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        技術(shù)人員年度述職報告
        更新時間:2023-01-13 13:54:27
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        技術(shù)人員年度述職報告

          在學習、工作生活中,報告十分的重要,報告具有雙向溝通性的特點。相信許多人會覺得報告很難寫吧,下面是小編整理的技術(shù)人員年度述職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        技術(shù)人員年度述職報告1

          尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          大家早上好!

          我是MTG車間合成工段長XXX。20xx-2014年,是注定不平凡的一年,在這一年中我們經(jīng)歷了MTG裝置的中交、投料試車及裝置試車穩(wěn)定運行等大事,公司上下團結(jié)一心,齊心協(xié)力,為裝置的穩(wěn)定運行及后續(xù)的甲醇項目建設(shè)做出了應(yīng)有的努力和貢獻。

          我作為MTG車間的一名技術(shù)人員,在公司領(lǐng)導(dǎo)和車間領(lǐng)導(dǎo)的英明指導(dǎo)下,在各位同事的關(guān)心和支持下,通過努力工作,為公司的繁榮發(fā)展、裝置的穩(wěn)定運行做出了應(yīng)有的貢獻。在過去的一年中,我在工作和生活中以高標準要求自己,將工作定位為協(xié)助好車間生產(chǎn)工作,理論聯(lián)系實際,在實踐中驗證理論,用理論指導(dǎo)生產(chǎn)、服務(wù)生產(chǎn)。在實踐和生產(chǎn)過程中不斷的自我學習充實。現(xiàn)將這一年里,我的工作內(nèi)容與取得的一些成績作以下簡要匯報:

          一、個人思想?yún)R報

          我在20xx年7月15日入職。入職以來,認真遵守公司的各項規(guī)章管理制度,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,積極響應(yīng)公司“大干30天,保證新建項目如期投產(chǎn)”、“精心操作,保證裝置安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)運行”等一系列號召,投身于項目建設(shè)、裝置穩(wěn)定運行的大軍中,利用自己的專業(yè)知識,克服種種困難,為公司的投料試車、穩(wěn)定運行發(fā)光發(fā)熱。并在工作中不斷的學習新技術(shù)、新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術(shù)水平,來指導(dǎo)自己的工作。

          二、裝置準備試車階段

          在我入職時,MTG裝置已進入項目建設(shè)尾期,主體管道施工已基本完成,項目建設(shè)進入最后的沖刺階段,裝置試運行的前期準備工作開始逐步展開進行,在這期間,我先后完成了如下工作:

          1.參與編寫了《MTG裝置操作規(guī)程》、《裝置單體試車方案》、《吹掃方案》、《裝置氣密方案》、《催化劑裝填方案》、《系統(tǒng)置換方案》、《裝置原始開車方案》等前期準備工作的各項方案。

          2.參與并配合化建單位進行動設(shè)備單體試車工作。自8月份開始,裝置進入單體試車階段,我積極與施工單位配合,緊盯動設(shè)備試車,督促施工單位將試車過程中暴露出來的問題一一解決,為裝置按時開車打下基礎(chǔ)。

          3.對合成工段操作人員進行歷時2個月的.工藝培訓(xùn)。針對人員結(jié)構(gòu)的不同,對剛畢業(yè)

          的學生進行最基礎(chǔ)、由簡單到復(fù)雜的培訓(xùn),對熟練工進行更深一步的培訓(xùn)。內(nèi)容包括化工基礎(chǔ)知識、工藝流程圖、設(shè)備構(gòu)造圖、合成反應(yīng)原理、裝置開停車操作、系統(tǒng)穩(wěn)定運行操作方法、緊急事故處理預(yù)案、DCS連鎖和ESD連鎖等。通過這些培訓(xùn),員工掌握了這套系統(tǒng)的操作方法,有效的保障了裝置安全運行。

          4.組織合成系統(tǒng)的吹掃和氣密工作。合成開始吹掃已經(jīng)到10月3號了,離裝置10月10日投料試車的目標還有8天時間,時間緊,任務(wù)重。為了完成該項任務(wù),我提前組織人員對合成吹掃方案進行認真的學習,在吹掃時安排人員24小時不間斷進行吹掃,在趕進度的同時,保證吹掃的質(zhì)量。最終圓滿完成了合成裝置的吹掃及氣密工作,離10月10日開車的目標又更近了一步。

