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        酒店各崗位職責(zé)
        更新時(shí)間:2023-07-04 09:23:31
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        【優(yōu)秀】酒店各崗位職責(zé)

          在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編為大家整理的酒店各崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        酒店各崗位職責(zé)1

          一、監(jiān)控人員必須具有高度的工作責(zé)任心,認(rèn)真履行職責(zé),及時(shí)掌握各種監(jiān)控信息;發(fā)現(xiàn)事故、異常情況和接到報(bào)警應(yīng)立即通知巡邏崗或離事故區(qū)域最近的保安趕往現(xiàn)場(chǎng),并即時(shí)通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

          二、愛(ài)護(hù)和管理好各項(xiàng)設(shè)備,早班接班后半小時(shí)內(nèi)負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備進(jìn)行清潔擦拭,監(jiān)控室內(nèi)的所有設(shè)備設(shè)施非專(zhuān)業(yè)人員嚴(yán)禁動(dòng)用;嚴(yán)格按規(guī)定操作步驟進(jìn)行操作,不準(zhǔn)隨意擺弄機(jī)器設(shè)備,不得利用監(jiān)控設(shè)備做與工作無(wú)關(guān)的事情;密切注意監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行狀況,保證監(jiān)控設(shè)備系統(tǒng)的正常運(yùn)作,發(fā)現(xiàn)設(shè)備出現(xiàn)異常和故障要及時(shí)維修,或通知相應(yīng)的.責(zé)任單位人員進(jìn)行維修并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

          三、接值班電話時(shí)必須規(guī)范用語(yǔ)、語(yǔ)言清楚、態(tài)度和藹可親;接到職責(zé)外的報(bào)警求助,不允許簡(jiǎn)單拒絕,應(yīng)盡量提供咨詢或聯(lián)系有關(guān)部門(mén)給予幫助。

          四、不得擅自脫崗,未經(jīng)允許不得隨意代班、調(diào)班;按規(guī)定時(shí)間交接班,交接班時(shí),須將當(dāng)班情況和未盡事項(xiàng)向接崗?fù)窘淮宄?特殊情況下不能按時(shí)接班的要提前通知在值人員,交班人在接班人未到崗時(shí)不能下班。

          五、嚴(yán)禁在監(jiān)控室干與工作無(wú)關(guān)的事情,如看書(shū)、看報(bào)、打私人電話、玩游戲、聽(tīng)音樂(lè)等;不得在監(jiān)控室內(nèi)會(huì)客或進(jìn)行娛樂(lè)活動(dòng); 按照相關(guān)規(guī)定詳細(xì)、規(guī)范地做好值班記錄,不得在值班記錄本上亂寫(xiě)亂畫(huà)。

          六、非監(jiān)控室人員不得隨意進(jìn)入監(jiān)控室,若需到監(jiān)控室查看資料和情況必須經(jīng)保衛(wèi)經(jīng)理同意后方可進(jìn)入監(jiān)控室查看。

          七、保持監(jiān)控室干凈整潔,禁止帶零食進(jìn)入室內(nèi),監(jiān)控室內(nèi)不準(zhǔn)吸煙,亂丟紙宵雜物以及大聲喧嘩,水杯應(yīng)放置在遠(yuǎn)離電器設(shè)備的地方;嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、有毒的物品進(jìn)入監(jiān)控室;嚴(yán)禁使用有干擾儀器正常運(yùn)行的電子設(shè)備和使用電爐、電飯堡等電器。

          八、務(wù)必保障通信聯(lián)絡(luò)暢通,不得用接警專(zhuān)線電話接、打私人電話;對(duì)講機(jī)應(yīng)時(shí)時(shí)保持電量充足與信號(hào)暢通。

          九、不得無(wú)故中斷監(jiān)控;監(jiān)控錄制的資料應(yīng)妥善保存,未經(jīng)允許,不得隨意更改、刪除原有資料。

          十、必須保守秘密,不得在監(jiān)控室以外的場(chǎng)所議論有關(guān)錄像的內(nèi)容。

        酒店各崗位職責(zé)2

          (1)知識(shí)要求

         、僬莆站频杲(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售知識(shí),熟悉旅游經(jīng)濟(jì)、旅游地理、公共關(guān)系、經(jīng)濟(jì)合同等知識(shí)。

