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        設(shè)計院崗位職責
        更新時間:2023-07-14 13:51:09
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        設(shè)計院崗位職責【通用15篇】

          在快速變化和不斷變革的今天,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編為大家收集的設(shè)計院崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

        設(shè)計院崗位職責1

         。1)參與各階段的設(shè)計任務(wù)書的制定工作;

         。2)組織項目的設(shè)計工作,與設(shè)計單位共同確定項目的建筑方案,加強成本控制,參與設(shè)計方案的討論工作;

         。3)收集整理各種資料及各方面的意見,反饋給設(shè)計單位,負責與設(shè)計院專業(yè)工程師的技術(shù)對接工作;

         。4)監(jiān)督設(shè)計進展程度,并對設(shè)計效果進行跟蹤反饋和修正;

         。5)保證設(shè)計方案的時間質(zhì)量以及向施工圖的轉(zhuǎn)化;

         。6)組織召開各階段設(shè)計專業(yè)協(xié)調(diào)會議;

         。7)在竣工結(jié)算階段負責設(shè)計合同的'評審工作;

          (8)負責提供相關(guān)資料給相關(guān)部門進行立項、報批、報建等工作;

          (9)參與項目的階段性驗收和竣工驗收工作;

         。10)負責對平面圖的復核工作;

         。11)參與項目建筑材料的選材,配合招投標工作,編制招標文件的技術(shù)要求部分,參與技術(shù)部分的評標工作;

         。12)負責施工現(xiàn)場的設(shè)計變更及補充設(shè)計;

         。13)參與設(shè)計后評估工作;

          (14)及時完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

        設(shè)計院崗位職責2

          設(shè)計院院長 設(shè)計管理部 總設(shè)計師 職責描述:

          1、在公司總體發(fā)展戰(zhàn)略方針指導下,組織制定設(shè)計院發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃,并負責整體業(yè)務(wù)管理,帶領(lǐng)團隊完成公司制定的經(jīng)營目標。

          2、促進戰(zhàn)略聯(lián)盟和業(yè)務(wù)領(lǐng)域的開展,完善客戶管理并開拓市場。

          3、 全面負責規(guī)劃設(shè)計院運營過程的管理與監(jiān)控,規(guī)范管理、組織完善設(shè)計管理,并帶領(lǐng)完成重大項目的規(guī)劃設(shè)計工作。

          4、合理優(yōu)化設(shè)計院工作分配,提高規(guī)劃設(shè)計能力。

          5、參與審核項目的總設(shè)計方案,保障項目成果的品質(zhì)與通過。

          6、負責維護各項目客戶關(guān)系,協(xié)調(diào)配合項目各類相關(guān)工作關(guān)系.

          7、完成公司董事會交辦的其它業(yè)務(wù)和事項。

          任職要求:

          1、建筑、結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;

          2、10年以上劃設(shè)計院相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑施工、房建施工設(shè)計,曾擔任過大中型設(shè)計單位副院長或以上職務(wù);

          3、具有較強的經(jīng)營管理能力、領(lǐng)導決策能力和市場拓展能力,對裝配式建筑具有一定的前瞻性;

          4、能夠獨立承擔項目,同時管理其它若干項目,能夠把控項目設(shè)計質(zhì)量;

          5、能夠獨立開展工作,能適應(yīng)頻繁出差或短期外派;

          6、人品端正、具有敬業(yè)精神,擅長人際溝通和資源組織,具有團隊合作精神;

          7、取得高級工程師、一級建筑師或一級注冊結(jié)構(gòu)師等證書;

          9、熟悉裝配式建筑、bim、四新技術(shù); 1、在公司總體發(fā)展戰(zhàn)略方針指導下,組織制定設(shè)計院發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃,并負責整體業(yè)務(wù)管理,帶領(lǐng)團隊完成公司制定的經(jīng)營目標。 2、促進戰(zhàn)略聯(lián)盟和業(yè)務(wù)領(lǐng)域的開展,完善客戶管理并開拓市場。 3、 全面負責規(guī)劃設(shè)計院運營過程的管理與監(jiān)控,規(guī)范管理、組織完善設(shè)計管理,并帶領(lǐng)完成重大項目的'規(guī)劃設(shè)計工作。 4、合理優(yōu)化設(shè)計院工作分配,提高規(guī)劃設(shè)計能力。 5、參與審核項目的總設(shè)計方案,保障項目成果的品質(zhì)與通過。 6、負責維護各項目客戶關(guān)系,協(xié)調(diào)配合項目各類相關(guān)工作關(guān)系. 7、完成公司董事會交辦的其它業(yè)務(wù)和事項。 任職要求: 1、建筑、結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷; 2、10年以上劃設(shè)計院相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑施工、房建施工設(shè)計,曾擔任過大中型設(shè)計單位副院長或以上職務(wù); 3、具有較強的經(jīng)營管理能力、領(lǐng)導決策能力和市場拓展能力,對裝配式建筑具有一定的前瞻性; 4、能夠獨立承擔項目,同時管理其它若干項目,能夠把控項目設(shè)計質(zhì)量; 5、能夠獨立開展工作,能適應(yīng)頻繁出差或短期外派; 6、人品端正、具有敬業(yè)精神,擅長人際溝通和資源組織,具有團隊合作精神; 7、取得高級工程師、一級建筑師或一級注冊結(jié)構(gòu)師等證書; 9、熟悉裝配式建筑、bim、四新技術(shù); 職責描述:

