在社會發(fā)展不斷提速的今天，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編精心整理的財務(wù)副部長崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

財務(wù)副部長崗位職責(zé)1

　　一、任職條件：

　　1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)類相關(guān)專業(yè)；

　　2、8年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，5年以上同崗位管理經(jīng)驗；

　　3、具有中級會計師及以上職稱者優(yōu)先；

　　4、精通會計知識、財務(wù)管理知識、稅務(wù)知識、具備相應(yīng)的`管理知識、法律知識；

　　5、身體健康，無不良嗜好和犯罪記錄；

　　6、有良好的溝通和較強的抗壓能力。

　　二、崗位職責(zé)：

　　1、建立和完善公司的財務(wù)管理制度，在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)財務(wù)人員完成各項財務(wù)工作任務(wù)；

　　2、負責(zé)財務(wù)預(yù)決算：根據(jù)公司經(jīng)營目標，匯總各部門預(yù)算，組織編制公司財務(wù)預(yù)算，成本計劃，利潤計劃；定期組織財務(wù)決算，組織制作決算報告；

　　3、賬務(wù)核算：組織公司產(chǎn)品成本估算，提出成本控制指標建議；組織產(chǎn)品成本核算，期間費用等各項成本費用核算；組織公司往來業(yè)務(wù)核算、應(yīng)收應(yīng)付款項；

　　4、財務(wù)分析：組織編制會計報表，分析公司經(jīng)營能力、盈利能力、成長能力，并提出財務(wù)建議；

　　5、財務(wù)監(jiān)督與管理：及時檢查并回收應(yīng)收賬款；定期組織固定資金、流動資金清查與核實；稅務(wù)籌劃，合法納稅；負責(zé)工商年審、企業(yè)信息變更等與工商稅務(wù)相關(guān)的工作；

　　6、資金管理：建立和完善倉儲監(jiān)管制度，并實施監(jiān)管；負責(zé)固定資產(chǎn)賬面管理、應(yīng)收賬款、賬面存款等核查和管理工作。

財務(wù)副部長崗位職責(zé)2

　　一、負責(zé)本部門的行政、業(yè)務(wù)管理，帶領(lǐng)全體部員認真執(zhí)行國家財經(jīng)政策、法律法規(guī)和集團公司有關(guān)財務(wù)規(guī)章制度以及項目部各項管理規(guī)章制度，認真完成本職工作，是項目部會計信息質(zhì)量的主要負責(zé)人。

　　二、監(jiān)督辦理日常會計核算及資金結(jié)算業(yè)務(wù)，并對每個會計憑證進行稽核，負責(zé)組織編制項目部本級和匯總財務(wù)會計報告及按要求提供各種財務(wù)數(shù)據(jù)。

　　三、負責(zé)項目部資金管理，組織編制資金收支計劃，監(jiān)管控制資金使用。

　　五、參與分包、物資設(shè)備購置等重要合同的會審工作。

　　六、負責(zé)落實項目部財務(wù)管理的各項規(guī)章制度，嚴肅財政紀律，嚴格控制非生產(chǎn)性開支。

　　七、按照集團公司資金集中管理及網(wǎng)上銀行資金管理的有關(guān)規(guī)定，無條件執(zhí)行集團公司財務(wù)部的資金調(diào)撥指令。

　　八、負責(zé)項目部應(yīng)上交款及各項欠款催收；積極籌措資金及時足額完成集團公司上交款；依法繳納各項稅金；做好項目部人員工資發(fā)放和社�；�金的.扣收交納工作。

　　九、負責(zé)實施財務(wù)預(yù)算管理，分析檢查財務(wù)收支計劃和成本預(yù)算的執(zhí)行情況，如實反映情況，當好主管領(lǐng)導(dǎo)參謀。

　　十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)副部長崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助部長開展公司財管理工作

　　2、協(xié)助部長完善或制訂公司各項財會計制等相關(guān)辦法

　　3、審核所有濟業(yè)、會計報告等相關(guān)會計是否合現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)規(guī)定

