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        公司活動策劃
        更新時(shí)間:2023-07-22 17:24:25
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        公司活動策劃錦集[8篇]

        公司活動策劃 篇1

          活動主題

          ——“我的陽光寶貝、歡樂移動家庭”

          一、活動目的

          通過此次活動,使有孩子的員工放松身心,通過與孩子的交流、孩子與孩子之間的交流,提升員工企業(yè)歸屬感,感受移動大家庭的歡樂,從而達(dá)到互相理解、互相支持、互相配合的`和諧工作氛圍。

          二、活動主題

          我的陽光寶貝、歡樂移動家庭

          三、活動時(shí)間、地點(diǎn)

          時(shí) 間:6月1日下午3:00

          活動地點(diǎn):

          四、比賽項(xiàng)目

          1、鋪地磚

          2、親子雙人跑(兩人三足走)

          3、無敵風(fēng)火輪

          4、小腳踩大腳

          5、親子心連心

          五、具體方案

          (一)鋪地磚

          1、游戲準(zhǔn)備:呼啦圈

          2、參與人員:幼兒、爸爸或媽媽

          3、游戲玩法:跑道上準(zhǔn)備兩個呼啦圈,游戲開始幼兒跳入第一個呼啦圈內(nèi),由腳下到頭頂把呼啦圈取出交給家長,再跳入第二個呼啦圈,同時(shí)家長把前一個呼啦圈放到幼兒前面供其使用,依此類推。

          (二)親子雙人跑(兩人三足走)

          1、游戲準(zhǔn)備:繩

          2、參與人員:幼兒、爸爸或媽媽

          3、游戲玩法:把小朋友與家長相鄰的腳綁在一起,當(dāng)口哨響起時(shí)一起向前方走直到拿到前方的小紅旗才可往回走,哪隊(duì)先返回起點(diǎn)處為勝出者。

          (三)無敵風(fēng)火輪

          1、游戲準(zhǔn)備:報(bào)紙

          2、參與人員:幼兒、爸爸或媽媽

          3、游戲玩法:每組成員站進(jìn)去,啟動風(fēng)火輪,而且要大家配合一致邁步走動,最快到達(dá)終點(diǎn)成功,走不起來也算輸哦。

          (四)小腳踩大腳

          1、參與人員:幼兒、爸爸或媽媽

          2、游戲玩法:家庭隨機(jī)組合為一組,家長和孩子面對面,幼兒將鞋子脫下腳踩在大人的腳上,兩人共同手拉手往前走,先到終點(diǎn)者為勝。在前進(jìn)的過程中,小孩的腳不能著地;家長不能抱起小孩。

          (五)親子心連心

          1、游戲準(zhǔn)備:卡片

          2、人員:幼兒、家長

          3、玩法:家長與裁判對面站,幼兒站在裁判身后邊,裁判出示卡片,家長用肢體行為描述卡片內(nèi)容,幼兒猜。

          六、獎勵辦法

          所有到場的小朋友均贈送精美禮品一份,每個游戲前三名獎勵移動家庭禮品一份。

          七、有關(guān)要求

          參與員工請于本周四下午六點(diǎn)之前上報(bào)綜合部。

        公司活動策劃 篇2

          一、活動目的:

          通過各種形式的宣傳、活動、激勵措施等,在公司上下貫徹細(xì)節(jié)管理,從而提高公司各級人員的管理水平。同時(shí)大力宣揚(yáng)公司文化與理念,使公司暢導(dǎo)的文化深入人心。

          二、活動方針:

          領(lǐng)導(dǎo)重視、積極參與、堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)重視:上至總經(jīng)理,下至各部門科室經(jīng)理主管,都對細(xì)節(jié)管理引起高度重視;積極參與:由領(lǐng)導(dǎo)帶頭,帶動部門員工積極參與進(jìn)來,最終帶動全公司員工都從活動中受益;堅(jiān)決執(zhí)行:對于活動中的各項(xiàng)工作、制度等,各部門要大力配合,全力執(zhí)行。

