隨著社會不斷地進步，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編收集整理的銷售經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

銷售經(jīng)理崗位職責1

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標、制定相應的銷售策略及計劃并組織實施;

　　2、負責項目銷售全過程的實現(xiàn)、包括市場開拓、跟蹤、項目談判、合同洽談、合同執(zhí)行跟蹤及回款等;

　　3、進行市場分析、指導、推進各業(yè)務崗位產(chǎn)品的.市場推廣工作;協(xié)助公司整體形象的宣傳策劃、強化品牌價值;

　　4、完善市場營銷隊伍建設、建立部門規(guī)范;

　　5、提供、制定價格體系的市場依據(jù)和參考性意見;

　　6、完成領導交給的其他任務。

銷售經(jīng)理崗位職責2

　　1、負責本部門各項業(yè)務(如銷售合同按揭催款)的完成。

　　2、定期對本部員工進行考核考查，對多次考核考查不合格的員工進行處罰或解聘。

　　3、及時提交銷售報表，匯報所收集的信息意見及出現(xiàn)的問題。

　　4、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督管理與控制。

　　5、主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關銷售方面的決議，負責完成公司下達的銷售任務。

　　6、(及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關信息，認真做好售前和售后的各項服務工作。

　　7、提請聘任或者解聘本部門員工。

　　8、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

　　9、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構設置方案及各職位的職責范圍和標準。

　　10、負責售出單位認購書的簽收與審核。

　　11、制定員工的'招聘教育與培訓計劃。

　　12、參與項目策劃工作，負責售樓處樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。

　　13、培訓銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。

　　14、協(xié)助和參與項目銷售策劃。

　　15、制定階段性銷售計劃，組織實施售樓部年度工作和銷售計劃，并完成銷售計劃。

　　16、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。

　　17、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。

　　18、行使公司和上級授予的其他權利。

銷售經(jīng)理崗位職責3

　　1、 負責營銷業(yè)務的全面管理，定期向公司領導匯報銷售部的日常工作;

　　2、 貫徹執(zhí)行和完成公司領導布置的`各項工作，實現(xiàn)項目各階段銷售目標;

　　3、負責各分銷代理商現(xiàn)場規(guī)范管理及聯(lián)絡與溝通，并組織簽訂合作及對接銷售日常工作;

　　4、 定期組織銷售工作會議，檢查布置工作，管理并規(guī)范營銷行為;

　　5、 負責對本項目置業(yè)顧問的培訓、管理、考核工作;

　　6、負責銷售及交房過程中所需各項證件的辦理工作;

　　7、 處理購房客戶的嚴重投訴，維護公司形象和信譽;

　　8、制定并執(zhí)行營銷策劃方案、廣告推廣等相關工作;

　　9、協(xié)助銷售主管處理客戶投訴;

　　10、負責整體銷售、客服等全面管理與實施

　　11、服從領導安排，完成領導交辦的其他工作。

銷售經(jīng)理崗位職責4

　　1.負責市場調(diào)研和需求分析;

　　2.負責年度銷售的.預測，目標的制定及分解;

　　3.確定銷售部門目標體系和銷售配額;

　　4.制定銷售計劃和銷售預算;

　　5.負責銷售渠道和客戶的管理

　　6.在銷售經(jīng)理的帶領下，負責具體銷售談判工作，完成公司下達的銷售目標;

　　7.組建銷售隊伍，培訓銷售人員;

　　8.評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。

銷售經(jīng)理崗位職責5

　　1、建立良好的人脈關系，帶領團隊完成公司制定的銷售目標;

　　2、開發(fā)市場、拓展客戶，了解和發(fā)掘客戶需求及激發(fā)需求促成簽單;

　　3、 依客戶的'場地與需求，為顧客打造整體安全防范解決方案;

　　4、 根據(jù)客戶需求帶領團隊制作標書，項目投標答辯;

　　5、 跨部門協(xié)調(diào)溝通，確保如期按要求為客戶提供優(yōu)質的服務;

