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在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編整理的業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)1
1：依據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售、匯款任務(wù)，制定本人的年銷(xiāo)售、匯款計(jì)劃，月銷(xiāo)售、匯款計(jì)劃，周銷(xiāo)售、匯款計(jì)劃，新客戶(hù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃，月客戶(hù)拜訪計(jì)劃；
2：全面掌握公司產(chǎn)品性能、規(guī)格、價(jià)格，熟練產(chǎn)品的操作規(guī)程及使用說(shuō)明。有能力制作各種標(biāo)書(shū)，報(bào)價(jià)，設(shè)備選型等工作；
3:以錢(qián)和的態(tài)度和客戶(hù)接觸并注意服裝儀容的整潔；
4：廣泛收集市場(chǎng)信息，不斷挖掘潛在客戶(hù)；
5：定期拜訪現(xiàn)有客戶(hù)，并匯集下列資料；
·產(chǎn)品品質(zhì)的反映；
·價(jià)格的反映；
·產(chǎn)品及配件的使用量；
·客戶(hù)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品的反映及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手銷(xiāo)售狀況； ·有關(guān)同行業(yè)動(dòng)態(tài)；
·新產(chǎn)品調(diào)查；
·客戶(hù)的信用狀況。
6：及時(shí)處理客戶(hù)反饋的`各種情況、并及時(shí)通報(bào)公司；
7：按合同規(guī)定及時(shí)回收貨款：
·收到客戶(hù)貨款應(yīng)當(dāng)日繳回公司；
·不得以任何理由挪用貨款；
·不得以其他支票抵繳收回的現(xiàn)金；
8：督促客戶(hù)所訂產(chǎn)品及配件的發(fā)運(yùn)；
9：客戶(hù)退貨的處理；
10：建立客戶(hù)檔案，整理各項(xiàng)銷(xiāo)售資料。
11：根據(jù)客戶(hù)檔案，整理各項(xiàng)銷(xiāo)售資料；
12：銷(xiāo)售人員每天必須做好工作日志，反映出一天的工作內(nèi)容及情況，按要求填寫(xiě)《客戶(hù)拜訪表》應(yīng)于次日外出工作前呈交主管。無(wú)理由未填者每人20元罰款；
13：嚴(yán)格執(zhí)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售價(jià)格，不得任意變更售價(jià)。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所在地區(qū)的終端銷(xiāo)售、客戶(hù)維護(hù)、商超維護(hù)等
2、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的銷(xiāo)量目標(biāo)及相關(guān)考核指標(biāo)。
3、按規(guī)定要求及頻率拜訪客戶(hù)，做生動(dòng)化。
4、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，按時(shí)回收貨款。
5、不斷地尋找本線路的機(jī)會(huì)點(diǎn)，促進(jìn)銷(xiāo)量的'增長(zhǎng)。
6、正確處理顧客提出的異議及各種應(yīng)急問(wèn)題。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)3
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)公司提供的`資源做好工程信息的收集、整理、報(bào)備、跟蹤及反饋；
2、拜訪相應(yīng)工程項(xiàng)目相關(guān)負(fù)責(zé)人，維護(hù)良好的合作關(guān)系，為公司擴(kuò)展客戶(hù)渠道，尋求合作機(jī)會(huì)
3、協(xié)助工程部、售后部做好在施工過(guò)程及售后服務(wù)中的客戶(hù)關(guān)系維護(hù)；
4、根據(jù)計(jì)劃完成部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)；
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；
2、一年以上工程項(xiàng)目跟蹤銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，可接收優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、人品正直，溝通、談判能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)，吃苦耐勞；
4、此崗位一經(jīng)錄用薪資待遇從優(yōu)：底薪+大項(xiàng)目高額提成點(diǎn)+駐外津貼+出差食宿補(bǔ)貼+項(xiàng)目完成獎(jiǎng)金，具體細(xì)節(jié)面議。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)4
