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在日常生活和工作中，越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編精心整理的教導(dǎo)主任崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)1
一、組織管理好學(xué)校教學(xué)工作
1、協(xié)助校長(zhǎng)制定實(shí)施學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，檢查總結(jié)教學(xué)工作情況。領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處積極發(fā)揮調(diào)度作用，參謀作用和服務(wù)作用。
2、調(diào)節(jié)與控制全校教學(xué)過程的各個(gè)環(huán)節(jié)，定期檢查教師備課筆記，抽查學(xué)生作業(yè)，召開學(xué)生座談會(huì)。通過聽課(每周不少于1節(jié)課)了解教學(xué)情況，幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
3、重視教研組建設(shè)，建立教研組的學(xué)習(xí)、備課、聽課等各項(xiàng)制度，定期組織教師舉辦觀摩課、研究課等，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)教學(xué)骨干，指導(dǎo)提高青年教師的'業(yè)務(wù)水平。
4、組織實(shí)施教學(xué)質(zhì)量的檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的傾向性問題，調(diào)整處理好各學(xué)科在教學(xué)中的矛盾與問題。注重教學(xué)過程的管理，積極開展教科研活動(dòng)。
5、組織管理好勞動(dòng)技術(shù)教育、第二課堂活動(dòng)。
二、組織管理好學(xué)校的體育衛(wèi)生工作
l、認(rèn)真貫徹‘學(xué)校體育工作條例’，領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的體育工作。積極開展群體活動(dòng)。
2、指導(dǎo)體育室抓好全校廣播操，組織好年度運(yùn)動(dòng)會(huì)和每天的學(xué)生課外體鍛活動(dòng)。 .
3、認(rèn)真貫徹‘學(xué)校衛(wèi)生工作條例’，建立健全衛(wèi)生工作制度，抓好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生和“防近”工作，培養(yǎng)學(xué)生良好衛(wèi)生習(xí)慣，提高學(xué)生自我保健能力。
三、組織管理好教務(wù)行政工作
1、建立和健全文化考核制度(復(fù)習(xí)，命題考試，閱卷，評(píng)分，質(zhì)量分析，考試規(guī)則，考場(chǎng)以及考試的安排)，健全學(xué)藉、招生、編班、考勤、成績(jī)考核、獎(jiǎng)懲、升留級(jí)、休學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作的管理制度。
2、編制學(xué)期校歷，課程表，作息時(shí)間表，及時(shí)安排教師的調(diào)課、代課。
3、領(lǐng)導(dǎo)圖書館、資料室、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)房、語音室、電化部門、文印室的工作，做好對(duì)職工的考核工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)2
1 、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處工作。根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃,制訂教導(dǎo)處有關(guān)工作計(jì)劃,主持召開處室會(huì)議,研討協(xié)調(diào)和安排處內(nèi)各項(xiàng)工作。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處與學(xué)校其他部門的關(guān)系。
2 、負(fù)責(zé)處理教導(dǎo)處往來函件。協(xié)調(diào)教導(dǎo)處的對(duì)外交流。管理、使用好教導(dǎo)處圖章。
3、組織好教育教學(xué)儀器、設(shè)備資料添置計(jì)劃,報(bào)有關(guān)主管副校長(zhǎng)。
4 、負(fù)責(zé)每學(xué)期課程的設(shè)置和調(diào)配,合理安排好師資。負(fù)責(zé)制定教師配備表和課程設(shè)置表。 5 、負(fù)責(zé)做好全校興趣小組、選修課、活動(dòng)課的安排、檢查、落實(shí)。
6 、負(fù)責(zé)教師每月代課、缺曠課的統(tǒng)計(jì)(制度職責(zé)大全統(tǒng)計(jì)),按時(shí)交校長(zhǎng)辦公室。負(fù)責(zé)安排校內(nèi)外代課教師,做好有關(guān)調(diào)課事宜。負(fù)責(zé)做好教師的記載卡及考核表的.審核工作。
7 、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍檔案的管理,負(fù)責(zé)招生、考核、編班、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等各項(xiàng)工作。
8 、負(fù)責(zé)各類考試試場(chǎng)的編排及監(jiān)考教師的安排。
9 、負(fù)責(zé)安排校內(nèi)外代課教師,做好有關(guān)調(diào)課事宜。
10 、了解、指導(dǎo)年級(jí)組長(zhǎng)做好日常年級(jí)組管理工作。
11 、協(xié)助主管校長(zhǎng)做好文體藝衛(wèi)科圖有關(guān)工作。
12 、負(fù)責(zé)教導(dǎo)處的對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。
13 、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)3
一、教學(xué)業(yè)務(wù)管理：
教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心，也是教導(dǎo)管理的中心。主要包括：
1、組織教師學(xué)習(xí)貫徹教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱，以及上級(jí)有關(guān)教學(xué)工作的政策規(guī)定，努力提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。
2、制定和實(shí)施和教學(xué)常規(guī)，建立正常穩(wěn)定的教學(xué)秩序，保證家學(xué)計(jì)劃全面實(shí)施。
