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在當(dāng)今社會生活中,很多場合都離不了申請書,正確運用申請書可以達(dá)到事半功倍的效果。什么樣的申請書才是合理的呢?下面是小編精心整理的休假申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
休假申請書1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人于20xx年xx月xx日登記結(jié)婚,屬于早/晚婚。根據(jù)國家相關(guān)婚假規(guī)定。本人可享受天婚假,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請示婚假。自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,共計xx天。望給予審批。
特此申請
申請人:xx
20xx年xx月xx日
休假申請書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
本人20xx年度年假共有七天,截止20xx年xx月xx日還剩xx天,因工作繁忙現(xiàn)申請20xx年度剩余年假延期至20xx年xx月xx日前休完。
懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
休假申請書3
公司領(lǐng)導(dǎo):
由于本人產(chǎn)期臨近,根據(jù)國家、省有關(guān)育齡婦女產(chǎn)假規(guī)定,現(xiàn)申請從11月26日起休產(chǎn)假,詳細(xì)休假明細(xì)如下:
1.《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》女職工生育享受98天產(chǎn)假;
2.《廣東省人口與計劃生育條例》:晚育增加15天產(chǎn)假,獨生子女增加35天產(chǎn)假;
3.《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》
第六條:難產(chǎn)(剖腹產(chǎn))的增加產(chǎn)假30天,合計178天;
4.國家法定假日順延(包含:元旦假期1天,春節(jié)假期7天,清明假期1天,五一假期1天,端午假期1天),累計休至6月3日。
特此申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
申請人:xx
11月6日
休假申請書4
行政人事部:
我是網(wǎng)絡(luò)部的李xx,由于政府實施危房改造工程,得益于政策,需回老家簽訂相關(guān)房屋改建協(xié)議,現(xiàn)向人事部提出假期調(diào)休5天,剩余假期3天。本人調(diào)休一事已經(jīng)向部門領(lǐng)導(dǎo)提供了相關(guān)的書面稿告知,領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)簽字確認(rèn)。為了遵行公司調(diào)休制度,現(xiàn)向行政人事部提出調(diào)休憑條申請。
關(guān)于調(diào)休的工作安排,本人已經(jīng)通過文檔發(fā)到了工作交接人的.郵箱里,確保調(diào)休時間內(nèi)本崗位的工作得以順利開展,避免影響整個部門的工作。
望批準(zhǔn)調(diào)休!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
休假申請書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期11月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。
特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù),春節(jié)后回來上班,請假時刻為4個月。另在此十分感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。
特此申請,望領(lǐng)導(dǎo)審批。
特此
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
休假申請書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
本人xx,于20xx年xx月入司,在公司的工作這段時間,本人深深被單位的企業(yè)文化所吸引。受公司企業(yè)文化的熏陶,本人深知,作為一個年青人,除了工作,仍然需要不斷地學(xué)習(xí),充電,以便個人能力提高,為自己將來職業(yè)身崖規(guī)劃打下堅實的基礎(chǔ)。所以,本人于20xx年xx月參加了會計資格證書的.培訓(xùn),將于20xx年xx月考試,出于每次培訓(xùn)時間為每周星期天,所以本人現(xiàn)申請在本人培訓(xùn)的這段期間(注名具體時間)內(nèi),如公司不是很忙的情況下,本人周末可以不用加班!當(dāng)然,如果因公司有緊急事宜或任務(wù)須處理,本人將以工作為重,第一時間趕到公司!
盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我一個學(xué)習(xí)的機(jī)會!謝謝!
申請人:
休假申請書7
xx領(lǐng)導(dǎo):
本人家住安徽省鳳陽縣王家鎮(zhèn),離上次探親回家已經(jīng)一年多了。每逢佳節(jié)倍思親,春節(jié)就要到了,本人想回家探望父母,特申請?zhí)接H假,擬定時間從1月20日起計算,假后準(zhǔn)時返廠上班。請批準(zhǔn)為盼!
申請人:xx
12月29日
休假申請書8
xxx人力資源和社會保障局:
我司員工xx(身份證:xxX)于11月4日因公出差xx,卻遭遇意外人身傷害,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,應(yīng)于11月份向貴單位遞交相關(guān)資料申報員工工傷;但因受害當(dāng)事人XX傷勢嚴(yán)重,于xx醫(yī)院治療中,無法及時提供相關(guān)資料,因此延期申請,特此說明。
廣州市xx公司
20xx年xx月xx日
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