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在日常生活和工作中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇1
一、嚴(yán)格遵守倉(cāng)庫(kù)保管制度，進(jìn)倉(cāng)貨物驗(yàn)收手續(xù)完善，物資堆放位置清楚，整齊，賬物相符。
二、貨物出倉(cāng)要按規(guī)定，憑出倉(cāng)單出倉(cāng)，并嚴(yán)格按產(chǎn)品名稱、數(shù)量發(fā)放。
三、按期盤點(diǎn)庫(kù)存，及時(shí)提出庫(kù)存數(shù)和進(jìn)貨計(jì)劃單，保證生產(chǎn)流程正常進(jìn)行。
四、搞好經(jīng)濟(jì)核算工作，積極開展修舊利廢和節(jié)支工作。
五、加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，倉(cāng)庫(kù)要加鎖，下班時(shí)要關(guān)好門窗，無關(guān)人員嚴(yán)禁入內(nèi)，倉(cāng)庫(kù)內(nèi)禁止煙火。
六、端正服務(wù)態(tài)度，積極、主動(dòng)、及時(shí)為生產(chǎn)部門服務(wù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇2
1.擬定部門年度工作計(jì)劃及工作總結(jié)，組織建立和完善部門規(guī)章制度和工作流程
2.戰(zhàn)略制訂與決策支持：從財(cái)務(wù)的角度論證各項(xiàng)決策的可行性。跟蹤戰(zhàn)略的執(zhí)行情況。并制訂和落實(shí)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和年度計(jì)劃，保證公司的整體戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)
3.財(cái)務(wù)制度編制：組織編制并完善資金使用管理制度、財(cái)務(wù)成本、核算制度、財(cái)務(wù)分析制度、固定資產(chǎn)管理制度、管理費(fèi)用攤銷制度等
4.預(yù)算管理控制：負(fù)責(zé)企業(yè)預(yù)算管理控制工作。從整體上組織預(yù)算的編制、下達(dá)、實(shí)施及其達(dá)成情況的跟蹤和分析，協(xié)助總經(jīng)理和各部門確保預(yù)算的達(dá)成
5.會(huì)計(jì)核算：規(guī)劃、組織、監(jiān)督公司會(huì)計(jì)核算工作。督促檢查各會(huì)計(jì)工作反映的經(jīng)營(yíng)狀況是否真實(shí)，各會(huì)計(jì)工作是否按公司要求規(guī)范操作;確保會(huì)計(jì)信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性，為公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持
6.財(cái)務(wù)管理：規(guī)劃、組織、實(shí)施公司財(cái)務(wù)管理工作。通過組織各種措施的實(shí)施，控制資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，組織進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、資金管理，確保公司整體保持良好的財(cái)務(wù)狀況
7.納稅管理：整體規(guī)劃企業(yè)稅賦，使稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)降至最低。依法納稅，合理避稅
8.部門管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)：財(cái)務(wù)部門隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)部門人員進(jìn)行積極有效的激勵(lì)、監(jiān)督、專業(yè)指導(dǎo)及考核，營(yíng)造積極的工作氛圍;建立部門專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)體系，提高財(cái)務(wù)人員的`專業(yè)技能
9.外聯(lián)：負(fù)責(zé)對(duì)外商聯(lián)工作。加強(qiáng)與稅務(wù)、金融、中介機(jī)構(gòu)、學(xué)術(shù)團(tuán)體等的溝通和聯(lián)系，保持良好關(guān)系
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇3
1、定期向總經(jīng)理匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，為公司提供財(cái)務(wù)分析，提出有益的建議；
2、對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持；
3、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；
4、熟悉及掌握高新技術(shù)企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)的具體要求；
5、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整；
6、熟悉營(yíng)改增政策，對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作；
7、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的'風(fēng)險(xiǎn)控制；
8、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并保持良好關(guān)系；
9、協(xié)調(diào)本部門與其他部門間的關(guān)系，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇4
1、及時(shí)掌握國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)政策并反饋總經(jīng)理及相關(guān)部門；
2、隨時(shí)了解公司發(fā)展?fàn)顩r和需求，提出公司稅賦方面的計(jì)劃及建議；
3、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，為制定公司戰(zhàn)略提供支持；
4、根據(jù)公司的要求，執(zhí)行并完善財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，以利于有效的公司內(nèi)部控制；
5、參與資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)算及決算的真實(shí)和完整性；
6、協(xié)助籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，檢查公司重大資金的.使用計(jì)劃及流向；
7、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇5
1、制定與實(shí)施財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，統(tǒng)籌財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;
2、全面負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立、預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作;
3、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作，制定年度預(yù)算、季度目標(biāo)和月度滾動(dòng)預(yù)測(cè)及各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行分析和反饋;
4、建立健全內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的'規(guī)章制度;
5、為企業(yè)決策提供完整及時(shí)準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)告，財(cái)務(wù)分析、內(nèi)部審計(jì)等規(guī)劃管理，對(duì)預(yù)算指標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)控制系統(tǒng)的指標(biāo)進(jìn)行檢查、分析，并能發(fā)現(xiàn)問題和推動(dòng)解決;
6、參與重要事項(xiàng)的分析和決策，包括重大經(jīng)營(yíng)性、投資性、融資性的計(jì)劃和合同等，參與審定公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