3、領(lǐng)導(dǎo)教研組工作。指導(dǎo)教研組制定教研工作計(jì)劃，開展教學(xué)研究活動(dòng)，定期組織教學(xué)觀摩，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
4、組織和開展拜師學(xué)教活動(dòng)，培養(yǎng)教師骨干，對(duì)缺少經(jīng)驗(yàn)的老師給予具體指導(dǎo)。
5、認(rèn)真檢查教學(xué)工作，加強(qiáng)教學(xué)工作各個(gè)環(huán)節(jié)的管理。經(jīng)常采取聽課、檢查備課筆記和學(xué)生作業(yè)、個(gè)別了解、開座談會(huì)等形式，檢查教學(xué)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況。每學(xué)期每人應(yīng)蹲點(diǎn)1—2個(gè)教研組，聽課不少于40節(jié)，檢查備課與作業(yè)1—2次，召開學(xué)生或家長(zhǎng)、教師座談會(huì)1—2次。認(rèn)真分析研究教學(xué)工作中的.實(shí)際問題，及時(shí)提出改進(jìn)對(duì)策。
6、統(tǒng)一安排好學(xué)校的課外活動(dòng)。組織指導(dǎo)各班開展科技活動(dòng)、文化娛樂、體育鍛煉。抓好“兩課兩操兩活動(dòng)”，協(xié)助校長(zhǎng)組織好學(xué)校會(huì)。
7、注意調(diào)正學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，采取使學(xué)生的身心健康成長(zhǎng)。
8、科學(xué)地組織安排期中、期末復(fù)習(xí)考試工作。做好命題、監(jiān)考、閱卷、評(píng)分和試卷分析等工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，組織學(xué)生參加畢業(yè)會(huì)考和各類競(jìng)賽活動(dòng)。
9、管理好教學(xué)輔助部門工作。加強(qiáng)圖書室、資料室、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、勞技室、計(jì)算機(jī)房、美術(shù)室、語音室等專用教室和電化教學(xué)等方面的工作管理。
10、認(rèn)真做好學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)、教研工作總結(jié)。
11、配合德育處進(jìn)行健康教育、安全教育、青春期教育、法制教育、科技教育、時(shí)事形勢(shì)教育。
12、配合教科室共同抓好學(xué)校的教科研工作。
二、教務(wù)常規(guī)工作管理：
1、管理學(xué)生的學(xué)籍。協(xié)助校長(zhǎng)做好招生、編班、報(bào)名工作，做好學(xué)生考勤、成績(jī)考查等組織工作。管理好升學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作。即使登記造冊(cè)，并填寫有關(guān)報(bào)表。
2、編制學(xué)校課程表、課外活動(dòng)表、教研活動(dòng)表等。
3、做好教科書、參考書、學(xué)生聯(lián)系簿、教學(xué)掛圖和儀器設(shè)備的訂購、使用工作。
4、建設(shè)管理好教育教學(xué)檔案資料。
三、教師組織管理：
1、協(xié)助校長(zhǎng)做好教師的政治思想工作，建設(shè)一支德才兼?zhèn)涞慕處熽?duì)伍。
2、科學(xué)地安排教師的課務(wù)和教輔人員的工作。協(xié)助校長(zhǎng)選配好年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、班主任。
3、管理好教師和教輔人員的考勤考績(jī)工作，建立好教師的業(yè)務(wù)檔案。及時(shí)安排調(diào)課、代課、保證學(xué)校教學(xué)秩序正常穩(wěn)定。
4、組織教師學(xué)習(xí)教育理論和先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)方法，開展教學(xué)研究活動(dòng)，提高教師的教育理論水平和教學(xué)研究能力。管理好教師的業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教師的文化科學(xué)知識(shí)水平和教學(xué)業(yè)務(wù)能力。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)4
協(xié)助分管校長(zhǎng)做好學(xué)校的教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作。
1、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施和檢査落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)教務(wù)處及教科室工作。負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)教務(wù)處、教科室組織開展學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)教研活動(dòng),教學(xué)常規(guī)的實(shí)施、檢查、落實(shí)工作，教研成果的評(píng)估及推廣工作等。
3、協(xié)助校長(zhǎng)做好教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)和各任課教師的聘任工作。指導(dǎo)和檢查教研組工作計(jì)劃的制訂、落實(shí)以及課程計(jì)劃的落實(shí)。
4、協(xié)助校長(zhǎng)做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)組織全校教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修等工作，全面提高教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)能力和水平。
5、負(fù)責(zé)對(duì)選修課、活動(dòng)課等的組織、計(jì)劃、實(shí)施與檢查。
6、負(fù)責(zé)學(xué)校圖書館、實(shí)驗(yàn)室、現(xiàn)代教育技術(shù)室、教務(wù)室及文印室等的教學(xué)后勤管理工作。指導(dǎo)并會(huì)同主管教務(wù)主任對(duì)教學(xué)后勤工作的組織、協(xié)調(diào)、檢査、落實(shí)，不斷提高教學(xué)后勤工作的`質(zhì)量、水平和效益。
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織學(xué)生學(xué)籍管理、各級(jí)各類考務(wù)工作及語言文字工作、環(huán)境教育、勞技、科技教育工作等。