          5.組織合成反應(yīng)器催化劑裝填工作。催化劑裝填是整個MTG裝置準備試車的最后一個環(huán)節(jié)。為此,我提前編制好裝填方案,將存放于臨建的氧化鋁瓷球轉(zhuǎn)場至反應(yīng)器旁邊放置,在公司各個車間的配合下,不分晝夜,僅用了3天時間就將三臺反應(yīng)器催化劑全部裝填完畢。至此,MTG裝置投料試車的前期準備工作已全部就緒。

          三、裝置試運行階段

          10月10日,是一個應(yīng)該被記入新業(yè)發(fā)展史冊的日子,在這一天,MTG裝置在經(jīng)過全公司所有人的積極奉獻、共同努力下,一次性投料試車成功。試車準備最后階段,在進口快切閥門未及時到貨,影響裝置開車時間的前提下,我和車間其他技術(shù)員一起克服困難,采用國產(chǎn)閥門替代進口閥門、力保一臺反應(yīng)器運行的方案,確保MTG裝置按時投料試車,且隨后還制訂了運行系統(tǒng)與再生系統(tǒng)隔離的方案,實現(xiàn)了進口閥門到貨后在不影響生產(chǎn)的情況下實現(xiàn)快速、安全的安裝閥門的目的。裝置投料開車后,為確保能夠安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)運行,我做了如下的工作:

          1. 加強員工培訓(xùn)

          員工在投料試車過程中暴露出對裝置及設(shè)備不熟悉、對操作原理理解不透徹、操作中放不開手腳,害怕犯錯誤等問題,反映出員工對基礎(chǔ)、核心的理論理解不夠扎實,理論與實踐脫節(jié)。針對此類問題,我根據(jù)實際情況,制定了培訓(xùn)計劃,利用員工正休的時間和班前會、班后會的時間,針對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題加以糾正,對現(xiàn)有的合成工藝人員進行培訓(xùn),用理論武裝生產(chǎn),培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋工藝知識、設(shè)備構(gòu)造及使用方法、操作規(guī)程、合成ESD連鎖、崗位安全制度等,F(xiàn)合成操作人員已經(jīng)熟練掌握了合成系統(tǒng)的開停車及加減負荷的操作方法。

          2. 技術(shù)改造

          裝置開車運行后暴露出一些設(shè)計不合理,與實際情況不符合或者相矛盾的情況。針對此

          類問題,我進行了深入的研究和探討,在公司和車間領(lǐng)導(dǎo)支持下,對一些技術(shù)課題做了大膽的嘗試與改造,例如合成地下槽的改造、低壓蒸汽管道的防凍改造、反應(yīng)器并入系統(tǒng)的方法的革新、合成系統(tǒng)取樣分析點的改造等。事實證明,這些改造是正確的,有效的解決了裝置存在的部分隱患,實現(xiàn)了裝置安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)運行。

        技術(shù)人員年度述職報告2

          一年又將過去,新年即將來臨,在這振奮人心的20xx年里,我們公司創(chuàng)造了自成立以來的最好業(yè)績。在這繁忙的一年里,在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人勤奮工作,積極開拓,主動履行崗位職責,極大地豐富了工程管理實踐經(jīng)驗,較好地提升了專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)水平,為公司的大發(fā)展貢獻了自己的一份力量,現(xiàn)將20xx年工作述職如下:

          在這一年里,本人繼續(xù)擔任去年中標的****中職園二期工程和xx職業(yè)中學遷建項目的總監(jiān)理工程師,這兩個項目的共同特點是教育系統(tǒng)對工期要求緊,以便及時招生,因此在這兩個項目中,一如既往的要求監(jiān)理部發(fā)揮敢管勤管的作風,尤其在裝修中后期,積極擔當起各專業(yè)工種的總協(xié)調(diào)者身份,確保工期如期竣工。

          今年另外一個工作的重頭戲,便是我擔任的****第一醫(yī)院遷建項目進入建設(shè)和關(guān)鍵隊段,項目總投資8.3億元,是****目前在建的.最大的公建項目,也是列入省市級重大項目的民生工程,該項目按照確保****杯,爭創(chuàng)魯班獎的建設(shè)標準,相信在廣大參建單位的共同努力下,定能取得預(yù)期的目標。

          本人從今年上月開始,還擔任了****商務(wù)大樓的項目總監(jiān)工程師,該項目是個新開工項目,建筑面積四萬多平方,投資將超過一億元人民幣,目前已基本完成施工準備工作,基礎(chǔ)施工階段即將進行。

