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在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編為大家收集的售樓員崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
售樓員崗位職責(zé)1
項(xiàng)目介紹：項(xiàng)目位于江北新區(qū)核心區(qū)，靠近青奧體育公園，地鐵10號(hào)線、11號(hào)線，規(guī)劃中的地鐵15號(hào)線穿境而過(guò)，為政府投資平臺(tái)打造的產(chǎn)業(yè)集群。項(xiàng)目建筑面積7萬(wàn)方，由2棟甲寫、1棟商務(wù)裙樓組成。產(chǎn)品為公寓、行政辦公、酒店等。是及銷售、招商、運(yùn)營(yíng)于一體的綜合服務(wù)商。
1、依據(jù)銷售管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行售樓行為規(guī)范；
2、為客戶提供熱情服務(wù)，促成交易、簽約、回款；
3、處理客戶異議，遇到權(quán)限外問(wèn)題及時(shí)上報(bào)；
4、對(duì)個(gè)人洽談成功的.客戶，負(fù)責(zé)跟蹤維護(hù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，熱愛(ài)房地產(chǎn)銷售工作；
2、2年以上房地產(chǎn)樓盤銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉銷售流程；
3、形象氣質(zhì)佳，普通話流利，具有較強(qiáng)的待人接物能力和和責(zé)任心。
售樓員崗位職責(zé)2
1、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售工作。
2、主動(dòng)、自覺(jué)完成本職租售任務(wù)及上級(jí)安排的`各項(xiàng)工作。
3、協(xié)助主任整理租售資料的統(tǒng)計(jì)和分類管理。
4、協(xié)助市場(chǎng)調(diào)查，及時(shí)上交工作計(jì)劃及總結(jié)。
5、對(duì)客戶有禮有節(jié)，不準(zhǔn)有超越權(quán)限的承諾。
6、積極完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。
售樓員崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、售樓員應(yīng)樹(shù)立正確的工作態(tài)度，以公司利益為重，敬業(yè)愛(ài)崗，遵守規(guī)章制度，努力做好銷售工作。
2、對(duì)待客戶主動(dòng)熱情、禮貌、親切、周到，維護(hù)公司形象和聲譽(yù)，任何情況下避免與客戶爭(zhēng)吵。
3、熟悉本地房地產(chǎn)市場(chǎng)及周邊樓盤情況，熟練掌握自己樓盤的情況，如配套、交通、戶型、規(guī)劃、質(zhì)量、價(jià)格等，能流利解答客戶對(duì)價(jià)格、付款、合同、按揭、法律法規(guī)等問(wèn)題，做到顧問(wèn)式銷售。實(shí)事求是，不誤導(dǎo)客戶，不夸大其辭。
4、認(rèn)真完成、如實(shí)填寫客戶登記表（如電話次數(shù)、來(lái)訪情況、成交情況、認(rèn)知途徑等），每周一交銷售主管。
5、通過(guò)與購(gòu)房客戶溝通，了解客戶需求，反饋銷售信息給主管或經(jīng)理，提出銷售合理化建議。
6、正確填寫認(rèn)購(gòu)書，帶領(lǐng)客戶交納訂金，負(fù)責(zé)提醒客戶交納各期樓款，按時(shí)簽訂房地產(chǎn)購(gòu)銷合同及按揭合同。
7、愛(ài)護(hù)售樓處財(cái)物，以主人翁精神樹(shù)立成本意識(shí)，節(jié)水節(jié)電，不煲“電話粥”。
8、自覺(jué)維護(hù)公司銷售機(jī)密，切勿將公司的銷售情況、價(jià)格策略等泄露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
9、每月或定期向銷售主管提交個(gè)人工作總結(jié)及工作計(jì)劃。
10、執(zhí)行部門經(jīng)理或銷售主管安排的其他工作。
任職資格：
1、主動(dòng)性強(qiáng)，積極進(jìn)取，能承受工作壓力。具有較高的語(yǔ)言表達(dá)能力、商務(wù)洽談能力和技巧；具有較高的組織能力和控制能力以及創(chuàng)新能力。；
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力；
3、對(duì)工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè)，思維清晰、活躍；
4、較好的.談吐，形象好，氣質(zhì)佳；
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力；
6、思維敏銳，極富創(chuàng)新精神，環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)，抗壓力能力強(qiáng)。
售樓員崗位職責(zé)4
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司所承接的一手代理樓盤項(xiàng)目的銷售工作；
2、負(fù)責(zé)有意向房產(chǎn)購(gòu)買客戶和潛在客戶的約見(jiàn)、接洽、商務(wù)談判、客情維護(hù)事宜；
3、建立，擴(kuò)大和維護(hù)目標(biāo)銷售終端，完成銷售目標(biāo)
崗位要求：
1、形象氣質(zhì)親和力佳，具備專業(yè)的書面表達(dá)和較強(qiáng)的.口頭表達(dá)能力；
2、有較強(qiáng)的自我推動(dòng)力和銷售服務(wù)意識(shí)，目標(biāo)感強(qiáng)；
3、對(duì)工作勤奮主動(dòng)，有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、通曉行業(yè)規(guī)則，房地產(chǎn)營(yíng)銷或研發(fā)行業(yè)背景專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先考慮；
5、歡迎有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)一手置業(yè)顧問(wèn)的朋友加入中原。
售樓員崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、組織開(kāi)展項(xiàng)目整體營(yíng)銷策劃工作、審核、上報(bào)項(xiàng)目營(yíng)銷策劃方案。
2、協(xié)調(diào)售樓部客服、安全等各端口工作，確保售樓部服務(wù)工作有秩序地開(kāi)展。
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及人員培養(yǎng)。
4、配合售樓部營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)舉辦大型營(yíng)銷活動(dòng)及周末暖場(chǎng)活動(dòng)。
5、配合公司做好應(yīng)急工作及完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求：
1、年齡35歲以下，大專以上學(xué)歷。
2、具有知名樓盤案場(chǎng)操作經(jīng)驗(yàn)。
3、較強(qiáng)的溝通談判能力、組織、協(xié)調(diào)、抗壓能力等。
售樓員崗位職責(zé)6
職稱描述：
1、主持房地產(chǎn)銷售部的日常工作，組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議，負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
2、指定階段性的銷售計(jì)劃，組織實(shí)施售樓部年度工作和銷售計(jì)劃；
3、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。
4、培訓(xùn)銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員，營(yíng)造銷售氣氛，輔助成交；
5、對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)的.整體監(jiān)督、管理與控制。
6、指定售樓部員工的具體管理規(guī)章；
7、及時(shí)提交銷售報(bào)表，匯報(bào)所收集的信息；
8、負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)（如銷售、合同、催款等）的完成
任職要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷。從事房地產(chǎn)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉地產(chǎn)營(yíng)銷的流程、方式，對(duì)于市場(chǎng)、產(chǎn)品有自身的專業(yè)見(jiàn)解；
3、具有良好的溝通能力和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力，對(duì)突發(fā)事件具有較強(qiáng)的應(yīng)變處理能力。
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