7、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、工商及其相關(guān)政府部門的業(yè)務(wù)關(guān)系，建立并保持良好的關(guān)系;
8、完成總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇6
醫(yī)院財(cái)務(wù)總監(jiān)職位要求
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，年齡不超過45歲；
2、必須具有CPA或高級(jí)會(huì)計(jì)師證書；
3、必須人選就職的醫(yī)院收入能在6億以上中大規(guī)模；
4、必須具有大醫(yī)院財(cái)務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
醫(yī)院財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)被下屬醫(yī)院的'財(cái)務(wù)管理工作；
2、負(fù)責(zé)建立健全醫(yī)院財(cái)務(wù)管理體系，制定醫(yī)院財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；
3、組織和推動(dòng)全面預(yù)算管理，包括制度完善、編制預(yù)算、執(zhí)行分析等；
4、進(jìn)行整體稅收籌劃和稅務(wù)管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)工作；
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作，編制會(huì)計(jì)報(bào)表，出具合并報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告，對(duì)接外部審計(jì)及檢查工作；
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院資金管理工作，做好資金安排，確保醫(yī)院資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇7
1、制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略：對(duì)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行全局性、長(zhǎng)期性和創(chuàng)新性的籌劃，包括融資戰(zhàn)略、投資戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略等;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部管理工作，監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)收支情況;
3、 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部的全體人員認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制，建立良好的.財(cái)務(wù)工作秩序;
4、密切與各部門聯(lián)系，審查各項(xiàng)開支，研究并合理掌握成本及費(fèi)用水平;
5、組織各部門編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用等計(jì)劃和預(yù)算，審查核定計(jì)劃外重大收支項(xiàng)目;
6、定期向總經(jīng)理如實(shí)反映公司整體經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況，正確及時(shí)地提供管理信息，作為改善公司經(jīng)營(yíng)管理決策的依據(jù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；
2、根據(jù)集團(tuán)相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度組織制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)部控制制度及實(shí)施細(xì)則、工作流程，完善和規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理體系；
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算；
4、指導(dǎo)和督促財(cái)務(wù)部及時(shí)完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制，并對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；
5、監(jiān)督和檢查公司財(cái)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)的真實(shí)性、有效性，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止違反公司財(cái)務(wù)制度的行為，確保公司資產(chǎn)和資金的安全；
6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目稅務(wù)規(guī)劃和稅務(wù)籌劃工作，制定納稅方案設(shè)計(jì)、涉稅流程設(shè)計(jì)和納稅風(fēng)險(xiǎn)檢測(cè)；
7、參與對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；
8、負(fù)責(zé)維護(hù)同銀行、工商、稅務(wù)等政府及相關(guān)金融機(jī)構(gòu)的.關(guān)系，維護(hù)公司利益；
9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，45周歲以下；
2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力；
3、具備地產(chǎn)30強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)部門或其他相同層次經(jīng)濟(jì)管理部門的負(fù)責(zé)人三年以上任職經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
房地產(chǎn)財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇9
1、執(zhí)行財(cái)務(wù)垂直管理制度，完成財(cái)務(wù)核算、管理、內(nèi)控及報(bào)表編制工作；
2、編制公司資金方案，負(fù)責(zé)資金的運(yùn)用和籌措工作；
3、負(fù)責(zé)稅收籌劃工作，討論相關(guān)稅收法規(guī)，依法納稅，合理避稅，并爭(zhēng)取優(yōu)待政策；
4、全面了解并匯總項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)責(zé)任書執(zhí)行狀況，監(jiān)控三費(fèi)一稅的支出；
5、負(fù)責(zé)銷售回款流程掌握，協(xié)作按揭貸款工作；
6、負(fù)責(zé)本公司財(cái)務(wù)人員的考核培訓(xùn)工作；
7、完成公司辦的.其他工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇10
1、健全公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)、資金管理制度，建設(shè)符合上市公司合規(guī)要求的內(nèi)控體系;
2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、資金管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;
3、負(fù)責(zé)制訂公司年度總預(yù)算，召集并主持公司年度預(yù)算會(huì)議;
4、參與公司公司重大投資決策，就戰(zhàn)略規(guī)劃等方面的問題提供支持和意見;
5、主持制訂公司的財(cái)務(wù)管理、資金管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;
6、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，維護(hù)股東權(quán)益;
7、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;
8、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的'研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策;
9、合理配置資金以支持業(yè)務(wù)發(fā)展;
