主管副總經(jīng)理批準并報送公司總經(jīng)理辦公室備案。

　　3、每月26日前組織編制月份工作方案，報送主管副總經(jīng)理批準并報送公司總經(jīng)理辦公室備案。

　　二、實施車間工作計劃工作標準

　　1、每月第一周向各工段下達車間工作計劃。

　　2、每周三組織管理人員對車間工作計劃實施情況進行檢查。

　　3、次月10日前組織相關(guān)人員進行上月份工作總結(jié)。

　　4、每年12月10日前組織相關(guān)人員編寫年度車間工作總結(jié)，15日前經(jīng)主管副總經(jīng)理審核批準交到公司總經(jīng)理辦公室。 職責九、負責組織車間制度建設(shè)

　　一、組織車間規(guī)章制度完善工作標準

　　1、每年1月初在2個工作日內(nèi)組織管理人員對規(guī)定章程進行匯總審查修訂。

　　2、每年1月中旬在６個工作日內(nèi)將修訂后的規(guī)定章程下達到工段征求意見。

　　3、1月末組織管理人員在３個工作日內(nèi)審核匯總修訂后的各項規(guī)定章程，在３個工作日內(nèi)宣貫下達到各工段。

　　二、組織新建規(guī)章制度工作標準

　　1、結(jié)合實際在2個工作日內(nèi)征求管理人員意見組織新建規(guī)定章程。

　　2、組織有關(guān)人員在２個工作日內(nèi)按照意見編寫新規(guī)定章程。

　　3、新建規(guī)定章程在３個工作日內(nèi)下達到各工段貫徹與實施。

礦工崗位職責10

　　(一)編制《礦山項目礦產(chǎn)資源開發(fā)利用方案》報告及圖件,并通過專家評審和國土部門備案。

　　負責收集包括:(1)、業(yè)主對礦山建設(shè)的意見、要求;(2)、對新建礦山,搜集現(xiàn)有探礦工程布置圖件;對技改礦山,詳細搜集礦山現(xiàn)有開拓運輸系統(tǒng)資料;(3)、詳細掌握礦區(qū)地形地貌及周邊環(huán)境狀況;(4)、礦山前期設(shè)計階段的設(shè)計資料。結(jié)合這些資料,參照開采設(shè)計規(guī)范,對礦山的采礦方法、開拓運輸方案、采礦設(shè)備、安全設(shè)施等進行設(shè)計或優(yōu)化,制定開采設(shè)計方案,編制初步設(shè)計文本及圖件。

　　(二)編制《礦山開采初步設(shè)計與安全設(shè)施設(shè)計》及相關(guān)圖件,并通過專家評審和安監(jiān)部門備案。

　　(三)編制《礦山開采施工圖設(shè)計》說明書及圖件,并滿足礦山工程施工預(yù)、決算和施工要求。

　　在《礦山開采初步設(shè)計與安全設(shè)施設(shè)計》及相關(guān)圖件的'基礎(chǔ)上,按照設(shè)計規(guī)范進一步細化設(shè)計,繪制相關(guān)接點施工詳圖,列出設(shè)備和采購材料明細等。

　　任職資格:

　　采礦專業(yè),本科以上。

　　擅于學(xué)習(xí)新技術(shù)和新知識具備豐富的專業(yè)理論知識和實際經(jīng)驗,以及掌握相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識。

　　十年設(shè)計或者現(xiàn)場生產(chǎn)經(jīng)驗,其中設(shè)計經(jīng)驗在5年以上。

　　具備創(chuàng)新和開拓能力,以及較強的心里承受能力。

　　具備團隊意識和服務(wù)意識。

礦工崗位職責11

　　1、負責礦山采礦工作計劃的實施，生產(chǎn)技術(shù)管理、技術(shù)更新改造，為全面完成采礦任務(wù)提供技術(shù)上的支持

　　2、組織礦山采礦設(shè)計、編制礦山采掘計劃、并貫徹計劃實施。配合工程項目設(shè)計及評價單位提供有關(guān)采礦資料。

　　3、在技術(shù)部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責本部門的'采礦工作。

　　4、負責完成各項采礦設(shè)計、施工組織設(shè)計、特殊工程施工技術(shù)方案設(shè)計的編寫。

　　5、對各項施工工程進行日常的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正施工中出現(xiàn)的各種錯誤。