          三、活動內(nèi)容:

          1.制訂“細(xì)節(jié)年”操作手冊,時(shí)間為三月中下旬。操作手冊的主要內(nèi)容包括:策劃案,公司文化口號,環(huán)境衛(wèi)生細(xì)節(jié),工作流程細(xì)節(jié),安全細(xì)節(jié),禮儀細(xì)節(jié)等的實(shí)質(zhì)內(nèi)容,以及評比標(biāo)準(zhǔn)。其中工作流程細(xì)節(jié)部分由各部門自行制訂。

          2.宣傳教育三月底四月初,由總經(jīng)理主持召開會議,宣布細(xì)節(jié)年活動的開始。同時(shí)各部門就操作手冊內(nèi)容進(jìn)行部門內(nèi)宣傳;利用標(biāo)語、橫幅、宣傳欄進(jìn)行宣傳,將活動內(nèi)容告知廣大職工,張貼“細(xì)節(jié)年”操作手冊;同時(shí)就操作手冊的內(nèi)容對各部門進(jìn)行培訓(xùn),作出解釋。

          3.實(shí)施:宣傳教育后,公司組織檢查,分通知檢查與突擊檢查兩種,時(shí)間定在5月、7月、9月、11月和1月份。其中總經(jīng)理參加部分檢查,以引起重視。

          4.設(shè)立職工建議收集箱:收集公司職工就公司管理,工作流程,行政,細(xì)節(jié)管理等方面的意見和建議。對被采用的、能給公司的經(jīng)營管理帶來改善的建議,就其提出者進(jìn)行重獎,獎勵方式分為物質(zhì)與精神獎勵兩種。物質(zhì)獎勵可以組織召開獎勵大會,當(dāng)場重獎,同時(shí)可以推出公司文化,以一種大家看的見聽的'著的方式使之深入人心;精神獎勵可以開辟宣傳欄、或命名制進(jìn)行獎勵。

          5.培訓(xùn):分公司外部培訓(xùn)和內(nèi)部培訓(xùn)外部培訓(xùn)為公司外派人員參加職禮儀培訓(xùn),細(xì)節(jié)管理培訓(xùn)等。內(nèi)部培訓(xùn)則可以開展禮儀培訓(xùn)、細(xì)節(jié)管理培訓(xùn)、清潔工培訓(xùn)等。

          6.獎勵:年終設(shè)細(xì)節(jié)管理部門獎、個人獎,提議獎等。

          7.年終時(shí),總細(xì)節(jié)管理年工作,最終形成公司文化手冊,其中對公司倡導(dǎo)的文化理念進(jìn)行解釋,并以公司實(shí)際事例加以說明。

          四、活動預(yù)算:

          活動的經(jīng)費(fèi)控制在二萬元以內(nèi)。

          五、活動效果預(yù)測:

          活動開展初期,職工因?yàn)闆]有看到效果會產(chǎn)生不理解甚至不支持,因此會產(chǎn)生大量的溝通工作。職工提建議者也會比較少,相信等進(jìn)行獎勵后會有大的改善。整個活動如果能夠堅(jiān)持做下去,相信會對公司的經(jīng)營管理做一個好的鋪墊,增強(qiáng)職工對公司文化的認(rèn)可度,提升職工忠誠度。

        公司活動策劃 篇3

          活動背景

          以父親節(jié)為契機(jī),展開父親節(jié)的活動。父愛是如此的含蓄,不像母愛來得那么明顯。然而,父愛和母愛一樣,都是那么的偉大。我們用隆重的典禮歡祝母親節(jié)的到來,但是,又有多少人知道父親節(jié)是哪一天呢?其實(shí),父親不需要任何花哨的禮物,父親只希望自己的孩子能夠長大、成熟。但這并不代表父愛就可以被忽略。在父親節(jié)即將到來的日子里,讓我們用行動來向父親證明自己已經(jīng)長大了,已經(jīng)成熟了,并且可以用實(shí)際行動來感恩父親對我們付出的種種。