          1、在公司總體發(fā)展戰(zhàn)略方針指導下,組織制定設(shè)計院發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃,并負責整體業(yè)務(wù)管理,帶領(lǐng)團隊完成公司制定的經(jīng)營目標。

          2、促進戰(zhàn)略聯(lián)盟和業(yè)務(wù)領(lǐng)域的開展,完善客戶管理并開拓市場。

          3、 全面負責規(guī)劃設(shè)計院運營過程的管理與監(jiān)控,規(guī)范管理、組織完善設(shè)計管理,并帶領(lǐng)完成重大項目的規(guī)劃設(shè)計工作。

          4、合理優(yōu)化設(shè)計院工作分配,提高規(guī)劃設(shè)計能力。

          5、參與審核項目的總設(shè)計方案,保障項目成果的品質(zhì)與通過。

          6、負責維護各項目客戶關(guān)系,協(xié)調(diào)配合項目各類相關(guān)工作關(guān)系.

          7、完成公司董事會交辦的其它業(yè)務(wù)和事項。

          任職要求:

          1、建筑、結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;

          2、10年以上劃設(shè)計院相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑施工、房建施工設(shè)計,曾擔任過大中型設(shè)計單位副院長或以上職務(wù);

          3、具有較強的經(jīng)營管理能力、領(lǐng)導決策能力和市場拓展能力,對裝配式建筑具有一定的前瞻性;

          4、能夠獨立承擔項目,同時管理其它若干項目,能夠把控項目設(shè)計質(zhì)量;

          5、能夠獨立開展工作,能適應(yīng)頻繁出差或短期外派;

          6、人品端正、具有敬業(yè)精神,擅長人際溝通和資源組織,具有團隊合作精神;

          7、取得高級工程師、一級建筑師或一級注冊結(jié)構(gòu)師等證書;

          9、熟悉裝配式建筑、bim、四新技術(shù);

        設(shè)計院崗位職責3

          說明:為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進行崗位管理,使崗位管理人員有章可循,提高工作效率與明確責任制,特此編寫。

          1、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營管理決策。

          2、根據(jù)總公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制訂設(shè)計院發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃,并負責組織實施。

          3、配合公司工程事業(yè)部的設(shè)計、投標工作。

          4、主持設(shè)計院的日常管理工作。

          5、負責設(shè)計院人員的吸納與引進工作,負責組織對設(shè)計院人員的'考核工作。

          6、組織完善設(shè)計管理規(guī)章制度,規(guī)范設(shè)計院的管理。

        設(shè)計院崗位職責4

          設(shè)計院經(jīng)營人員崗位職責:

          1)協(xié)助總經(jīng)理制定每年度經(jīng)營計劃。

          2)負責設(shè)計市場的開拓。

          3)根據(jù)已簽設(shè)計合同的內(nèi)容,制定每月設(shè)計合同實施計劃(設(shè)計收費),并將計劃實施的情況通知相關(guān)項目經(jīng)理,以便共同協(xié)調(diào)工作。

          4)按季度(月)向公司領(lǐng)導層提供合同執(zhí)行的信息。

          5)每一年度末對合同實施情況予以統(tǒng)計匯總。

          6)建立項目設(shè)計合同檔案。

          7)負責或協(xié)助項目經(jīng)理進行項目的洽談工作,充分了解項目的內(nèi)容、性質(zhì)及要求,完成設(shè)計合同(協(xié)議)的簽署。

          8)對于設(shè)計合同中的約定的設(shè)計范圍、深度等內(nèi)容應(yīng)與項目經(jīng)理充分溝通;對于設(shè)計取費的總額及支付進度、比例、賠償責任等重要內(nèi)容除與項目經(jīng)理共同研究外,最終還應(yīng)征得總經(jīng)理的同意。

          9)每份合同在正式對外簽定之前,對內(nèi)必須由項目經(jīng)理及總經(jīng)理的簽署意見后方可對外正式簽定。對于有較大變更設(shè)計的工程項目,其補充協(xié)議除由項目經(jīng)理簽署意見外,必要時應(yīng)由總經(jīng)理簽署意見。

          10)了解工程進展信息,由工程主持及后服中心在各階段設(shè)計文件的交付、主體及竣工驗收時應(yīng)及時通知經(jīng)營部,以保證設(shè)計合同的有利實施。

