- 相關(guān)推薦
在日常生活和工作中，越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)1
1、全面負(fù)責(zé)老人的醫(yī)療保健工作。
2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章和技術(shù)操作常規(guī)。
3、對(duì)新入住老人48小時(shí)內(nèi)進(jìn)行體檢，書寫入院病歷，并對(duì)檢查出的情況、處理意見告知老人及家屬。
5、對(duì)有安全隱患的老人，及時(shí)與家屬溝通并做好記錄，指導(dǎo)護(hù)理人員做好安全防范工作。
6、積極參與伙食管理，指導(dǎo)制定營(yíng)養(yǎng)菜譜和各疾病保健食譜；
7、組織老人每年一次體檢。
8、指導(dǎo)、督促護(hù)理員做好臥床老人的皮膚護(hù)理，預(yù)防褥瘡的發(fā)生。
9、做好藥品的保存和管理工作，做到送藥到手，對(duì)思維不清老人應(yīng)督促將藥服下后方能離開。
10、隨時(shí)了解老人生活、思想狀況，宣教保健知識(shí)、進(jìn)行心理交流。
11、組織老人開展各項(xiàng)保健、娛樂活動(dòng)、康復(fù)訓(xùn)練工作。
12、了解老人和家屬對(duì)工作的意見、建議，協(xié)助院長(zhǎng)做好管理工作。
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)及質(zhì)量管理體系運(yùn)營(yíng)的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)搭建與維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)及質(zhì)量管理體系數(shù)據(jù)備份系統(tǒng)的運(yùn)維管理，確保數(shù)據(jù)完整性；
3、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)的'運(yùn)行維護(hù)，包括計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)的變更、驗(yàn)證、日常維護(hù)等；
4、涉及生產(chǎn)和質(zhì)量管理體系的sop文件、變更、偏差、驗(yàn)證維護(hù)和運(yùn)行，保障執(zhí)行的合規(guī)性，在合規(guī)的前提下保障管理和執(zhí)行效率；
5、協(xié)助建立和優(yōu)化部門涉及生產(chǎn)及質(zhì)量管理體系的運(yùn)作機(jī)制，提高組織運(yùn)作效率；
6、配合業(yè)務(wù)部門完成需要it協(xié)作的生產(chǎn)及質(zhì)量管理體系相關(guān)工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上it業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有1年以上計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、掌握各類windows、windows server系統(tǒng)的安裝、配置、調(diào)優(yōu)及故障原因分析和處理，有mcse證書優(yōu)先考慮；
3、掌握ad、組策略、注冊(cè)表等系統(tǒng)功能的管理及靈活運(yùn)用；
4、熟悉sql server、mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)維管理；
5、熟悉gmp體系、gamp5,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
6、能夠掌握基本it類專業(yè)英語(yǔ)的讀寫。
醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)2
第一條養(yǎng)路工人須本人上路作業(yè)，不允許其他人代替上路作業(yè)。
第二條養(yǎng)護(hù)人員和養(yǎng)護(hù)設(shè)備操作人員嚴(yán)禁酒后上路作業(yè)。
第三條不得在作業(yè)區(qū)內(nèi)放置易燃、易爆物品，禁止煙火的'地方嚴(yán)禁抽煙和使用明火。
第四條養(yǎng)護(hù)人員上路必須著工作裝或標(biāo)志服，夜間作業(yè)應(yīng)著反光標(biāo)志服，同時(shí)著裝要符合勞動(dòng)保護(hù)的有關(guān)規(guī)定。
第五條養(yǎng)護(hù)人員上路作業(yè)要注意安全，不得在作業(yè)區(qū)外活動(dòng)。
第六條養(yǎng)護(hù)設(shè)備操作人員必須符合上崗條件，并持證上崗，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，按設(shè)備說明書要求合理使用設(shè)備，嚴(yán)禁無證操作。
第七條路面清掃、標(biāo)志和防撞護(hù)欄更換等人員上路工作要規(guī)范作業(yè)，工、器具等材料設(shè)備不得隨意擺放，不得任意橫向穿行高速公路。
第八條清掃路面必須逆車輛前進(jìn)方向清掃，時(shí)刻注意對(duì)面車輛，及時(shí)避讓，嚴(yán)禁順車輛前進(jìn)方向作業(yè)。
第九條完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)3
1、在護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)者下，全面負(fù)責(zé)本組病人責(zé)任制整體護(hù)理的.開展。
2、每日根據(jù)病員病情、工作內(nèi)容合理安排本組責(zé)任護(hù)理工作，分管到床，體現(xiàn)能級(jí)對(duì)應(yīng)、合理有效，滿足病員對(duì)護(hù)理工作的需要。