          市場分析

          父親節(jié)已經(jīng)是被受眾接受的一個大節(jié)日,在節(jié)日當(dāng)天,各商鋪和店家基本都會做活動,而且媒體方和網(wǎng)絡(luò)也會加大節(jié)日氛圍的渲染。在父親節(jié)當(dāng)天做活動,是順應(yīng)潮流也是借勢的一種手段。但是考慮到成本和實(shí)際收益的比例關(guān)系,類似于這樣的節(jié)日,跟著大趨勢做短期活動就可以,走微信傳播和互動的渠道宣傳就可以。

          活動主題

          父愛,大聲說出來

          活動方式

          活動方式:以下為備選,最終定案只擇其一

          一、凡是父親節(jié)當(dāng)天父子一同來簽約的客戶,即可享受()折扣; 二、凡是父親節(jié)當(dāng)天父子同席就餐的顧客,即可享受()折扣;

          三、凡是父親節(jié)當(dāng)天父子同席到店的顧客,可現(xiàn)場領(lǐng)取康乃馨一枝;

          四、父親節(jié)當(dāng)天到店的.顧客,在備好的便簽紙上寫上一句獻(xiàn)給父親的話(提前做好可供參考的話語),張貼到店鋪的特定位置留一塊專供顧客互動的版塊。

          父親節(jié)當(dāng)天,到店的顧客從服務(wù)員手中領(lǐng)取紙筆,寫上一句獻(xiàn)給父親的話語,而后掃碼關(guān)注公眾號,參與全國片區(qū)參與評選。根據(jù)顧客所寫的話語,在企業(yè)公眾號里展示,評選出最受大眾好評的前三名,評選時(shí)間為15天,前三名顧客可做為終身享受到店半折優(yōu)惠活動。

          最后一條的具體說明:

          父親節(jié)當(dāng)天到店的顧客,在備好的便簽紙上寫上一句獻(xiàn)給父親的話(提前做好可供參考的話語),張貼到店鋪的特定位置留一塊專供顧客互動的版塊。

          父親節(jié)當(dāng)天,到店的顧客從服務(wù)員手中領(lǐng)取紙筆,寫上一句獻(xiàn)給父親的話語,而后掃碼關(guān)注公眾號,參與全國片區(qū)參與評選。根據(jù)顧客所寫的話語,在企業(yè)公眾號里展示,評選出最受大眾好評的前三名,評選時(shí)間為15天,前三名顧客可做為終身享受到店半折優(yōu)惠活動。

          活動時(shí)間:20xx年6月26日00-22:00

          評選時(shí)間:20xx年6月26-7月10日

          獲獎揭曉時(shí)間:20xx年7月11日

          活動流程

          1、20xx年6月16日企劃部在公眾號出具活動通告,在朋友圈宣傳及推廣;

          2、參與活動的直營店及加盟店準(zhǔn)備物品,在父親節(jié)當(dāng)天備用;

          3、父親節(jié)當(dāng)天店鋪在顧客留言后對顧客的信息做備注,并以拍照的形式講顧客寫下的話語傳送給企劃部的郵箱;

          4、企劃部在父親節(jié)當(dāng)天截止到22:00,講所收集整理的素材整理成一篇文章推送出去,促動大家參與點(diǎn)評;

          5、企劃部持續(xù)關(guān)注票數(shù)及活動反饋,店面可繼續(xù)保持這些紙片只到活動評選結(jié)束;

          6、20xx年7月11日統(tǒng)計(jì)最終獲好評最多的票數(shù),并在微信單篇文章里公布獲獎人信息(注意保護(hù)個人隱私權(quán)益),并告知獲獎人可享受的權(quán)益。

