在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家整理的采礦工程師崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

采礦工程師崗位職責(zé)1

　　1、協(xié)助采礦工程師編寫、制定采礦專業(yè)方面的技術(shù)要求或工作規(guī)范;

　　2、協(xié)助采礦工程師完成礦區(qū)年度采掘計(jì)劃的編制與審查，參與重大安全技術(shù)措施工程的.方案論證;

　　3、協(xié)助采礦工程師對(duì)礦區(qū)總體開(kāi)拓工程、礦山生產(chǎn)系統(tǒng)及采礦設(shè)計(jì)方案的審查;參與礦山遠(yuǎn)景發(fā)展規(guī)劃的編制;

　　4、協(xié)助采礦工程師解決礦山采礦生產(chǎn)過(guò)程中遇到的采礦技術(shù)難題;

　　5、協(xié)助采礦工程師完成對(duì)子公司礦山采礦損失、貧化等技術(shù)指標(biāo)的考核;

　　6、積極參加集團(tuán)組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)，自覺(jué)開(kāi)展技術(shù)新業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，提高自己工作能力，以滿足技術(shù)工作需要;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，協(xié)助部門其他人員開(kāi)展好技術(shù)工作，為其他部門提供采礦技術(shù)方面的工作支持;

　　經(jīng)歷:具有3年以上金屬礦山地質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)(銅、金、銀、鉬、鉛鋅等采礦工作者優(yōu)先)

　　其他:采礦工程類助理及以上職稱(政府人社部門認(rèn)可);熟悉金屬非金屬礦山采礦相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)理論和采掘工作業(yè)務(wù)知識(shí);具有礦山采礦生產(chǎn)技術(shù)管理和采掘工程設(shè)計(jì)的一般能力。

采礦工程師崗位職責(zé)2

　　1.提供相關(guān)電氣或電子的技術(shù)支持和信息。

　　2.負(fù)責(zé)大修項(xiàng)目以高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。‘

　　3.保存完整的記錄，提供大修流程每個(gè)階段的記錄。

　　4.拜訪客戶進(jìn)行設(shè)備初檢，對(duì)進(jìn)行的'工作進(jìn)行報(bào)價(jià)。

　　5.指導(dǎo)、培訓(xùn)電氣、電子技師，負(fù)責(zé)修復(fù)工藝。

采礦工程師崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助采礦工程師編寫、制定采礦專業(yè)方面的技術(shù)要求或工作規(guī)范;

　　2、協(xié)助采礦工程師完成礦區(qū)年度采掘計(jì)劃的編制與審查,參與重大安全技術(shù)措施工程的方案論證;

　　3、協(xié)助采礦工程師對(duì)礦區(qū)總體開(kāi)拓工程、礦山生產(chǎn)系統(tǒng)及采礦設(shè)計(jì)方案的審查;參與礦山遠(yuǎn)景發(fā)展規(guī)劃的編制;

　　4、協(xié)助采礦工程師解決礦山采礦生產(chǎn)過(guò)程中遇到的'采礦技術(shù)難題;

　　5、協(xié)助采礦工程師完成對(duì)子公司礦山采礦損失、貧化等技術(shù)指標(biāo)的考核;

　　6、積極參加集團(tuán)組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),自覺(jué)開(kāi)展技術(shù)新業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),提高自己工作能力,以滿足技術(shù)工作需要;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,協(xié)助部門其他人員開(kāi)展好技術(shù)工作,為其他部門提供采礦技術(shù)方面的工作支持;

　　經(jīng)歷:具有3年以上金屬礦山地質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)(銅、金、銀、鉬、鉛鋅等采礦工作者優(yōu)先)

　　其他:采礦工程類助理及以上職稱(政府人社部門認(rèn)可);熟悉金屬非金屬礦山采礦相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)理論和采掘工作業(yè)務(wù)知識(shí);具有礦山采礦生產(chǎn)技術(shù)管理和采掘工程設(shè)計(jì)的一般能力。

