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在社會一步步向前發(fā)展的今天，需要使用崗位職責的場合越來越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的主管護師崗位崗位職責主管護師崗位職責及任務，僅供參考，歡迎大家閱讀。
主管護師崗位崗位職責主管護師崗位職責及任務1
1、在護士長領導下及本科室主任（副主任）護師指導下進行工作。
2、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，獨立完成各項護理旦達到質量標準要求。
3、擔任負責組長，正確運用護理程序，能獨立實施患者健康教育a達到質量標準要求。
4、負責督促檢查本科室護理工作質量，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把好護理質量關。
5、解決本科室護理業(yè)務上的.疑難問題，指導危重、疑難患者的護理計劃的制訂及實施。
主管護師崗位崗位職責主管護師崗位職責及任務2
一、在科護士長、護士長領導下和本科室主任護師指導下進行工作。
二、負責監(jiān)督檢查本科室護理工作的質量，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，把好護理質量關。
三、檢查指導重�；颊咦o理計劃的制訂和實施，解決本科室護理業(yè)務上的'疑難問題。
四、負責指導本科室各病區(qū)的護理查房和護理會診，對護理業(yè)務給予具體指導。
五、對本科室及病區(qū)發(fā)生的護理差錯、事故進行分析、鑒定，并提出整改防范措施。
六、組織本科室護師、護士進行業(yè)務培訓，擬訂培訓計劃，選編教材，負責講課。
七、負責帶教護理專業(yè)學生的臨床見習和實習，負責講課和評定成績。
八、了解國內外本專科護理進展情況，根據具體情況積極引進和開展新業(yè)務、新技術，制訂本專科護理科研工作計劃，并組織實施，指導全科護師、護士開展科研工作，指導撰寫護理論文，要求每年必須在護理雜志（ISSN）上發(fā)表論文一篇。
九、協(xié)助科護士長做好行政管理工作
主管護師崗位崗位職責主管護師崗位職責及任務3
主管護師崗位職責：
1、在科室護士長領導下和本科室主任護師指導下進行工作。
2、熟練掌握基礎護理操作及常用急救技術，熟練掌握�？聘黜椬o理技術及�？评碚撝R。
3、工作中嚴格執(zhí)行護理相關法律、法規(guī)、規(guī)章及診療技術規(guī)范；具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，遵守醫(yī)德規(guī)范。
4、勝任護理會診，承擔、組織、主持本專業(yè)的護理查房及病例討論。
5、能指導下級護理人員進行危重患者搶救。
6、組織并參與護理科研及技術革新。
7、具有病房管理能力，護士長不在班時能勝任代理護士長工作。
8、每年發(fā)表或交流護理論文至少1篇。
9、檢查指導本科室重危、疑難、搶救患者護理計劃的制定、實施及病歷書寫工作。
10、參加并指導本科室護士長組織的護理查房、會診，對護理業(yè)務給予具體指導，并解決本科室護理疑難問題。
11、參加本科主任組織的查房及大手術、疑難病例、死亡病例討論，全面了解患者病情、治療情況和護理要求。
12、對本科室存在的護理安全隱患進行分析，提出防范措施。
13、配合護士長組織對本科室護師、護士進行培訓。擬定培訓計劃，編寫教材，負責講課。
14、負責帶教本科和大專護生的臨床實習，并組織護校中專生的臨床實習，負責講課和評定成績。
15、了解國內外�？谱o理發(fā)展動態(tài)，協(xié)助科室護士長制定本科室科研和技術革新計劃，指導本科室護師、護士開展科研工作，并進行學術交流。
16、對本科室病室管理和護理隊伍建設提出建議，并協(xié)助護士長組織實施。
資質要求：主管護師職稱
技術能力要求：
1、有豐富的臨床經驗。
2、有病房管理意識。
3、護理技術操作熟練、規(guī)范。
4、參與、配合疑難、重危病人搶救。
5、主持護理查房，參與護理會診。
6、指導護師、護士業(yè)務學習的能力。
7、指導臨床帶教和講座的能力。
8、有護理新技術革新的`意識。
9、指導下級護士總結經驗，撰寫論文的能力。
工作標準：
1、掌握基礎護理、�？谱o理理論及技術操作，具有較系統(tǒng)的護理專業(yè)知識。
2、護理經驗較豐富，能熟練運用護理程序對病人進行護理，指導和完成本科危重病人護理中較為疑難的護理問題。
3、能組織指導本科的護理查房、護理會診、護理病例討論和業(yè)務學習，并有記錄。
4、能負責臨床教學和大中專護生的臨床實習帶教，效果好。
5、了解國內護理發(fā)展動態(tài)，能指導開展新業(yè)務、新技術。
6、能總結護理經驗，并撰寫護理論文。
7、能分析護理差錯事故的原因，提出鑒定意見和防范措施。
主管護師崗位崗位職責主管護師崗位職責及任務4
1、在病房護士長領導和本科上級主管護師指導下完成各項護理工作，協(xié)助護士長做好病房管理工作。
2、執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)、各項規(guī)章制度、護理常規(guī)及護理技術操作規(guī)程。
3、配合醫(yī)師做好疑難、重�；颊叩膿尵裙ぷ�。參加本科組織的`護理查房、會診和病例討論。
4、做好護理臨床教學，開展護理業(yè)務知識講座，完成進修護士的培訓工作。
5、加強護理理論學習，參加有關的護理科研、新技術的應用工作，提高護理技術水平。
6、對病房出現(xiàn)的護理差錯、事故進行分析，提出防范措施評價標準
(1)、協(xié)助護士長做病房管理工作不到位扣1分。
(2)、違反衛(wèi)生法律法規(guī)，護理操作不規(guī)范扣2分。
(3)、未正確執(zhí)行醫(yī)囑，發(fā)現(xiàn)問題未及時處理扣2分。
(4)、與醫(yī)師配合搶救不協(xié)調扣1分。
(5)、對本科室新業(yè)務、新技術完成不到位扣2分。
(6)、護理臨床教學及護理業(yè)務知識講座完成不完善扣2分。
(7)、對護生護理業(yè)務知識講座講解不到位扣2分。
(8)、對病房出現(xiàn)的護理差錯、事故未進行分析，不能提出防范措施扣1分。
(9)、未協(xié)助護士長制定本病房的科研、技術革新計劃及組織實施不到位扣3分
主管護師崗位崗位職責主管護師崗位職責及任務5
1、在科護士長和本科室主任護師的領導下工作。
2、負責督促檢查本科各病房護理工作負責質量，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，把好護理質量關。
3、解決本科護理的業(yè)務難題，指導危重、疑難病人護理計劃的.制度及實施。
4、負責指導本科各病房的護理查房和護理會診，對護理業(yè)務給予具體指導。
5、對本科各病區(qū)發(fā)生的護理差錯、事故進行分析、鑒定，并提出防范措施。
6、組織本科護師、護士進行業(yè)務培訓，擬定培訓計劃，編寫教材，負責講授。
7、組織護理系、護理專修科學生和護校學生的臨床實習，負責講課和評定成績。
8、制訂本科護理科研和技術革新計劃，并組織實施。指導全科護師、護士開展科研工作。
9、協(xié)助本科護士長做好行政管理和隊伍建設工作。
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