          11)做好與后服中心、技術(shù)部及其它各專業(yè)的`信息溝通及協(xié)調(diào)工作,要求各有關(guān)部門及時地將工程實施過程中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計問題或由于設(shè)計原因給業(yè)主造成損失的信息,通知經(jīng)營部以便按實際情況調(diào)整有關(guān)合同實施內(nèi)容。

          12)參加重大項目的方案、設(shè)計過程中相關(guān)會議,及時全面了解項目進展情況。

          13)負責設(shè)計費收取,由行政部、財務(wù)部協(xié)助辦理。

          14)負責組織編制商務(wù)投標文件。

          15)每年度進行一次年度工作總結(jié)。

          16)對重要工作內(nèi)容要保密。

        設(shè)計院崗位職責5

          1.負責市場、行業(yè)調(diào)研分析,確立經(jīng)營方針、策略、目標;

          2.負責經(jīng)營項目論證工作,并確立經(jīng)營措施;

          3.負責經(jīng)營理念、方法的培訓;

          4.宣傳營銷信息反饋,統(tǒng)計分析,確立實施主題方案;

          5.負責經(jīng)營狀況統(tǒng)計分析工作,查找問題,并提出調(diào)整解決意見,監(jiān)督執(zhí)行;

          6.協(xié)調(diào)經(jīng)營、企劃營銷、門診等三環(huán)節(jié)工作關(guān)系,降低經(jīng)營成本,提高經(jīng)營效益;

          7.解決、指導醫(yī)療中的技術(shù)問題。

          8.協(xié)助總院長做好其它工作。

        設(shè)計院崗位職責6

          1、專業(yè)負責人

          在室主任及主任工程師的領(lǐng)導下,院級工程在院長及總工程師領(lǐng)導下,配合工程負責人組織和協(xié)調(diào)本專業(yè)的設(shè)計工作,對本專業(yè)設(shè)計的方案、技術(shù)、質(zhì)量及進度負責。其主要職責是:

          1.在工程負責人領(lǐng)導下,依據(jù)各設(shè)計階段的進度控制計劃制定本專業(yè)各個設(shè)計進度的進度計劃和設(shè)計任務(wù)的分工,經(jīng)室主任審定后實施。

          2.應(yīng)熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法規(guī)。搜集分析設(shè)計資料,主持本專業(yè)方案及初步設(shè)計,并對本專業(yè)的方案和技術(shù)負全面責任。方案及初步設(shè)計應(yīng)該向?qū)徍巳藚R報,必要時,提請室技術(shù)會議,院級工程由院技術(shù)會議討論決策。并在后續(xù)階段實施。

          3.負責編寫方案及初步設(shè)計文件。有關(guān)專業(yè)應(yīng)寫好人防、消防、環(huán)保、節(jié)能等專篇。

          4.認真研究方案、初步設(shè)計階段審批的意見。并對審批意見逐條落實。如執(zhí)行有問題,應(yīng)通過工程負責人與有關(guān)部門匯報認可,并有書面批復意見。認真填寫審批處理意見記錄表。

          5.施工圖階段,進一步解決本專業(yè)的技術(shù)問題。協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的矛盾,負責各階段的匯總。及時主動向有關(guān)專業(yè)提出要求,并以文字或圖表向有關(guān)專業(yè)提供所需要的資料。所提資料專業(yè)負責人應(yīng)簽名、簽日期。

          6.組織并指導本專業(yè)設(shè)計人及制圖人進行施工圖設(shè)計。編寫有關(guān)本工程統(tǒng)一技術(shù)規(guī)定和圖紙目錄。協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的問題,督促本專業(yè)設(shè)計人、制圖人認真自小計算書和圖紙,提供出手質(zhì)量。專業(yè)負責人應(yīng)檢查設(shè)計、制圖人的設(shè)計文件,質(zhì)量符號要求后,交校對人校對。質(zhì)量差的計算書和圖紙應(yīng)該要求設(shè)計人修改后再校對。

          7.檢查校對人工作是否到位,是否寫好校審記錄單。無重大問題時,交審核人審核。校對、審核后由設(shè)計人一起修改。

          8.對本專業(yè)的設(shè)計質(zhì)量進行自評。負責本專業(yè)設(shè)計文件的歸檔。

          9.開工前向施工單位進行設(shè)計交底。施工工程中,做好工地服務(wù)。負責洽商變更、補充圖紙。參加竣工驗收。負責施工階段洽商等設(shè)計文件的歸檔。

          10.根據(jù)室和工程組的安排,進行工程回訪和設(shè)計總結(jié)。

          11.在技術(shù)問題上,與審核人意見有矛盾時,應(yīng)聽取審核人意見,必要時向總工室匯報,組成討論決策。

          2、設(shè)計人

          技術(shù)上、設(shè)計上接受專業(yè)負責人的指導與安排,對本人的設(shè)計進度和質(zhì)量負責。主要職責是:

          1.根據(jù)專業(yè)負責人的安排制定設(shè)計進度計劃,按時完成所承擔的設(shè)計任務(wù)。

          2.認真研究設(shè)計基礎(chǔ)資料,領(lǐng)會設(shè)計意圖,掌握設(shè)計標準,做好所負責部分的方案設(shè)計,解決有關(guān)技術(shù)問題。

          3.設(shè)計計算符合本工程的統(tǒng)一技術(shù)規(guī)定,計算準確無誤,符合本專業(yè)對計算書的質(zhì)量要求。無論是手算還是電算,設(shè)計人均應(yīng)該對計算結(jié)果的準確、安全、經(jīng)濟合理負責。

          4.施工圖階段,在專業(yè)負責人的領(lǐng)導下,負責解決好所負責部分的工種關(guān)系,給其它專業(yè)提條件,參加各階段匯總。施工圖應(yīng)該符合設(shè)計深度要求,構(gòu)造合理。圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。

          5.計算書、圖紙認真自校,提高出手質(zhì)量,對校對人、專業(yè)負責人、審核人提出的意見應(yīng)該認真修改,并在校審記錄單上寫好處理意見。

          6.按設(shè)計文件歸檔要求整理好設(shè)計文件,較專業(yè)負責人統(tǒng)一歸檔。

          7.配合專業(yè)負責人做好設(shè)計交底工作,參加工地服務(wù)。

          8.對施工圖實習及畢業(yè)實習學生所畫圖紙,設(shè)計人認真校對后,交校對人校對。

          9.根據(jù)上級審核所定原則對設(shè)計文件、圖紙的設(shè)計質(zhì)量、圖面質(zhì)量及計算數(shù)據(jù)負責;

          10.對所做工作與其它專業(yè)的配合協(xié)調(diào)負責;

          11.對與校對人、審核人意見不一致時,有權(quán)要求上一級直至總師作進一步仲裁,對仲裁的最后決定仍有不同意見時,可以保留備案,但必須執(zhí)行;

          12.對所設(shè)計的工作因不符合規(guī)定而發(fā)生質(zhì)量事故時負主要責任,應(yīng)及時向上級匯報,分析原因、總結(jié)教訓、進行檢查處理。

          3、校對人

          在專業(yè)負責人領(lǐng)導下,對所校對的設(shè)計成品的質(zhì)量負責。主要職責是:

          1.按時完成圖紙、計算書的校對任務(wù)。

          2.校對人要看相關(guān)工種的`圖紙及所提資料,校對過的項目要符合規(guī)范、規(guī)程和統(tǒng)一技術(shù)措施的要求。計算書、圖紙、說明等無錯誤和遺漏。負有根據(jù)上級審核所定原則,校對本專業(yè)圖紙、計算書的設(shè)計依據(jù)、計算方法、計算數(shù)據(jù)和圖面質(zhì)量正確無誤的責任;

          3.填寫好校審記錄單。簽圖時,注意設(shè)計人的處理意見。凡屬技術(shù)性不同意見由專業(yè)負責人裁定。

          4.如發(fā)現(xiàn)設(shè)計文件不齊、問題太多,通過專業(yè)負責人有權(quán)退回設(shè)計人,重新自校修改后再校對。校對中發(fā)現(xiàn)的問題,有權(quán)要求設(shè)計人員修改,在未修改完善前有權(quán)拒絕簽字;

          5.對經(jīng)手校對的工作因不符合第1條規(guī)定而出現(xiàn)除上級審核所定的原則問題以外的重大質(zhì)量事故時,與設(shè)計人負同等責任,應(yīng)協(xié)助設(shè)計人進行檢查處理。

          4、審核人

          1.審核人應(yīng)該在各設(shè)計階段到位,參與方案、重要技術(shù)問題的討論、審查與決策。

          方案階段:審查有關(guān)設(shè)計條件及主管部門的文件是否齊全并符合國家法規(guī)、規(guī)范。對設(shè)計指導思想、創(chuàng)優(yōu)項目的創(chuàng)優(yōu)目標及措施加以指導。分析比較各個方案,審核推薦方案。

          初步設(shè)計階段:研究方案審批意見,在方案調(diào)整及深入解決技術(shù)問題的過程中,及時指導,提建議,并參加討論決策。對一般技術(shù)問題多尊重專業(yè)負責人意見,重要技術(shù)問題應(yīng)指導在前。

          施工圖階段:研究初步設(shè)計審批意見及有關(guān)主管部門對消防、人防、環(huán)保等專篇的審查意見,與工程負責人、專業(yè)負責人共同研究、落實。凡不能落實的,應(yīng)研究解決辦法,向有關(guān)部門匯報、落實、備案。對施工圖階段需要深化解決的技術(shù)問題加以指導、審核。