采礦工程師崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　負(fù)責(zé)采場(chǎng)開(kāi)拓工程方案技術(shù)設(shè)計(jì)、施工監(jiān)督與檢查，積極采用新技術(shù)、新工藝，促進(jìn)礦山經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷，采礦及相關(guān)專業(yè)，10年以上礦山企業(yè)相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、從事過(guò)礦山規(guī)劃、可行性研究、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、項(xiàng)目方案實(shí)施及礦山地質(zhì)環(huán)境治理等工作;

　　3、具有實(shí)際專業(yè)工作能力，有較高專業(yè)綜合分析能力;

　　4、具溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和良好職業(yè)道德。

采礦工程師崗位職責(zé)5

　　1、在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本礦山部生產(chǎn)過(guò)程中的采掘技術(shù)安全管理工作。

　　2、協(xié)助總工程師做好本礦山部的采掘工程部署和實(shí)施本礦山部的.安全技術(shù)措施方案。

　　3、負(fù)責(zé)采掘巷道布置和采掘工程設(shè)計(jì),對(duì)職業(yè)危害因素和環(huán)境影響的因素,采取有效的安全防護(hù)和環(huán)境控制措施,并對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行安全技術(shù)、環(huán)保等方面的教育,規(guī)范其操作行為,提高安全生產(chǎn)水平。

　　4、參加安全生產(chǎn)檢查,提出安全技術(shù)方面的問(wèn)題,參加事故的調(diào)查、分析、提出技術(shù)方面的結(jié)論意見(jiàn)。

　　5、負(fù)責(zé)作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程及安全技術(shù)措施的審核。

　　6、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)安全問(wèn)題。

　　7、協(xié)助安全員搞好安全技術(shù)教育培訓(xùn)工作。

采礦工程師崗位職責(zé)6

　　職責(zé):

　　1.組織審查礦山重要開(kāi)發(fā)利用(重大技術(shù)改造、技術(shù)措施)方案的'審定;

　　2.編制年度生產(chǎn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3.督促礦山各項(xiàng)權(quán)益、證照的管理、維護(hù);

　　4.匯總編制年度、月度生產(chǎn)物資采購(gòu)計(jì)劃;

　　5.監(jiān)察礦山生產(chǎn)安全管理工作;

　　6.監(jiān)察礦山環(huán)境保護(hù)管理工作;

　　7.組織審查礦山重大安全、環(huán)保方案的制定、實(shí)施;

　　8.參與礦山生產(chǎn)、建設(shè)工程招標(biāo)工作。

　　要求:

　　1、忠誠(chéng)于企業(yè)、事業(yè),有良好的職業(yè)操守和道德水準(zhǔn);

　　2、具有

　　3年以上礦山工作經(jīng)驗(yàn),了解礦山企業(yè),對(duì)所擔(dān)負(fù)的崗位職責(zé)有充分認(rèn)知;

　　3、大學(xué)本科以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)為金屬礦山地質(zhì)、采礦、選礦;

　　4、熟悉礦山生產(chǎn)流程。

采礦工程師崗位職責(zé)7

　　一、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)，嚴(yán)格遵守礦山各項(xiàng)規(guī)章制度，愛(ài)崗敬崗，對(duì)本職工作盡職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)同事，服從領(lǐng)導(dǎo)分工。

　　二、積極配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成當(dāng)月及全年生產(chǎn)任務(wù)，同時(shí)，做好井下開(kāi)拓、采準(zhǔn)、采礦單體設(shè)計(jì)工作。

　　三、配合井下現(xiàn)場(chǎng)管理人員做好現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)工作，嚴(yán)格監(jiān)控好工程質(zhì)量，使之達(dá)到設(shè)計(jì)目的。同時(shí)，監(jiān)控好采場(chǎng)礦石貧化率、損失率及回采率在工業(yè)指標(biāo)范圍內(nèi)，并做好安全監(jiān)督檢查工作。

