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在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的事業(yè)單位崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
事業(yè)單位崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)研究所研發(fā)項目管理制度擬制，項目管理流程設(shè)計與相關(guān)制度制訂;
2、負(fù)責(zé)組織研究所前瞻技術(shù)研究和中長期規(guī)劃研究;
3、負(fù)責(zé)研究所科技項目申報;
4、負(fù)責(zé)研究所技術(shù)例會的組織召集;
5、負(fù)責(zé)研究所知識產(chǎn)權(quán)管理及研究所知識產(chǎn)權(quán)的布局;
6、完成分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其它事宜。
事業(yè)單位崗位職責(zé)2
一、遵守國家財經(jīng)法律、法規(guī)和規(guī)章，嚴(yán)格執(zhí)行國家安全監(jiān)管總局關(guān)于印發(fā)《國家安全監(jiān)管總局行政事業(yè)單位內(nèi)部會計控制暫行辦法》和《國家安全監(jiān)管總局行政事業(yè)單位會計基礎(chǔ)工作規(guī)范（試行）》的通知，遵守省局具體的.財務(wù)管理制度、辦法，確保會計資料的合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完整。
二、嚴(yán)格按照規(guī)定設(shè)置會計科目，進(jìn)行會計核算，完善會計電算化。
三、根據(jù)省局要求和實際工作需要，負(fù)責(zé)編制本單位年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，保證經(jīng)費(fèi)預(yù)算全面、詳實。
四、掌握各項費(fèi)用的開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)本單位日常財務(wù)核算工作，認(rèn)真報賬、記賬、結(jié)賬，做到手續(xù)不完備不報賬，內(nèi)容不真實不報賬，數(shù)字不準(zhǔn)確不報賬。
五、負(fù)責(zé)本單位職工醫(yī)療保險費(fèi)用的計繳工作,住房公積金、所得稅的代扣工作。
六、定期分析、檢查本單位預(yù)算執(zhí)行和收支情況，主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)狀況，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
七、掌握人員工資變動情況和相關(guān)政策，負(fù)責(zé)編制工資及其它發(fā)放現(xiàn)金表冊，交出納執(zhí)行。
八、及時、準(zhǔn)確、真實、完整地編制并報送各種財務(wù)報表。
九、妥善保管會計憑證、賬簿、報表和其它有關(guān)會計檔案，按規(guī)定裝訂，并按要求及時歸檔。
十、做好本單位年終財務(wù)決算，及時上報省局。
十一、積極完成處室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，保守財務(wù)秘密。
事業(yè)單位崗位職責(zé)3
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律和治安保衛(wèi)常識，服從物管小組的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，積極維護(hù)家屬院內(nèi)秩序，做好保衛(wèi)工作，認(rèn)真做好值班記錄。
二、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，堅守工作崗位，做好防火、防盜，防破壞防治安事故的“四防”工作，確保家屬院內(nèi)公有設(shè)放的安全。
三、認(rèn)真做好家屬院內(nèi)局城環(huán)境衛(wèi)生的.打掃工作。
四、引導(dǎo)本單位內(nèi)部車輛按序停放，嚴(yán)謹(jǐn)亂停亂放;嚴(yán)謹(jǐn)個體商販在家屬院內(nèi)高聲叫賣。
五、夜間巡視家屬院各個角落，嚴(yán)防可疑人員隨但入內(nèi)，發(fā)現(xiàn)異常，及時爭取本物管小組其字成員的協(xié)助或報警。
六、物件出家屬院門時，必須要有住戶或單位證明，并且要登記簽字，否則門衛(wèi)人員不予放行。
七、全天只開小門，出入車輛有門衛(wèi)驗卡開門
八、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，準(zhǔn)時上下班，不擅離職守;因故請人代班，必須事前得到主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
九、對外來人員要求暫守物品時，應(yīng)予謝絕。
十、違反上述規(guī)定，視情節(jié)給予處理，直至追究責(zé)任