         、谡莆涨皬d各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化操作程序、客房知識(shí)、了解旅客心理和推銷(xiāo)技巧。

          ③掌握酒店財(cái)務(wù)管理知識(shí),懂得經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)分析。

         、苁煜ど嫱夥桑私鈬(guó)家重要旅游法規(guī)。

         、菥哂幸欢ǖ碾娔X管理知識(shí)。

         、奘炀氝\(yùn)用一門(mén)外語(yǔ)閱讀、翻譯專(zhuān)業(yè)文獻(xiàn),并能流利準(zhǔn)確地與外賓對(duì)話。

          ⑦了解宗教常識(shí)和國(guó)內(nèi)外民族習(xí)慣和禮儀要求,了解國(guó)際時(shí)事知識(shí)

          (2)能力要求

         、倌軌蚋鶕(jù)客源市場(chǎng)信息和歷史資料預(yù)測(cè)用房情況、決定客房?jī)r(jià)格,果斷接受訂房協(xié)議。

          ②能夠合理安排前廳人員有條不紊地工作,能處理好與有關(guān)部門(mén)的橫向聯(lián)系。

         、凵朴谠诟鞣N場(chǎng)合與各階層人士打交道,并能夠積極與外界建立業(yè)務(wù)聯(lián)系。

         、苣塥(dú)立起草前廳工作報(bào)告和發(fā)展規(guī)劃,能撰寫(xiě)與酒店管理相關(guān)的研究報(bào)告。

         、萦鍪吕潇o、感情成熟,有自我控制能力。

         、奚朴诼(tīng)取他人意見(jiàn),能正確地評(píng)估他人的.能力,能妥善處理客人的投訴。

          (3)經(jīng)驗(yàn)要求

          一般要求前廳經(jīng)理具有三年以上的前廳服務(wù)和管理經(jīng)驗(yàn)。

        酒店各崗位職責(zé)3

          一、在銷(xiāo)售經(jīng)理的指導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)對(duì)旅行社的團(tuán)體操作業(yè)務(wù)。

          二、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理實(shí)施該地區(qū)的銷(xiāo)售計(jì)劃,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門(mén)落實(shí)各種旅行團(tuán)的接待計(jì)劃和工作。

          三、了解所管轄地區(qū)的旅行社業(yè)務(wù)特點(diǎn)和客源流向,熟悉酒店各種服務(wù)設(shè)施及各類(lèi)合同條款、價(jià)格。

          四、根據(jù)該地區(qū)的業(yè)務(wù),做好旅行社全年系列團(tuán)隊(duì)和季節(jié)性團(tuán)隊(duì)的`預(yù)訂工作,做好年度和月度客源流量的統(tǒng)計(jì)工作。

          五、熟悉該地區(qū)的旅行社、預(yù)計(jì)中心和航空公司的操作特點(diǎn),與各旅行社、旅游服務(wù)機(jī)構(gòu)保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

          六、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好該地區(qū)的旅游市場(chǎng),旅行社的客源分析。承接有關(guān)洽談、咨詢工作,溝通各部門(mén)落實(shí)各種接待計(jì)劃。

        酒店各崗位職責(zé)4

          1、隨時(shí)向主管報(bào)告?zhèn)洳颓闆r,根據(jù)菜單的菜式,準(zhǔn)備好各種調(diào)味品和其他用具。

          2、認(rèn)真接聽(tīng)電話,安排好出菜的快慢,把客人的.不同口味,不同生活習(xí)慣及時(shí)通報(bào)廚房。

          3、確保備餐間環(huán)境及一切食品用具符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

          4、交待傳菜員認(rèn)真看菜單,做到出菜準(zhǔn)確無(wú)誤。

          5、督促下屬做好開(kāi)市前的一切準(zhǔn)備工作。

          6、勤于走動(dòng)隨時(shí)掌握出菜的情況。

          7、做好收市的收尾工作。

          8、負(fù)責(zé)餐廳洗碗間,通道和餐廳的公共區(qū)域的衛(wèi)生工作。

        酒店各崗位職責(zé)5

          1、負(fù)責(zé)主持餐飲部的日常工作,貫徹執(zhí)行、并向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