礦工崗位職責12

　　1、認真貫徹執(zhí)行采礦技術(shù)方針、政策、技術(shù)管理規(guī)范和規(guī)定。

　　2、定期進行采礦安全技術(shù)管理工作總結(jié)。

　　3、參與負責礦山采掘工作面地質(zhì)情況變化資料收集等日常管理工作。

　　4、組織分析、研究、制訂、解決生產(chǎn)中遇到各種采礦技術(shù)問題。

　　5、負責制訂采礦技術(shù)工作的管理制度,負責貫徹執(zhí)行兩個體系在采礦工作面管理中落實。

　　6、組織編制、審查各類采掘作業(yè)規(guī)程、采掘技術(shù)總結(jié)、采掘工作面安全技術(shù)措施、采礦工作面管理臺帳、采礦技術(shù)報告等各種技術(shù)管理資料。

　　7、負責礦山采準、回采爆破設(shè)計、采掘計劃的編制，參與礦山遠景發(fā)展規(guī)劃的編制工作。

　　8、認真組織開展采礦工作面的.安全質(zhì)量標準化建設(shè)工作,不斷提高工作面管理水平。

　　9、參與組織學(xué)習(xí)、推廣采礦新技術(shù)、新工藝、新方法。

　　10、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

礦工崗位職責13

　　一、堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，積極推廣、采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料和先進的管理手段，提高經(jīng)濟效益。

　　二、單項工程、單位工程開工之前，必須嚴格預(yù)測施工中可能遇到的各種情況，討論制定有針對性的安全措施，名確施工的程序和任務(wù)，為煤礦作業(yè)規(guī)程的編制做好準備工作。 五、煤礦作業(yè)規(guī)程編制內(nèi)容應(yīng)結(jié)合現(xiàn)場的實際情況，具有針對性。對工程質(zhì)量的要求不得低于《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》中的規(guī)定。作業(yè)規(guī)程編制格式應(yīng)參照《煤礦作業(yè)規(guī)程編制指南》中的樣本。

　　六、工程技術(shù)人員完成煤礦作業(yè)規(guī)程編制之后，應(yīng)征求施工單位負責人的意見，獲得同意并簽字后，方可上報審批。

　　七、煤礦作業(yè)規(guī)程的貫徹學(xué)習(xí)，必須在工作面開工之前完成；由施工單位負責人組織參加施工的人員學(xué)習(xí)，應(yīng)由編制本規(guī)程的技術(shù)人員負責貫徹。參加學(xué)習(xí)的人員，經(jīng)考試合格方可上崗�？荚嚭细袢藛T的考試成績應(yīng)登記在本規(guī)程的學(xué)習(xí)考試記錄表上，并簽名。 八、對煤礦作業(yè)規(guī)程的實施應(yīng)進行全過程、全方位的管理，重點抓好下列工作。

　　1.工程技術(shù)人員負責施工現(xiàn)場規(guī)程的指導(dǎo)、落實、修改和補充工作。2.應(yīng)定期復(fù)查作業(yè)規(guī)程執(zhí)行情況3.從開工之日起，至少每月應(yīng)重新學(xué)習(xí)一次煤礦作業(yè)規(guī)程。

　　4.工作面的地質(zhì)、施工條件發(fā)生變化時，必須及時修改補充安全技術(shù)措施，并履行審批和貫徹程序。

　　5.在軟巖、沖擊地壓、煤巖與瓦斯（二氧化碳）突出、自然發(fā)火、水害和“三下”開采等條件下施工時，必須按規(guī)定編制專項設(shè)計或安全技術(shù)措施，并履行審批和貫徹程序。

　　第一部分編制概要

　　一、每一個工作面，在開工前，按照程序、時間和要求，編制作業(yè)規(guī)程；不得沿用、套用作業(yè)規(guī)程進行施工。

　　二、規(guī)程編寫人員在編寫前應(yīng)做到以下幾點 （一）明確施工任務(wù)和計劃采用的主要工藝 （二）熟悉現(xiàn)場情況，進行相關(guān)的分析研究 （三）熟悉有關(guān)部門提供的技術(shù)資料 三、作業(yè)規(guī)程一般應(yīng)具備下列圖紙。 （一）巷道布置平面圖、剖面圖