10、拓展多元化融資渠道，拓展對(duì)外合作關(guān)系。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇11
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)完善和優(yōu)化車貸業(yè)務(wù)操作流程和制度,對(duì)催收問題的解決方案提供可行性意見;
2、結(jié)合公司產(chǎn)品及合規(guī)管理,制定合理的回款方案,對(duì)回款情況負(fù)責(zé),對(duì)逾期率等貸后指標(biāo)負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理全流程,跟蹤資產(chǎn)管理各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)開展,制定高效的'處置方案;
4、管理分公司貸后工作,督促分公司達(dá)到相應(yīng)考核指標(biāo);
5、能根據(jù)貸后數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決方案;
6、負(fù)責(zé)不定期開展針對(duì)性激勵(lì)活動(dòng),有重點(diǎn)有目的的解決工作中出現(xiàn)的問題;
7、能獨(dú)立進(jìn)行開、閉店貸后相關(guān)流程工作安排;
8、管理和把控訴訟方案和進(jìn)度,負(fù)責(zé)法催相關(guān)事宜;
9、優(yōu)化總部貸后團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)相關(guān)崗位的管理和人員考核;
10、完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)。
任職要求:
1、熟悉車貸行業(yè)貸后全業(yè)務(wù)流程;
2、具有車貸行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;
3、熟悉國(guó)家金融政策和業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)、政策及法規(guī),精通催收與反欺詐業(yè)務(wù)的有關(guān)規(guī)定及管理制度;
4、能整合協(xié)調(diào)相關(guān)資源,迅速解決工作中棘手的問題;
5、具有良好的應(yīng)變能力,思維敏捷,邏輯能力及綜合分析能力強(qiáng);
6、具備10人以上,多崗位、多流程團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
7、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用辦公軟件。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇12
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司相關(guān)制度，遵守職業(yè)道德;建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行。
2、組織編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的.財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施。定期進(jìn)行項(xiàng)目測(cè)算。
3、組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù)，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。
4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開支需要的正常供給。
5、負(fù)責(zé)稅務(wù)工作，熟悉房地產(chǎn)稅收相關(guān)政策，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
6、搞好會(huì)計(jì)核算，及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料;組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，編寫經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告，提出改進(jìn)意見和建議，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。
7、審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，搞好年度會(huì)計(jì)決算工作。
8、組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作。
9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部人員培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
10、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇13
1、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定適用的內(nèi)部控制度和財(cái)務(wù)管理辦法。在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2、按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。除會(huì)計(jì)制度允許變動(dòng)的以外，不得任意增減或者合并會(huì)計(jì)科目。
3、圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，有效地籌劃和運(yùn)用公司資金。
4、按財(cái)務(wù)要求做好資產(chǎn)和票據(jù)的審核、登記、匯總及編制有關(guān)報(bào)表等工作。
5、做好公司各項(xiàng)資金的'收取與支出管理。具體實(shí)施公司內(nèi)部核算的組織、數(shù)據(jù)管理體系、核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度，組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
6、定期匯總經(jīng)濟(jì)運(yùn)作情況，編制財(cái)務(wù)報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，提出合理化建議，定期向財(cái)務(wù)總監(jiān)報(bào)告工作。
7、做好財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)賬目、報(bào)表及年終結(jié)算工作，并妥善保管會(huì)計(jì)憑證，賬簿、報(bào)表和其他檔案資料。
8、定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)活動(dòng)，分析存在問題，查明原因，及時(shí)解決。
9、統(tǒng)一歸口管理公司各種票據(jù)和賬目，杜絕管理處資金流失。
10、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核監(jiān)督工作，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好各下屬分、子公司的財(cái)務(wù)管理。
11、保守公司財(cái)務(wù)機(jī)密，維護(hù)公司利益。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇14
1. 完善公司財(cái)務(wù)體系,優(yōu)化財(cái)務(wù)制度及財(cái)務(wù)工作流程
2. 主持編制公司財(cái)務(wù)管理報(bào)表，分析公司運(yùn)營(yíng)狀況，并提供專業(yè)建議和及時(shí)準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息
3. 負(fù)責(zé)公司預(yù)算管理及稅收整體籌劃與管理
4. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)辦理以及對(duì)外政府相關(guān)部門等關(guān)系的維護(hù)
5. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常工作管理，提高部門整體專業(yè)勝任能力，提升公司財(cái)務(wù)管理水平
6. 負(fù)責(zé)公司資金管理工作，根據(jù)公司資金運(yùn)作情況合理調(diào)配
7. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他事項(xiàng)
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