          2、推廣飲食銷(xiāo)售,根據(jù)市場(chǎng)情況和不同時(shí)期的需要,制訂促銷(xiāo)計(jì)劃,如有特色的食品節(jié)。時(shí)令菜式及飲品等。

          3、制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序和操作規(guī)程,隨時(shí)檢查出品基本滿足不同客人的口味和樓面服務(wù)達(dá)到一定水平,加強(qiáng)防火安全教育。

          4、與人事部配合,以酒店所定準(zhǔn)則招聘、晉升、調(diào)動(dòng)和辭退員工。

          5、熱情待客、態(tài)度謙和、妥善處理客人投拆,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問(wèn)題。

          6、了解市場(chǎng)動(dòng)向和掌握原料行情,深入菜市問(wèn)價(jià),保證原料價(jià)低物美。確保營(yíng)業(yè)指示和利潤(rùn)的完成。

          7、抓好衛(wèi)生工作和安全工作,組織檢查個(gè)人,環(huán)境、操作等方面的衛(wèi)生評(píng)比,貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生制度。開(kāi)展經(jīng)常性的安全保衛(wèi)、防火教育,確保餐廳、廚房、庫(kù)房的安全。

          8、組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督樓面與廚房的關(guān)系,保證生產(chǎn)銷(xiāo)售同時(shí)進(jìn)行。

          9、不斷地學(xué)習(xí)探討,研究餐飲市場(chǎng)的'趨向和同行的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),把餐飲的食品制作和服務(wù)水平推向更高一層。

        酒店各崗位職責(zé)6

          1.制定部門(mén)各環(huán)節(jié)工作標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度、管理細(xì)則等,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施、完善;

          2.組織開(kāi)展活動(dòng)總結(jié)分析,為會(huì)議服務(wù)工作質(zhì)量的提高和改進(jìn)提供重要依據(jù);

          3.計(jì)劃并實(shí)施全年零點(diǎn)餐飲銷(xiāo)售方案,并跟進(jìn)方案實(shí)施評(píng)估效果;

          4.負(fù)責(zé)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,開(kāi)展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn);

          5.協(xié)助外包餐飲管理,配合出品質(zhì)量管控,收集并掌握賓客意見(jiàn)建議,提出有效餐飲出品意見(jiàn)建議。

        酒店各崗位職責(zé)7

          1、人事部主管負(fù)責(zé)酒店人事、勞資、勞動(dòng)紀(jì)律方面的各項(xiàng)工作,對(duì)總經(jīng)理責(zé)。

          2、保證國(guó)家有關(guān)法令、法規(guī)、條例和上級(jí)主管部門(mén)的指令,酒店總經(jīng)理的批示在酒店內(nèi)貫徹實(shí)施。

          3、根據(jù)酒店的管理需要,設(shè)計(jì)酒店的組織機(jī)構(gòu)和部門(mén)人員編制。

          4、挖掘人力資源,高效率地配備和補(bǔ)充所需人員,對(duì)員工的錄用,升降職務(wù),獎(jiǎng)勵(lì)提出考核意見(jiàn),審定員工處分決定,對(duì)優(yōu)化組合出現(xiàn)的特聘人員做好政治思想感情工作。

          5、根據(jù)總經(jīng)理的批示要求,對(duì)酒店各級(jí)管理人員進(jìn)行工作考核和業(yè)務(wù)能力評(píng)估,并將結(jié)果上報(bào)總經(jīng)理供其參考、決策。

          6、完成各部門(mén)負(fù)責(zé)人所提出的'工作要求。

          7、組織本部員工學(xué)習(xí)人事政策法規(guī),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),搞好內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和互助協(xié)作。