　　6、積極與客戶對接，保障服務費按期結款。

銷售經(jīng)理崗位職責6

　　1、負責對公司開發(fā)項目的'銷控管理;

　　2、負責銷售軟件實施和管理;

　　3、負責在售項目的銷售業(yè)務、流程、報表指導和管理;

　　4、負責客戶特殊情景紀錄、報批、處理意見回復等相關管理工作;

　　5、負責銷售臺帳建立及管理;

　　6、負責代理公司銷售傭金計算及審核;

　　7、協(xié)助物業(yè)公司做好交房工作;

　　8、負責銷售案場的管理，包括對代理公司現(xiàn)場人員的監(jiān)督管理及培訓監(jiān)督;

　　9、負責來電量、來訪量及認知途徑的統(tǒng)計管理，為策劃部調(diào)整媒體投放策略供給基礎數(shù)據(jù);

　　10、負責產(chǎn)權證辦理申請及管理。

銷售經(jīng)理崗位職責7

　　1、負責美柚平臺商務合作的業(yè)務拓展，能為項目制定明確的.策略和計劃，完成公司每月下達的銷售任務指標;

　　2、負責項目整體主導，合作的溝通執(zhí)行以及效果評估;

　　3、了解產(chǎn)品進度規(guī)劃及運營指標，不斷從商務角度深度挖掘可拓展的范圍;根據(jù)市場變化及時向運營團隊提出有價值的建議和反饋;

　　4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各團隊資源，及時響應并完成交辦的其他事宜。

銷售經(jīng)理崗位職責8

　　1. 所負責區(qū)域銷售工作的日常管理

　　2. 策劃、安排、指導，監(jiān)督本區(qū)域銷售人員的銷售工作

　　3. 制定本區(qū)域的銷售計劃，完成公司制訂的銷售目標，確�？蛻舻幕乜�

　　4. 掌握本公司產(chǎn)品的相關技術，有能力為客戶提供技術服務

　　5. 負責本區(qū)域經(jīng)銷商的'開發(fā)、溝通和協(xié)調(diào)工作

　　6. 建立并維護通暢的銷售渠道;開發(fā)新客戶，維護現(xiàn)有客戶。

銷售經(jīng)理崗位職責9

　　1、參與制定所負責區(qū)域全年/半年/季度/月的業(yè)務規(guī)劃(業(yè)務包含但不僅限于：出貨指標、品牌項目推廣、新品上市、明星品打造等)，能夠負責業(yè)務規(guī)劃的落地實施，負責區(qū)域樣板活動打造、負責推動并協(xié)助區(qū)域市場團隊人員進行品牌項目活動落地執(zhí)行，對負責區(qū)域出貨業(yè)績指標負責;

　　2、能夠與區(qū)域重點客戶的運營/采購負責人保持比較緊密的工作溝通，能夠整合多種活動類型方案，負責活動方案的制定、談判與落地跟進;

　　3、負責區(qū)域市場團隊賦能帶教、協(xié)助并推動區(qū)域市場團隊人員對品牌項目落地執(zhí)行，能夠調(diào)動團隊的主動能力性和積極性，持續(xù)性激勵團隊拿結果;

　　4、結合區(qū)域業(yè)務開展對大區(qū)培訓師的日常工作安排，對團隊成員的招募、考核評估有建議權，輔導團隊成員拿結果，解決簡單的.團隊沖突;

　　5、在跨團隊業(yè)務上有一定的專業(yè)判斷，傳承公司團隊文化;

　　6、能繁為簡，將品牌的項目以易于理解的方式表達出來，提升負責區(qū)域團隊工作效率。

銷售經(jīng)理崗位職責10

　　1、能夠進行門店診斷，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，從而提升優(yōu)化門店(形象、業(yè)績、員工等核心KPI);

　　2、能夠進行零售管理，進行目標制定與分解，營銷規(guī)劃與執(zhí)行、陳列規(guī)劃與執(zhí)行，且會進行數(shù)據(jù)分析與應用;