          作為公司高級管理層人員,我注意領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的正確運用,加強內(nèi)部管理,合理分工,逐步提升部門工作人員的工作積極性和主動性,在工作中敢管、敢說、敢為,極大的提升了自己分管部門的工作效率和服務(wù)意識,獲得了基層項目監(jiān)理機構(gòu)監(jiān)理人員的好評,也為基層項目監(jiān)理機構(gòu)監(jiān)理人員作出了表率。合理組織人員繼續(xù)開展對在監(jiān)工程項目的質(zhì)量、安全巡查工作。發(fā)揮巡查工作發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的作用。組織人員編制了“人民防空工程監(jiān)理規(guī)劃和實施細則”的范本、“保溫節(jié)能工程監(jiān)理實施細則”的范本,修訂和完善了“巡回檢查實施標準”,使其更具可操作性。修訂和完善了“道路工程監(jiān)理實施細則”范本、“橋梁工程監(jiān)理實施細則”范本、“污水管網(wǎng)工程監(jiān)理實施細則”的范本,使其更具有針對性。同時完成了公司ISO質(zhì)量論證體系的內(nèi)審工作和外審的配合工作。配合各級建設(shè)行政主管部門的質(zhì)量、安全大檢查工作。加強規(guī)范、技術(shù)標準和各級政府部們規(guī)章規(guī)定的發(fā)布和廢止。開展公司員工的內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)工作和年終考試考核。在即將過去的一年里,本人在工程技術(shù)部經(jīng)理和市政項目管理部經(jīng)理這兩個崗位上,圓滿的完成了各項工作任務(wù)。辛勤的工作,會得出豐碩的果實,本人被公司評為20xx年度優(yōu)秀總監(jiān)理工程師。

          在接下來的工作中,本人將繼續(xù)勤奮踏實的工作,刻苦鉆研專業(yè)技術(shù),要活到老,學到老,及進掌握新工藝、新技術(shù)和新標準,在工程管理方面全面發(fā)展和提升自己,為公司的繼續(xù)發(fā)展貢獻自己的一份光和熱。

        技術(shù)人員年度述職報告3

        各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、職工代表:

          首先,感謝組織、總經(jīng)理、黨委書記及礦長、書記和班子成員一年來對我工作的關(guān)心指導(dǎo),感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及職工同志們對我工作的支持和幫助。

          我的職務(wù)是xx煤礦技術(shù)負責人。根據(jù)分工,我的主要工作是主持xx煤礦的全面技術(shù)工作,分管礦“一通三防”工作。一年來,在礦黨政、總工程師的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下,我能認真履行職責,忠于職守,務(wù)實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn),全力協(xié)助礦長、總工程師抓好了分管范圍內(nèi)的各項工作,促進了礦井整體工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務(wù),F(xiàn)將一年來的工作簡要述職如下,請審議。

          一、認真學習,深入思考,思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)能力不斷提高

          一是認真學習黨的各類指導(dǎo)思想,積極參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,深化個人“不怕吃苦”的良好心態(tài)為“怕不吃苦”,變“怕批評”為“怕不批評”。一年來,結(jié)合公司黨委開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,以公司黨委活動精神為武器,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標,積極參與,努力創(chuàng)先爭優(yōu)。工作中,重心下移,細節(jié)下移,解決思想問題,解決疑難問題,解決細節(jié)問題。把事業(yè)放在第一位,吃苦耐勞,加強學習,為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。

          二是切實加強黨性修養(yǎng)和行為養(yǎng)成,緊密圍繞“班子建設(shè)、區(qū)隊建設(shè)、班組建設(shè)”等三個隊伍建設(shè)的指導(dǎo)思想,參與各類別的建設(shè)活動,不斷提高自身的管理能力。

          三是自覺加強業(yè)務(wù)技術(shù)學習,積極借鑒科學管理經(jīng)驗,認真研究探索科學的管理方法,在實踐中不斷優(yōu)化完善井下采掘布置,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

          四是注重學習安全法律法規(guī),以及新工藝、新技術(shù)等方面知識,不斷拓寬知識面,自身業(yè)務(wù)能力不斷提高。

          二、保持清醒的頭腦,樹立良好的廉潔形象,加強自身廉政建設(shè),自覺接受群眾監(jiān)督

          我十分珍惜我現(xiàn)在的一切。我要為家人、為自己營造一個安全平靜的環(huán)境。所以通過黨委、班子的教育和自己的學習,我能廉潔自律,嚴格按照《黨員干部廉潔自律行為規(guī)范》要求自己,自覺改進思想作風和工作作風,時刻以一名黨員干部的標準要求自己,嚴于律己,克己奉公、清正廉潔,不搞特殊化,保持清正廉潔良好形象。