8、負(fù)責(zé)審核教學(xué)儀器、設(shè)備資料的購置計(jì)戈J，交校長(zhǎng)審批。
9、負(fù)責(zé)學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào)有關(guān)工作情況，及時(shí)提出對(duì)教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作的改進(jìn)意見、措施供校長(zhǎng)決策。
完成校長(zhǎng)布置的其他工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)5
1、在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)與教務(wù)的管理工作。協(xié)助校長(zhǎng)制定學(xué)校的學(xué)年、學(xué)期教育與教學(xué)工作計(jì)劃，指導(dǎo)、審查各學(xué)科組和班主任的工作計(jì)劃，組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育方針、理論，鉆研教學(xué)大綱，全面開展教學(xué)工作，對(duì)全校教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。
2、組織、管理學(xué)校的教學(xué)工作，協(xié)助校長(zhǎng)聘任各學(xué)科教研組長(zhǎng)和各年級(jí)班主任，并根據(jù)教師的專長(zhǎng)合理分配教學(xué)任務(wù)。
3、組織教師開展教學(xué)研究活動(dòng)，搞好觀摩教學(xué)和經(jīng)驗(yàn)交流，培養(yǎng)教學(xué)骨干，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。
4、深入了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，并定期對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行抽查，組織教師對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)方法的教育。
5、深入課堂聽課，聽取學(xué)生意見，對(duì)教師教學(xué)中出現(xiàn)的問題及時(shí)給予指正，幫助教師不斷改進(jìn)教學(xué)。
6、具體主持學(xué)校的教務(wù)行政工作，負(fù)責(zé)擬定學(xué)校教學(xué)工作程序文件，編制教務(wù)表冊(cè)、校歷、課程表和作息時(shí)間表，負(fù)責(zé)學(xué)生的招生、編班學(xué)籍管理以及教師的考績(jī)、考勤與業(yè)務(wù)檔案管理、領(lǐng)導(dǎo)閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、電教室等工作。
7、組織學(xué)校學(xué)生的體育、衛(wèi)生工作和課外活動(dòng)，全面關(guān)心學(xué)生的健康成長(zhǎng)。
8、與學(xué)生家長(zhǎng)建立聯(lián)系，定期召開家長(zhǎng)會(huì)，調(diào)動(dòng)社會(huì)及家長(zhǎng)的積極性，開展學(xué)生的課外教育。
9、組織學(xué)生參加公益勞動(dòng)，向?qū)W生進(jìn)行勞動(dòng)教育。
教導(dǎo)主任工作常規(guī)
一、周常規(guī)：
1、每周一下午例會(huì)布置本周學(xué)校教研、教學(xué)工作。
2、每周五與教師共同備下周課程，反思本周講過的課程，檢查教師教學(xué)進(jìn)度和備課情況。
3、組織每周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng)，確定下周的主持人（主講人）。
4、每周至少聽課3節(jié)，并與教師及時(shí)進(jìn)行交流。
二、月常規(guī)：
1、月末匯總每月教學(xué)工作的'情況，進(jìn)行分析，反思，確定下月教學(xué)、教研工作重點(diǎn)。
2、月末匯總每月各班學(xué)生出勤情況。
3、按教學(xué)進(jìn)度，組織各班的學(xué)生單元學(xué)業(yè)成績(jī)考核工作。
4、及時(shí)辦理學(xué)籍變更手續(xù)，耐心接待家長(zhǎng)。匯總每月學(xué)籍變更情況，按規(guī)定上報(bào)局教育科。
5、定期檢查學(xué)生作業(yè)，引導(dǎo)教師布置分層作業(yè)，創(chuàng)新型作業(yè)，控制作業(yè)量。
三、學(xué)期常規(guī)：
1、期初：
�。�1）正式開課前，及時(shí)調(diào)整學(xué)�？傉n程表，下發(fā)到教師手中。
�。�2）協(xié)助校長(zhǎng)做好教師分工工作。
�。�3）協(xié)助校長(zhǎng)做好小學(xué)一年級(jí)，學(xué)前班招生工作和接收轉(zhuǎn)入學(xué)生工作。
�。�4）提前制定教學(xué)、教研工作計(jì)劃，并送交校長(zhǎng)審核。
（5）印制下發(fā)有關(guān)教學(xué)、教研、學(xué)籍、學(xué)生考勤等相關(guān)表格。
（6）檢查、匯總各科教學(xué)進(jìn)度表，教學(xué)工作計(jì)劃，檢查教師提前備課情況。
2、期中：
�。�1）組織期中學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)考核工作。
�。�2）幫助教師分析上半學(xué)期學(xué)生學(xué)習(xí)狀況，并制定下學(xué)期改進(jìn)措施和努力方向。
�。�3）組織期中學(xué)生表彰工作和家長(zhǎng)會(huì)。
�。�4）每學(xué)期組織一次全校性的觀摩課，示范課活動(dòng)，要求家長(zhǎng)參加。
3、期末：
（1）組織期末學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)考核、質(zhì)量分析工作。
�。�2）組織學(xué)生，學(xué)生手冊(cè)的填寫工作。
�。�3）寫出學(xué)校本學(xué)期教學(xué)、教研工作反思性總結(jié)，并檢查、匯總教師的教學(xué)工作總結(jié)和教學(xué)論文。
�。�4）匯總本學(xué)期的各種檔案資料，分類整理，準(zhǔn)備裝訂。
四、常規(guī)工作：
1、教導(dǎo)處根據(jù)新教師的實(shí)際情況，隨時(shí)要安排新教師六環(huán)節(jié)過關(guān)。
2、完成其他常規(guī)工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)6
教導(dǎo)處主任全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)研究、教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo)與師資培訓(xùn)等方面的工作，其具體職責(zé)如下：