          2、對各設(shè)計階段的成品及設(shè)計文件的質(zhì)量全面負責。

          檢查專業(yè)負責人、校對人是否到位。檢查校審記錄單。在審核過程中,如發(fā)現(xiàn)校對未到位,有權(quán)退回重校。對經(jīng)驗少的校對人,應(yīng)加以指導,協(xié)助做好校對工作。

          3、對各階段設(shè)計文件全面審核。設(shè)計成品符合“建筑工程設(shè)計文件編制深度的規(guī)定”。設(shè)計成品應(yīng)符合批準的設(shè)計任務(wù)書、符合國家(包括所在地區(qū))編制的法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程的要求。審批意見得到貫徹、落實。各階段所定方案、技術(shù)問題、構(gòu)造措施等在施工圖中得到全面落實。在設(shè)計人自校、校對人校對后,全面檢查審核設(shè)計文件是否齊全;計算書、圖紙是否準確;圖簽是否規(guī)范。寫好審核記錄單。

          5、審定人

          審定人從院或室的行政領(lǐng)導角度對成品質(zhì)量負責。應(yīng)重點審查以下內(nèi)容:

          1、設(shè)計文件是否齊全,是否符合國家的政策、法規(guī)。各主管部門的審批文件是否齊全。審批意見是否認真貫徹并有記錄。

          2、對各專業(yè)中有關(guān)創(chuàng)新的部分,如建筑方案、各專業(yè)中采用的新材料、新技術(shù)等重大技術(shù)問題應(yīng)重點審定。

          3、檢查設(shè)計成品的質(zhì)量:工程負責人、專業(yè)負責人、校對、審核是否到位,校審記錄單是否齊全。計算書、圖紙質(zhì)量是否符合院有關(guān)質(zhì)量管理的規(guī)定。

          4、檢查圖簽欄各崗位是否符合有關(guān)注冊建筑師職業(yè)規(guī)定及院認定的技術(shù)崗位。

        設(shè)計院崗位職責7

          1、負責公司各類型項目(辦公空間餐飲空間商業(yè)空間)室內(nèi)設(shè)計工作;

          2、準確理解客戶意圖,出具符合客戶需求的項目方案設(shè)計稿;

          3、負責對設(shè)計及施工進行報價,與客戶預算達成一致;

          4、負責跟進施工進度,及時根據(jù)客戶意見調(diào)整設(shè)計方案;

          5、負責項目案例資料的收集和整理。

        設(shè)計院崗位職責8

          1、參與工程項目的設(shè)計管理,參與制定項目計劃;

          2、參與或獨立完成項目平面規(guī)劃方案設(shè)計提案制作施工圖制作或?qū)徍耍?/p>

          3、參與施工圖制作的流程計劃及細節(jié)監(jiān)管;

          4、對項目的工程部分進行設(shè)計監(jiān)督,參與項目的用料確認和現(xiàn)場調(diào)整后續(xù)執(zhí)行;

          5、對項目的.工程部分進行計劃管理和進度調(diào)控參與工程質(zhì)量驗收;

          6、參與設(shè)計的模塊化系統(tǒng)和流程化系統(tǒng)的建立和跟進;

          7、參與公司的案例系統(tǒng)技術(shù)資源系統(tǒng)的建立和整理;

          8、性格開朗,責任心強,具有較強的團隊協(xié)作能力。

        設(shè)計院崗位職責9

          一、項目經(jīng)理負責本項目部全面工作。

          二、認真執(zhí)行公司及部門各項規(guī)章制度和各項安全操作規(guī)程,學習工作,切實落實到位,確保安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

          三、負責日常工程施工管理工作,合理安排工程施工及進度跟蹤,規(guī)范施工流程,提高工程質(zhì)量及施工工藝水平,做好工程質(zhì)量自檢、抽檢、考核工作。

          四、負責本項目部安全生產(chǎn)工作,抓好員工安全生產(chǎn)教育,編制安全生產(chǎn)計劃做好員工教育及和各項安全防護措施,組織召開安全生產(chǎn)會議,確保施工、設(shè)備、人員、車輛、儀器儀表的.安全。

          五、組織進行各項業(yè)務(wù)、技術(shù)、技能學習與培訓工作,提高全員的技術(shù)能力及業(yè)務(wù)水平,培養(yǎng)技術(shù)多面手,提高施工整體水平。

          六、組織施工工程資料及技術(shù)資料的匯總及管理工作,對各類工程資料的規(guī)范性和完整性進行監(jiān)督檢查,切實做好施工項目的統(tǒng)計及相應(yīng)工作量的確認工作。

          七、負責本項目部工程結(jié)算及回款。

          八、切實推進駐地標準化建設(shè),做好各項日常檢查及考核工作。

          九、定期做好各項工作計劃及總結(jié)工作。

          十、做好項目部固定資產(chǎn)管理工作,定期進行檢查。

          十一、協(xié)助部門經(jīng)理做好業(yè)務(wù)及對外協(xié)調(diào)工作。

        設(shè)計院崗位職責10

         、賹(yīng)設(shè)計院出一鋪一圖一檔的詳細資料;