工作內(nèi)容：
一、達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)
1、做好業(yè)務(wù)路線規(guī)劃及客戶(hù)拜訪的計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行；
2、依據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)范做執(zhí)行，執(zhí)行產(chǎn)品生動(dòng)化執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)；
3、落實(shí)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售的'活動(dòng)開(kāi)展；
二、管理
1、管理并考核理貨員，協(xié)助業(yè)績(jī)達(dá)成
2、遵守公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理及行銷(xiāo)管理制度
3、每周對(duì)主管做周工作報(bào)告
三、崗位要求
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、具有快速消費(fèi)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、吃苦耐勞，富有激情和毅力，良好的抗壓能力和客戶(hù)意識(shí)
4、考慮20xx屆應(yīng)屆生
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)5
一、業(yè)務(wù)代表工作職責(zé)
1、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)完成下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)及工作指標(biāo)。
2、在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷(xiāo)商的指導(dǎo)下做好終端維護(hù)工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時(shí)間不少于15天)，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商完成銷(xiāo)售指標(biāo)。
3、定期拜訪終端客戶(hù)，了解終端客戶(hù)需求，執(zhí)行銷(xiāo)售政策和促銷(xiāo)政策。
4、搜集終端客戶(hù)詳細(xì)資料，建立終端客戶(hù)拜訪計(jì)劃并上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5、進(jìn)行日工作總結(jié)，制定日工作計(jì)劃，定時(shí)向區(qū)域經(jīng)理匯報(bào)，接受經(jīng)銷(xiāo)商和區(qū)域經(jīng)理的工作指導(dǎo)。
6、關(guān)注經(jīng)銷(xiāo)商，競(jìng)爭(zhēng)品牌、終端客戶(hù)的市場(chǎng)動(dòng)向、及時(shí)將市場(chǎng)信息反饋至公司。
7、定期了解經(jīng)銷(xiāo)商庫(kù)存實(shí)際數(shù)量，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商及時(shí)訂貨。
8、協(xié)助并監(jiān)督價(jià)格體系及經(jīng)銷(xiāo)商區(qū)域內(nèi)的`鋪貨率，嚴(yán)禁竄貨。
9、遵守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。
二、每日、每旬、每月的工作日程安排
1、每天登記經(jīng)銷(xiāo)商的庫(kù)存與銷(xiāo)售報(bào)表1次，并每5天向公司匯報(bào)一次。
2、與重點(diǎn)終端客戶(hù)理貨員或兼職促銷(xiāo)人員電話聯(lián)系業(yè)務(wù)，督促經(jīng)銷(xiāo)商送貨(做到每3天聯(lián)系1次，并做好電話記錄)。
3、走訪所有重點(diǎn)終端客戶(hù)，并填報(bào)走訪記錄，每月不得少于1次，并將發(fā)現(xiàn)問(wèn)題上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
4、走訪次重點(diǎn)終端客戶(hù)，了解市場(chǎng)情況，每月不得少于3次，每次不得少于10家，并填報(bào)市場(chǎng)調(diào)查記錄，上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5、每旬與經(jīng)銷(xiāo)商分析一次市場(chǎng)形勢(shì)，檢查資金到位情況，制定發(fā)貨計(jì)劃，上報(bào)公司銷(xiāo)售內(nèi)勤，并抄報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
6、每月編寫(xiě)當(dāng)月工作總結(jié)及市場(chǎng)情況以及銷(xiāo)售計(jì)劃匯總報(bào)告，上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