1.認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣教科研部門有關(guān)教研、教改和教學(xué)方面的工作意見，指導(dǎo)學(xué)校教研、教改的探索、實(shí)驗(yàn)、總結(jié)和推廣工作。認(rèn)真制訂每學(xué)期學(xué)校教育教學(xué)研究計(jì)劃，及時(shí)總結(jié)學(xué)校教研科研管理經(jīng)驗(yàn)，為校長(zhǎng)決策提供信息。
2.加強(qiáng)與市、縣教科院所及教研室等教育科研單位的聯(lián)系，定期召開全校教學(xué)工作及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)議，學(xué)習(xí)教育理論，通報(bào)教育信息。對(duì)各組教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評(píng)價(jià)，組織并指導(dǎo)各組開展教育教學(xué)研究活動(dòng)，經(jīng)常深人備課組、教研組和課堂，開展調(diào)查研究和聽課、評(píng)課活動(dòng),檢查教學(xué)效果和各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況。分析學(xué)生的學(xué)習(xí)心理與質(zhì)量，研究、改進(jìn)教學(xué)方法，大力開展對(duì)教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的改革探討，對(duì)學(xué)校教育教學(xué)工作的調(diào)整、改革,提出建議和意見；探索特教學(xué)校的教育教學(xué)規(guī)律，擬定實(shí)施辦法，保證各項(xiàng)教學(xué)工作順利完成。
3.加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育工作研究，指導(dǎo)做好學(xué)生的思想教育工作，及時(shí)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，提出學(xué)生的思想教育改進(jìn)意見。
4.積極組織好學(xué)校各項(xiàng)大型教科研活動(dòng)，如對(duì)外觀摩課、示范課、公開課、匯報(bào)課的實(shí)施與評(píng)價(jià)工作。積極參加校內(nèi)外、省內(nèi)外學(xué)術(shù)交
流活動(dòng)，對(duì)外出參加學(xué)術(shù)活動(dòng)或?qū)W術(shù)會(huì)議帶回的信息，要通過多種形式向一線教師傳達(dá)。主辦刊物,廣泛收集和介紹國內(nèi)外特殊教育研究的.新信息，同時(shí)將學(xué)校的教學(xué)研究成果推向省內(nèi)外，擴(kuò)大學(xué)校影響。鼓勵(lì)與指導(dǎo)教師撰寫教育教學(xué)論文，力爭(zhēng)每年發(fā)表縣、市、省、國家級(jí)較高水平的科研論文10篇左右。同時(shí)負(fù)責(zé)與同行學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的交流聯(lián)系工作。
5.全面了解教師的思想狀況、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)專長(zhǎng)和參加教研活動(dòng)等方面情況。培養(yǎng)和宣傳先進(jìn)教科研典型,抓好對(duì)各級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人的推薦、認(rèn)定、考評(píng)工作。有計(jì)劃、有步驟地培養(yǎng)青年教師，幫助指導(dǎo)青年教師進(jìn)修業(yè)務(wù)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)交流，負(fù)責(zé)對(duì)新分配教師進(jìn)行業(yè)務(wù)考察并提出考察意見，嚴(yán)格執(zhí)行教師業(yè)務(wù)考核制度，不斷健全教師考績(jī)檔案。
6.負(fù)責(zé)組織校內(nèi)各學(xué)科統(tǒng)考和競(jìng)賽的命題、閱卷、統(tǒng)計(jì)、試卷分析及總結(jié)工作。定期召開教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)和研討會(huì)，不斷加強(qiáng)對(duì)各學(xué)科的教學(xué)指導(dǎo)。
7.高瞻遠(yuǎn)矚，預(yù)測(cè)教研方向，深人實(shí)際，提出科研課題，負(fù)責(zé)并做好學(xué)校教研、科研課題研究的組織和評(píng)價(jià)工作。指導(dǎo)、監(jiān)控、評(píng)價(jià)全校教育科研課題的立項(xiàng)、實(shí)驗(yàn)、驗(yàn)收、總結(jié)工作；制訂教育改革、研究、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的執(zhí)行方案；抓好全校的教育科研活動(dòng)和課程、教材、教法的改革及全國信息技術(shù)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的組織、指導(dǎo)、督促、檢查工作。
8.認(rèn)真做好教師崗位培訓(xùn)工作、繼續(xù)教育工作和教研科研資料歸檔工作的實(shí)施與考核。
9.完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)工作，定期不定期向校長(zhǎng)提出書面或口頭匯報(bào)，發(fā)揮好參謀和咨詢作用。
10.副主任積極協(xié)助主任開展工作,并認(rèn)真完成自己的分管工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)7
教導(dǎo)主任是校長(zhǎng)的助手，協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹執(zhí)行國家的教育方針，管理好學(xué)校的教育教學(xué)、體育衛(wèi)生和行政事務(wù)工作，協(xié)助校長(zhǎng)搞好對(duì)村校的'管理。其主要職責(zé)是：
一、工作，審查教研組工作計(jì)劃、班主任工作計(jì)劃，指導(dǎo)學(xué)校附設(shè)幼兒園的教學(xué)工作。
二、建立正常穩(wěn)定的教學(xué)秩序。嚴(yán)格按國家教委、省教委規(guī)定的課程計(jì)劃編制、執(zhí)行課程表、課外活動(dòng)和作息時(shí)間表。