         、趨f(xié)調(diào)設(shè)計院和商戶,根據(jù)現(xiàn)場條件進行落地方案設(shè)計和修改;

          ③根據(jù)商場整體調(diào)性審核商戶裝修方案和效果圖;

         、軐M簽約租戶合同審核,規(guī)避我方風險,降低投入成本;

         、輰ι虘粞b修效果和工程機電等功能結(jié)果負責;

        設(shè)計院崗位職責11

          職位描述:

          1)負責收集化工、新能源材料、環(huán)保行業(yè)政策、客戶信息、項目信息,分析市場發(fā)展趨勢并有獨特見解;

          2)負責做好營銷預測,制定營銷計劃并執(zhí)行營銷計劃。策劃、組織實施完整的營銷方案;

          3)負責定期向總經(jīng)理提供市場營銷情況、成本控制、應(yīng)收帳款等;

          4)制定公司產(chǎn)品的`整體推廣計劃,負責市場推廣、產(chǎn)品宣傳及客戶關(guān)系拓展工作,擴大公司及產(chǎn)品知名度和影響力,并按計劃有效組織各項市場推廣活動;

          崗位要求:

          1)大專及以上學歷,市場營銷管理類,或環(huán)境工程、環(huán)境化學、新能源材料等相關(guān)專業(yè);

          2)良好的口頭表達能力和溝通技巧,能建立并保持良好的客戶。

          3)10年以上市場營銷工作經(jīng)驗,任職市場營銷總監(jiān)5年以上,具有環(huán)保行業(yè)的從業(yè)背景,對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解。

          4)具有很強的策劃能力,熟悉各類銷售渠道運作方式,有項目市場營銷運作成功經(jīng)驗。

          5)具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力。

          6)公關(guān)能力強,有一定客戶資源,建立并保持良好的客戶關(guān)系和渠道。

          7)積極、自信、敬業(yè),富有團隊協(xié)作精神。

          注:具備環(huán)保行業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗或大型環(huán)保項目市場運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

          具備政府渠道和項目操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

        設(shè)計院崗位職責12

          1、根據(jù)戰(zhàn)略部署,制定設(shè)計院的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項。

          2、掌握公司的全面工作,對生產(chǎn)經(jīng)營、工程設(shè)計質(zhì)量、財務(wù)狀況、及副總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果進行審查。

          3、監(jiān)管公司的財務(wù)狀況,定期審閱公司的財務(wù)報表,審查公司的規(guī)章制度、工資獎金實施方案、獎懲方案、職工生活福利及重大制度改革事項。

          4、督促并審查公司重大設(shè)計項目的質(zhì)量與安全等事項。

          5、審查公司重大的管理體系構(gòu)建、人事調(diào)整、流程變革、企業(yè)文化建設(shè)等重大事項。

          6、簽署批準公司招聘的各層管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。

          7、簽署對外重要經(jīng)濟合同、上報印發(fā)的'各種重要報表、文件、資料。

          8、參與對重大設(shè)計項目的洽談、設(shè)計大綱、投標文件的審定,審簽工程項目的設(shè)計合同。

          9、接受下屬所提出的各種合理化建議,形成具有科學決策、民主管理等特點的現(xiàn)代化企業(yè)管理及決策機制。

        設(shè)計院崗位職責13

          車間主任崗位職責

          1、車間主任工作對生產(chǎn)廠長負責。負責組織車間生產(chǎn)管理,完成生產(chǎn)任務(wù),中試車間負責新產(chǎn)品的試車,車間工藝的優(yōu)化、成熟

          2、負責安全、質(zhì)量管理,保質(zhì)保量、安全生產(chǎn)

          3、負責生產(chǎn)設(shè)備各產(chǎn)品間的協(xié)調(diào)工作

          4、負責車間的工藝、安全、勞動紀律、文明衛(wèi)生的考核工作;搞好技術(shù)學習和崗位練兵,結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)狀提出改進工藝、設(shè)備和管理的合理化建議

          5、熟練掌握本車間的操作規(guī)程和安全防護措施;處理車間突發(fā)性事故

          6、加強設(shè)備維護保養(yǎng)

          7、負責貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度;組織車間成員學習,提高操作技能

          8、及時參加、召開車間各會議,認真?zhèn)鬟_、通報公司各項政策和決定

          9、協(xié)調(diào)與本車間生產(chǎn)相關(guān)的各部門,保證生產(chǎn)進度10、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)