7、及時(shí)處理質(zhì)量問(wèn)題，分管區(qū)域市場(chǎng)質(zhì)量投訴必須在8小時(shí)內(nèi)進(jìn)行處理，并以書(shū)面形式上報(bào)公司銷(xiāo)售內(nèi)勤。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
(一) 定期進(jìn)行客戶(hù)拜訪,了解客戶(hù)的庫(kù)存水平并簽訂訂單,督促其完成月度銷(xiāo)售任務(wù)量;
(二) 維護(hù)與經(jīng)銷(xiāo)商、分銷(xiāo)商及終端客戶(hù)的良好客情關(guān)系;
(三) 收集相關(guān)市場(chǎng)信息,關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況并及時(shí)匯報(bào);
(四) 開(kāi)拓新客戶(hù),不斷努力提高市場(chǎng)占有率;
(五) 配合公司促銷(xiāo)及其它推廣活動(dòng)的執(zhí)行;
(六) 及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各類(lèi)報(bào)告、報(bào)表;
(七) 收集、整理、完善區(qū)域內(nèi)分銷(xiāo)商及終端客戶(hù)資料并及時(shí)上報(bào);
(八) 定期進(jìn)行工作匯報(bào)。
任職要求：
(一) 35歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
(二) 有一定的溝通協(xié)調(diào)能力; 對(duì)市場(chǎng)的`觀察力和應(yīng)變能力,能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題;
(三) 一年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),了解傳統(tǒng)通路的運(yùn)作流程,了解本地快速消費(fèi)品市場(chǎng);
(四) 能夠快速融入團(tuán)隊(duì),認(rèn)同企業(yè)文化;
(五) 有志于在快消品行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)7
一、崗位職責(zé)
1、訪銷(xiāo)終端，建立客戶(hù)檔案。記錄訪銷(xiāo)客戶(hù)信息，包括：地址、負(fù)責(zé)人姓名、聯(lián)系電話、規(guī)模、銷(xiāo)售產(chǎn)品、供貨商等。通過(guò)不斷完善，繪制出終端地圖。
2、建設(shè)產(chǎn)品陳列生動(dòng)化。察看商品陳列架，檢查產(chǎn)品系列是否齊全，抓住機(jī)會(huì)向店主推薦公司產(chǎn)品；整理貨架，保持貨架的充滿(mǎn)度，陳列位置醒目，集中擺放，所有產(chǎn)品正面向外。更換過(guò)期的廣告，張貼新廣告。
3、檢查終端庫(kù)存，估算出上次拜訪以來(lái)的實(shí)際銷(xiāo)售量，對(duì)照現(xiàn)有實(shí)際庫(kù)存，擬定每種產(chǎn)品的建議訂貨數(shù)量。終端訂單報(bào)給經(jīng)銷(xiāo)商，并跟進(jìn)經(jīng)銷(xiāo)商送貨，包括：確定進(jìn)貨種類(lèi)和數(shù)量、確定送貨的時(shí)間、貨款回收情況等。
4、收集和反饋競(jìng)品及終端動(dòng)態(tài)，掌握競(jìng)品的價(jià)格、銷(xiāo)售情況、促銷(xiāo)政策、生動(dòng)化、新品推廣、客戶(hù)反映等，調(diào)查公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況、顧客反映、有無(wú)亂價(jià)，竄貨現(xiàn)象等。
5、執(zhí)行和落實(shí)各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)，向客戶(hù)解釋正在執(zhí)行的銷(xiāo)售方案、促銷(xiāo)政策、活動(dòng)截止日期，告訴客戶(hù)公司產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)和雙方眼下的利益及潛在的利益。
6、維護(hù)終端老板、采購(gòu)經(jīng)理、服務(wù)員、保管等相關(guān)人員的客情關(guān)系，協(xié)調(diào)終端與經(jīng)銷(xiāo)商的關(guān)系。
7、規(guī)劃訪銷(xiāo)路線，實(shí)行循環(huán)訪銷(xiāo)，終端訪銷(xiāo)間隔期7—10天。在訪銷(xiāo)老客戶(hù)的.同時(shí)，每天必須安排2個(gè)小時(shí)開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。
8、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理做好售后工作，例如：處理質(zhì)量事故，調(diào)查違規(guī)行為等。
二、工作制度
1、業(yè)務(wù)代表的工作性質(zhì)是協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)和維護(hù)市場(chǎng)，屬于經(jīng)銷(xiāo)商的專(zhuān)職訪銷(xiāo)人員，與經(jīng)銷(xiāo)商確立勞動(dòng)關(guān)系。公司與經(jīng)銷(xiāo)商協(xié)商確定：專(zhuān)職服務(wù)煙臺(tái)古釀品牌的業(yè)務(wù)代表基本工資執(zhí)行A標(biāo)準(zhǔn)，主要服務(wù)煙臺(tái)古釀品牌并兼職訪銷(xiāo)其他品牌的業(yè)務(wù)代表基本工資執(zhí)行B標(biāo)準(zhǔn)，提成按訪銷(xiāo)訂貨單考核。