　　4、根據(jù)生產(chǎn)營目標協(xié)助部長編制公司全面預(yù)算并對預(yù)算執(zhí)行情況進行分析與評價

　　5、協(xié)助部長做月、季、年濟活動分析

　　6、協(xié)助部長做公司會計基礎(chǔ)工作規(guī)化工作權(quán)限

　　7、有權(quán)對公司財管理規(guī)、指導(dǎo)與監(jiān)督提出合理建議

　　8、對公司會計憑證、會計報告等審核權(quán)

　　10、確保對外報送會計報告等及、真實、完整

財務(wù)副部長崗位職責(zé)4

　　一、全面負責(zé)財務(wù)部的工作，在公司授權(quán)職責(zé)范圍內(nèi)，負責(zé)部門管理，崗位的調(diào)配與流程建設(shè)工作。

　　1、保證財務(wù)部所有管理行為應(yīng)符合公司的相關(guān)財務(wù)制度及國家會計制度，管理活動應(yīng)在相關(guān)授權(quán)下有效展開。

　　2、編制財務(wù)部年度用人計劃,薪酬及崗位定編方案，及全年費用預(yù)算，經(jīng)公司批準后執(zhí)行。

　　3、組織編制財務(wù)部的財務(wù)制度，按照公司制度體系要求，編制財務(wù)部的會計制度體系，并經(jīng)公司組織驗收后實施。

　　4、按照財務(wù)內(nèi)控制度的要求，組織財務(wù)部相關(guān)崗位的流程建設(shè)工作，保證財務(wù)部各項工作能在低成本、高效率的環(huán)境下展開，并對流程建設(shè)內(nèi)控的有效性負責(zé)。

　　二、組織本部門落實施行公司年度工作計劃和月度工作任務(wù)，并負責(zé)財務(wù)部日常管理工作。

　　1、制定財務(wù)部年度重點工作計劃及本年度工作規(guī)劃。

　　2、建立健全公司的財務(wù)管理制度及考核細則，并對各單位的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和考核。

　　3、負責(zé)員工勞動合同的簽定、審核、管理工作。

　　4、負責(zé)公司財務(wù)檔案的建立、健全、存檔和查詢工作。

　　5、按時完成公司財務(wù)信息的編制與匯報工作。

　　6、對公司建設(shè)工程進行財務(wù)核算服務(wù)與管理監(jiān)督。

　　三、負責(zé)對公司所屬部門進行會計核算，并對所屬部門費用執(zhí)行情況進行預(yù)算管理與考核。

　　1、對所屬部門進行必要的'財務(wù)核算與服務(wù)，保證相關(guān)業(yè)務(wù)部門活動能夠高效、合法運行。

　　2、對所屬部門按照財務(wù)制度要求對其進行財務(wù)管理與監(jiān)控，以保證公司權(quán)益得以維護。

　　3、對所屬部門按照公司財務(wù)管理的要求，對之進行費用的預(yù)算及考核。

　　四、負責(zé)整個公司的財務(wù)管理與考核工作。

　　1、負責(zé)財務(wù)部門業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，對生產(chǎn)經(jīng)營情況進行財務(wù)分析，按月組織分析會議。

　　2、對公司各部門業(yè)績指標進行考核，完善管理考核流程，出具考核結(jié)果。

　　五、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)維護稅務(wù)關(guān)系，稅務(wù)籌劃工作，負責(zé)公司稅務(wù)信息的報送與稅收資料的整理與編報工作。

　　六、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)進行資金的管理與融通工作，確保公司資金能夠正常有效的運作，保證公司業(yè)務(wù)能正常開展。

　　七、對部門人員、財產(chǎn)安全進行管理

　　1、根據(jù)國家安全管理財務(wù)管理規(guī)定，建立建全公司安全管理制度。

　　2、監(jiān)督管理安全生產(chǎn)費用的提取、使用、臺賬的登記管理工作。

　　3、對部門內(nèi)人員安全組織培訓(xùn)，協(xié)調(diào)安全相關(guān)事項。

　　八、綜合管理工作

　　1、對財務(wù)部門進行日常管理。

　　2、負責(zé)所分管部門的質(zhì)量、環(huán)境、安全等管理體系的推進工作。

　　3、對所轄部門的費用、綜合治理、計劃生育、精神文明、保密、檔案、信息管理、人事等項工作負責(zé)。

　　4、推進科學(xué)民主管理，團結(jié)協(xié)作，保證良好的工作關(guān)系，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　5、建立誠信度高、學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力強的學(xué)習(xí)型企業(yè)團隊。