          操作工崗位職責

          1、操作工工作對班長負責。

          2、按照操作要求合理使用設(shè)備,按質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。

          3、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況及時上報并采取相應(yīng)對策

          4、負責班組生產(chǎn)操作間的衛(wèi)生清潔工作。

          5、按照要求進行生產(chǎn)、檢查及力所能及的修理工作。

          6、對班組的產(chǎn)品質(zhì)量負責。

          7、協(xié)助其它部門進行各種生產(chǎn)以外的其它工作。

          8、負責完成領(lǐng)導交給的其它工作。

          工藝技術(shù)員職責

          在作業(yè)區(qū)作業(yè)長的領(lǐng)導下,負責作業(yè)區(qū)的工藝技術(shù)和生產(chǎn)管理工作。當好作業(yè)區(qū)作業(yè)長生產(chǎn)技術(shù)上的助手。

          1.認真貫徹執(zhí)行各項生產(chǎn)、技術(shù)規(guī)程,檢查班組執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理重大問題及時請示匯報并提出解決方案。

          2.負責編制崗位操作法、工藝技術(shù)規(guī)定、開停車方案。

          3.認真研究操作人員提出的合理化建議,學習先進技術(shù)經(jīng)驗,組織有關(guān)人員討論并提出技改方案。

          4.檢查和了解各崗位設(shè)備的水、汽、電源等原材料的消耗情況,發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決,實現(xiàn)節(jié)能降耗目標。

          5.受作業(yè)區(qū)領(lǐng)導的委托,召開班組聯(lián)席會議,統(tǒng)一思想,發(fā)揚民主,交流技術(shù)經(jīng)驗,統(tǒng)一操作方法,提高技術(shù)素質(zhì)。

          6.參加事故分析會,詳細調(diào)查事故經(jīng)過,準確分析事故原因,并提出處理意見和防范措施。

          7.在作業(yè)區(qū)的統(tǒng)一安排下,對操作人員進行技術(shù)培訓,提高實際操作水平,并負責技術(shù)考核。

          8.積極配合科研單位,進行科研項目的實驗工作,及時整理有關(guān)數(shù)據(jù)和資料。

          9.負責作業(yè)區(qū)的職工教育工作,抓好崗位練兵。

          10.經(jīng)常深入現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)技術(shù)問題,并組織有關(guān)人員攻關(guān)解決。

          設(shè)備管理員崗位職責

          一、貫徹設(shè)備管理各項規(guī)章制度,制訂設(shè)備維修計劃和生產(chǎn)設(shè)施之維護保養(yǎng)管理工作。

          二、負責建立設(shè)備、模具臺帳統(tǒng)一編號,對日常設(shè)備、模具進行維修管理。

          三、參加設(shè)備、模具更新、改型工作,需添置設(shè)施、工裝模具,由生產(chǎn)部提出申請,設(shè)備管理員辦理。

          四、根據(jù)公司生產(chǎn)實際情況,編制可行的維修計劃,交相關(guān)人員對設(shè)備實施維修,確保生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量要求。

          五、參加設(shè)備、模具質(zhì)量事故分析,對設(shè)備、安全、人身事故堅持“三不放過”。

          六、負責建立設(shè)備技術(shù)資料檔案,完善設(shè)備資料(包括圖紙、說明書、合格證)。

          七、負責編制設(shè)備安全操作之之規(guī)程,定期對操作工進行正確使用設(shè)備之宣傳指導和培訓。

          八、負責對設(shè)備、模具外購、外加工任務(wù),貫徹執(zhí)行設(shè)備管理制度有關(guān)之規(guī)定。

          九、負責指導生產(chǎn)部門、操作人員對設(shè)備正確使用、維護管理,督促操作者遵守有關(guān)生產(chǎn)設(shè)施、工裝模具的使用要求。

          十、負責制訂公司安全、文明生產(chǎn)等各項管理制度并進行監(jiān)督檢查。

          班組長崗位職責

          在車間主任的領(lǐng)導下開展工作,履行以下職責:

          一、班組建設(shè)責任

          1、帶領(lǐng)、指導、監(jiān)督本班組人員學習、遵守本廠各項規(guī)章制度,積極響應(yīng)公司和廠部的各項號召;

          2、合理組織本班組人員接受、完成生產(chǎn)任務(wù);

          3、對本班組內(nèi)的`工資提出合理化分配方案。

          二、生產(chǎn)質(zhì)量責任

          1、對維修車輛進行修前檢驗,帶領(lǐng)班組內(nèi)人員制定維修方案,接受技術(shù)檢質(zhì)部的監(jiān)督,及時與營業(yè)部溝通并取得營業(yè)部確認;

          2、檢定所領(lǐng)取的和外加工的零配件,不合格品不準裝車;

          3、負責維修作業(yè)的過程檢驗,按規(guī)定填寫《維修過程檢查報告》;

          4、在主修工自檢合格的基礎(chǔ)上,負責完工檢驗,確認所有維修項目合格。

          三、生產(chǎn)進度責任

          1、接受生產(chǎn)任務(wù)后,及時安排、組織生產(chǎn);

