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        銷售崗位職責(zé)
        更新時(shí)間:2023-07-12 10:58:14
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        銷售崗位職責(zé)(匯總15篇)

          在當(dāng)下社會(huì),崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多,崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的銷售崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        銷售崗位職責(zé)1

          1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),制定公司產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;

          2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù),發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行銷售策略,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo);

          3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實(shí)客戶貨款的'回收,創(chuàng)建長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;

          4、確保銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成與銷售費(fèi)用的合理分配與控制;

          5、根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要,組織開展銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績(jī)效管理,支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。

        銷售崗位職責(zé)2

          1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向,制定銷售計(jì)劃(年度、季度、月度),完成銷售任務(wù);

          2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)工作效率,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;

          3、負(fù)責(zé)廣東省區(qū)域經(jīng)銷商及終端醫(yī)院客戶開發(fā)及管理,達(dá)成銷售目標(biāo);

          4、建立負(fù)責(zé)區(qū)域的'醫(yī)院檔案,定期進(jìn)行跟蹤拜訪,做好客勤維護(hù);

          5、收集客戶需求信息并與客戶保持長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系;

          6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)訂單跟進(jìn)及回款;

          7、參與招投標(biāo)工作,配合公司做好學(xué)術(shù)會(huì)議的推廣、學(xué)術(shù)會(huì)議邀請(qǐng)及接待工作;

          8、制定區(qū)域銷售計(jì)劃,完成每日工作總結(jié)及下月重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)計(jì)劃,提高市場(chǎng)占有份額。

        銷售崗位職責(zé)3

          1、開展雜交水稻、雜交玉米產(chǎn)品市場(chǎng)渠道維護(hù)和開拓,執(zhí)行并完成公司種子年度銷售計(jì)劃;

          2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的'銷售政策和各項(xiàng)管理辦法,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)種子的銷售、售后服務(wù)以及品牌的推廣宣傳工作;

          3、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù);

          4、收集一線營(yíng)銷信息和用戶意見,對(duì)公司營(yíng)銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。

          5、協(xié)助開展品種示范和現(xiàn)場(chǎng)會(huì)工作。

        銷售崗位職責(zé)4

          1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(市政污水、污泥、惡臭處理環(huán)保設(shè)備等)的銷售及推廣。

          2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo)。

          3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,擴(kuò)大覆蓋范圍。

          4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。

          5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)營(yíng)銷的'策劃和執(zhí)行,提升業(yè)務(wù)的市場(chǎng)占有率和公司知名度。

        銷售崗位職責(zé)5

          1.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理。

          2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,如期完成公司分配的月度及年度目標(biāo)任務(wù)。

          3.負(fù)責(zé)老客戶、大客戶的'銷售與開發(fā)工作。

          4.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售人員進(jìn)行客戶的開拓、面談等工作。

          5.完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

        銷售崗位職責(zé)6

          1、環(huán)保、機(jī)械等行業(yè)工程或設(shè)備銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;

          2、邏輯思維能力良好,觀察、應(yīng)變、溝通、抗壓能力強(qiáng),注重細(xì)節(jié),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

          3、具有大型項(xiàng)目招投標(biāo)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

          4、品德端正、大局觀強(qiáng),認(rèn)同并融入公司文化;

          5、敬業(yè)、吃苦耐勞,能接受出差。

        銷售崗位職責(zé)7

          職責(zé)描述:

          1、與客戶溝通,了解其金融方面的問(wèn)題以及金融方面需求,配合公司高層處理外部公共關(guān)系,包括:協(xié)助建立,維護(hù)重要客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)重要客戶的溝維護(hù)與管理工作。

          2、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

          任職要求:

          1、23——30歲之間,金融相關(guān)專業(yè),?埔陨希袖N售經(jīng)驗(yàn)

          2、對(duì)金融服務(wù)感興趣,能承受一定的工作壓力

          3、性格開朗,有上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),充滿激情,具有團(tuán)隊(duì)精神

          4、具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì),金融,投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí),愿意挑戰(zhàn)高薪

          5、擅長(zhǎng)商務(wù)談判,具有矯情的談判能力,文字能力,有創(chuàng)新的思維能力

          6、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,工作細(xì)心責(zé)任心強(qiáng),俊男靚女(以下針對(duì)于銷售崗位)招賢納士(男女均需招)公司以人性化的制度,讓你在北京這個(gè)又大又有夢(mèng)想的.城市找到屬于自己的一角速度實(shí)現(xiàn)你心中所想,歡迎心中有火苗的朋友等你來(lái)加入!