　　九、其他工作

　　1、臨時性工作的完成

　　2、年度工作總結(jié)及自我考評結(jié)果的上報

財務(wù)副部長崗位職責(zé)5

　　1、根據(jù)國家財經(jīng)政策、法律法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合項目特點主持制定財務(wù)管理規(guī)章制度。

　　2、制定本指揮部資金管理方案，負責(zé)和組織項目資金的預(yù)算、調(diào)配、使用和管理，組織監(jiān)控各施工單位的資金使用，及時落實公司下達的資金上交任務(wù)。

　　3、組織和實施指揮部的財務(wù)收支及會計核算工作，組織編制指揮部財務(wù)預(yù)算和財務(wù)決算報告，做到會計處理及時，手續(xù)完備，內(nèi)容真實、數(shù)字準確，為指揮部和公司提供真實、準確的財務(wù)信息。

　　4、組織做好財務(wù)部門責(zé)任成本管理工作，積極參與指揮部各項大額支出決策分析、談判，定期牽頭開展項目經(jīng)濟活動分析，為指揮部提供真實、準確的決策信息。

　　5、充分發(fā)揮財務(wù)部門的會計監(jiān)督職能，完善各項財務(wù)內(nèi)部控制制度，對指揮部違反國家法律法規(guī)和財經(jīng)紀律的行為要敢于制止，制止無效的，積極向上級機關(guān)反映。

　　6、負責(zé)財務(wù)部門內(nèi)外部關(guān)系的協(xié)調(diào)，組織做好上級機關(guān)和銀行、稅務(wù)、審計、業(yè)主等有關(guān)部門到指揮部進行檢查、稽查或?qū)徲嫷?各項準備和配合工作。

　　7、負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查會計人員、出納人員的工作，充分調(diào)動指揮部財會人員積極性，不斷提高財務(wù)管理水平。

　　8、按照國家會計基礎(chǔ)工作規(guī)范的要求，組織做好會計核算和財

　　務(wù)文件資料的收發(fā)登記以及會計檔案的整理、保管、移交工作。

　　9、負責(zé)指揮部會計從業(yè)人員管理和財會隊伍建設(shè)工作，努力提高財會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。

　　10、負責(zé)完成公司上級和指揮部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)副部長崗位職責(zé)6

　　1、協(xié)助部長開展公司財務(wù)管理工作。

　　2、協(xié)助部長完善或制訂公司的各項財務(wù)會計制度等相關(guān)辦法。

　　3、審核所有經(jīng)濟業(yè)務(wù)、會計報告等相關(guān)會計資料是否符合現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。

　　4、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標，協(xié)助部長編制公司的全面預(yù)算，并對預(yù)算執(zhí)行情況進行分析與評價。

　　5、協(xié)助部長做好月、季、年度經(jīng)濟活動分析。

　　6、協(xié)助部長做好公司會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作。

　　權(quán)限

　　1、有權(quán)對公司財務(wù)管理的規(guī)范、指導(dǎo)與監(jiān)督提出合理建議。

　　2、對公司會計憑證、會計報告等審核權(quán)。

　　3、確保對外報送會計報告等資料及時、真實、完整。

　　崗位要求

　　1、具有相應(yīng)政治素質(zhì)和政治水平，堅持原則、廉潔奉公、誠信至上、遵紀守法；沒有會計舞弊、業(yè)務(wù)技術(shù)較大差錯記錄。

　　2、持有《會計人員從業(yè)資格證書》。

　　3、具有大專及以上財經(jīng)類專業(yè)學(xué)歷，具備助理會計師及以上專業(yè)技術(shù)資格，從事財會、審計、資產(chǎn)管理等管理工作原則5年以上，具有良好的`職業(yè)操守和工作業(yè)績。