三、嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)。切實(shí)抓好教學(xué)工作的六個(gè)主要環(huán)節(jié)，即組織教師認(rèn)真制訂教學(xué)計(jì)劃、認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生、認(rèn)真考核學(xué)生學(xué)習(xí)情況。
四、了解各科教學(xué)大綱內(nèi)容，熟悉或精通分管學(xué)科的教學(xué)目標(biāo)（教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)），每周兼課4——6節(jié)，每周聽課不少于2節(jié)，參加一個(gè)教研組活動(dòng)，定期到村校了解情況。
五、協(xié)同教科室組織教研科研活動(dòng)，交流教改信息，總結(jié)推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，出好校級(jí)教學(xué)刊物。
六、與大隊(duì)輔導(dǎo)員密切配合，有計(jì)劃地指導(dǎo)和幫助少先隊(duì)開展工作。
七、定期召開家長(zhǎng)會(huì)，舉辦家長(zhǎng)學(xué)校，提高三結(jié)合教育效益，使學(xué)校、家庭、社會(huì)教育協(xié)調(diào)一致。
八、認(rèn)真組織“兩課”、“兩操”、“兩活動(dòng)”，保證學(xué)生每天有一小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間。
九、幫助保健老師搞好衛(wèi)生保健工作。
十、與總務(wù)主任密切配合，搞好校園管理，凈化、綠化、美化校園。做好課本、簿冊(cè)的預(yù)訂工作。
十一、領(lǐng)導(dǎo)和組織師生開展第二課堂活動(dòng)。加強(qiáng)學(xué)生課余生活的組織管理。
十二、規(guī)范學(xué)籍管理，規(guī)范招生、編班、成績(jī)考核、獎(jiǎng)懲、休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、肄業(yè)等手續(xù)程序以及指導(dǎo)幼兒園3——5周幼兒入園情況的調(diào)查和分析。
十三、收集、統(tǒng)計(jì)全鎮(zhèn)小學(xué)普及率及初等教育的“四率”（入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率、普及率）資料及反映教育質(zhì)量的“三率”（德育優(yōu)秀率、語數(shù)雙科及格率、體育達(dá)標(biāo)率）資料。
十四、與總務(wù)主任密切配合，搞好各專用教室的建設(shè)和管理。
十五、有計(jì)劃地組織教師參加各種文化業(yè)務(wù)進(jìn)修學(xué)習(xí)和教學(xué)基本功的錘煉。協(xié)助校長(zhǎng)做好教師的德、能、勤、績(jī)的考核工作，建立和管理教師文化業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)考核檔案。
十六、副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任分工負(fù)責(zé)有關(guān)教導(dǎo)、教務(wù)工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)8
1、做好學(xué)校教育教學(xué)工作的組織安排，制定教育教學(xué)工作計(jì)劃，編排校歷及學(xué)期主要活動(dòng)日程表，貫徹執(zhí)行教育教學(xué)常規(guī)，建立與維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序，檢查與總結(jié)全校教育教學(xué)工作，及時(shí)向主管校長(zhǎng)匯報(bào)計(jì)劃中各類工作的.落實(shí)情況，疏通校長(zhǎng)指揮教學(xué)。
2、領(lǐng)導(dǎo)年級(jí)組、教研組、班主任工作，組織開展教研活動(dòng)，組織教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流，參加年級(jí)組的教研活動(dòng)。
3、每周上課不得少于所任科目滿量的三分之一。
4、按教學(xué)計(jì)劃安排教師教學(xué)任務(wù)，審查、檢查教師執(zhí)行教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃情況。
5、深入課堂，了解教師教學(xué)，每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，檢查教案、教材、教研分析作業(yè)，抽查班務(wù)日志。召開學(xué)生座談會(huì)，掌握教學(xué)情況，幫助教師改進(jìn)教學(xué)，提高質(zhì)量。
6、了解分析學(xué)生思想，學(xué)習(xí)素質(zhì)，學(xué)習(xí)效果，分析學(xué)生知識(shí)，能力、智力發(fā)展情況，幫助學(xué)生總結(jié)交流，指導(dǎo)學(xué)生端正，改進(jìn)。
7、指導(dǎo)年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)、班主任制定工作計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況，召開有關(guān)會(huì)議，研究工作，交流經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)班主任寫好學(xué)生操行評(píng)語。有目的、有準(zhǔn)備地參加年級(jí)組、教研組、班級(jí)活動(dòng)。
8、認(rèn)真貫徹《守則》、《規(guī)范》及常規(guī)，掌握學(xué)生思想品德情況，主持評(píng)定先進(jìn)班集體，“三好學(xué)生”、優(yōu)秀班、團(tuán)、隊(duì)“干部”、“十佳學(xué)生”、“學(xué)生進(jìn)步獎(jiǎng)”。關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展。
9、組織學(xué)生參加公益活動(dòng)及勞動(dòng)，抓好安排組織、檢查、評(píng)比工作，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的勞動(dòng)教育，對(duì)全校衛(wèi)生工作定期檢查評(píng)比。
10、組織開展好綜合檢查評(píng)比活動(dòng)，及時(shí)總結(jié)并逐步完善檢查制度。
11、有計(jì)劃開展階段教育活動(dòng)，抓好節(jié)假日前及寒暑假教育，做好新生和畢業(yè)班的思想教育工作。
12、組織開展課外活動(dòng)，加強(qiáng)第二課堂的組織，管理及輔導(dǎo)。
13、協(xié)調(diào)共青團(tuán)少先隊(duì)工作。
14、指導(dǎo)年級(jí)組班級(jí)做好家訪工作，開好家長(zhǎng)會(huì)。