          效果預(yù)估

          這類活動的主要目的是引導(dǎo)用戶參與互動,挑起大眾的興趣點(diǎn),借用溫情手法,宣揚(yáng)的是尊老愛幼的道德規(guī)范。

          活動的實(shí)際收益不是很大,但是若有用戶參與互動,就能增加朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)量,對于品牌宣傳和造勢的長遠(yuǎn)效果就很明顯,屬于潛行營銷手段比較可取的方式,而且實(shí)際成本就是人力成本,參與者要付出腦力和時(shí)間來維護(hù)并跟進(jìn)。

        公司活動策劃 篇4

          活動主題:株洲方特歡樂世界

          活動時(shí)間:株洲方特歡樂世界1日游(具體時(shí)間:另行通知)

          活動目的:為豐富員工的文娛生活,增進(jìn)員工之間的溝通交流,增強(qiáng)公司員工的凝聚力,湖南明遠(yuǎn)貿(mào)易有限公司將組織明遠(yuǎn)全體員工去株洲方特歡樂世界一日游,遠(yuǎn)離都市的.喧囂,放松自我。

          株洲方特歡樂世界簡介

          株洲方特歡樂世界由飛越極限、星際航班、恐龍危機(jī)、生命之光、海螺灣、逃出恐龍島,聊齋、宇宙博覽會、火流星探險(xiǎn)樂園等十幾項(xiàng)主題項(xiàng)目區(qū)組成。

          株洲方特歡樂世界游樂設(shè)施(給大家推薦幾個比較刺激點(diǎn)的游樂設(shè)施給大家):

          恐龍危機(jī)

          游客乘坐游覽車在一個恐龍橫行、一片混亂的城市中穿行,經(jīng)過17處精心設(shè)計(jì)、虛實(shí)結(jié)合的場景,經(jīng)歷

          3D影院一場恐龍破壞、毀滅城市的浩劫。

          逃出恐龍島

          逃出恐龍島”項(xiàng)目是一個結(jié)合Darkride(黑暗之旅)、漂流、激流勇進(jìn)為一體的大型項(xiàng)目。由特種裝飾和現(xiàn)場特技裝置模擬出真實(shí)的恐龍島場景,讓游客們置身一個被恐龍侵占的原始部落島嶼。游客將乘船漂流,在一系列險(xiǎn)象環(huán)生的經(jīng)歷之后,從高空沖下,體驗(yàn)高空滑墜的

          刺激感受,成功逃離恐龍的追捕。項(xiàng)目分排隊(duì)區(qū)、表演區(qū)兩個部分。飛越極限

          “飛越極限”項(xiàng)目占地面積約2100平方米。項(xiàng)目以人類航空發(fā)展歷史引入,通過陳列實(shí)體模型、圖片與視頻等展項(xiàng),向游客立體展示人類追求飛行夢想的每一寸歷史足跡。隨后游客將通過觀賞球幕電影體驗(yàn)自由飛翔的真實(shí)感覺。

          嘟比歷險(xiǎn)

          本項(xiàng)目將動畫片“小雞不好惹”的故事延續(xù)出來,瘦高高和胖乎乎兩只黃鼠狼還沒有放棄抓雞吃,他們屢戰(zhàn)屢敗,屢敗屢戰(zhàn),發(fā)誓要吃上全雞餐,不過這一次小雞們不再孤軍奮戰(zhàn),它們有了游客的幫助。游客通過七輪新奇有趣的射擊游戲來幫助小雞,破壞黃鼠狼的進(jìn)攻,取得這場快樂農(nóng)莊大戰(zhàn)的最后勝利。項(xiàng)目分為預(yù)演廳和主演廳兩個部分。