          一是以身作則,率先垂范,堅持做到要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己首先不做。

          二是認真遵守個人重大事項報告制度。自覺轉(zhuǎn)變工作作風,平時能夠經(jīng)常深入基層,深入井下,深入群眾,認真聽取群眾意見,幫助群眾解決現(xiàn)場中的實際問題?朔倭胖髁x,不擺架子。團結(jié)同志,勇于開展批評和自我批評,大事講原則,小事講風格。

          三是在日常工作和生活中,注意從點滴做起,模范執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。自覺接受各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的監(jiān)督,注重與職工談心交流,征求對自己和單位工作的意見、建議。

          三、認真負責,兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成分管范圍內(nèi)的各項工作

          在日常工作中,我始終堅持“解放思想、實事求是”的原則,圓滿完成了礦井全面技術(shù)管理、“一通三防”、科技等分管范圍內(nèi)的各項工作。

          一是嚴格履行《總工程師(技術(shù)負責人)崗位責任制》,努力抓好技術(shù)管理工作,為礦井安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。

          嚴格執(zhí)行《重慶市能源投資集團有限公司煤礦安全質(zhì)量標準化評級及考核辦法》,特別是貫通管理,嚴格要求,加強復(fù)測工作,掘進進展較為順利,貫通后的最大水平貫通誤差為12mm,最大豎向貫通誤差為10mm,強力扭轉(zhuǎn)了巷道貫通管理及測量工作的被動局面。

          組織編制完成了《950水平北翼首采區(qū)開采方案初步設(shè)計》、《0223采區(qū)開采方案設(shè)計》、《1070-950下煤系統(tǒng)開拓初步設(shè)計》等多項設(shè)計、方案,為礦井當前和長遠發(fā)展提供了技術(shù)保障。

          二是強化堅持“抓接續(xù)”,合理確定開拓布局,科學調(diào)整礦井巷道及工作面布置方式,特別是今年1095水平0222A高檔普采工作面、0221B工作面等采掘作業(yè)地點遇到礦井建礦以來最復(fù)雜的地質(zhì)構(gòu)造以來,在公司、礦兩級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,明確了改變接續(xù)方式,及時完成了1095水平軸部探煤項目,保證了1095水平的高檔普采工作面的正常接續(xù),確保促進礦井長遠發(fā)展。

          三是堅持“通防管理無小事”原則,“瓦斯超限就是事故”的瓦斯管理理念,注重提高全員通防意識。

          狠抓通防人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和隊伍建設(shè),完善“一通三防”安全責任制,優(yōu)化礦井通風系統(tǒng);強化通風、瓦斯、爆破管理,積極完善實施綜合防塵技術(shù),杜絕了“一通三防”重大事故。

          四是依靠前期制定的礦井技改方案,積極推動技術(shù)創(chuàng)新和科研成果轉(zhuǎn)化,有效提高了礦井的安全裝備水平和抗災(zāi)能力。

          五是科學有序推進1070-950下煤系統(tǒng)開拓,全面完成了下煤系統(tǒng)開拓初步設(shè)計方案編制、上報等工作。

          六是嚴格執(zhí)行井下帶班管理制度,在帶班的過程中,集中解決現(xiàn)場疑難問題,及時處理現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的.隱患,盡一己之力為礦井安全生產(chǎn)保駕護航。

          四、工作展望及今后努力的方向

          一年來,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在大家的幫助配合下,圓滿完成了全年工作,主要有以下體會:一是領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持的結(jié)果,二是各部門和相關(guān)員工共同努力的結(jié)果。雖然各項工作取得了一定的成績,但與上級的要求和大家的期望相比,還有許多差距,存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:

          一是思想觀念上還不能完全適應(yīng)“創(chuàng)先爭優(yōu)”的要求,對科“創(chuàng)先爭優(yōu)”的認識不夠全面,思想認識容易受習慣思維影響;對組織的關(guān)懷認識不足,也因此在就任技術(shù)負責人崗位初期,只看到了壓力,沒有積極的去面對所感覺到的前所有未有的壓力。

          二是協(xié)調(diào)各職能科室、各采掘單位的工作力度不夠。

          三是工作中布置任務(wù)多,中間環(huán)節(jié)抓的不夠好。雖有一定的開拓創(chuàng)新意識,能夠推進科技進步,但局限性強,思路不夠開闊、意識不夠先進。

          四是由于平時工作頭緒多,忙于各種事務(wù),與職工、工程技術(shù)人員溝通交流的時間較少,工作上管理多,生活上關(guān)心、服務(wù)少等。

          五是自身技術(shù)能力、技術(shù)手段有限,在之前只是以采掘技術(shù)、“一通三防”技術(shù)為重點,對除此之外所涉及的技術(shù)學習程度不夠。

          在今后的工作中,我將進一步加強學習,努力提高自己的政治理論和技術(shù)管理水平,以強烈的事業(yè)心和責任感,以飽滿的上進心,扎實工作、開拓進取,克服存在的困難和缺點,抓好分管范圍內(nèi)的各項工作,為促進礦井穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展作出新的更大的貢獻!