          8、負(fù)責(zé)對(duì)本部屬財(cái)產(chǎn)的使用管理進(jìn)行督導(dǎo)。

          9、根據(jù)國(guó)家與企業(yè)的工資福利政策,做好工資福利及勞動(dòng)保護(hù)工作。

          10、執(zhí)行和完成酒店總經(jīng)理,上級(jí)有關(guān)主管部門(mén)交辦的人事工作方面的任務(wù)。

        酒店各崗位職責(zé)8

          1、負(fù)責(zé)酒柜的酒水和其他商品的'擺設(shè)儲(chǔ)藏。

          2、每日清點(diǎn)出售物品,做每日盤(pán)點(diǎn)表的登記。

          3、熟悉各類(lèi)酒水的名稱(chēng)價(jià)格、產(chǎn)地度數(shù)。

          4、做好酒水的銷(xiāo)售和保管工作,不準(zhǔn)外借酒水和刀具。

          5、搞好柜面場(chǎng)地及商品的清潔工作。

          6、主動(dòng)招呼客人熱情介紹酒水。

        酒店各崗位職責(zé)9

          1、負(fù)責(zé)出品部門(mén)的全面工作,抓好員工的政治思想,做好勞力調(diào)配,對(duì)下屬員工做到心中有數(shù),每天定時(shí)到各生產(chǎn)點(diǎn)巡視檢查食品質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,聽(tīng)取賓客的`意見(jiàn),經(jīng)常和餐廳部保持密切聯(lián)系,不斷改進(jìn)出品部的食品質(zhì)量。

          2、負(fù)責(zé)組織和指揮烹飪工作,檢查各種大型重要的宴會(huì)的貨源,以及技術(shù)力量的安排,控制食品質(zhì)量和采購(gòu)貨源的請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃,掌握好成本核算。

          3、健全食品質(zhì)量的檢查制度和食品質(zhì)量事故的扣罰制度,視其責(zé)任大小及損失作出處理及整改。

          4、每周要去巡視市場(chǎng),了解市場(chǎng)價(jià)格行情,發(fā)掘新鮮食品原料。

          5、不斷研究新菜式,試用新的餐飲原料及配料,使酒店的出品能走在市場(chǎng)的前列。

        酒店各崗位職責(zé)10

          1、根據(jù)項(xiàng)目策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展國(guó)企、房地產(chǎn)行業(yè)大客戶與市場(chǎng)資源,提高中央渠道占比;

          2、了解業(yè)主心態(tài),負(fù)責(zé)對(duì)加盟項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與意向加盟商的商務(wù)談判,加盟模式、政策和公司經(jīng)營(yíng)理念等方面的`宣導(dǎo),完成項(xiàng)目簽約;

          3、熟悉酒店產(chǎn)品,對(duì)地理位置、改造裝修以及市場(chǎng)環(huán)境有深刻理解;

          4、有效維護(hù)已簽約項(xiàng)目的加盟方關(guān)系,合作工作推進(jìn)以及解決突發(fā)問(wèn)題、維護(hù)公司利益;

          5、團(tuán)隊(duì)管理。

        酒店各崗位職責(zé)11

          (1)主管前廳業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)前廳各部門(mén)的工作,負(fù)責(zé)制訂前廳的'各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)和規(guī)劃。

          (2)每天檢查有關(guān)的報(bào)表,掌握客房的預(yù)訂銷(xiāo)售情況,并負(fù)責(zé)安排前廳員工班次及工作量。

          (3)掌握每天旅客的抵離數(shù)量及類(lèi)別;負(fù)責(zé)迎送、安排重要客人的住宿。

          (4)嚴(yán)格按照前廳各項(xiàng)工作程序,檢查接待員、收銀員、行李員等工作情況。

          (5)配合培訓(xùn)部對(duì)前廳員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高員工素質(zhì),并具體指導(dǎo)員工各項(xiàng)工作。

          (6)與財(cái)務(wù)部密切合作,確保住店客人入賬、結(jié)賬無(wú)誤。

          (7)協(xié)調(diào)銷(xiāo)售、公關(guān)、客房、餐飲以及工程維修部門(mén),共同提高服務(wù)質(zhì)量。

          (8)負(fù)責(zé)監(jiān)督營(yíng)業(yè)報(bào)表,并進(jìn)行營(yíng)業(yè)統(tǒng)計(jì)分析。

          (9)負(fù)責(zé)處理和反映跑賬、漏賬等特殊問(wèn)題。

          (10)收集客人對(duì)客房、前廳以及其他部門(mén)的意見(jiàn),處理客人投訴。

          (11)與安全部聯(lián)系,確保住店客人安全,維持大堂的正常秩序。

          (12)組織和主持前廳部務(wù)會(huì)議和全體員工會(huì)議。

        酒店各崗位職責(zé)12

          (一)崗位職責(zé)

