市場總監(jiān)崗位職責

　　在不斷進步的社會中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編為大家整理的市場總監(jiān)崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

市場總監(jiān)崗位職責1

　　1、統(tǒng)籌整個銷售團隊工作，建設好銷售團隊;

　　2、負責企業(yè)市場拓展、市場營銷及業(yè)務發(fā)展;

　　3、負責收集市場需求信息，撐握市場動態(tài);

　　4、負責完成總經理下達的'部門考核任務;

　　5、完成公司的每個月的業(yè)績。

市場總監(jiān)崗位職責2

　　1.依據(jù)公司的`經營發(fā)展戰(zhàn)略，制定系統(tǒng)的營銷戰(zhàn)略并組織實施;

　　2.制定公司年度銷售目標及銷售計劃并實施;

　　3.拓展直銷客戶資源;

　　4.客戶管理，維護和提升客戶關系，深入發(fā)掘客戶需求;

　　5.3D打印機目標行業(yè)及競爭對手的分析研究，營銷策略優(yōu)化調整;

　　6.規(guī)劃公司3D打印產品線，以滿足客戶當前及潛在需求;

　　7.銷售團隊的建設和管理，及時進行團隊業(yè)績評估。

市場總監(jiān)崗位職責3

　　1、按照市場推廣計劃組織市場推廣活動，在目標客戶群中建立企業(yè)產品品牌的知名度和美譽，負責組織建立并完善品牌形象，品牌推廣，品牌維護等

　　2、為目標客戶提供專業(yè)解答，介紹公司項目

　　3、負責潛在客戶的'數(shù)據(jù)收集并聯(lián)系發(fā)送公司宣傳資料

　　4、負責公司重大項目的商談和年度協(xié)議框架的制定，支持公司重大營銷活動

　　5、協(xié)調部門內部與其他部門之間的合作關系，對市場進行科學的預測和分析

市場總監(jiān)崗位職責4

　　崗位描述:

　　1.負責市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定市場總體工作計劃,深入了解業(yè)務商務模式,并提出市場推廣、品牌、活動等方面的具體方向和實施方案;

　　2.負責市場整合營銷資源,能結合業(yè)務需求提出有創(chuàng)新的整合營銷方案,推進公司內外各個合作單位完成項目營銷;

　　3.挖掘海外買家洞察和買家畫像,研究同行競品以及業(yè)態(tài)的發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司和業(yè)務決策提供依據(jù);

　　4.管理市場團隊,與業(yè)務團隊有定期的溝通和學習,對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。

　　崗位要求:

　　1.本科及以上學歷,營銷策劃能力強,英文溝通流利,有一定寬度的專業(yè)知識和經驗,包含買家洞察、市場營銷、廣告策劃、品牌建設、營銷整合、營銷推廣、視覺呈現(xiàn)、內容投放、流量獲取和企業(yè)管理知識等;

　　2、跨行業(yè)、多行業(yè)、多崗位、多品牌的市場營銷管理理論和實踐經驗,對P&L負責的品牌owner優(yōu)先;

　　3、需要進行市場營銷策劃,需要有較好的中英文的'文字功底、美術設計基礎和時尚的審美標準;

　　4、廣泛的創(chuàng)意能力和感性同時兼有理性思維方式;

　　5、良好的心態(tài)和市場營銷指導培訓能力。能承擔很大的壓力,需要有良好的心態(tài),需要對團隊進行指導甚至培訓,以保證團隊的能力不斷提升和完成既定目標。

市場總監(jiān)崗位職責5

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，進行公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設;

　　2、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略制訂市場營銷及新媒體運營與品牌推廣策略;

　　3、建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關系，樹立良好的品牌形象，提升公司社會形象和品牌影響力;

　　4、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;

　　5、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度;

　　6、管理市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。

市場總監(jiān)崗位職責6

　　1.根據(jù)市場部年度計劃，全面負責市場推廣工作，完成下達的銷售指標任務;

　　2.掌握市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據(jù)市場變化情況，提出具體的區(qū)域計劃方案，以及具體工作流程和細則;

　　3.負責客戶的'維護、開發(fā)，與客戶建立長期、穩(wěn)定的合作關系;