　�。ǘ�）地層綜合柱狀圖

　　（三）地質(zhì)平面圖、剖面圖

　�。ㄋ模┫锏篱_口大樣圖

　　（五）巷道支護斷面圖

　�。�六）臨時支護平面圖、剖面圖

　�。ㄆ撸┚蜻M機截割順序圖

　�。ò耍┰O(shè)備布置示意圖，供電系統(tǒng)示意圖

　�。ň牛┡谘鄄贾谜�視圖、側(cè)視圖、俯視圖，裝藥結(jié)構(gòu)示意圖等。 （十）通風系統(tǒng)示意圖

　�。ㄊ�一）運輸系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、防塵系統(tǒng)示意圖 （十二）抽放瓦斯系統(tǒng)、安全檢測儀器儀表布置示意圖 （十三）避災(zāi)路線示意圖

　　四、巷道布置應(yīng)因地制宜，以安全、經(jīng)濟為原則。

　　五、掘進作業(yè)規(guī)程按章節(jié)附圖表，并按順序編號。

　　六、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全技術(shù)操作規(guī)程》、上級文件中已有明確規(guī)定的，且又屬于在在作業(yè)規(guī)程中必須執(zhí)行的條文，只需在作業(yè)規(guī)程中寫上該條文的條、款號，在學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程時一并貫徹其條文內(nèi)容；未明確規(guī)定的，而在作業(yè)規(guī)程中需要規(guī)定的內(nèi)容，必須在作業(yè)規(guī)程或施工指南措施中明確規(guī)定。

　　七、專項安全技術(shù)措施編制要求

　　（一）術(shù)措施，由施工單位的工程技術(shù)人員根據(jù)施工現(xiàn)場生產(chǎn)條件發(fā)生變化的實際情況進行編寫。

　�。ǘ�）編寫的專項安全技術(shù)措施要有預(yù)見性、針對性、可行性。編制前，編寫人員必須先到現(xiàn)場勘察工作面的實際情況，掌握現(xiàn)場施工條件；要使安全技術(shù)專項措施符合工程設(shè)計文件的規(guī)定。

　�。ㄈ�）出現(xiàn)下列情況之一者，應(yīng)編寫專項安全技術(shù)措施。 1、施工過程中突然遇到地質(zhì)構(gòu)造，過較大的斷層、褶曲構(gòu)造、老空，瓦斯異常、透水等；

　　2、遇沖擊地壓、煤與瓦斯突出、冒頂區(qū)，應(yīng)力集中區(qū)；3、施工過程中遇松軟的煤、巖層或流沙性地層；4、在火區(qū)附近、注漿采區(qū)下分層威脅施工安全；

　　5、施工現(xiàn)場地質(zhì)條件、施工方法、支護方式發(fā)生變化，與作業(yè)規(guī)程不符；

　　6、作業(yè)規(guī)程有關(guān)規(guī)定不具體或未包括的內(nèi)容；7、其它可能受到危害或威脅的施工現(xiàn)場

　�。ㄋ模┌踩�技術(shù)專項措施編制的內(nèi)容：1、施工方法、工藝、工序安排等2、支護方式和支護材料

　　3、生產(chǎn)系統(tǒng)與原規(guī)程不同的，在措施中說明4、工程的規(guī)格尺寸等，要有附圖5、其它與措施有關(guān)的內(nèi)容

　　八、巷道貫通專項安全技術(shù)措施

　　（一）必須符合《煤礦安全規(guī)程》第一百零八條的規(guī)定 （二）工序安排，在掘進巷道貫通前，綜合機械化掘進巷道在相距50米前、其它巷道在相距20米前，只準從一個掘進工作面向前進，另一個工作面必須停止作業(yè)等。