2、業(yè)務(wù)代表每天8:30之前到經(jīng)銷(xiāo)商處報(bào)到，提報(bào)前一天終端訂貨單。每周向業(yè)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)一次市場(chǎng)情況并提交訪銷(xiāo)終端明細(xì)表。
3、業(yè)務(wù)代表因有急事或其他重要原因，向業(yè)務(wù)經(jīng)理和經(jīng)銷(xiāo)商請(qǐng)假，在得到業(yè)務(wù)經(jīng)理和經(jīng)銷(xiāo)商的許可后，方可離開(kāi)工作崗位。
4、業(yè)務(wù)代表必須隨時(shí)接聽(tīng)業(yè)務(wù)經(jīng)理和公司的電話。
5、業(yè)務(wù)代表必須認(rèn)真完成業(yè)務(wù)經(jīng)理布置的訪銷(xiāo)、調(diào)研、鋪貨、售后等工作。
6、業(yè)務(wù)代表必須保管好自己的促銷(xiāo)禮品和POP宣傳品，不得隨意挪用促銷(xiāo)禮品做私人用途。
三、紀(jì)律與違紀(jì)處理
1、離職：提前1個(gè)月告知業(yè)務(wù)經(jīng)理，歸還公司及經(jīng)銷(xiāo)商財(cái)物。經(jīng)業(yè)務(wù)經(jīng)理準(zhǔn)許后，通知經(jīng)銷(xiāo)商辦理離職手續(xù)并結(jié)算未發(fā)工資。
2、遲到早退：經(jīng)銷(xiāo)考核遲到早退者，第一次給予口頭警告，第二次扣罰50元，第三次，扣除月工資的50％并開(kāi)除。
3、曠工：經(jīng)查實(shí)未請(qǐng)假不到崗者，每天扣罰100元，當(dāng)月曠工累計(jì)3天以上扣除全部工資并開(kāi)除。
4、報(bào)表：未及時(shí)上交報(bào)表一次扣罰50元，未完整填寫(xiě)報(bào)表一次扣罰50元。
5、違紀(jì)：違反公司貨經(jīng)銷(xiāo)商管理規(guī)定造成的損失者，承擔(dān)全部責(zé)任。任何觸犯國(guó)家法律的行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣除全部工資并開(kāi)除。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、按照公司要求，進(jìn)行客戶(hù)拜訪及市場(chǎng)執(zhí)行；
2、零售點(diǎn)的.商品陳列、POP粘貼、政策傳達(dá)、新品鋪貨；
3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)完成銷(xiāo)量目標(biāo)；
4、及時(shí)反映客戶(hù)及市場(chǎng)信息，維護(hù)客戶(hù)資料。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力；
3、有固定的交通工具;
4、有快速消費(fèi)品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、22-35歲之間優(yōu)先。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)9
1、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)完成下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)及工作指標(biāo)。
2、在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷(xiāo)商的指導(dǎo)下做好終端維護(hù)工作和傳統(tǒng)流通渠道的`產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時(shí)間不少于15天)，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商完成銷(xiāo)售指標(biāo)。
3、定期拜訪終端客戶(hù)，了解終端客戶(hù)需求，執(zhí)行銷(xiāo)售政策和促銷(xiāo)政策。
4、搜集終端客戶(hù)詳細(xì)資料，建立終端客戶(hù)拜訪計(jì)劃并上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5、進(jìn)行日工作總結(jié)，制定日工作計(jì)劃，定時(shí)向區(qū)域經(jīng)理匯報(bào)，接受經(jīng)銷(xiāo)商和區(qū)域經(jīng)理的工作指導(dǎo)。
6、關(guān)注經(jīng)銷(xiāo)商，競(jìng)爭(zhēng)品牌、終端客戶(hù)的市場(chǎng)動(dòng)向、及時(shí)將市場(chǎng)信息反饋至公司。
7、定期了解經(jīng)銷(xiāo)商庫(kù)存實(shí)際數(shù)量，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商及時(shí)訂貨。
8、協(xié)助并監(jiān)督價(jià)格體系及經(jīng)銷(xiāo)商區(qū)域內(nèi)的鋪貨率，嚴(yán)禁竄貨。