事業(yè)單位崗位職責(zé)4
1、財務(wù)核算。審核日常報銷付款等單據(jù);復(fù)核付款;負(fù)責(zé)會計核算;
2、稅務(wù)管理。負(fù)統(tǒng)籌稅務(wù)申報及稅務(wù)相關(guān)工作;
3、資金管理。統(tǒng)籌學(xué)院資金工作和資金安全;編制資金日報;編制付款計劃;負(fù)責(zé)、統(tǒng)籌各類應(yīng)收回款;
4、財務(wù)規(guī)劃。編制會計報表;組織統(tǒng)籌預(yù)決算;負(fù)責(zé)、統(tǒng)籌各類財務(wù)相關(guān)外部報表和各類審計報表;
5、團(tuán)隊建設(shè)。培養(yǎng)、引領(lǐng)財務(wù)團(tuán)隊成長;統(tǒng)籌財務(wù)處崗位人員安排和崗位職責(zé);
6、做好部門內(nèi)部的日常管理工作;
7、執(zhí)行學(xué)院和集團(tuán)總部的'各項規(guī)章制度;
8、及時完成院領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)財務(wù)處交辦的其他工作。
事業(yè)單位崗位職責(zé)5
1。具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能堅持原則、秉公辦事、大膽工作、不徇私情、保持高度的警覺性，敢于挺身而出制止犯罪活動及違法亂紀(jì)行為。
2。具有良好的服務(wù)意識和安全意識，儀表端莊、干凈整潔、禮貌待人，在保安服務(wù)中真正體現(xiàn)“警惕、溫暖、敏捷、周到”的服務(wù)風(fēng)格。
3。努力鉆研保安服務(wù)的.業(yè)務(wù)知識，掌握企業(yè)保安的服務(wù)技巧，當(dāng)值時要保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài)，做到“招之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”。
4。服從上司的指令和工作安排，熟悉本部崗位的任務(wù)與要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全崗位責(zé)任制，做好本職工作，確保公司財產(chǎn)安全。
5。處理在公司內(nèi)發(fā)生的非常事故并采取行動及協(xié)助公司各部處理員工和客戶的安全問題，并要熟悉崗位的分布，愛護(hù)通信器材和崗位上的各種設(shè)施。
6。在公司范圍內(nèi)外巡查，果斷處置本崗位發(fā)生的問題，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌地進(jìn)行盤查監(jiān)控。
7。協(xié)助有關(guān)部門保衛(wèi)重要賓客進(jìn)出公司及做好大型會議的保衛(wèi)工作。巡視公司的員工聚集地點(diǎn)，制止賭博、打斗及偷竊客人財務(wù)情況發(fā)生。
8。經(jīng)常對要害部位和儲存大量財物的場所進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，護(hù)衛(wèi)財務(wù)部收銀員將現(xiàn)金存入或提出。
9。定期檢查報警系統(tǒng)、安全及消防系統(tǒng)，嚴(yán)密控制建筑物周圍之門戶、服務(wù)區(qū)、工程交貨區(qū)。
10。嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，特別是安全保衛(wèi)制度，執(zhí)行交接班制度。上崗時不得擅離崗位，上班時不準(zhǔn)睡覺，以確保公司的安全。
事業(yè)單位崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)日常管理工作，協(xié)調(diào)跨部門、跨中心工作，協(xié)助集團(tuán)財務(wù)總監(jiān)、公司總裁通過財務(wù)管控手段達(dá)成核算管理、成本費(fèi)用管理及團(tuán)隊建設(shè)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)建立健全的財務(wù)制度，搭建財務(wù)管理體系工作；
3、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作，包括部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)以及業(yè)績的`核查、考核和監(jiān)督控制工作；
4、組織財務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，實時了解最新優(yōu)惠政策，加強(qiáng)財務(wù)團(tuán)隊凝聚力；
5、公司資金的管理與調(diào)度工作，關(guān)注集團(tuán)各分公司日報表各項日常收支等經(jīng)營狀況并及時反饋，管控費(fèi)用開支，杜絕非正常開支；
6、負(fù)責(zé)成本核算管理工作，監(jiān)督并核算銷售商品成本，量化并編制培訓(xùn)、后場標(biāo)準(zhǔn)成本，為公司成本管控提供依據(jù)；
事業(yè)單位崗位職責(zé)7