　　四、嚴(yán)格做好技術(shù)保密工作，對(duì)無(wú)關(guān)人員不泄密，并妥善保管好設(shè)計(jì)圖紙及圖件。

　　五、做好全年生產(chǎn)計(jì)劃安排，協(xié)同地質(zhì)部門搞好全年遠(yuǎn)景規(guī)劃設(shè)計(jì)。

　　六、實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理，做到每個(gè)工作面按圖施工、按圖驗(yàn)收，同時(shí)，把好驗(yàn)收質(zhì)量關(guān)。

　　七、堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指令，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

采礦工程師崗位職責(zé)8

　　1.提供技術(shù)支持和信息。

　　2.負(fù)責(zé)采礦設(shè)備大修的高標(biāo)準(zhǔn)。

　　3.保存完整的`記錄并提供大修過(guò)程每個(gè)階段的記錄。

　　4.定期拜訪客戶,為維修的設(shè)備提供監(jiān)督檢驗(yàn)和估價(jià)。

　　5.與客戶合作并幫助發(fā)展商業(yè)潛力。

　　6.監(jiān)督并指導(dǎo)機(jī)械技術(shù)員并負(fù)責(zé)恢復(fù)程序。

采礦工程師崗位職責(zé)9

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行采礦技術(shù)方針、政策、技術(shù)管理規(guī)范和規(guī)定。

　　2、定期進(jìn)行采礦安全技術(shù)管理工作總結(jié)。

　　3、參與負(fù)責(zé)礦山采掘工作面地質(zhì)情況變化資料收集等日常管理工作。

　　4、組織分析、研究、制訂、解決生產(chǎn)中遇到各種采礦技術(shù)問(wèn)題。

　　5、負(fù)責(zé)制訂采礦技術(shù)工作的管理制度,負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行兩個(gè)體系在采礦工作面管理中落實(shí)。

　　6、組織編制、審查各類采掘作業(yè)規(guī)程、采掘技術(shù)總結(jié)、采掘工作面安全技術(shù)措施、采礦工作面管理臺(tái)帳、采礦技術(shù)報(bào)告等各種技術(shù)管理資料。

　　7、負(fù)責(zé)礦山采準(zhǔn)、回采爆破設(shè)計(jì)、采掘計(jì)劃的編制，參與礦山遠(yuǎn)景發(fā)展規(guī)劃的編制工作。

　　8、認(rèn)真組織開(kāi)展采礦工作面的`安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,不斷提高工作面管理水平。

　　9、參與組織學(xué)習(xí)、推廣采礦新技術(shù)、新工藝、新方法。

　　10、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。

采礦工程師崗位職責(zé)10

　　1、編制地質(zhì)作業(yè)文件，不斷完善地質(zhì)作業(yè)流程，提高地質(zhì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率。

　　2、組織地質(zhì)人員對(duì)分礦進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘查，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行地質(zhì)素描、采樣，收集生產(chǎn)地質(zhì)信息，包括水文資料。

　　3、按規(guī)定組織地質(zhì)技術(shù)員對(duì)分礦井下、露天進(jìn)行采樣，將采樣數(shù)據(jù)整理、錄入到surpac軟件中，每季度更新分礦礦體模型和塊體模型。

　　4、根據(jù)地質(zhì)資料進(jìn)行探礦、探槽設(shè)計(jì)和分礦開(kāi)采建議，監(jiān)督分礦開(kāi)采，防止采富棄貧及丟礦。

　　5、分析分礦礦體品位、界限等變化，及時(shí)修改地質(zhì)儲(chǔ)量，便于采礦人員及分礦管理人員掌握地質(zhì)情況，利于采礦生產(chǎn)。

　　6、組織地質(zhì)人員提供各礦采區(qū)的地質(zhì)圖件（包括平面圖、剖面圖等）和地質(zhì)儲(chǔ)量，以及各品級(jí)的分布情況，提供給采礦人員，便于采礦設(shè)計(jì)和生產(chǎn)。

　　7、分析地質(zhì)預(yù)測(cè)量和開(kāi)采量的`對(duì)比情況，不斷總結(jié)、分析地質(zhì)資料，提高地質(zhì)預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率，防止礦山丟礦。