          謝謝大家!

        技術(shù)人員年度述職報告4

          來這兒工作足十個月。我首先是分配在設(shè)計部id組,七個月之后,因公司的需要和個人的請求,調(diào)配到工藝組。在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、支持下,我盡職盡責做好各項工作。

          工作簡介:

          id設(shè)計:mv218,mt500,mv280,t8,ma900,mz60,mt199,mz350,f3,mt156,k6。

          工藝跟進:k5,mg609,mt156,mt159,mt160,mt199,mz280,mz60,mv166,mz350。

          協(xié)同工作:說明書的制作,電池標貼和旅充的設(shè)計。

          其它工作:市場調(diào)查及其主題報告的完成。

          具體總結(jié)如下:

          4月份完成mv218和mz500的id創(chuàng)意;5月份完成mv280和500的id創(chuàng)意;6月份完成了幾個量產(chǎn)機型的說明書的制作,以及t8的初期草案;7月份繼續(xù)完善翻蓋機t8項目,后來做成外觀手模,但因各方面條件的不成熟而停掉了。以及完成了ma900和mz60的id創(chuàng)意。8月份完成mt199的id創(chuàng)意,經(jīng)過團隊的`努力,終于完成了從初期草案到完整的產(chǎn)品量產(chǎn)過程中的每個環(huán)節(jié)。9月份完成mz350的外觀設(shè)計,以及t3項目初期的草圖創(chuàng)意;xx月份繼續(xù)完善t3歌王手機的外觀設(shè)計,經(jīng)過團隊隊員的互相學習而完成一個較滿意id,后因機構(gòu)方面的原因而停掉了這個項目。同時,我調(diào)到設(shè)計部工藝組。陸續(xù)接手工藝組的工作,完成一些項目的后期工藝制作和產(chǎn)品配色。11月份完成mt156的id創(chuàng)意,經(jīng)過團隊的協(xié)調(diào)合作完成了mt156的外觀手模。12月份完成mv218版的id創(chuàng)意,以及各個主題的市場調(diào)查;在大家共同的調(diào)查之后,我制作了以工藝與材料為主題的課件;1月份完成k6項目的id創(chuàng)意,以及其他項目的工藝跟進和配色方案。

          收獲與啟示

          鍛煉了自我;體現(xiàn)了自我。在工作中我發(fā)現(xiàn)了工作的快樂和自身的價值。同時,在工作中,我與同事的交流,自我的感悟,經(jīng)理的關(guān)心,我得到了不少的鍛煉,提高了自身的能力,這將對我以后在公司的工作中帶來很大的幫助。

          對工作的積極和對新東西的學習,F(xiàn)在的社會是一個競爭的社會,不上進,不學習將會落后,落后就意味著淘汰。所以本人加速了自身知識的不斷更新和個性的不斷完善,而這些要求知識的全面性與技術(shù)的熟練性。為了適應(yīng)公司的需要,我利用下班后的一些時間,自己學習材料工藝學,人體工程學,現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計方法與技巧等。雖然效果很慢,還不夠理想,但多少有些收獲,我想以后的日子里,如果時間允許,我會更努力去多學些東西。

          技術(shù)的成熟與提高。有個賣油翁的故事,講得是兩個人,比技術(shù)的故事。其實就是說任何技術(shù)都是“熟能生巧”。而今,對技術(shù)的高要求時時在體現(xiàn)。我在工作中必須要多多實踐和總結(jié)自己的經(jīng)驗,發(fā)揚優(yōu)秀的,改善不足的。提高自己技術(shù)的熟練性,這樣才能夠談創(chuàng)新。這一年下來,我感覺自己進步還比較明顯,但這還遠遠不夠,不管是在id設(shè)計方面,還是工藝方面,我距離“巧”還有很長一段距離。

          不足

          自己堅韌性不強,在工作較累的時候,也有過松弛思想,在拼命工作方面有差距。這些問題產(chǎn)生的根源歸根到一點,是自己吃苦素質(zhì)不高,是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。

          有些知識與技術(shù)需要進一步提高。在工作中,雖然我很認真努力,盡可能快,盡可能好的去完成工作,但由于自己的技術(shù),知識不夠全能,所以有時候工作效率不高。