　�。ㄈ�）工作面加強頂板支護的支護方式

　�。ㄋ模┴炌ㄇ伴L探短掘，明確探眼的位置、角度、深度、數(shù)量，附三視圖

　�。ㄎ澹┲贫ū�破制度，設(shè)定警戒位置，對有關(guān)設(shè)施采取保護措施

　�。�六）水、火瓦斯及有害氣體的檢查和處理辦法

　�。ㄆ撸┴炌ㄇ巴�風，貫通后調(diào)風的方法，附貫通前后通風示意圖

　�。ò耍┯兴�患的巷道貫通，制定探水、放水、排水的辦法 九、預(yù)防瓦斯突出專項安全技術(shù)措施 （一）煤與瓦斯突出的預(yù)兆

　�。ǘ�）防突措施的選定

　�。ㄈ�）注水措施技術(shù)參數(shù)

　�。ㄋ模╊A(yù)測指標和臨界值的選定

　�。ㄎ澹╊A(yù)測方法

　�。�六）操作要求

　�。ㄆ撸┌踩�防護措施及防止災(zāi)害擴大的`措施 十、出現(xiàn)下列情況之一時必須重新編寫作業(yè)規(guī)程

　�。ㄒ唬┑刭|(zhì)條件和圍巖有較大變化（二）改變了原巷道規(guī)格和支護型式

　�。ㄈ�）改變了原施工工藝和主要工序安排 （四）原作業(yè)規(guī)程與現(xiàn)場情況不符，失去可操作性

　　第二部分規(guī)程編制

　　第一章概況

　　第一節(jié)概述

　　一、巷道名稱、位置與煤巖層、相鄰巷道的關(guān)系，巷道的用途、設(shè)計長度、工程量、坡度、服務(wù)年限、開竣工時間等

　　二、施工中的特殊技術(shù)要求、需要重點說明的問題 三、按比例繪制巷道布置平面圖第二節(jié)編寫依據(jù)

　　一、經(jīng)過審批的設(shè)計及其批準時間等

　　二、地質(zhì)部門提供的地質(zhì)說明書，提交批準時間和編制內(nèi)容必須符合《礦井地質(zhì)規(guī)程》規(guī)定

　　三、說明有關(guān)礦壓觀測資料四、其它技術(shù)規(guī)定 第二章地面相對位置及地質(zhì)情況第一節(jié)地面相對位置及向鄰近采區(qū)開采情況

　　一、巷道相應(yīng)的地面位置、標高，區(qū)域內(nèi)的水體和建、構(gòu)筑物對工程的影響等

　　二、巷道與相鄰煤巖層、鄰近巷道的層間關(guān)系，附近已有的采掘情況對工程的影響

　　三、分析老空區(qū)的水、火、瓦斯等對工程的影響 第二節(jié)煤巖層賦存特征

　　一、敘述煤巖層產(chǎn)狀、厚度、結(jié)構(gòu)、堅固性系數(shù)，預(yù)計巷道揭露的各煤層間距，頂、底板巖性及特征分析 二、預(yù)測巷道瓦斯涌出量、瓦斯突出傾向性、煤層自然發(fā)火傾向、煤塵爆炸指數(shù)、地溫等

　　三、其它煤巖層技術(shù)特征分析

　　四、按比例繪制地層綜合柱狀圖

　　第三節(jié)地質(zhì)構(gòu)造

　　一、描述巷道煤巖層產(chǎn)狀要素，斷層，褶曲，裂隙，火成巖侵入的巖墻、巖床，陷落柱，導(dǎo)水性及其控制程度等參數(shù)

　　二、受沖擊地壓威脅的煤巖層或應(yīng)力集中區(qū)掘進，對施工的影響，應(yīng)有技術(shù)分析

　　三、在突出煤層頂?shù)装寰蜻M巖巷時，必須使用經(jīng)定期驗證的地質(zhì)資料

　　四、按比例繪制地質(zhì)平面圖、剖面圖。按比例繪制瓦斯地質(zhì)圖 五、普氏巖石分類

　　第四節(jié)水文地質(zhì)

　　一、分析巷道區(qū)域的主要水源，有影響的含水層厚度、涌水型式、涌水量、補給關(guān)系，影響程度等

　　二、分析巷道區(qū)域的圖紙資料，分析相鄰老巷、老空積水、鉆孔終孔位置、封孔質(zhì)量、構(gòu)造導(dǎo)水等對施工安全的影響程度 三、分析第四紀砂礫層水、承壓水等的水量、水壓及其與工程的距離和關(guān)系，進行隔水層安全厚度計算四、積水區(qū)域附近掘進巷道，應(yīng)在掘進工程平面圖上標出其“三線”（積水線、探水線和警戒線）第三章巷道布置及支護說明