　　4.完成總經理交辦的其它臨時性任務。

市場總監(jiān)崗位職責7

　　一、制訂年度營銷策略和營銷計劃。

　　二、擬定并監(jiān)督執(zhí)行公關及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及專項市場市場推廣策劃。

　　三、制訂廣告策略，包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。

　　四、對市場進行科學的`預測和分析，并為產品的開發(fā)、生產及投放市場作好準備。

　　五、擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場調研計劃。

　　六、擬定并監(jiān)督執(zhí)行新產品上市計劃和預算。

　　七、擬定并監(jiān)督執(zhí)行新產品上市計劃和預算。

　　八、組織晚上領導交辦的其他工作。

　　管理職責:

　　一、全面計劃、安排、管理市場部工作。

　　二、協(xié)調部門內部與其他部門之間的合作關系。

　　三、執(zhí)行市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵制度。

　　四、指導、檢查、控制本部門各項工作的實施。

　　五、配合人力資源部對市場人員的培訓、考核、調配。

　　六、擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算。

市場總監(jiān)崗位職責8

　　1、協(xié)助市場總監(jiān)制定戰(zhàn)略規(guī)劃，以及分解各階段的工作目標;

　　2、了解目標客戶行業(yè)動態(tài)，對客戶需求有敏銳的洞察力，可針對性提煉公司產品在該行業(yè)的.價值特性，輸出售前資料文檔并在銷售過程中發(fā)揮作用;

　　3、針對目標客戶，編寫產品解決方案，給客戶提供有效完整的解決方案與服務;

　　4、深挖客戶需求，針對客戶需求進行產品演示、項目拓展和商務談判;

　　5、維持與現(xiàn)有客戶良好的合作關系;

　　6、按照公司整體戰(zhàn)略要求，通過對客戶、競爭對手及行業(yè)的相關研究，定期維護更新產品服務策略。

市場總監(jiān)崗位職責9

　　4s店市場總監(jiān)崗位職責

　　帶領市場部完成推廣品牌，包括所經營的產品品牌和本4S店的品牌，增加本店的知名度和美譽度工作;促進銷量提升和售后服務進廠臺次提升;提供附加服務，體現(xiàn)服務優(yōu)勢。

　　1)制定并執(zhí)行廣告發(fā)布計劃

　　2)制定并執(zhí)行市場活動計劃

　　3)本店店頭布置

　　4)店頭活動策劃與執(zhí)行

　　5)對發(fā)布的廣告及開展的`市場活動進行效果評估，并進行改進

　　6)宣傳品設計制作

　　7)配合廠家廣告發(fā)布和市場活動執(zhí)行

　　8)根據(jù)廠家政策爭取廣告支持費用

　　9)市場信息收集整理分析

　　10)設計并提供給顧客附加服務內容

　　11)作為公司對媒體的發(fā)言人。

市場總監(jiān)崗位職責10

　　1、規(guī)劃市場營銷系統(tǒng)的整體運營、團隊建設，制定市場的經營前景規(guī)劃和市場設計工作;

　　2、制定和貫徹企業(yè)的產品策略及政策，對公司產品的`價格制定及調整提出建議;

　　3、進行市場調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及分析，為公司決策提供依據(jù)，推動銷售政策、市場推廣策略有效執(zhí)行;

　　4、與銷售部門協(xié)同制訂并落實各區(qū)域市場策略和拓展計劃，跟蹤和評估執(zhí)行情況，持續(xù)優(yōu)化，提高產出;

　　5、制度年度市場活動預算與計劃，監(jiān)督實施并評估市場效果與預算執(zhí)行情況。

市場總監(jiān)崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、負責制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、學術推廣、活動等方面的具體方向和實施方案；

　　2、制定、組織和監(jiān)督實施年度市場學術推廣計劃；

　　3、進行市場調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)；

　　4、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范；

　　5、負責參與全國級學術會議，宣傳介紹公司及產品，開拓與維護國內專家、學會、媒體間的良好關系。

　　6、按時完成領導臨時交辦的其它工作。

　　工作職責：

　　1、負責規(guī)劃公司品牌的市場定位和發(fā)展戰(zhàn)略，組織分析、選擇和比較市場營銷方案，完成企業(yè)的市場工作，如市場調研、營銷戰(zhàn)略的制定、參與塑造企業(yè)及產品形象、渠道管理等。