          與同事、同行間的交流學習還需要進一步深入。在學校學習有老師的幫助,而在社會上工作,那么很多知識來源是來自周圍的人,由于對工作環(huán)境的熟悉需要花一些的時間,與大家交流也少,以后我要多擠些時間,多向大家學習。

          展望20xx

          我想,絕不能辜負公司和同事對自己的期望,一定要努力做到以下三點:

          放下包袱,拋開手腳大干,力爭當一名優(yōu)秀的工程師。

          努力學習,提高素質(zhì),提高工作能力,為公司經(jīng)濟發(fā)展作出貢獻。

          嚴格要求,吃苦自律,為公司塑造好自己的形象。

        技術(shù)人員年度述職報告5

          忙忙碌碌的20____年轉(zhuǎn)眼間就過去了,時間又一次把我推到了新的起點上,站在這里,我感觸頗深,過去的一年對于走向工作崗位不久的我來說是磕磕絆絆、心浮不定的一年,也是受益匪淺的一年。

          這一年,我的工作從外業(yè)記錄人員轉(zhuǎn)向內(nèi)頁資料管理人員,工作內(nèi)容主要有測量報告的編制、報送、控制網(wǎng)及水準測量數(shù)據(jù)的處理、原始記錄及報告的整理管理工作。隨著外業(yè)工作量增加,測量內(nèi)業(yè)的工作也比較繁重。20____年外部報送資料超過了1000份,內(nèi)部資料有300多份。為了更快更好地完成測量報告,我們在做資料的同時,有針對性的編寫了測量計算程序。此外,為了更好的利用已有的測量成果,我們對已有的高程控制點、平面控制點、臨時轉(zhuǎn)點,都進行了統(tǒng)計。一年來,內(nèi)業(yè)管理工作逐步完善有序。然而,有時候由于測量報告時間較緊迫、內(nèi)業(yè)人員疏忽、現(xiàn)場記錄混亂、與放線班溝通不夠、技術(shù)部委托有誤、圖紙編號不夠詳細等原因,報告中會出現(xiàn)筆誤、備注不妥當、與現(xiàn)場標注不統(tǒng)一的情況也是在所難免的,不過隨著經(jīng)驗的增多,這一問題已逐漸減少。我會在以后的工作中,繼續(xù)關(guān)注這一問題,對于有疑問的地方多與技術(shù)人員、現(xiàn)場施測人員溝通。

          告知技術(shù)人員在編制測量委托的時候確保委托單名稱的準確、圖紙編號的詳盡、數(shù)據(jù)與標注的正確、恰當;督促現(xiàn)場記錄人員確保記錄的清晰、完善、有序。力爭在20____年中使測量報告的問題減到最小。除此之外,在資料報送的過程中,由于每一份測量報告都要由五個人簽字才能發(fā)送、質(zhì)檢人員、觀測人員常常在現(xiàn)場辦公室打卡上下班,尤其是雙休日,出現(xiàn)過簽字受阻的情況,使得測量報告報送滯后。對此,我對每一份測量報告在上下班之前提前通知質(zhì)檢人員,這一問題已經(jīng)得到很大的改善。

          我的工作很簡單,每天重復(fù)的.無聊的工作曾經(jīng)讓我急躁過,彷徨過?墒且荒旯ぷ飨聛恚野l(fā)現(xiàn)正是這些簡單的而又無聊的工作越發(fā)讓我感觸到把一項簡單的工作完成是很一件很容易的事情,但是把簡單的工作做好并不容易,堅持不懈做好更不容易。說到這里,讓我想起人民大學博士路軍的一句話“沒有平凡的工作,只有平庸的態(tài)度”,對于剛剛踏入職場的我們,最重要的也許不是能力,而是養(yǎng)成一種習慣,培養(yǎng)起來一種態(tài)度,那就是對任何事情都要精益求精,能付出100%的努力,絕不付出90%的努力。一個人的潛能是無限的,但是能在工作中

          激發(fā)出這種潛能的人卻是少之又少的。遺憾的是,我尚不具備這樣的一種態(tài)度,我需要收起自己的個性,徹底沉下心來去學習,踏踏實實做好每一項細小的工作。為了在新的一年里有更大的收獲、更多的肯定,站在20____的起點上,我對自己提出以下要求:

          (1)本著為昌江核電工程服務(wù)的原則,全身心投入到工作中。

          (2)更加努力學習,虛心向測量前輩們請教,向測量同行們學習,不斷提高業(yè)務(wù)水平。

          (3)養(yǎng)成良好的工作習慣,認認真真對待每一項細小的工作。

          (4)加強與他人的合作,確保工作質(zhì)量與速度。以上是我的個人總結(jié),敬請領(lǐng)導(dǎo)的批評與監(jiān)督!