　　第一節(jié)巷道布置

　　一、描述巷道布置：層位、水平標高、斷面、工程量、坡度、中腰線、開口的位置、方位角等

　　二、巷道凈斷面的設(shè)計，必須按支護最大允許變形后的斷面計算

　　三、突出礦井巷道布置原則：充分利用保護層，避開地質(zhì)破碎帶，避開應(yīng)力集中區(qū)，掌握施工動態(tài)和圍巖變化情況等。

　　四、巷道開口施工：開口方法和步驟，開口前的準備工作，開口附近的支護加固，一次

　　成巷、支護方式等

　　五、巷道施工順序：巷道分段定向施工時，逐段說明巷道中線方向、坡度、各段長度與煤層的相對位置等

　　六、特殊地點的施工：如車場、硐室、溜煤眼、交叉點、絞車房等，該巷道與其頂部或底部老巷道的巖層厚度，要將其空間位置、坡度和特殊要求描述清楚。特殊工程應(yīng)按設(shè)計要求繪制大樣圖，標出開口的位置、轉(zhuǎn)變點、起坡點，平、豎曲線等計算數(shù)據(jù)

　　七、按比例繪制巷道剖面圖，按比例繪制開口大樣圖

　　第二節(jié)礦壓觀測

　　一、觀測對象：礦壓顯現(xiàn)明顯、跨度大的巷道，松軟的煤巖層或流沙性巖層中的巷道，破碎帶的巷道，“三軟”及煤巖與瓦斯突出煤層的巷道，不支護巷道，各類支護巷道等

　　二、觀測內(nèi)容：頂?shù)装寤顒右?guī)律分析；部支護巷道表面位移量觀測，指揮巷道頂板離層量、底板及兩幫變形相對移近量監(jiān)測，支護質(zhì)量動態(tài)監(jiān)測，錨桿錨索錨固力監(jiān)測等

　　三、觀測方法：主要包括礦壓觀測儀器、儀表的選型、安設(shè)位置，礦壓觀測方式、觀測時段等。根據(jù)掘進巷道頂板壓力顯現(xiàn)狀況，安設(shè)頂板離層儀、錨桿壓力指示儀等，對錨桿受力及圍巖位移進行適時觀測

　　四、數(shù)據(jù)處理：監(jiān)測數(shù)據(jù)與支護設(shè)計不符時，應(yīng)重新計算，改進設(shè)計第三節(jié)支護設(shè)計

　　一、根據(jù)巷道圍巖性質(zhì)，礦壓觀測資料，施工現(xiàn)場實際情況，選擇科學(xué)的支護設(shè)計，確定巷道支護形式，選擇支護參數(shù)等

　　二、巷道支護設(shè)計，可采用以下方法

　�。ㄒ唬┙馕龇ǎ焊鶕�(jù)巷道圍巖的物理學(xué)性質(zhì)、堅固程度、地壓作用方向及大小，巷道的不同用途、條件，合理選擇支護方式與參數(shù)

　�。ǘ�）工程類比法：參照煤炭系統(tǒng)總結(jié)的經(jīng)驗，根據(jù)本煤礦或鄰礦同煤巖層礦壓觀測資料、支護方式與參數(shù)和經(jīng)驗公式進行設(shè)計

　　（三）圍巖松動圈分類法：根據(jù)巷道圍巖松動圈分類及錨噴指揮建議進行支護設(shè)計

　　三、巷道臨時支護的方式：名曲臨時支護的方式，確定工作面與臨時支護、與永久支護間的最小和最大距離

　　四、堅硬穩(wěn)定的煤巖層中巷道部設(shè)支護的條件和要求 （一）巷道開鑿后，巖體部發(fā)生明顯的變形和位移 （二）巷道在整體均與的巖層中，無沖擊地壓危險 （三）煤和半煤巖巷道中，煤層無自然發(fā)火危險