3、指導(dǎo)并參與本組危重，技術(shù)難度大或護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)高的病人搶救和護(hù)理工作，并負(fù)責(zé)一定數(shù)量病人。
4、組織并參加晨晚間護(hù)理、床旁交接及下午查房評(píng)估并掌握本組病人的情況，檢查指導(dǎo)基礎(chǔ)護(hù)理、整療措施、健康落實(shí)情況。
5、參與本組醫(yī)生查房，及時(shí)與護(hù)士長(zhǎng)、醫(yī)生、病人、家屬溝通，負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)本組治療及護(hù)理工作的開展，確保及時(shí)、有效。
6、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好護(hù)理質(zhì)控和改進(jìn)工作，修改完善護(hù)理工作流程。
7、規(guī)范指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士、認(rèn)真帶教實(shí)習(xí)護(hù)士。
8、組織本組護(hù)理業(yè)務(wù)查房、護(hù)理查房、危重病人護(hù)理會(huì)診和護(hù)理個(gè)案討論。
1、負(fù)責(zé)到病房收取各種標(biāo)本、處方及結(jié)賬單據(jù)，核對(duì)后送至相關(guān)科室；
2、負(fù)責(zé)各種化驗(yàn)單的劃價(jià)、記帳、預(yù)約時(shí)間，并出具通知單至病房，并送出院帳單；
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)取藥品和護(hù)理用品，并送至護(hù)士站；
4、負(fù)責(zé)照顧病人的生活起居；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)4
1.熱愛科室，遵守科室的規(guī)章制度，對(duì)病人態(tài)度和藹、親切、耐心。護(hù)工，工人，護(hù)士之間團(tuán)結(jié)協(xié)作。按時(shí)上下班，早班6Am~2Pm,中班2Pm~10Pm,晚班10Pm~8Am.
2.保持手指、甲腳趾甲清潔，定時(shí)修剪，每周二常規(guī)修剪。
3.能進(jìn)食者，口腔無異味，有異味時(shí)，可用清水漱口。
4.男病人經(jīng)常剃胡子，保持胡子光潔，需要者每日剃須。
5.頭發(fā)長(zhǎng)者理掉，短者可以用酒精、溫水洗頭，病情穩(wěn)定者可以在床上洗頭。盡量保持頭發(fā)清潔、無異味。
6.會(huì)陰部清潔，導(dǎo)尿管周圍不能有污垢。肛周不能有大便跡。清洗用臉盆、替盆不能放在地上，應(yīng)擱在床下架子上。
7.全身皮膚清潔，不能有血跡。衣褲，床單保持清潔、整齊、干燥。
8.昏迷、癱瘓、肢體活動(dòng)偏弱、長(zhǎng)期臥床者，協(xié)助護(hù)士每天作肢體被動(dòng)活動(dòng)四次，并由護(hù)士記錄。
9.根據(jù)病人飲食，按時(shí)給病人喂飯、喂藥，易誤吸者由護(hù)士喂食。
10.定時(shí)協(xié)助護(hù)士給病人翻身、CPT，定時(shí)放小便，并報(bào)告護(hù)士記錄。
11.根據(jù)病人需要協(xié)助病人大小便，有大小便失禁者定時(shí)清理。
12.護(hù)士長(zhǎng)每周一次不定期檢查，根據(jù)檢查結(jié)果考評(píng)獎(jiǎng)金。
醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)5
1、協(xié)助主管開展工作；
2、按受項(xiàng)目經(jīng)理、主管的監(jiān)督檢查；
3、組織本班員工參加班晨會(huì)、例會(huì)；
4、組織本班員工參加專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；
5、認(rèn)真開展日常工作的'日檢、周檢、月檢；
6、組織本班員工參加服務(wù)中心、公司組織的文化活動(dòng)；
7、按時(shí)完成各科室護(hù)工服務(wù)質(zhì)量周回訪，并將回訪記錄給部門主管；
8、協(xié)調(diào)本班員工之間關(guān)系，聽取員工意見并匯總上報(bào)部門主管；
9、按時(shí)完成主管交付的其他任務(wù)。
醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)6
一、崗位職責(zé)
（一）院護(hù)主管工作職責(zé)
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展工作，完成醫(yī)務(wù)項(xiàng)目制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2、接受院方、公司的`監(jiān)督檢查與日�？己耍�
3、組織本部門員工晨會(huì)、周會(huì)、月會(huì)，并做好會(huì)議紀(jì)要及問題事項(xiàng)反饋；
4、組織本部門員工專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，并按時(shí)參加公司或院方組織的相關(guān)培訓(xùn)；
5、協(xié)調(diào)與院部相關(guān)部門關(guān)系，聽取相關(guān)意見及建議，并及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)；
6、協(xié)調(diào)本部門員工之間關(guān)系，開展本部門工作日檢、周檢、月檢；