        技術(shù)人員年度述職報告6

          一、精心做好本職工作

          本人擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),忠誠于黨的教育事業(yè),以德治教,以身立教,關(guān)心愛護學生,在教育教學中以高尚的師德,嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度教育影響學生,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。新課改以來,我們緊跟課改步伐,積極主動研究歷史學科的講授方法與改革方向,力圖跳出之前歷史一直被作為副科處理的怪圈。從教十多年,我一直要求自己積極主動備好每一堂課,力求將知識生動形象地傳授給學生,力求他們在身心愉悅中接受這門課程,喜歡這門課程。在我的努力下,多年來,我所帶班級的歷史成績在同年級中總是名列前茅。三、保質(zhì)保量完成班級管理工作。

          從20xx年至今,我一直擔任班主任工作,我十分重視學生的思想教育,通過各種形式對學生進行愛國主義、社會主義、集體主義教育,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。通過班會、晨會對學生進行紀律教育、學風教育,充分調(diào)動學生的內(nèi)因,增強學生的自我管理能力。

          在班級管理方面,我覺得自己最大的成功之處在于和學生談心。高中階段,學生都基本自立,要想做好班主任工作,必須學會與學生溝通。我總是在學生需要的時候,用自己的真誠與他們交流,并保證大多數(shù)時候能做到公正民主,允許他們有異議,盡最大可能幫助他們解決一些學習上、生活上的實際困難,因此,一定程度上,談話讓我取得了學生們的信任,管理工作也容易得多了。

          對于學生來說,座位問題是非常重要的。因此,每次調(diào)換位置之前,我都會先讓學生寫出他們所愿意坐的同桌和理由,然后參考其中合理的提議,最大可能地滿足他們的心愿。做過班主任的'都知道,如果想要很好地分一次讓大多數(shù)人都滿意的座位,至少需要一個禮拜的時間,但讓每個學生都洋溢出微笑,夫復(fù)何求?

          除此之外,積極利用各種形式加強班級凝聚力,比如積極參加學校的各種文體活動、以班的形式組織朗誦比賽、作文競賽、模擬“感動中國”進行的“感動331人物”選拔、心理知識競賽等。于是,許多喜人的成績接踵而至:(班級獲得的成績)

          二、堅持學習,教研結(jié)合,提升理論水平

          陶行知先生說:“要想學生學好,必須先生好學,惟有學而不厭的先生,才能教出學而不厭的學生。”作為一個老師,必須不斷學習,不斷給自己充電,才能滿足21世紀學生的需求,使自己永遠立于教育教學的最前沿。于是,教學之余,我堅持學習各種專業(yè)技術(shù)知識,不斷提高教學水平,如現(xiàn)在除了熟練運用PowerPoint、Excel等多媒體輔助教學,還能充分利用Internet網(wǎng)上資源輔助教學,使教學效果顯著,并已通過全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應(yīng)用能力考試,平時在教學中勇于承擔公開課和示范課,與同行互相切磋學習,互相提高,也能堅持學習與本專業(yè)有關(guān)知識,(與專業(yè)相關(guān)的工作成績)此外,任職以來,我一方面兢兢業(yè)業(yè)地組織教學,另一方面也在不斷地總結(jié)經(jīng)驗,撰寫學術(shù)論文,以期廣大同行的指點。(其他成績)

          路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索!榮譽只能代表過去,而未來需要自己去打拼,任重道遠,在深化教育改革、倡導(dǎo)素質(zhì)教育的今天,我將不斷探索,不斷進取,力爭做一名適應(yīng)時代要求,勇于改革創(chuàng)新,努力開拓進取、與時俱進的優(yōu)秀教育工作者。

        技術(shù)人員年度述職報告7

          20xx年xx月我加入了上海浦東路橋建設(shè)這個大家庭,作為一名新進員工,路橋建設(shè)給我有一種家的感覺一種積極向上奮發(fā)進取的觀念,我很欣慰能加入到這個集團成為一名路橋人。

          剛剛進公司我被分配到市政事業(yè)第一項目部擔任測量員,對于陌生的環(huán)境,同事們都對我十分熱情,我有什么測量方面的問題去請教前輩們,他們都能熱情的幫忙我,交給我經(jīng)驗教導(dǎo)我技術(shù),很快的我就適應(yīng)了新環(huán)境,并用心的投身到項目建設(shè)的施工工作中。