　�。ㄋ模�巖體位移測定自然穩(wěn)定，或有相鄰礦井同類地質(zhì)條件不設(shè)支護的巷道為依據(jù)

　�。ㄎ澹┲贫ú辉O(shè)支護的安全措施

　　五、復(fù)合頂板、軟巖巷道或特殊地點需錨索時，可根據(jù)現(xiàn)場實際確定錨索長度及布

礦工崗位職責14

　　1、給礦工的.職責是負責擺式給礦機，給礦皮帶，串礦皮帶和皮帶秤的正常運轉(zhuǎn)，保證連續(xù)均勻和定量地供給磨礦機原礦。

　　2、準備：

　　(1)在開動皮帶機和給礦機前，應(yīng)先與磨礦工取得聯(lián)系，待磨礦工同意后才能開車。

　　(2)在開動皮帶運輸機前需要仔細檢查首尾輪，拉緊裝置，皮帶等，確認無問題后方可開車。

　　3、順序：先開皮帶運輸機，后開給礦機。

　　4、車時先停給礦機，待礦石卸完后方可停皮帶運輸機。

　　5、心觀察原礦性質(zhì)和粒度大小的變化，密切和球磨工聯(lián)系，及時調(diào)整給礦量，做到每小時測定一次給礦量，并做好記錄。

　　6、證均勻按定量給礦，在礦石較潮或大塊堵塞給礦機漏斗口時，應(yīng)立即進行處理。

　　7、礦皮帶運轉(zhuǎn)時，不能觸動皮帶秤的傳動部位。

　　8、帶機運轉(zhuǎn)時，經(jīng)常檢查有無跑偏和磨架子等現(xiàn)象。

　　9、小時檢查一次電機溫升不得超過60℃，減速機內(nèi)油溫不得超過60℃。

　　10、持皮帶秤鏈條上有足夠的潤滑機油。

礦工崗位職責15

　　1.參與礦山重大設(shè)計的審查，負責編排礦山采掘進度計劃，指導(dǎo)礦山編制采掘計劃、參與編制公司采掘計劃，并監(jiān)督計劃實施；

　　2.主持實施采礦施工設(shè)計，選擇合適的采礦方法；

　　3.負責礦山采掘施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及安全管理；

　　4.負責各礦山采礦生產(chǎn)技術(shù)管理，生產(chǎn)任務(wù)完成情況，技術(shù)更新改造的監(jiān)督、檢查；

　　5.負責礦山采礦生產(chǎn)成本控制、技術(shù)經(jīng)濟指標控制；

　　6.組織制定礦山采礦方面新工藝、新機械、新技術(shù)的'推廣運用及開發(fā)計劃工作；

　　7.負責監(jiān)督和控制礦山安全生產(chǎn)體系，落實安全生產(chǎn)責任書的各項指標，確保安全生產(chǎn)；

　　8.參與礦山采礦方面的生產(chǎn)、技術(shù)問題會診，提出指導(dǎo)性意見；

　　9.協(xié)助處理礦山采礦方面生產(chǎn)技術(shù)事故，負責采礦技術(shù)資料的整理、歸檔。

　　采礦工程師崗位要求

　　1.礦物學(xué)、采礦工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，掌握采礦學(xué)科的基本理論和基本知識；

　　2.具有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉國家有關(guān)采礦工業(yè)的基本方針、政策和法規(guī)；

　　3.掌握礦山壓力及巖體工程監(jiān)測、礦井通風與空調(diào)、礦山安全以及礦井災(zāi)害預(yù)防等技術(shù)；

　　4.掌握礦區(qū)開發(fā)、礦井開采、巷道開拓的設(shè)計方法；

　　5.掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定的科學(xué)研究和實際工作能力；

　　6.具有先進的生產(chǎn)組織和技術(shù)管理基本能力以及新工藝、新技術(shù)研究和開發(fā)的初步能力；

　　7.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，能承受一定的工作壓力和工作風險。

　　采礦工程師發(fā)展方向

　　該職業(yè)資格共分三級：助理采礦工程師→采礦工程師→高級采礦工程師，通過職業(yè)資格考試可獲得更高職稱和薪資待遇。

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