        銷售崗位職責(zé)8

          1、總結(jié)梳理業(yè)務(wù)市場(chǎng)模型,制定市場(chǎng)崗位標(biāo)準(zhǔn)化,為分管校區(qū)提供參考;

          2、負(fù)責(zé)新校區(qū)的啟動(dòng)、培訓(xùn)、業(yè)務(wù)監(jiān)控等工作

          3、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)崗位培訓(xùn)及示范工作,提升分管校區(qū)的市場(chǎng)工作能力;

          4、支持分校區(qū)市場(chǎng)工作,為小區(qū)提供實(shí)際的`問(wèn)題解決方案;

          5、做好總部運(yùn)營(yíng)中心外部資源對(duì)接工作;

          6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

        銷售崗位職責(zé)9

          1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)研究,負(fù)責(zé)支持和配合集團(tuán)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行預(yù)可研、可研的土地、以及組織區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研,監(jiān)測(cè)區(qū)域市場(chǎng)變化趨勢(shì);

          2、負(fù)責(zé)優(yōu)化和補(bǔ)充區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)營(yíng)銷代理機(jī)構(gòu)、管理供應(yīng)商;

          3、負(fù)責(zé)參與區(qū)域內(nèi)新項(xiàng)目可研,制定初步市場(chǎng)定位建議及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)選擇建議,編制可研報(bào)告撰寫;

          5、從市場(chǎng)角度參與項(xiàng)目整體規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、建筑設(shè)計(jì)方案、景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、項(xiàng)目樣板區(qū)展示方案的討論和評(píng)審,提出專業(yè)意見;

          6、負(fù)責(zé)編制區(qū)域內(nèi)營(yíng)銷策劃工作總案,包括策劃方案、銷售策略、推廣策略、營(yíng)銷工作計(jì)劃表等;

          7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施,負(fù)責(zé)編制營(yíng)銷推廣和公關(guān)活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告;

          8、負(fù)責(zé)組織制定有關(guān)銷售管理及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),做好區(qū)域內(nèi)日常營(yíng)銷工作規(guī)范的管理監(jiān)督;

          9、負(fù)責(zé)按照集團(tuán)品牌規(guī)范,組織品牌建設(shè)與維護(hù),負(fù)責(zé)配合集團(tuán)組織的.品牌推廣活動(dòng)等。

        銷售崗位職責(zé)10

          1.全盤管理公司的直營(yíng)、加盟聯(lián)營(yíng)店

          2.帶領(lǐng)整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)

          3.制定企業(yè)的'銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)

          4.控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展

          5.制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展

        銷售崗位職責(zé)11

          崗位職責(zé):

          1、協(xié)助行業(yè)銷售工作;

          2、負(fù)責(zé)銷售制料的編制,內(nèi)部商務(wù)配合工作;

          3、參與招投標(biāo)配合及準(zhǔn)備工作;

          4、對(duì)銷售業(yè)務(wù)有興趣;

          5、配合市場(chǎng)相關(guān)活動(dòng)安排。

          任職資格:

          1、應(yīng)屆本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

          2、性格外向、陽(yáng)光,對(duì)工作有激情;

          3、喜歡銷售工作,樂于交際。

        銷售崗位職責(zé)12

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)碳鋼蘇北及蘇南市場(chǎng)的客戶開發(fā)和深度挖掘(品種鋼),并完成業(yè)績(jī)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