          出游費(fèi)用計(jì)劃:門票200元(因團(tuán)購票價(jià)未定公司出100元、個人暫定100元,多出部分將退回)自己準(zhǔn)備午餐。

          公司將安排車在建設(shè)北路電信局統(tǒng)一接送

          具體實(shí)施:公司統(tǒng)計(jì)人員名單后將按批次出游共分2次,未出游或不參加的人員將留守崗位值班。

        公司活動策劃 篇5

          為了豐富員工的業(yè)余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進(jìn)加深員工之間的交流和溝通,并加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè),現(xiàn)擬定登山小分隊(duì)20xx年度工作計(jì)劃如下:

          一、指導(dǎo)思想

          以“全民健身”運(yùn)動為宗旨,積極引導(dǎo)人們在業(yè)余時(shí)間親近自然,感受杭州風(fēng)景,感受大自然的魅力,提高身體素質(zhì),培養(yǎng)健康的生活方式和生活習(xí)慣;利用杭州及周邊豐富的旅游資源,以興趣小組為平臺,以油氣之窗為媒介,組織我公司及系統(tǒng)內(nèi)登山愛好者參與活動,讓杭州的山、杭州的水、杭州的人感染每一個登山者。

          二、登山活動組織辦法

          為組織好登山活動,特制定以下指導(dǎo)性意見:

          1、登山活動自愿參加、自愿退出。

          2、原則上每周一次,時(shí)間為每周六,登山目的'地及集合時(shí)間地點(diǎn)會在登山活動的前一周的周五以登山預(yù)告的形式發(fā)布在油氣之窗網(wǎng)站上。

          3、20xx年的登山活動組織聯(lián)系人為綜合辦公室劉邦銳。

          4、具體活動,由協(xié)會各位登山愛好者輪流牽頭。工作內(nèi)容包括:信息發(fā)布及發(fā)布辦法,后勤保障辦法,醫(yī)療安全管理,保護(hù)環(huán)境,資金籌集及使用等等。

          5、登山活動要因時(shí)、因景而定,貫穿安全、健康、環(huán)保、節(jié)儉、有效的原則。

          三、20xx年度登山小分隊(duì)費(fèi)用預(yù)算

          1、公司原則上資助每次登山活動的餐費(fèi)、交通費(fèi)用以及年度登山比賽的獎品費(fèi)用。

          2、按照每次登山活動20人,一年52個周六,每人餐費(fèi)10元/次,交通費(fèi)5元/次,年度登山比賽獎品費(fèi)用5000元匡算,費(fèi)用合計(jì)為20600元。

          3、對于在省外舉行的登山活動原則上公司實(shí)報(bào)實(shí)銷餐飲、住宿及交通費(fèi)用。

          四、注意事項(xiàng)

          1、登山活動為戶外運(yùn)動,請參與人員務(wù)必準(zhǔn)備好背包,適合服裝、鞋襪以及必要的日常用品

          2、爬山當(dāng)天的早、中餐自行準(zhǔn)備,垃圾集中處理,不得亂扔。

          3、全體人員出發(fā)前手機(jī)充足電,出游全程保持手機(jī)處于開機(jī)狀態(tài),方便隨時(shí)聯(lián)系

          4、行為舉止大方得體、注意維護(hù)公司形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環(huán)境

          5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時(shí),要及時(shí)上報(bào)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人及時(shí)處理好應(yīng)變工作

          6、在登山及游玩中,含有一定危險(xiǎn),要盡量結(jié)伴而行

          7、比須嚴(yán)格遵守時(shí)間規(guī)定,并準(zhǔn)時(shí)到達(dá)集合地點(diǎn),及時(shí)簽到。服從負(fù)責(zé)人的管理和安排

          8、請保管好自己的隨身物品,特別是手機(jī)、錢包及其他貴重物品。并時(shí)刻提醒自己不要遺忘物品。

          9、登山途中,每位同事都要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,同事之間互幫互助,不讓任何一名成員掉隊(duì)。

        公司活動策劃 篇6

          活動安排

          1、活動名稱:待定

          2、活動目的:總結(jié)過去,展望未來,放松心情,快樂pk,讓員工在比賽中增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力,在游戲中增進(jìn)溝通與協(xié)調(diào);