　　3、能夠良性管理客戶，做好客情維護與客戶服務;

　　4、能夠獨立承擔項目：新店項目、新零售項目等，能夠協(xié)調(diào)上下資源;

　　5、能夠進行數(shù)據(jù)分析，對商品敏感，指導上市上架;

　　6、能夠獨立進行培訓與實操的落地。

銷售經(jīng)理崗位職責11

　　1、根據(jù)公司整體銷售目標，完成公司下達的年度及月度團隊銷售任務;

　　2、組織銷售團隊挖掘、開發(fā)新客戶，搜集潛在客戶信息及需求;

　　3、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系，完成簽約、收款等工作，達成銷售指標;

　　4、負責銷售團隊的'建設以及銷售人員的考核與管理工作;

　　5、打造高效強執(zhí)行力的銷售團隊，帶領團隊完成銷售目標。

銷售經(jīng)理崗位職責12

　　1、負責完成公司下達的區(qū)域銷售目標任務；

　　2、負責制定及執(zhí)行區(qū)域銷售工作計劃；

　　3、負責區(qū)域渠道銷售管理/合同執(zhí)行；

　　4、負責區(qū)域市場信息反饋；

　　5、負責直接下級的`管理及績效考核；

　　6、上級交辦的其他事項。

銷售經(jīng)理崗位職責13

　　1、根據(jù)總經(jīng)理下達的銷售任務和指標，開展和實施酒店日常銷售工作。

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制定酒店銷售計劃和客戶維護計劃并負責實施。

　　3、與各銷售渠道的溝通，及時處理合作中的各類問題。

　　4、根據(jù)不同的協(xié)議公司需求，制定所需的協(xié)議合同文本。

　　5、全面負責應收賬款的核對和催繳工作。

　　6、全面掌握酒店銷售政策和制度，按要求執(zhí)行。

　　7、定期與總經(jīng)理溝通，就酒店的經(jīng)營現(xiàn)狀進行分析，并按照分析結果制定新的銷售計劃。

　　8、負責中介傭金的.核對工作。

　　9、負責酒店協(xié)議資料完整錄入PMS系統(tǒng)，并定期續(xù)簽和更新。

　　10、隨時掌握酒店每日的房態(tài)狀況，合理進行流量控制，做到收益最大化。

　　11、配合區(qū)域執(zhí)行聯(lián)合銷售工作。

　　12、協(xié)助總經(jīng)理對前臺員工進行酒店銷售政策、指標、技巧等指導和培訓。

　　13、完成上級指派的其他工作。

銷售經(jīng)理崗位職責14

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展整體目標，開發(fā)裝飾公司指標與業(yè)績指標。

　　2、合作裝飾公司產(chǎn)品宣傳、推廣、出樣展示。

　　3、裝飾公司客情維護(負責人、采購部或主材部、項目經(jīng)理等)

　　4、競品銷量與政策了解與反饋，制定銷售政策，執(zhí)行與跟進，以結果為導向

　　5、負責記錄意向客戶檔案、整理客戶資料、定期走訪，并及時向上級匯報進度。

　　6、上級領導安排其他事務。

銷售經(jīng)理崗位職責15

　　1、負責完成公司下達的.相關經(jīng)營指標;

　　2、負責銷售部全面工作，就本部門各崗位職責、工作標準適時提出修訂建議;

　　3、制定公司年、季、月汽車銷售計劃并負責實施;

　　4、負責組織銷售部員工經(jīng)營能力和素質培訓;

　　5、組織相關人員參加各類培訓，并負責轉訓、培訓結果的檢查和培訓人員的管理;

　　6、經(jīng)總經(jīng)理批準后，負責向廠家申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經(jīng)常性業(yè)務聯(lián)系;

　　7、督促相關人員按規(guī)定要求及時廠家反饋各類信息、報表及公司領導所需報表;

　　8、負責組織客戶座談會、商品展示活動等;

　　9、負責客戶投訴管理。