　　2、負責企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行，以及對執(zhí)行過程進行控制，做好協(xié)調工作；

　　3、負責策劃公司品牌市場的推廣策略，宣傳和公關活動；

　　4、負責組織制定年度營銷計劃和營銷費用、內部利潤指標等計劃，并監(jiān)督計劃執(zhí)行情況，控制預算的支出；

　　5、負責設計銷售推廣階段性策略，商品計劃書的撰寫，參與地區(qū)銷售策略的制定；

　　6、能夠指導銷售經理通過各種推廣手段完成公司的銷售目標；

　　7、對企業(yè)市場行為進行監(jiān)督，對市場需求做出快速反應，促使市場營銷效率最大化。制定業(yè)務策劃活動程序，組織開展宣傳活動，建立和維護公司品牌形象；

　　8、及時準確將企劃活動信息以生動的.形式告知消費者及客戶，提升宣傳效果；

　　9、負責品牌相關宣傳冊、海報、說明書、VIP手冊的設計制作及投放；

　　10、監(jiān)督終端市場的各項促銷活動；

　　11、組織市場調研與市場預測，組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術產品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等；

　　12、建立品牌領先優(yōu)勢，選擇最優(yōu)廣告推廣渠道，并管理廣告預算；

　　13、協(xié)調各職能管理部門，對部屬的招聘、培訓、激勵，合理使用人才；

　　14、負責公司公關及公關危機的處理，協(xié)助企業(yè)文化建設工作。

市場總監(jiān)崗位職責12

　　1、根據(jù)公司發(fā)展目標及戰(zhàn)略，策劃公司產品和品牌的定位，制訂有效的市場推廣策略;

　　2、負責品牌對外推廣和宣傳，組織各種整合營銷活動的'實施，對危機事件做出有效反應;

　　3、建立高效的市場運作體制，完善市場推廣工作流程以及制度規(guī)范，監(jiān)督執(zhí)行，保證市場活動有效實施;

　　4、負責對市場信息收集、監(jiān)測及調查，及時了解各類市場情報及相關行業(yè)政策與信息，分析和預測銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關信息;

　　5、完成上司臨時交辦的其它工作。

市場總監(jiān)崗位職責13

　　1、負責公司業(yè)務全國市場規(guī)劃及實施;

　　2、開展品牌推廣、公關等活動策劃組織，進行相關會議、展會組織，確保推廣目標的達成，提升品牌知名度和客戶忠誠度;

　　3、開展市場調研和分析。

　　4、完善營銷管理體系，制定市場推廣費用預算，并確保預算達成。

　　5、負責市場團隊管理工作，建立工作流程，完善激勵考核制度。

市場總監(jiān)崗位職責14

　　1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;

　　2、有權向總經理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業(yè)務經理(主任)、副經理人選;

　　3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃;

　　4、組織擬訂營銷業(yè)務管理的各種規(guī)定、制度和內部機構設置;

　　5、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業(yè)務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘;

　　6、負責核準營銷經理、營銷人員浮動工資、傭金發(fā)放標準;

　　7、組織編制并按時向總經理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況;

　　8、組織編制并按時向總經理匯報每月資金回收情況、資金需求預測情況;

　　9、負責協(xié)調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協(xié)作關系;

　　10、組織對營銷業(yè)務員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓;

　　11、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等;

　　12、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發(fā);

　　13、組織收集市場銷售信息、新技術產品開發(fā)信息、用戶的`反饋信息等;

　　14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎核算工作的規(guī)范管理工作;

　　15、組織開展市場統(tǒng)計分析和預測工作;

　　16、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作

市場總監(jiān)崗位職責15

　　1、負責AI產品及AI應用技術的營銷工作;

　　2、負責市場營銷活動的策劃和執(zhí)行，根據(jù)市場營銷計劃，完成銷售指標;

　　3、分析和預測銷售市場，把握市場趨勢，為決策提供準確的.相關信息，開拓和發(fā)展銷售市場;

　　4、負責開拓市場業(yè)務，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及銷售進度的推進，建立公司市場運作體制

市場總監(jiān)崗位職責16

　　1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產品的.業(yè)務拓展;

　　2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標;

　　3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導相應部門實施市場推廣計劃;