          3、活動時(shí)間: xx年xx月xx日xx時(shí)

          4、活動地點(diǎn):暫定(可考慮公司廠區(qū)搭建大舞臺)

          5、主辦部門:行政人資部

          6、協(xié)辦部門:公司其他部門

          7、參加人員:開達(dá)公司全體員工及客戶組

          8、相關(guān)工作人員:策劃,總指揮,主持人,禮儀,拍照及回放制作,dj,后勤等。

          活動內(nèi)容

          一、節(jié)目類型

          1.卡拉ok大pk:以團(tuán)隊(duì)形式參與卡拉ok比賽(或知識競賽大pk)。

          2.群英薈萃大pk:本著創(chuàng)新思維,展望未來,努力進(jìn)取的原則,可表現(xiàn)項(xiàng)目推進(jìn)這幾個月的變化等。節(jié)目類型不限,人員不限,以節(jié)目為單位pk。

          二、評委:副總以上及客戶組為評委;

          三、感恩顧問組環(huán)節(jié)

          1、組織排練小品,以項(xiàng)目推行這幾個月的`故事或進(jìn)步為背景,體現(xiàn)改進(jìn)后的士氣和精神。

          2、向全體員工安排感恩卡,現(xiàn)場抽取幾位代表朗讀,并送出全體員工感恩卡。

          3、提前安排客戶組禮物,現(xiàn)場由開達(dá)人代表送出。

          三、節(jié)目結(jié)束,安排全體員工與客戶組合影留念。

          四、活動結(jié)束,安排晚宴。

          五、第二日做物料善后工作,照片制作回放跟蹤,制作完成后4r墻展示并發(fā)送客戶組留念。

          活動所需物料:

          一、舞臺及拱門:活動地點(diǎn)如放到公司廠區(qū),需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建;

          二、舞臺背景墻及條幅:品牌部制作;

          三、桌椅:培訓(xùn)室桌椅;

          四、感恩卡:品牌部安排制作;

          五、獎品及顧問組禮品:提前購買,獎品需定出金額預(yù)算;

          活動階段計(jì)劃:

          1、策劃及準(zhǔn)備期(12月1日到12月10日):

          本階段主要完成宣傳、節(jié)目收集、相關(guān)崗位人員確定等。

          1)節(jié)目收集:由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。采取各個部門或外來?xiàng)l件提供節(jié)目渠道。確定主持人。

          2)前期宣傳:由宣傳負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。海報(bào)設(shè)計(jì)及張貼、橫幅。

          2、協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(12月11日-12月20日): 本階段主要完成節(jié)目排練確定、中期宣傳、舞臺物料等確定、物品購買。

          1)節(jié)目初期排練確定:由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),導(dǎo)演監(jiān)督,地點(diǎn)暫定各部門選取優(yōu)秀節(jié)目,并進(jìn)行排練。

          2)舞臺確定:由宣傳負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。(請結(jié)合節(jié)目組舞臺要求,聯(lián)系相關(guān)公司)

          4)物品購買及禮儀小姐確定:由禮儀負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)(物品需要情況征求各部)

          3、倒計(jì)時(shí)期(12月24日-12月29日)

          本階段主要完成晚會全過程確定(包括節(jié)目單確定)、第一次彩排、末期宣傳、領(lǐng)導(dǎo)邀請、場地確定、證件制作、費(fèi)用收集。

          1)活動全過程確定及彩排:由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。節(jié)目單確定交由各部門,加緊排練節(jié)目。并進(jìn)行第一次彩排,時(shí)間暫定12月25日,地點(diǎn)暫定。

          2)末期宣傳:宣傳負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。宣傳單(抽獎券和節(jié)目單)設(shè)計(jì)、發(fā)放及晚會當(dāng)日抽獎券的收集。

          3)領(lǐng)導(dǎo)邀請、相關(guān)證件制作、場地確定:由禮儀負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。