負(fù)責(zé)人事勞資、機(jī)構(gòu)編制等工作;
負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作;
負(fù)責(zé)全旗重大國情國力普查和專項調(diào)查統(tǒng)計經(jīng)費(fèi)，國家統(tǒng)計事業(yè)費(fèi)，統(tǒng)計系統(tǒng)的專項基本建設(shè)投資以及國有資產(chǎn)管理和監(jiān)督工作;
組織實施全局政府采購工作;
完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
事業(yè)單位崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)成本及盈利分析，核算營業(yè)收入與支出；
2、定期上報資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、利潤表及盤點(diǎn)表、損益表等財務(wù)相關(guān)統(tǒng)計表格；
3、協(xié)助經(jīng)理做好財務(wù)預(yù)決算工作；
4、負(fù)責(zé)對記賬憑證及所附原始憑證進(jìn)行稽核，保證原始憑證真實、合法、完整，會計科目使用正確無誤；
5、負(fù)責(zé)裝訂會計賬本，負(fù)責(zé)有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總和校對，檔案的保管工作；
6、負(fù)責(zé)獨(dú)立賬務(wù)處理；
7、負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬；
8、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財務(wù)計劃；
9、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析；
事業(yè)單位崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)單位內(nèi)部人事管理工作，組織制定各種人事管理規(guī)章制度；
2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)外關(guān)系，向單位領(lǐng)導(dǎo)提出處理人事問題的解決方案；
3、負(fù)責(zé)人員考核的組織實施與監(jiān)督，協(xié)助各類評獎、評優(yōu)申報及管理；
4、負(fù)責(zé)本部門行政管理工作，部門工作計劃、崗位職責(zé)的`制定和落實；
5、組織辦公室有關(guān)人員做好文件、信息、統(tǒng)計、電訊、收發(fā)工作；
6、負(fù)責(zé)保管公章、領(lǐng)導(dǎo)個人私章以及各類文件的蓋章；
7、負(fù)責(zé)單位對外宣傳工作；
8、負(fù)責(zé)單位有關(guān)會議會務(wù)的組織實施；
9、承辦領(lǐng)導(dǎo)和上級單位交辦的其他事宜。
事業(yè)單位崗位職責(zé)10
1、每月負(fù)責(zé)加盟店收入成本、期末庫存相關(guān)報表數(shù)據(jù)的審核。
2、負(fù)責(zé)每月加盟店費(fèi)用和補(bǔ)貼等相關(guān)報表數(shù)據(jù)的審核。
3、負(fù)責(zé)加盟店財務(wù)審核（利潤計提、合作報酬付款憑證）。
4、負(fù)責(zé)每月加盟店核算相關(guān)科目余額匯總及分析。
5、負(fù)責(zé)大加盟商日常精算書咨詢和問題對接。
6、負(fù)責(zé)與運(yùn)營相關(guān)部門溝通精算書業(yè)務(wù)。
7、負(fù)責(zé)月末精算系統(tǒng)關(guān)賬執(zhí)行及月結(jié)相關(guān)報表的'編制和分析。
8、負(fù)責(zé)每月復(fù)核并確保加盟店精算書報表的準(zhǔn)確性。
9、負(fù)責(zé)下屬會計日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
事業(yè)單位崗位職責(zé)11
1、門衛(wèi)值班人員在值班期間必須佩帶執(zhí)勤標(biāo)志，做到堅守崗位，忠于職守，嚴(yán)守紀(jì)律，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、門衛(wèi)值班室內(nèi)保持整潔，物品擺放整齊。門衛(wèi)值班室不得作為休閑、娛樂場所，謝絕無關(guān)人員逗留。
3、門衛(wèi)值班人員要對陌生及無公司或項目部任何人員陪同的進(jìn)出人員進(jìn)行詢問、接待，言行要文明禮貌。
4、門衛(wèi)值班人員要認(rèn)真填寫好值班臺賬記錄，做好交接班手續(xù)。
5、門衛(wèi)值班人員在值班期間不準(zhǔn)打牌、下棋、談笑、吵鬧、串崗、離崗、干私活、喝酒、看電視等，夜間值班不得睡覺。
6、嚴(yán)禁小商販、推銷產(chǎn)品等其他閑雜人員進(jìn)入集居地。
7、門衛(wèi)值班人員發(fā)現(xiàn)集居地內(nèi)部有突發(fā)事件或重大險情應(yīng)立即采取措施防止事態(tài)、險情擴(kuò)大，并及時向有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)匯報。