          測量是工程的眼睛,作為測量人員,我們本著實際求實、一切以數(shù)據(jù)說話的原則從事測量工作。記得第一個踏上月球阿姆斯特丹說過,他在月球上踏上的一小步,是人類進步的一大步。當然,在我踏上丹東的一小步,也是我在人生中前進的一大步,是的,因為我最后開始了人生中最重要的部分,我開始工作了。

          對于首次來到工地的我,一切在我的眼里都是這么的好奇,看著一座座橋墩拔地而起,看著地下管道一天天的打通,我的心也在一天天的成熟,我總結(jié)了我這半年以來學到的東西,得到了至深的鍛煉。現(xiàn)將切實工作述職如下:

          一、嚴謹科學、認真求證

          在施工測量之前,認真審圖,對圖上有誤、有疑義的地方及時向局指及兄弟單位同仁咨詢、學習。在測量放線之前,利用圖紙給出的數(shù)據(jù),運用各種公式去驗證。采用不一樣的計算方法重復(fù)計算,確保萬無一失。對各種原始數(shù)據(jù)注意保存和及時整理,因為“經(jīng)驗,是從眾多的數(shù)據(jù)中總結(jié)出來的”!

          二、不斷進取、精益求精

          社會在進步,時代在發(fā)展,只有不斷學習,才能與時俱進。各種新的施工材料和施工機具不斷地應(yīng)用到路橋施工中來,相對的,也出現(xiàn)了更多的施工工藝和施工方法,各項規(guī)范也跟著發(fā)展。如今進軍高速鐵路項目,不能自我提高,就只有落后,就不能適應(yīng)目前路橋建設(shè)工作的發(fā)展要求。

          三、納百家之長,補自家之短

          在與局指、監(jiān)理等單位專業(yè)人士的接觸中吸收他人的經(jīng)驗,平時到別的施工標段去觀摩學習,學習他們的先進的施工方法和施工工藝。從他人的成敗中,看到問題的所在,同時也看到自身的不足,以到達“博眾家之長,補一已之短”的目的。

          對于我這個剛進入社會的大學生,困難是不能夠避免的,遇到困難并不可怕,找到解決的方法就能夠了。我們測量同事說過這樣一句話:有潛力的人碰到困難就想著怎樣去解決困哪,而沒潛力的人遇到困難就想著怎樣繞過困難,前者會越變越強,后者只會被社會淘汰。來到工地的第二天我就遇到了難題,由于好久沒有碰測量儀器了,還有就是在學校沒用過這個后視桿,剛摸到的時候還是很新奇的,接觸了新儀器誰能不開心,等我找到了控制點,我犯難了,想著以前在學校用的都是基座,這個后視桿但是第一次見到,這個怎樣用呢,想著去問他們的話會被恥笑的',所以我就自我研究。在我仔細研究了這個后視桿以后我發(fā)現(xiàn)了只要把棱鏡桿放在控制點上,在調(diào)平水平氣泡不就OK了,既然想到了就去做,這是我做事的一貫原則,我開始了我的工作。我這好久不碰儀器的手也不聽話了,開始打顫了,但是最后還是弄好了,其實就是一個簡單的立鏡問題,我給弄復(fù)雜了,雖然最后還是把這個困難解了,但是覺得還是壓力很大。之后的擺桿速度就很快了,這就說明我在這個事情上成熟了許多。對了,還要記住,這天的工作必須要比昨日的好。

          天道酬勤,不欣喜于以往的任何成就,時刻準備著解決各種難題、用心應(yīng)對可能面臨的挑戰(zhàn)。路漫漫其修遠兮,測量隊本著實事求是的精神,尊重科學,尊重事實,在項目部領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)思想和精神的指引下,把好工程測量質(zhì)量關(guān),完善測量工作內(nèi)外一體制度,落實各項任務(wù)及指標,配合各個部門工作,為建造世界一流工程貢獻力量。

          測量工作的嚴密實施,靠項目領(lǐng)導(dǎo)的支持和理解,靠我們各位測量員在工作中每時每刻的謹小慎微,不斷思索求證,保證萬無一失。為了又快又好的圓滿服務(wù)現(xiàn)場施工、為領(lǐng)導(dǎo)帶給前期決策、充分的迎接鐵路上的各項檢查工作,針對某一件事,我們做了無數(shù)次的重復(fù)工作,風里來、雨里去,當完成任務(wù)背著儀器漫步歸來,我們?nèi)匀挥眯δ樝蚱渌聜冋宫F(xiàn)我們的魅力

          相信我必須能在浦東路橋這個大熔爐中不斷學習不斷成長,繼承發(fā)揚好咱們路橋人的精神,為公司為浦東路橋盡自我的一份力。

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