9、遵守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)10
1.定期了解經(jīng)銷(xiāo)商庫(kù)存實(shí)際數(shù)量，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商及時(shí)訂貨。
2.在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷(xiāo)商的指導(dǎo)下做好終端維護(hù)工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時(shí)間不少于15天)，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商完成銷(xiāo)售指標(biāo)。
3.定期拜訪終端客戶(hù)，了解終端客戶(hù)需求，執(zhí)行銷(xiāo)售政策和促銷(xiāo)政策。
4.搜集終端客戶(hù)詳細(xì)資料，建立終端客戶(hù)拜訪計(jì)劃并上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5.進(jìn)行日工作總結(jié)，制定日工作計(jì)劃，定時(shí)向區(qū)域經(jīng)理匯報(bào)，接受經(jīng)銷(xiāo)商和區(qū)域經(jīng)理的工作指導(dǎo)。
6.關(guān)注經(jīng)銷(xiāo)商，競(jìng)爭(zhēng)品牌、終端客戶(hù)的'市場(chǎng)動(dòng)向、及時(shí)將市場(chǎng)信息反饋至公司。
7.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)完成下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)及工作指標(biāo)。
8.協(xié)助并監(jiān)督價(jià)格體系及經(jīng)銷(xiāo)商區(qū)域內(nèi)的鋪貨率，嚴(yán)禁竄貨。
9.遵守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的規(guī)劃，目標(biāo)的制定及分解；
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道開(kāi)發(fā)和客戶(hù)的管理；
4、大客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護(hù)
任職資格：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，對(duì)化學(xué)知識(shí)有基礎(chǔ)了解；
2、2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
5、有較強(qiáng)的.事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)12
工作執(zhí)掌：
1、達(dá)成客戶(hù)銷(xiāo)售目標(biāo)及各項(xiàng)工作指標(biāo)（KPI）；
2、維護(hù)直營(yíng)商場(chǎng)、封閉通路鋪貨率、陳列，并建立生動(dòng)化銷(xiāo)售；
3、重要客戶(hù)的合約協(xié)商與貨款跟催，并按時(shí)完成規(guī)定之報(bào)表資料；
4、實(shí)施客戶(hù)促銷(xiāo)活動(dòng)，輔導(dǎo)檢核理貨員工作等。
職位要求：
1、20-30歲，全日制統(tǒng)招專(zhuān)科（含）以上學(xué)歷；
2、具有較強(qiáng)的`應(yīng)變能力、商務(wù)談判技巧和抗壓能力；
3、有快速消費(fèi)品KA銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、能熟練操作電腦編輯各類(lèi)行政報(bào)表；
5、立志在快消品行業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀銷(xiāo)售人員。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)13
職責(zé)描述：
1、給予門(mén)店做產(chǎn)品培訓(xùn)及客戶(hù)維護(hù)；
2、檢查門(mén)店產(chǎn)品陳列及產(chǎn)品庫(kù)存情況跟蹤；
3、門(mén)店活動(dòng)方案的執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)建立開(kāi)發(fā)及維護(hù)銷(xiāo)售渠道，獲得客戶(hù)信息；
5、對(duì)符合公司目標(biāo)定位的客戶(hù)進(jìn)行信息收集、活動(dòng)推廣及公司品牌、形象宣傳；
6、主動(dòng)發(fā)掘服務(wù)中存在的`問(wèn)題和優(yōu)化服務(wù)的機(jī)會(huì)，組織各方資源進(jìn)行改進(jìn)；
任職要求：
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；
2、能適應(yīng)短期出差；
3、良好的口頭表達(dá)能力和溝通技巧；
4、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)能力及拓展能力；