          2、負(fù)責(zé)碳鋼終端重點(diǎn)客戶的日常管理及需求分析(冷軋、高強(qiáng)、耐磨、容器、花紋、薄規(guī)格板材)工作,提出和落實(shí)跟蹤好客戶服務(wù)方案,并給客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);組織協(xié)調(diào)與橫向部門之間交貨、生產(chǎn)技術(shù)要求的溝通,確保能夠及時(shí)有效的完成各項(xiàng)銷售任務(wù);

          3、了解部門目標(biāo)并帶領(lǐng)小組完成營(yíng)銷目標(biāo),負(fù)責(zé)指導(dǎo)并培訓(xùn)下屬達(dá)成工作目標(biāo),全面落實(shí)部門營(yíng)銷方案的實(shí)施,負(fù)責(zé)具體營(yíng)銷活動(dòng)的開展,管理及維護(hù)客戶關(guān)系;

          4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售小組完成部門下達(dá)的'各項(xiàng)內(nèi)勤作業(yè),并按公司規(guī)定要求進(jìn)行銷售活動(dòng)的開展,確保月底前能夠規(guī)范的完成各項(xiàng)銷售系統(tǒng)工作。

          崗位任職要求:

          1、大專及以上學(xué)歷,性別不限,兩年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)碳鋼加工行業(yè)有一定了解,熱愛鋼材銷售工作,立志于在本行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展、渴望在鋼材銷售方面有進(jìn)一步提升,有工作激情,良好的自我管理能力;

          2、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心及愿意挑戰(zhàn)高薪,不甘平庸,有良好的職業(yè)道德及人品,工作富有激情,有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠協(xié)助團(tuán)隊(duì)并完成相關(guān)考核任務(wù);

          3、有鋼材銷售、鋼材加工產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),特別是對(duì)品種鋼運(yùn)用及銷售行業(yè)有一定了解,有廣泛客戶資源及行業(yè)人脈關(guān)系者優(yōu)先;

          4、具有主持或參與過(guò)品種鋼專項(xiàng)開發(fā)及運(yùn)用案例者優(yōu)先考慮;

          5、具有大型鋼廠任職經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

        銷售崗位職責(zé)13

          1、開發(fā)區(qū)域內(nèi)的所有目標(biāo)客戶,推廣公司產(chǎn)品、服務(wù);

          2、調(diào)研區(qū)域的市場(chǎng)狀況,隨時(shí)掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài),為公司整體策略的制定提供依據(jù);

          3、制定區(qū)域的業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效執(zhí)行;

          4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域的業(yè)績(jī)指標(biāo),維護(hù)公司形象,不斷擴(kuò)大公司的`影響力;

          5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

        銷售崗位職責(zé)14

          崗位職責(zé):

          1、重點(diǎn)客戶的'開發(fā)與維護(hù)

          2、建立和管理銷售隊(duì)伍,完成銷售目標(biāo)

          3、協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售目標(biāo)、銷售方案、預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃

          4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作及團(tuán)隊(duì)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估

          任職要求:

          1、具有3年以上針對(duì)企業(yè)客戶的銷售經(jīng)驗(yàn)

          2、獨(dú)立開發(fā)客戶能力強(qiáng)

          3、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

          4、具有超市、餐飲連鎖及其他連鎖企業(yè)客戶資源者優(yōu)先

        銷售崗位職責(zé)15

          1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(噴碼機(jī)、激光機(jī)、物流一卡通系統(tǒng))的`銷售及推廣。

          2、貫徹執(zhí)行公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,建立完整的營(yíng)銷渠道,整合銷售資源,培育、促進(jìn)公司與客戶的關(guān)系,不斷完善和優(yōu)化營(yíng)銷渠道。

          3、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定并實(shí)施年、季、月度計(jì)劃,確保完成公司任務(wù)指標(biāo)。

          4、根據(jù)市場(chǎng)需求,向公司提交新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品改進(jìn)、等建議。

          5、與公司內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通好訂單、回款、發(fā)貨及售后服務(wù)的事宜。

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