　　4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)。

市場總監(jiān)崗位職責17

　　1、統(tǒng)籌市場部內部各項管理工作，編制年度市場計劃，開展市場調研，及時掌握市場信息;

　　2、負責公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務架構、運營模式、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的管理工作。

　　3、開拓市場,制訂并監(jiān)督產品及服務推廣并對公司市場營銷體系的總體業(yè)績負責。

　　4、建立有效的`協(xié)同機制，促使各業(yè)務單位與公司各部門高效聯(lián)動作業(yè)。

市場總監(jiān)崗位職責18

　　1、根據(jù)公司發(fā)展目標及戰(zhàn)略，策劃公司產品和品牌的定位，制訂有效的市場推廣策略;

　　2、規(guī)劃和拓展市場渠道，實現(xiàn)公司整體的市場拓展目標;

　　3、負責品牌對外推廣和宣傳，制定各種整合營銷的`活動，對危機事件做出有效反應;

　　4、制定年度市場活動預算與計劃，監(jiān)督實施并評估市場效果與預算執(zhí)行情況;

　　5、開拓并管理媒體和供應商渠道，保持與傳統(tǒng)媒體和新媒體(含自媒體)的良好關系。

市場總監(jiān)崗位職責19

　　1、負責華南地區(qū)的市場拓展及私募基金產品的銷售與地推工作。

　　2、負責券商、銀行等金融機構客戶的開發(fā)，并負責完成后續(xù)私募基金產品成立、資金募集、產品推廣等一系列的'工作。

　　3、負責建立客戶和產品的檔案與分類，跟蹤、分析、挖掘機構業(yè)務的合作機會。

　　4、負責產品的營銷策劃和現(xiàn)有合作渠道關系的維護及投后專業(yè)化的服務工作。

　　5、參與并負責私募基金產品的路演，并對渠道進行相關產品的培訓。

　　6、完成華南大區(qū)市場總經理交辦的其它工作。

市場總監(jiān)崗位職責20

　　（一） 企業(yè)市場部經理的準確定位：

　　在企業(yè)的營銷過程中，我們越來越感覺到市場部經理位置的重要性，一個優(yōu)秀的市場部經理，在很大程度上能夠協(xié)助市場總監(jiān)完成營銷戰(zhàn)略任務。我本人在國企、民營企業(yè)、集體企業(yè)、歐州一跨國公司企業(yè)做過市場部經理。這兩年，我先后到江浙、廣東、北京的企業(yè)與一些市場部經理都探討過這個問題，我們覺得，中國家電企業(yè)的市場部經理的職能定位不準確。在不同的企業(yè)，市場部經理的定位都不一樣。

　　這些企業(yè)的市場部經理到底在做些什么，答案有多種： 市場部經理等于是廣告科長，市場部經理管廣告。市場部經理等于是市場調查部長，因為企業(yè)的市場調查都是市場部在做。市場部經理等于是策劃部的部長，市場部變成了策劃部， 市場部經理是市場總監(jiān)的后勤部部長，市場總監(jiān)解決不了的問題，不想做的事情全部都交給市場部經理去做。 我個人認為，優(yōu)秀的市場部經理的定位應該起碼有四個功能：

　　第一：具有營銷策劃的能力，因為市場部職能首先是為營銷服務的，如果一個公司的營銷流程缺乏一個鮮明的營銷主題來總挈的話，這個公司的營銷質量就不會得到很大的提高，我要求市場部經理具備公司營銷系統(tǒng)的尤其是一個公司營銷全案策劃的'能力。

　　第二：是品牌策劃的職能，品牌策劃也是一個很寬泛的概念，每個企業(yè)都能碰上，我要求市場部經理最基本的是能夠把我們本企業(yè)的品牌、在本企業(yè)所處的具體環(huán)境中，如何迅