7、負(fù)責(zé)普通產(chǎn)科病房陪護(hù)日常工作管理，對(duì)責(zé)任護(hù)工和實(shí)習(xí)人員上崗前進(jìn)行嚴(yán)格培訓(xùn)，并指導(dǎo)乳房護(hù)理技能（通乳）。對(duì)陪護(hù)期滿或轉(zhuǎn)崗員工進(jìn)行綜合考評(píng)。做好員工考勤，績(jī)效考核；
8、按時(shí)完成每月一次護(hù)工服務(wù)質(zhì)量回訪，并將回訪記錄匯報(bào)給項(xiàng)目經(jīng)理；
9、每日即時(shí)做好醫(yī)院賬務(wù)記錄，按公司要求每日匯總工作日志給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；
10、協(xié)同完善醫(yī)務(wù)項(xiàng)目管理流程及操作流程。
11、按時(shí)完成院方、公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
�。ǘ┽t(yī)務(wù)督導(dǎo)老師工作職責(zé)
1、協(xié)助主管開展工作，完成醫(yī)務(wù)項(xiàng)目制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2、按受項(xiàng)目經(jīng)理、主管的監(jiān)督檢查；
3、
9、按時(shí)完成主管交付的其他任務(wù)。
�。ㄈ╅T禁人員工作職責(zé)
1、在院護(hù)主管的監(jiān)督指導(dǎo)下有序開展工作；
2、接受科室負(fù)責(zé)人、醫(yī)務(wù)人員調(diào)派；
醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)7
職責(zé):
1、按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、流程,帶領(lǐng)介護(hù)團(tuán)隊(duì)對(duì)長(zhǎng)者進(jìn)行各項(xiàng)照護(hù)工作,包括但不限于營(yíng)養(yǎng)照護(hù)、康復(fù)照護(hù)、清潔照護(hù)等;
2、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)長(zhǎng)者活動(dòng)的規(guī)劃、組織、安排;
3、對(duì)機(jī)構(gòu)內(nèi)老人的精神關(guān)懷;
4、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)老人的安全防范工作;
5、配合長(zhǎng)者的康復(fù)及營(yíng)養(yǎng)計(jì)劃,制定老人的護(hù)理計(jì)劃;
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的.帶教、培訓(xùn)、排班、動(dòng)線安排等工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,老年服務(wù)與管理、老年健康與管理等老服相關(guān)專業(yè)及護(hù)理學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)等專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、有3年以上養(yǎng)老院、醫(yī)院護(hù)工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、熟知老人護(hù)理工作流程;
4、為人正直敬業(yè),有耐心,親和力強(qiáng),且具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)8
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)療事故的發(fā)生；
2、負(fù)責(zé)全院職工和收、寄養(yǎng)人員的醫(yī)療保健工作，抓好防疫和傳染管理工作；
3、負(fù)責(zé)藥品、醫(yī)療器材的采購(gòu)和管理工作；
4、定期為在院老人及全院職工檢查身體，建立健康檔案，發(fā)現(xiàn)病患及時(shí)治療，發(fā)現(xiàn)服務(wù)員、炊事員有傳染病及時(shí)向院方反映，勸其隔離治療；
5、定期檢查、清點(diǎn)藥品、器材的數(shù)量、質(zhì)量，保持定位存放，負(fù)責(zé)損壞、報(bào)廢藥品的.審核；
6、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)抓好全院的清潔衛(wèi)生工作；
7、負(fù)責(zé)衛(wèi)生知識(shí)的宣傳教育，搞好飲食衛(wèi)生的指導(dǎo)，協(xié)助食堂科學(xué)管理，配合伙食管理員根據(jù)主副食營(yíng)養(yǎng)成分和老人身體需要制訂菜譜；
8、負(fù)責(zé)康復(fù)器材的保養(yǎng)和維修，宣傳康復(fù)治療常識(shí)，說明注意事項(xiàng)，及時(shí)總結(jié)，做好評(píng)估工作；
9、隨時(shí)了解老人的身體狀況，征求他們的意見，制訂醫(yī)療、保健措施；
10、鉆研業(yè)務(wù)、提高醫(yī)護(hù)科學(xué)技術(shù)，掌握現(xiàn)代衛(wèi)生知識(shí)，不斷提高衛(wèi)生保健水平和服務(wù)質(zhì)量。
【醫(yī)院護(hù)工崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
護(hù)工崗位職責(zé)05-21
護(hù)工述職報(bào)告01-07
護(hù)工工作總結(jié)01-21
贈(zèng)護(hù)工的錦旗標(biāo)語(yǔ)02-06
護(hù)工主管工作總結(jié)12-30
護(hù)師崗位職責(zé)03-21