　　4、熟悉國家財經(jīng)法規(guī)，財務(wù)會計制度以及相關(guān)大企業(yè)管理知識，熟悉企業(yè)所屬行業(yè)基本業(yè)務(wù)，具備較強組織領(lǐng)導(dǎo)能力，以及較強的財務(wù)管理能力、資本運作能力和風(fēng)險防范能力。

　　5、按規(guī)定參加并完成財會人員繼續(xù)教育，不斷更新知識，提高綜合素質(zhì)，綜合考核合格。

　　6、身體健康，能勝任財務(wù)部副部長崗位的工作。

　　7、符合回避事項要求的。

　　8、特別優(yōu)秀的條件可適當放寬，報集團公司批準后實施。

　　工作內(nèi)容與要求

　　1、協(xié)助部長開展公司財務(wù)管理工作。

　　2、協(xié)助部長完善或制訂公司的各項財務(wù)會計制度等相關(guān)辦法。

　　3、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標，協(xié)助部長編制公司的全面預(yù)算，并對預(yù)算執(zhí)行情況進行分析與評價。

　　4、審核實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)或財務(wù)收支是否符合現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定；審計會計憑證、會計帳薄、財務(wù)會計報告等其他會計資料的內(nèi)容是否真實、完整，計算是否正確，手續(xù)是否齊全，是否符合有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。

　　5、協(xié)助部長做好月、季、年度經(jīng)濟活動分析，并對成本、費用的控制、執(zhí)行情況進行分析。預(yù)測成本發(fā)展趨勢，對照同行業(yè)的成本、費用資料，提出降低成本、費用的途徑和加強成本管理的建議

　　6、協(xié)助部長對本科工作進行組織、實施、督促、檢查，并對科內(nèi)工作人員的工作業(yè)績進行考核、評價。

　　7、協(xié)助部長做好公司會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作。

　　8、服從公司領(lǐng)導(dǎo)和部長的工作安排，準確、及時提供有關(guān)資料,認真按時保質(zhì)保量完成各項任務(wù)。

　　9、協(xié)助部長開展對科內(nèi)人員的思想教育，搞好與本處各科室及外界的協(xié)調(diào)工作。檢查與考核

　　由財務(wù)部長按該工作標準、職責(zé)、權(quán)限、崗位要求、工作內(nèi)容和要求及內(nèi)部考核要求進行檢查、考核。

財務(wù)副部長崗位職責(zé)7

　　崗位名稱：財部部長

　　.直接上級：總理

　　下屬崗位：會計核算員、出納

　　崗位性質(zhì)：負責(zé)全面財、會計管理工作

　　管理權(quán)限行使公司財會計工作指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理權(quán)力并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令義

　　管理責(zé)任對其分管工作全面責(zé)

　　主要職責(zé)

　　總理領(lǐng)導(dǎo)下責(zé)主持部全面工作組織并督促部門人員全面完成部職責(zé)圍各項工作任；

　　貫徹落實部崗位責(zé)任制和工作標準密切與生產(chǎn)、營銷、計劃等部門工作系加強與有關(guān)部門協(xié)作配合工作；

　　責(zé)組織《會計法》及地方政府有關(guān)財工作法律法規(guī)貫徹落實；

　　責(zé)組織公司財管理制、會計成核算規(guī)程、成管理會計監(jiān)督及其有關(guān)財專項管理制擬定、修改、補充和實施；

　　組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財計劃、審財計劃

　　擬定金籌措和使用方案全面平衡金開辟財加速金周提高金使用效；

　　組織領(lǐng)導(dǎo)部門按上級規(guī)定和要編制財算工作；

　　責(zé)組織公司成管理工作

　　進行成預(yù)測、控制、核算、分析和考核降低消耗、節(jié)約費用提高監(jiān)利水平確保公司利潤指標完成；

　　責(zé)建立和完善公司財稽核、審計部控制制監(jiān)督其執(zhí)行情況；

　　審公司營計劃及各項濟合并認真監(jiān)督其執(zhí)行參與公司技術(shù)、營以及產(chǎn)品開發(fā)、基建設(shè)、技術(shù)改造和其他項目濟效益事議；