　　8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　9、英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言。

　　10、非金屬礦采礦勘探或者水泥行業(yè)工作經(jīng)歷。

采礦工程師崗位職責(zé)11

　　工作內(nèi)容：

　　熟悉礦山的開(kāi)采技術(shù)、開(kāi)拓方法、井巷掘井、供電系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、運(yùn)輸系統(tǒng)以及礦山的地質(zhì)、設(shè)備情況；

　　參與礦山重大設(shè)計(jì)的審查，負(fù)責(zé)編排礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃，指導(dǎo)礦山編制采掘計(jì)劃、參與編制公司采掘計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施；

　　主持實(shí)施采礦施工設(shè)計(jì)，選擇合適的`采礦方法；

　　負(fù)責(zé)礦山采掘施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及安全管理；

　　負(fù)責(zé)各礦山采礦生產(chǎn)技術(shù)管理、生產(chǎn)任務(wù)完成情況、技術(shù)更新改造的監(jiān)督、檢查；

　　負(fù)責(zé)礦山采礦生產(chǎn)成本控制、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)控制；

　　組織制定礦山采礦方面新工藝、新機(jī)械、新技術(shù)的推廣運(yùn)用及開(kāi)發(fā)計(jì)劃工作；

　　負(fù)責(zé)監(jiān)督和控制礦山安全生產(chǎn)體系，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任書的各項(xiàng)指標(biāo)，確保安全生產(chǎn)；

　　參與礦山采礦方面的生產(chǎn)、技術(shù)問(wèn)題會(huì)診，提出指導(dǎo)性意見(jiàn)；

　　協(xié)助處理礦山采礦方面生產(chǎn)技術(shù)事故，負(fù)責(zé)采礦技術(shù)資料的整理、歸檔。

采礦工程師崗位職責(zé)12

　　1、 負(fù)責(zé)礦區(qū)總體開(kāi)拓工程的擺布和設(shè)計(jì)。

　　2、 負(fù)責(zé)日常采場(chǎng)技術(shù)管理工作。

　　3、 負(fù)責(zé)采場(chǎng)單體設(shè)計(jì)工作。

　　4、 負(fù)責(zé)各采場(chǎng)出礦管理，損失，貧化管理工作。

　　5、 依據(jù)地質(zhì)部門提供的地質(zhì)資料，合理選擇采礦方法。

　　6、 建立健全采場(chǎng)驗(yàn)收制度。

　　7、 做好礦區(qū)通風(fēng)防塵工作。

采礦工程師崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé):

　　、負(fù)責(zé)采場(chǎng)開(kāi)拓工程方案技術(shù)設(shè)計(jì)、施工監(jiān)督與檢查,積極采用新技術(shù)、新工藝,促進(jìn)礦山經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高;

　　2、負(fù)責(zé)采場(chǎng)的`單體技術(shù)設(shè)計(jì);

　　3、參與采場(chǎng)礦石損失、貧化監(jiān)督管理,組織分層采場(chǎng)有關(guān)驗(yàn)收工作;

　　4、積極參與生產(chǎn)技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù),關(guān)注采場(chǎng)安全,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的相關(guān)問(wèn)題。

　　任職要求:

　　1、熟悉成礦地質(zhì)條件、規(guī)律及找礦方向,參與公司新投資礦山的項(xiàng)目論證工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)礦山的地質(zhì)技術(shù)工作,提供專業(yè)技術(shù)支持和準(zhǔn)確的地質(zhì)資料;

　　3、負(fù)責(zé)制定地質(zhì)勘查項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案并組織實(shí)施;

　　4、進(jìn)行野外地質(zhì)勘查、坑探、槽探、采樣、編錄等地質(zhì)工作;

　　5、負(fù)責(zé)編制地質(zhì)考察報(bào)告,審查勘探報(bào)告和核查儲(chǔ)量;

　　6、熟悉礦業(yè)項(xiàng)目運(yùn)做流程,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

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