15、做好學(xué)期期中、期末各類工作，負(fù)責(zé)招生編班，嚴(yán)格學(xué)籍管理。管好休學(xué)、轉(zhuǎn)退學(xué)工作，組織安排考試，搞好成績(jī)分析統(tǒng)計(jì)。
16、負(fù)責(zé)違紀(jì)學(xué)生處理工作，建立健全違紀(jì)學(xué)生處分檔案。
17、建立并保管好教師教育教學(xué)業(yè)務(wù)檔案。
18、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室微機(jī)室工作，加強(qiáng)儀器電教設(shè)備的管理，最大限度地發(fā)揮其作用。
19、做好有關(guān)教育教學(xué)的其它工作和校長(zhǎng)交辦的臨時(shí)性工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)9
1、主持教導(dǎo)處工作，協(xié)助教學(xué)副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)全校教學(xué)工作，制定教學(xué)工作計(jì)劃，組織教師執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃，落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn)，提高教學(xué)質(zhì)量。
2、主管各學(xué)科教研組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)造性開展校本教研和校本培訓(xùn)工作。指導(dǎo)各教研組進(jìn)行教學(xué)改革，及時(shí)總結(jié)和推廣教學(xué)中的典型經(jīng)驗(yàn)。
3、組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)骨干教師和學(xué)科帶頭人，提高教師業(yè)務(wù)水平。
4、指導(dǎo)教師依法治教，嚴(yán)格按課程標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行教學(xué)任務(wù)，加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理和教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督控調(diào)工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)體育、衛(wèi)生教師貫徹《體育、衛(wèi)生工作條例》促進(jìn)學(xué)生全面健康成長(zhǎng)。
6、管理好學(xué)生的'學(xué)籍、新生編班、考勤、成績(jī)考核、 轉(zhuǎn)學(xué)和畢業(yè)生等各項(xiàng)工作，建立健全教學(xué)檔案、學(xué)生檔案等。
7、加強(qiáng)圖書室、閱覽室、儀器室和實(shí)驗(yàn)室、多媒體教室的管理。
8、深入教學(xué)一線，每學(xué)期聽課不少于30節(jié)，了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，積極配合任課教師做好學(xué)困生的幫教工作，確保每一個(gè)孩子合格完成學(xué)業(yè)。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)10
一、組織管理好學(xué)校教學(xué)工作
1、協(xié)助校長(zhǎng)制定實(shí)施學(xué)校，檢查總結(jié)教學(xué)工作情況。領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)處積極發(fā)揮調(diào)度作用，參謀作用和服務(wù)作用。
2、調(diào)節(jié)與控制全校教學(xué)過程的各個(gè)環(huán)節(jié)，定期檢查教師備課筆記，抽查學(xué)生作業(yè)，召開學(xué)生座談會(huì)。通過聽課(每周不少于1節(jié)課)了解教學(xué)情況，幫助教師改進(jìn)，提高教學(xué)質(zhì)量。
3、重視教研組建設(shè)，建立教研組的學(xué)習(xí)、備課、聽課等各項(xiàng)制度，定期組織教師舉辦觀摩課、研究課等，總結(jié)交流教學(xué)，培養(yǎng)教學(xué)骨干，指導(dǎo)提高青年教師的業(yè)務(wù)水平。
4、組織實(shí)施教學(xué)質(zhì)量的檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的傾向性問題，調(diào)整處理好各學(xué)科在教學(xué)中的矛盾與問題。注重教學(xué)過程的管理，積極開展教科研活動(dòng)。
5、組織管理好勞動(dòng)技術(shù)教育、第二課堂活動(dòng)。
二、組織管理好學(xué)校的.體育衛(wèi)生工作
l、認(rèn)真貫徹‘學(xué)校體育工作條例’，領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的體育工作。積極開展群體活動(dòng)。
2、指導(dǎo)體育室抓好全校廣播操，組織好年度運(yùn)動(dòng)會(huì)和每天的學(xué)生課外體鍛活動(dòng)。 .
3、認(rèn)真貫徹‘學(xué)校衛(wèi)生工作條例’，建立健全衛(wèi)生工作制度，抓好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生和“防近”工作，培養(yǎng)學(xué)生良好衛(wèi)生習(xí)慣，提高學(xué)生自我保健能力。
三、組織管理好教務(wù)行政工作
1、建立和健全考核制度(復(fù)習(xí)，命題考試，閱卷，評(píng)分，質(zhì)量分析，考試規(guī)則，考場(chǎng)以及考試的安排)，健全學(xué)藉、招生、編班、考勤、成績(jī)考核、獎(jiǎng)懲、升留級(jí)、休學(xué)、退學(xué)、等項(xiàng)工作的管理制度。
2、編制學(xué)期校歷，課程表，作息時(shí)間表，及時(shí)安排教師的調(diào)課、代課。
3、領(lǐng)導(dǎo)圖書館、資料室、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)房、語音室、電化部門、文印室的工作，做好對(duì)職工的考核工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)11
1、 協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹國家教育方針，按照教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)大綱和教材的要求，組織領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校教育教學(xué)工作，全面完成教學(xué)任務(wù)，努力提高教育質(zhì)量。