　　參與審價格、工、獎金及其涉及財收支各種方案；

　　組織考核、分析公司成提出可行建議和措施；

　　責(zé)財會人員業(yè)培訓(xùn)

　　規(guī)劃會計機構(gòu)、會計專業(yè)職設(shè)置和會計人員配備組織會計人員培訓(xùn)和考核堅持會計人員依法行使職權(quán)；

　　責(zé)向公司總理匯報財狀況和營成

　　定期或不定期匯報各項財收支和盈虧情

　　況以便領(lǐng)導(dǎo)及進行策；

　　有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選并對其工作考核評價；完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任

財務(wù)副部長崗位職責(zé)8

　　《財務(wù)副部長崗位職責(zé)四篇|財務(wù)副部長崗位職責(zé)》摘要：協(xié)助部長做公司會計基礎(chǔ)工作規(guī)化工作，由財部長按該工作標準、職責(zé)、權(quán)限、崗位要、工作容和要及部考核要進行檢、考核，全面責(zé)財部工作公司授權(quán)職責(zé)圍責(zé)部門管理崗位調(diào)配與流程建設(shè)工作

　　財副部長崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)國財政策、法律法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)制結(jié)合項目特主持制定財管理規(guī)制

　　2、制定指揮部金管理方案責(zé)和組織項目金預(yù)算、調(diào)配、使用和管理組織監(jiān)控各施工單位金使用及落實公司下達金上交任

　　3、組織和實施指揮部財收支及會計核算工作組織編制指揮部財預(yù)算和財算報告做到會計處理及手續(xù)完備容真實、數(shù)準確指揮部和公司提供真實、準確財信息

　　4、組織做財部門責(zé)任成管理工作積極參與指揮部各項額支出策分析、談判定期牽頭開展項目濟活動分析指揮部提供真實、準確策信息

　　5、充分發(fā)揮財部門會計監(jiān)督職能完善各項財部控制制對指揮部違反國法律法規(guī)和財紀律行要敢制止制止無效積極向上級機關(guān)反映

　　6、責(zé)財部門外部關(guān)系協(xié)調(diào)組織做上級機關(guān)和銀行、稅、審計、業(yè)主等有關(guān)部門到指揮部進行檢、稽或?qū)徲嫺黜棞蕚浜团浜瞎ぷ?/p>

　　7、責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督檢會計人員、出納人員工作充分調(diào)動指揮部財會人員積極性不斷提高財管理水平

　　8、按照國會計基礎(chǔ)工作規(guī)要組織做會計核算和財件收發(fā)登記以及會計檔案整理、保管、移交工作

　　9、責(zé)指揮部會計從業(yè)人員管理和財會隊伍建設(shè)工作努力提高財會人員業(yè)素質(zhì)和思想道德素質(zhì)

　　10、責(zé)完成公司上級和指揮部領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作

財務(wù)副部長崗位職責(zé)9

　　1、崗位要具有相應(yīng)政治素質(zhì)和政治水平堅持原則、廉潔奉公、誠信至上、遵紀守法；沒有會計舞弊、業(yè)技術(shù)較差錯記錄

　　2 、持有《會計人員從業(yè)格證》

　　3、具有專及以上財類專業(yè)學(xué)歷具備助理會計師及以上專業(yè)技術(shù)格從事財會、審計、產(chǎn)管理等管理工作原則5年以上具有良職業(yè)操守和工作業(yè)績

　　4、熟悉國財法規(guī)財會計制以及相關(guān)企業(yè)管理知識熟悉企業(yè)所屬行業(yè)基業(yè)具備較強組織領(lǐng)導(dǎo)能力以及較強財管理能力、運作能力和風(fēng)險防能力

　　5、按規(guī)定參加并完成財會人員繼續(xù)教育不斷更新知識提高綜合素質(zhì)綜合考核合格

　　6、身體健康能勝任財部副部長崗位工作

　　7、合回避事項要

　　8、特別優(yōu)秀條件可適當放寬報集團公司批準實施

　　.

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