          2、因故不能按時完成維修任務(wù)時,須及時和營業(yè)部接車員取得聯(lián)系。

          四、安全、衛(wèi)生責任

          1、學習、帶領(lǐng)、組織、監(jiān)督本班組安全文明生產(chǎn);

          2、責任本班組作業(yè)區(qū)的場地、設(shè)備、工具的衛(wèi)生;

          3、責任本班組所維修車輛的安全和衛(wèi)生。

          生產(chǎn)廠長崗位職責

          1、組織制訂化工廠各項生產(chǎn)計劃,協(xié)助編制化工廠其他工作計劃,組織開展生產(chǎn)活動;

          2、組織和監(jiān)督化工廠安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生治理工作;

          3、治理化工廠生產(chǎn)治理過程中日常行政事務(wù)等工作。

          生產(chǎn)技術(shù)主管崗位職責

          生產(chǎn)技術(shù)主管在生產(chǎn)部經(jīng)理領(lǐng)導下進行工作。

          一、品行端正,團結(jié)員工,嚴于律己,公平公正地開展工作;

          二、具備一定的組織計劃能力,溝通協(xié)調(diào)能力,科學合理地安排生產(chǎn)和工作任務(wù);。

          三、熟悉生產(chǎn)工藝流程和生產(chǎn)工藝守則,具備及時準確解決生產(chǎn)技術(shù)問題的能力;

          四、適時組織員工進行技術(shù)培訓,開展技術(shù)革新活動,不斷提高員工技術(shù)水平;

          五、其具體工作職責如下:

         。ㄒ唬、技術(shù)管理

          1)、負責向技術(shù)部催要技術(shù)圖紙,及時組織各生產(chǎn)組長及相關(guān)人員審看圖紙;

          2)、協(xié)助車間主任安排生產(chǎn)任務(wù);

          3)、負責生產(chǎn)過程中的質(zhì)量跟蹤,及時檢查,發(fā)現(xiàn)和處理生產(chǎn)技術(shù)問題;

          4)、負責對各生產(chǎn)組《自檢表》的審核;

          5)、負責與質(zhì)檢部溝通聯(lián)系,及時了解質(zhì)檢結(jié)果,填寫《不合格產(chǎn)品登記表》協(xié)助車間主任督促責任生產(chǎn)組對不合格產(chǎn)品進行整改;

          6)、協(xié)助車間主任進行生產(chǎn)后續(xù)工作的處理;

         。ǘ、技術(shù)培訓

          1)、負責定時或不定時的組織生產(chǎn)員工學習專業(yè)技術(shù)知識,組織售后服務(wù)員工學習安裝、調(diào)試和測試技術(shù);2)、負責實習員工技術(shù)培訓工作;3)、協(xié)助車間主任開展技術(shù)革新活動;4)、負責生產(chǎn)技術(shù)資料的整理、保管;

         。ㄈ⑾嚓P(guān)工作

          完成有關(guān)領(lǐng)導交辦的其它工作;

        設(shè)計院崗位職責14

          1、組織擬定公司年度經(jīng)營計劃,做到掌握信息,不斷開拓經(jīng)營領(lǐng)域,擴大市場占有份額。

          2、代表公司對外洽談簽訂工程設(shè)計合同,嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的收費標準。

          3、領(lǐng)導和組織各項目及時按合同規(guī)定收繳設(shè)計費和處理滯收設(shè)計費問題。

          4、負責對所簽訂的合同履行情況跟蹤管理,監(jiān)督檢查。

          5、對公司經(jīng)營指標的`完成情況負責。

          6、對公司經(jīng)營系統(tǒng)的人員有人事任免的建議權(quán)。

          7、在分管范圍內(nèi)有監(jiān)督檢查權(quán)和獎勵、處罰的建議權(quán)。

          8、完成公司領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

        設(shè)計院崗位職責15

          1、協(xié)助董事長負責公司的經(jīng)營管理等方面的組織領(lǐng)導,主持公司的'全面工作,對經(jīng)營管理、行政管理、財務(wù)管理、安全生產(chǎn)工作負責。

          2、協(xié)助董事長制定公司發(fā)展規(guī)劃、人才戰(zhàn)略、財務(wù)支持及融資計劃。

          3、負責協(xié)調(diào)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)及政府部門的關(guān)系。

          4、建立企業(yè)激勵機制,弘揚企業(yè)文化,為員工搭建施展才能的平臺。

          5、提請董事長聘任或解聘公司高層或中層管理人員。

          6、根據(jù)發(fā)展需要嚴格控制公司各職能部門編制,制定公司發(fā)展規(guī)劃及實施細則與具體工作方案。

          7、根據(jù)建筑設(shè)計市場的競爭要求,建立統(tǒng)一、高效的組織管理體系。

          8、根據(jù)需要參與對重大設(shè)計項目業(yè)務(wù)的洽談。

          9、組織召開公司領(lǐng)導班子辦公會議,發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

          10、完成董事長安排的其他任務(wù)。

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