2、 領(lǐng)導(dǎo)各科教研組制訂學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃，并定期檢查落實(shí)，組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱、教材，改進(jìn)教學(xué)方法，有計(jì)劃地開展教學(xué)研究活動(dòng)，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)教學(xué)骨干。
3、 組織領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。擬訂學(xué)校工作程序文件，編制各種教務(wù)表冊(cè)，編制學(xué)校行事歷，編排課程表和作息時(shí)間表，積累各種教學(xué)資料，領(lǐng)導(dǎo)招生和編班，合理分配教師工作任務(wù)；處理教師請(qǐng)假及代課、補(bǔ)課；組織安排期末考試；管理學(xué)生學(xué)籍；實(shí)施對(duì)學(xué)生考勤和成績(jī)考核，管理好普及小學(xué)教育等各項(xiàng)學(xué)籍檔案。
4、 領(lǐng)導(dǎo)班主任制訂學(xué)生品德教育計(jì)劃，指導(dǎo)上好品德課、周會(huì)課，組織好少先隊(duì)工作，搞好學(xué)校、家庭、社會(huì)"三結(jié)合"工作。
5、 協(xié)助校長(zhǎng)做好教書育人，為人師表工作。建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案。
6、 協(xié)助校長(zhǎng)做好體育衛(wèi)生工作，開展課外體育、科技文娛活動(dòng)，統(tǒng)一安排學(xué)生在�；顒�(dòng)總量，切實(shí)貫徹好國家教委《關(guān)于減輕小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重問題的若干規(guī)定》。
7、 正副校長(zhǎng)不在學(xué)校時(shí)，教導(dǎo)主任代行校長(zhǎng)職責(zé)，副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并分工負(fù)責(zé)上述有關(guān)工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)12
一、加強(qiáng)，每學(xué)期必須有一周未安全教育周，每學(xué)期的班隊(duì)活動(dòng)必須有一堂為安全教育課，每周的晨間談話必須有一個(gè)安全內(nèi)容。
二、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍的管理和培訓(xùn)，經(jīng)常性地對(duì)對(duì)班主任進(jìn)行安全工作的培訓(xùn)、強(qiáng)調(diào)和布置。促進(jìn)班主任素質(zhì)的提高和思想上的重視。
三、重視對(duì)體育教學(xué)與訓(xùn)練的管理，注意運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所和器械的安全，運(yùn)動(dòng)員訓(xùn)練要遵循科學(xué)性原則，確保訓(xùn)練的安全。
四、實(shí)驗(yàn)教學(xué)要堅(jiān)持安全第一，督促教師、學(xué)生在使用實(shí)驗(yàn)藥品時(shí)要注意安全，嚴(yán)格做好防毒防腐工作。
五、加大對(duì)教師教育的監(jiān)控力度，引導(dǎo)教師運(yùn)用科學(xué)的'正確手段教育學(xué)生，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。
六、控制學(xué)生的在校作息時(shí)間，做到合理、科學(xué)、勞逸結(jié)合，嚴(yán)格監(jiān)視教學(xué)時(shí)間以外的輔導(dǎo)，要求在放學(xué)后學(xué)生一律離校。
七、班級(jí)組織學(xué)生外出參觀、旅游及觀看影視等，必須書面教導(dǎo)處審核，然后報(bào)校長(zhǎng)審批，教導(dǎo)處要嚴(yán)把審核關(guān)，確保萬無一失。
八、在校內(nèi)舉辦的教育活動(dòng)，要考慮多種因素，安排好會(huì)場(chǎng)和活動(dòng)場(chǎng)所，嚴(yán)肅紀(jì)律，整頓秩序。
九、帶領(lǐng)部分學(xué)生外出比賽、活動(dòng)，要求教師與學(xué)生同在，帶好學(xué)生，使學(xué)生安全返校、回家。
十、督促教師關(guān)注學(xué)生在學(xué)校的身體狀況，教師發(fā)現(xiàn)學(xué)生身體情況有異常反應(yīng)要迅速與家長(zhǎng)聯(lián)系，并即使報(bào)告，即使處理。
十一、關(guān)注學(xué)生上學(xué)和放學(xué)的表現(xiàn)，教育學(xué)生安全到校，按時(shí)回家，不得在路上逗留，要走人行道，靠右行，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，千萬不要在車輛臨近時(shí)橫穿馬路。
十二、關(guān)注學(xué)生在校課間的活動(dòng)，教育學(xué)生課間不得追逐打鬧，不爬高，不做危險(xiǎn)游戲，上課期間不得離校。
十三、把安全工作放在第一位，自覺參加學(xué)校的安全防控體系，積極協(xié)助校長(zhǎng)，密切與部門的配合，投入安全教育與防護(hù)。
十四、一旦發(fā)生事故，及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，需要緊急處理的，要周密考慮，及時(shí)完好地給予處理。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)13
教導(dǎo)主任在校長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)、教務(wù)管理工作。
具體職責(zé)是：
1、當(dāng)好校長(zhǎng)助手，負(fù)責(zé)做好學(xué)校教學(xué)、教務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)向校長(zhǎng)提出教研組長(zhǎng)人選，直接負(fù)責(zé)對(duì)教研組長(zhǎng)工作的布置、檢查、考評(píng)。定期召開教研組長(zhǎng)工作會(huì)議，上通下達(dá)、相互交流。
3、從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，制定切實(shí)可行的教學(xué)、教務(wù)工作計(jì)劃，并按計(jì)劃全面安排教學(xué)、教務(wù)等工作。建立學(xué)校的正常教學(xué)秩序，（包括對(duì)偶發(fā)事件．教學(xué)事故提出處理意見），健全相應(yīng)的教學(xué)管理制度。（包括教師、教室、課程等工作的安排）