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)14
1. 遵守公司一切管理規(guī)章制度，通知，通告，辦法和工作程序。
2. 維護(hù)公司利益，樹(shù)立公司形象，在于客戶(hù)交往中保持誠(chéng)實(shí)可靠，不亢不卑的態(tài)度。
3. 義務(wù)實(shí)誠(chéng)信的工作態(tài)度從事本職工作，認(rèn)真及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和銷(xiāo)售部經(jīng)理(主管)下達(dá)的任務(wù)和計(jì)劃。
4. 根據(jù)銷(xiāo)售部經(jīng)理(主管)整體工作安排和銷(xiāo)售計(jì)劃，科學(xué)，合理制定每月，每周，每日工作和銷(xiāo)售計(jì)劃，努力實(shí)現(xiàn)和超越預(yù)定目標(biāo)，并及時(shí)做好相應(yīng)工作總結(jié)，以便改善下一階段工作。
5. 嚴(yán)格按照銷(xiāo)售部經(jīng)理(主管)制定的拜訪頻率走訪客戶(hù)與客戶(hù)保持良好的客情關(guān)系，在工作中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和談判技巧。
6. 根據(jù)銷(xiāo)售部經(jīng)理(主管)要求積極開(kāi)拓新市場(chǎng)，縮小產(chǎn)品覆蓋的盲區(qū)，不斷完善產(chǎn)品的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)。
7. 在銷(xiāo)售部和經(jīng)理(主管)規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，將產(chǎn)品銷(xiāo)入所轄區(qū)域各級(jí)市場(chǎng)，各種渠道，并深度分銷(xiāo)。
8. 密切關(guān)注所轄區(qū)域客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)狀況和資訊情況，并及時(shí)采取有效的.防范措施，最大限度地降低公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)。
9. 做好所轄區(qū)各級(jí)市場(chǎng)的維護(hù)工作，按照上級(jí)要求做好產(chǎn)品陳列工作，并根據(jù)產(chǎn)品銷(xiāo)售狀況和客戶(hù)回款狀況控制好發(fā)貨數(shù)量。
10.明確所轄區(qū)域商場(chǎng)對(duì)賬，結(jié)款流程和賬期，并將變更情況及時(shí)反饋給供應(yīng)商，準(zhǔn)時(shí)對(duì)賬，結(jié)款，做到準(zhǔn)確無(wú)誤，避免供應(yīng)商出現(xiàn)少款現(xiàn)象。
11.與客戶(hù)簽訂合同時(shí)要謹(jǐn)慎，不要因出現(xiàn)文字上的漏洞而造成不必要的合同損失。
12.在與客戶(hù)洽談業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵循公司價(jià)格政策，不得自作主張超越公司制定的標(biāo)準(zhǔn)，以免出現(xiàn)市場(chǎng)價(jià)格混亂和沖貨現(xiàn)象。
13.根據(jù)市場(chǎng)情況向經(jīng)理(主管)提出促銷(xiāo)申請(qǐng)和方案，在得到批準(zhǔn)后，認(rèn)真做好促銷(xiāo)的執(zhí)行和管理工作，以免造成公司營(yíng)銷(xiāo)資源的浪費(fèi)。不折不扣的完成公司和區(qū)域促銷(xiāo)計(jì)劃，并把效果反饋給上司。
14.嚴(yán)格執(zhí)行《營(yíng)銷(xiāo)部財(cái)務(wù)管理規(guī)定》，做好營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用的使用和管理，嚴(yán)禁弄虛作假。
15.按財(cái)務(wù)規(guī)定和合同要求收集，保管營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用原始票據(jù)，航天等資料，并準(zhǔn)時(shí)上交做好營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用的核銷(xiāo)工作，嚴(yán)禁私自到經(jīng)銷(xiāo)商處借款。
16.不得泄露和出賣(mài)公司業(yè)務(wù)機(jī)密。
17.業(yè)務(wù)代表工作向本區(qū)域經(jīng)理(主管)負(fù)責(zé)。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)15
在建化工裝置項(xiàng)目的跟蹤落實(shí)，與客戶(hù)溝通協(xié)調(diào)合同的執(zhí)行
1、高中及以上學(xué)歷。
2、擁有良好的溝通能力和執(zhí)行力。
3、擁有良好的'團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)操守。
4、擁有良好的學(xué)習(xí)能力以及積極進(jìn)取的思想。
5、擁有積極樂(lè)觀的性格，陽(yáng)光向上，富有激情。
6、能承受較大的工作壓力。
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