          1、嚴(yán)格遵守酒店的考勤制度;

          2、上班前檢查自己的,合格后,方可上崗;

          3、用標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)候語(yǔ)言與客人打招呼,微笑自然;

          4、與客人交談時(shí),要友好、熱情、禮貌;

          5、回答客人問(wèn)題時(shí),要迅速而準(zhǔn)確;

          6、懂得為客人保密,除員工外,客人不得查閱電傳、傳真等文件,客人不得進(jìn)入電傳、傳真區(qū)域;

          7、為客人復(fù)印文件,處理客人的'傳真收發(fā);

          8、要有較高的中、英文打字能力,能夠辨認(rèn)客人各種字體和筆跡;

          9、禁止客人閱讀電腦系統(tǒng);

          10、正確對(duì)待客人投訴,解決不了的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)主管或大堂副理;

          11、保證工作環(huán)境的整潔,辦公設(shè)備的良好;

          12、認(rèn)真寫(xiě)好交接班本,要求書(shū)寫(xiě)清楚、正確、完整。

          (二)基本素質(zhì)

          1、基本素質(zhì):熟悉商務(wù)中心的各項(xiàng)工作及程序,能熟練掌握電腦及中、英文打字,性格文靜。

          2、自然條件:身體健康,晶貌端莊,20歲以上,女性。

          3、文化程度:職高以上學(xué)歷。

          4、外語(yǔ)水平:外語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力達(dá)到旅游局中級(jí)水平。

          5、工作經(jīng)驗(yàn),一年以上酒店商務(wù)中心工作經(jīng)驗(yàn)。

        酒店各崗位職責(zé)13

          1、著裝酒店制服,微笑迎賓,彬彬有禮。

          2、熟識(shí)餐廳的'布局、臺(tái)數(shù)、座位數(shù),根據(jù)不同的團(tuán)隊(duì)安排座位。

          3、及時(shí)了解訂座情況,問(wèn)明團(tuán)隊(duì)人數(shù),引客入座。

          4、掌握運(yùn)用禮貌語(yǔ)言,主動(dòng)與賓客打招呼、問(wèn)好,如餐廳客滿,須主動(dòng)協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)司陪關(guān)系。

          5、做好賓客訂座記錄,熟記團(tuán)隊(duì)標(biāo)志。

          6、協(xié)助作好結(jié)帳工作,及時(shí)點(diǎn)清團(tuán)隊(duì)人數(shù)并通報(bào)收銀員。

          7、賓客離開(kāi)餐廳時(shí),要熱情道別。

          8、搞好區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生和餐巾紙,餐卡的保管登記。

        酒店各崗位職責(zé)14

          1、貫徹管理階層設(shè)立的服務(wù)制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照服務(wù)程序進(jìn)行服務(wù)。

          2、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、注重儀容、儀表,講究衛(wèi)生。

          3、主動(dòng)熱情、耐心、禮貌、周到地提供服務(wù),不斷改善服務(wù)態(tài)度。

          4、熟悉菜牌酒水,積極向客人推銷(xiāo),將客人所點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)單。

          5、分工不分家,團(tuán)結(jié)協(xié)作快而好地完成工作任務(wù)。

          6、上班時(shí)集中精神做好“四勤”隨時(shí)觀察和滿足賓客的需求。

          7、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能技巧,提高服務(wù)質(zhì)量。

          8、負(fù)責(zé)撤臺(tái),布置餐桌擺位,保證所有餐具的干凈衛(wèi)生。

          9、了解菜單上的`各種菜式的制作方法,調(diào)料,以便及時(shí)推銷(xiāo)。

          10、負(fù)責(zé)將所有臟餐具送到洗滌間和補(bǔ)充干凈餐具。

          11、牢記使客人滿意并不難,但需要一些微笑,多一些問(wèn)候,

        酒店各崗位職責(zé)15

          一、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)酒店的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),客源組織和酒店客房的銷(xiāo)售工作。