8、門衛(wèi)值班人員必須積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好集居地內(nèi)部的社會治安管理、服務(wù)工作。
事業(yè)單位崗位職責(zé)12
1、嚴(yán)格按照《會計法》執(zhí)行監(jiān)督企業(yè)財務(wù)工作，遵守國家財經(jīng)紀(jì)律、財政法和財務(wù)規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)審核會計憑證、會計核算、費(fèi)用報銷及內(nèi)部收付款項；
3、負(fù)責(zé)員工提成、單項成本、工資的`核算；
4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、公司內(nèi)部報表匯總；
5、負(fù)責(zé)資金整體運(yùn)作與協(xié)調(diào)，對公司產(chǎn)品庫存、銀行存款進(jìn)行安全性、流動性檢查；
6、負(fù)責(zé)監(jiān)控公司成本費(fèi)用狀況，對異常情況要及時分析、向上級匯報并采取措施；
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)會計、出納工作，定期對其進(jìn)行財務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能指導(dǎo)；
8、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)往來部門的工作聯(lián)絡(luò)溝通；
9、負(fù)責(zé)本部門與其他部門之間的溝通工作，及時解決員工賬目相關(guān)咨詢；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
事業(yè)單位崗位職責(zé)13
1、組織領(lǐng)導(dǎo)治安保衛(wèi)部工作，對大廈的治安保衛(wèi)工作和消防工作負(fù)全面責(zé)任。
2、熟悉和掌握大廈內(nèi)業(yè)主的地理位置，重點(diǎn)要害部位和設(shè)施布局的'基本情況。
3、貫徹落實安全保衛(wèi)工作和消防工作，做好對保安的領(lǐng)導(dǎo)工作，調(diào)解大廈內(nèi)各種糾紛。
4、組織實施安全保衛(wèi)責(zé)任制和安全操作規(guī)程，定期檢查執(zhí)行情況，并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的期限及時加以解決整改。
5、主持部門例會，傳達(dá)貫徹總經(jīng)理及有關(guān)主管部門的指示精神。
6、配合物業(yè)顧問，抓好治安保衛(wèi)部人員的管理和培訓(xùn)，監(jiān)督檢查警容風(fēng)紀(jì)和工作落實情況。
7、監(jiān)督和檢查大廈的四防安全情況和交通管理情況，處理大廈內(nèi)各類治安案件，協(xié)調(diào)與主管公安機(jī)關(guān)和派出所的關(guān)系。
8、做好大廈內(nèi)業(yè)主的四防安全和法制宣傳教育工作提高業(yè)主的安全意識和法制觀念。
9、帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度，以身作則，不許濫用 職權(quán)
事業(yè)單位崗位職責(zé)14
(1)負(fù)責(zé)公司一些行政事務(wù)，保障日常辦公環(huán)境、物資、網(wǎng)絡(luò)、工具等的支持到位。
(2)負(fù)責(zé)人員入職、離職過程管理及執(zhí)行，包括過程定義與改善、手續(xù)流程的辦理。
(3)負(fù)責(zé)人事行政等檔案的歸集管理，包括人員檔案、第三方人事行政或辦公設(shè)備物資服務(wù)及采買合同、歸集為人事行政范疇的其他服務(wù)或采買協(xié)議等。
(4)負(fù)責(zé)公司各類員工關(guān)系、活動的策劃與執(zhí)行，包括流程規(guī)范定義與改善、具體活動或事務(wù)的組織執(zhí)行。
(5)負(fù)責(zé)公司入職培訓(xùn)的.組織與計劃執(zhí)行(計劃編排由HRD牽頭部門負(fù)責(zé)人制定);
(6)負(fù)責(zé)員工薪酬績效核算工作;包括參與薪酬考核設(shè)計、各階段薪酬核算、薪酬調(diào)整的手續(xù)執(zhí)行等。
(7)負(fù)責(zé)員工社保福利等規(guī)劃與執(zhí)行;
(8)其他上級交辦事宜。
事業(yè)單位崗位職責(zé)15
1、普通工作人員職位，協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄;
3、憑證錄入;
4、協(xié)助會計做好各種帳務(wù)的'處理工作;
5、負(fù)責(zé)掌管小額現(xiàn)金;
6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作
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