　　速把品牌做大做強，快速成長。 第三：是產品的策劃職能，中國眾多家電企業(yè)的銷售策略，注重價格的因素比較大，或者是在服務營銷的成本比較多。相反在真正進行產品策劃的投入力度比較小。在中國的家電企業(yè)近幾年的營銷過程中，我沒有看到一個很有策劃創(chuàng)意的產品。也就是從一個產品的設計、立意、上市、如何去配合營銷主題的產品。 第四：是對市場消費態(tài)勢潛在性的分析，目前中國家電企業(yè)的產品同質化現(xiàn)象嚴重，為什么？就是因為我們大家都在“現(xiàn)在進行時”這個環(huán)境下進行競爭，如果我們的市場部經理或者我們的市場總監(jiān)能夠對未來發(fā)生的消費態(tài)勢進行一些前瞻性的捕捉，掌握領先一步的策略，有可能會讓我們走得更好一點。

　　（二）、中國企業(yè)的市場部經理很難讓企業(yè)滿意：

　　我對中國企業(yè)的市場部經理感到很理解，但是為什幺中國企業(yè)的市場部經 理很難讓企業(yè)滿意？原因有幾點：

　　一、我們的市場部的策劃案超前或者是滯后，要么做得很大，做得很前衛(wèi)；要么做得很滯后。市場前方已經反映出問翅來，我們的方案還沒上呢。

　　二、銷推廣費用和營銷回報比例不合理，我所在的企業(yè)是燃氣具的企業(yè)，我在這個行業(yè)十三年了，我感覺最理想的一年是1990年。那年我抓住亞運會的圣火傳遞活動。用了54萬元的廣告費，獲得到1.2億元的銷售回報，我的廣告費投入和回報是1：227。在以后幾年這個比例是在1：21元到37元之間。關于營銷推廣費用和營銷回報比例這個問題我也問過過德國十大公司博世財團亞太區(qū)的營銷總監(jiān)，他告訴我，歐洲企業(yè)的回報率大約是1：23-25。我想如果一個市場部經理認真注重這個問題，是不比跨國公司差的。

　　三、 場部經理和銷售環(huán)境的脫節(jié)，主要表現(xiàn)在下面八個方面：

　　第一個是產品，我們很多的市場部經理對營銷的產品都能夠記住，但他對產品的理解只是在做廣告的時候。但對這個產品的結構、性能、潛在的一些東西他都不清楚。

　　第二是對產品的銷售成本都不了解，我問過好多企業(yè)的銷售經理，他居然對自己企業(yè)的銷售成本的比例都不知道，甚至不知道銷售費用的組成是哪些，那么我就說，你做為市場部的經理，你連銷售的成本都不清楚，你怎么去做策劃呢，他跟我說，老板給我多少個點，我就按照這幾個點去做就可以了。

　　第三是價格，很多市場部經理對自己產品的價格不能把握，一講產品價格就喜歡往下走，不喜歡往上走。市場部經理為了一時市場占有率，降價打價格戰(zhàn)，干掉對方是最拿手的好戲，也是他首選的措施，他不知道，這個降價可能一時提升了市場占有率，但實際上，價格戰(zhàn)對企業(yè)的經營利潤和企業(yè)的經營理念起了一定的負面作用。

　　第四是營銷政策，很多市場部經理是不做營銷政策的，純粹是做廣告政策的。

　　第五是市場部經理表現(xiàn)出來的執(zhí)行力很弱化，很多市場部經理對營銷推廣的整個過程，監(jiān)控實施的力度都很差，華東有個企業(yè)很出色的，在他的那個行業(yè)做到了第一，今年請我去講課

市場總監(jiān)崗位職責21

　　1.負責App的用戶增長和渠道運營推廣，通過一切可能營銷渠道與手段，最大程度給平臺帶來高質量用戶以及促進平臺用戶活躍與收入指標。

　　2.負責搭建和管理推廣體系策略，實現(xiàn)用戶的拉新和維護，負責秀蛋在各類平臺的營銷、策劃活動的落地、執(zhí)行;

　　3.定期收集、梳理并分析數(shù)據(jù)和用戶反饋，整理關于產品的.功能及體驗需求，給產品和運營提供有效建議，對產品的文案、內容提供支持;

　　4.全面系統(tǒng)的跟蹤并分析運營數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)不斷的找出問題、并不斷的改進及優(yōu)化運營策略;

　　5.對推廣運營效果進行評估，處理用戶反饋，實時提出優(yōu)化方案，確保達到預期效果，對結果負責;

　　6.根據(jù)推廣方案把控落實包括媒介投放、商務拓展、公關傳播、市場調研、素材制作等各項重點模塊的產出質量與進度。

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