4、審批教研組的`教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃，深入教研組、備課組，了解檢查教學(xué)情況，并給予指導(dǎo)。每學(xué)期聽課不少于30節(jié)。
5、指導(dǎo)教研組擬訂教研計(jì)劃和教師進(jìn)修計(jì)劃，指導(dǎo)教研組按計(jì)劃開展教研活動(dòng)，提高教師的教學(xué)水平。
6、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生考試和成績(jī)?cè)u(píng)定工作，指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析、總結(jié)。
7、定期分析學(xué)校教學(xué)情況。每學(xué)期要開展全校性的教學(xué)質(zhì)量分析，并有事例記錄，及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的傾向性問題，調(diào)整處理好各學(xué)科在教學(xué)上的矛盾與難題，采取切實(shí)措施改進(jìn)教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。
8、要了解各學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)，教材和教學(xué)計(jì)劃，力求熟悉或精通兩門學(xué)科的“雙基”要求。
9、負(fù)責(zé)抓好早自習(xí)、活動(dòng)課、體育課、興趣小組、提優(yōu)補(bǔ)差的管理工作。加強(qiáng)檢查，提高質(zhì)量，預(yù)防傷害事故的發(fā)生，保障學(xué)生的身心健康。
10、負(fù)責(zé)抓好圖書館、實(shí)驗(yàn)室、電化室等其它專用教室的建設(shè)和管理，做好文印等審批和管理工作。
11、負(fù)責(zé)學(xué)生正常學(xué)籍管理、審核工作，每年的學(xué)生學(xué)籍轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出的把關(guān)工作，及時(shí)做好統(tǒng)計(jì)工作。
12、重點(diǎn)抓好畢業(yè)班、質(zhì)量調(diào)研等組織工作，做到有計(jì)劃、有措施、有檢查、強(qiáng)調(diào)針對(duì)性和實(shí)效性。深入年級(jí)經(jīng)常分析情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
13、認(rèn)真做好教學(xué)科研檔案管理工作，將大量有考查價(jià)值的教學(xué)資料整理，保存起來或送交學(xué)校檔案室，以便有據(jù)可查。教學(xué)檔案包括：教師教學(xué)常規(guī)業(yè)務(wù)檔案，學(xué)生學(xué)籍檔案，學(xué)校教學(xué)檔案。
14、負(fù)責(zé)對(duì)思想教育、工作分配、工作考核和向校長(zhǎng)室提出獎(jiǎng)懲意見。
15、及時(shí)向校長(zhǎng)交流反饋教導(dǎo)處工作信息，落實(shí)措施。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)14
1、每學(xué)期制訂一個(gè)具體可行的，貫徹落實(shí)上級(jí)主管部門的計(jì)劃、意見或指示，完成本部門的崗位職責(zé)任務(wù)。計(jì)劃由主任制訂，全體人員完成。
2、每學(xué)年組織開展一次“三節(jié)”活動(dòng)。(即：藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)) 3、每學(xué)期前制訂一份全校課務(wù)安排表、一份總課程表、一份作息時(shí)間表。
4、每學(xué)期至少組織一次計(jì)劃、教案、作業(yè)的大檢查和展評(píng)活動(dòng)。
5、每學(xué)期至少組織一次學(xué)科質(zhì)量抽測(cè)或驗(yàn)收，并進(jìn)行全面分析和反饋。
6、每學(xué)期至少組織一期教師培訓(xùn)、一次教學(xué)觀摩評(píng)優(yōu)活動(dòng)、一次交流。
7、每學(xué)期至少檢查一次專用室(含設(shè)備)使用情況并做記載和反饋。
8、每學(xué)期至少組織一次全校性的學(xué)科競(jìng)賽。
9、每學(xué)期至少全面檢查整理檔案一次(教務(wù)、人事、學(xué)籍檔案按有關(guān)規(guī)定建檔)。
10、每周填寫一張周記，記錄本周完成計(jì)劃情況，安排下周工作。
11、每周至少聽一節(jié)隨堂課，檢查教案及作業(yè)并做好反饋和記載。
12、每周至少參加一次教研組活動(dòng)或備課組活動(dòng)。
13、每個(gè)午至少巡視校園一次，并做好記載和反饋。
14、設(shè)立一份考試成績(jī)登記表，記錄各班、各年級(jí)平時(shí)和期末的`考試成績(jī)并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
15、設(shè)立一份師生考勤登記統(tǒng)計(jì)表，進(jìn)行記載上報(bào)和公布。
16、設(shè)立一份“代調(diào)課登記表”，通知和記錄代調(diào)課情況。
17、設(shè)立一本教導(dǎo)處工作大事記，記錄主要工作、活動(dòng)的情況;師生獎(jiǎng)懲情況;教師外出培訓(xùn)、聽課、進(jìn)修情況等。
18、設(shè)立一本教師花名冊(cè)，記載教師的年齡、性別、學(xué)歷、入伍入校時(shí)間、職稱以及任職情況。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)15
1、協(xié)助教導(dǎo)主任完成日常行政工作，進(jìn)行排課、調(diào)課、安排代課，并按照縣教育局的相關(guān)政策征訂學(xué)生、教師用書。
2、負(fù)責(zé)各學(xué)科，領(lǐng)導(dǎo)學(xué)科教研組工作，指導(dǎo)學(xué)科教研組制訂并實(shí)施教學(xué)計(jì)劃，及時(shí)了解掌握教學(xué)實(shí)施情況。
3、嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃，開足、開齊、開好計(jì)劃規(guī)定的課程，堅(jiān)持專課專用，教師要嚴(yán)格按照課表上課，負(fù)責(zé)好日常臨時(shí)課時(shí)安排，確保正常的'教學(xué)秩序。
4、搞好學(xué)校圖書、閱覽、實(shí)驗(yàn)室等方面的建設(shè)，做好教學(xué)資料、課本、作業(yè)本的征訂工作。
5、組織安排全校性的教科研工作。積累教學(xué)資料，檢查教育教學(xué)工作。
6、組織德育工作，加強(qiáng)學(xué)生思想、政治、品德教育，保證學(xué)生身心得到健康發(fā)展。
7、組織安排好學(xué)校招生工作。
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