          二、及時(shí)掌握國(guó)內(nèi)外旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài),定期分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),擬定市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃,報(bào)上級(jí)審批后組織實(shí)施。

          三、密切聯(lián)系國(guó)內(nèi)外客戶,了解市場(chǎng)供求情況,客戶意向和需求,積極參加國(guó)內(nèi)外的旅游宣傳、保證促銷(xiāo)活動(dòng),與各地區(qū)客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好合作關(guān)系,不斷開(kāi)拓新市場(chǎng),新客源。

          四、經(jīng)常走訪客戶,征求客戶意見(jiàn),分析銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),根據(jù)市場(chǎng)變化提出改進(jìn)方案,把握酒店的營(yíng)銷(xiāo)政策,提高酒店平均房?jī)r(jià)和市場(chǎng)占有率。

          五、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,加強(qiáng)橫向溝通,配合做好接待、銷(xiāo)售工作。

          六、合理調(diào)配使用部門(mén)內(nèi)部人員,調(diào)動(dòng)員工的`積極性,不斷提高員工的工作率和業(yè)務(wù)水平。

        酒店各崗位職責(zé)16

          1、每天做清掃、吸塵、循環(huán)過(guò)濾工作,做到泳池水質(zhì)清澈透明、無(wú)異物。

          2、每天投藥消毒,要符合國(guó)家規(guī)定的水質(zhì)消毒和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

          3、做泳池周壁清潔衛(wèi)生,保持泳池整潔。

          4、負(fù)責(zé)泳池安全,不得擅自離崗,確保泳池?zé)o事故。

          5、愛(ài)護(hù)泳池裝備,搞好維修保養(yǎng)。

          6、泳池抽水、放水時(shí)要嚴(yán)格控制,不得隨意浪費(fèi)。

          7、負(fù)責(zé)水槳房的設(shè)備管理及室內(nèi)衛(wèi)生。

        酒店各崗位職責(zé)17

          1、遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)上班,不擅自離崗。

          2、嚴(yán)格操作規(guī)程,密切注意設(shè)備狀況,情況異常時(shí)要果斷采取措施,防止發(fā)生事故。

          3、作好急修項(xiàng)目的維修工作,保證各設(shè)施的正常使用。

          4、注意高壓指數(shù),防止低壓供電,發(fā)電系統(tǒng)要保持自動(dòng)狀態(tài)。

          5、認(rèn)真做好當(dāng)值記錄,處理不了的`遺留問(wèn)題下班時(shí)要交接清楚。

          6、協(xié)助保安搞好泳池安全,堅(jiān)持崗位直至靜池。

          7、若遇突發(fā)事件積極配合保安進(jìn)行妥善處理。

          8、按時(shí)開(kāi)路燈,泳池等照明電源,節(jié)約用電。

        酒店各崗位職責(zé)18

          1、辦公室主任協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作,協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系。并負(fù)責(zé)公司人事,勞資,勞動(dòng)紀(jì)律公關(guān)及物業(yè)管理工作。

          2、管理公章、信函、呈交批轉(zhuǎn)各類(lèi)文件、報(bào)告,并提出意見(jiàn)供總經(jīng)理參考。

          3、負(fù)責(zé)接待和聯(lián)絡(luò)市府及上級(jí)有關(guān)單位,為酒店建立和保持良好的'公共關(guān)系。

          4、檢查和落實(shí)總經(jīng)理的各項(xiàng)批示及行政例會(huì)的貫徹執(zhí)行情況。

          5、負(fù)責(zé)酒店重大會(huì)議的組織按排,提出酒店重大活動(dòng)的實(shí)施方案。

          6、組織制定總經(jīng)理辦公室工作計(jì)劃,制定各項(xiàng)辦公規(guī)章制度。

          7、協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)收集信息,綜合情況,研究政策,推行工作。

          8、協(xié)助總經(jīng)理考察、考檢和檢查各部門(mén)主要管理人員的工作成果。

          9、主持總經(jīng)理辦公室日常工作,培訓(xùn)和考核本室工作人員。分派督促,檢查本室員工的工作。

          10、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

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