          4)費(fèi)用收集:由總指揮負(fù)責(zé)。務(wù)必收正規(guī)票據(jù),若此期無法收齊務(wù)必于活動結(jié)束后2天內(nèi)收齊。

          活動后期工作:

          (1)為演員或表演嘉賓分發(fā)小禮品

          (2)費(fèi)用處理

          (3)書面總結(jié)

          (4)vcd制作及網(wǎng)絡(luò)、宣傳窗宣傳

        其他:

          1.公司值班人員:xxx/xxx

          2.活動當(dāng)日流程:詳見(附錄1)

          3.比賽規(guī)則與事項(xiàng):詳見(附錄2)

          4.節(jié)錄單及參加人員:詳見(附錄3)

          5.分隊(duì)成員:詳見(附錄4)

          6.費(fèi)用預(yù)算:詳見(附錄5)

          附錄1:活動當(dāng)日流程:(根據(jù)節(jié)目情況再明細(xì)討論并確定時(shí)間配額)

          1. 12:30分觀眾及選手入席;

          2. 各隊(duì)長抽簽決定參賽順序;

          3. 13:00分開始,總經(jīng)理致詞;

          4. 團(tuán)體賽pk(根據(jù)順序依次進(jìn)行,a隊(duì)結(jié)束,評委打分,b隊(duì)開始,b隊(duì)結(jié)束,公布a隊(duì)得分,c隊(duì)開始……)

          5. 其他文藝節(jié)目;

          6. 個人pk;

          7. 公布團(tuán)體賽成績;

          8. 其他文藝節(jié)目;

          9. 組合pk;

          10. 公布個人賽成績;

          11. 其他文藝節(jié)目;

          12. 頒獎;

          13. 其他文藝節(jié)目;

          14. 結(jié)束

          附錄2:比賽規(guī)則與注意事項(xiàng)

          比賽分為三個類型:

          1.團(tuán)體賽:以團(tuán)隊(duì)為單位大合唱比賽;

          2.個人賽:以個人為單位歌唱比賽;

          3.合唱賽:以小組(2人以上)為單位合唱比賽;

          除比賽節(jié)目以為,另有其他文藝節(jié)目(具體節(jié)目根據(jù)大家報(bào)名確定)

          附錄3:比賽組分組:(具體人員分隊(duì)需另行討論決定,提前確定隊(duì)名以便設(shè)計(jì)制作隊(duì)牌)

          附錄4:節(jié)錄單及參加人員目錄(略)

          附錄5:費(fèi)用預(yù)算明細(xì)(略)

        公司活動策劃 篇7

          一、活動目的

          為了豐富廣大職員的文化生活、完善公司福利,感謝各位職員辛勤的付出和努力的工作。利用職員活動經(jīng)費(fèi)特進(jìn)行**年非文職旅游活動!

          二、活動地點(diǎn)

          北海、桂林、漓江、陽朔三日游

          三、活動時(shí)間

          **年6月11日、12日、13日

          四、參與范圍

          全體非文職職員

          五、主辦部門

          行政管理部

          六、協(xié)辦單位

          北海市中國旅行社

          七、活動行程

          D1 20xx年6月11日

          早上8:30中電宿舍集合,8:45-9:00從北海乘車至桂林(約16:00小時(shí)抵達(dá)),中餐自理、自備。到達(dá)后逛桂林市中心廣場、步行街等。

          晚餐后入住酒店,安排房間后可自由在桂林市區(qū)活動(宿:桂林)

          D2 20xx年6月12日

          早餐后8:00出發(fā)乘車至碼頭(約1.5小時(shí))乘船參觀——興坪漓江風(fēng)光(參觀時(shí)間約1.5-2小時(shí)),(興坪是古代漓江沿岸最大的城鎮(zhèn),有1300年歷史。漓江流經(jīng)興坪有個河灣、叫鐮刀灣,是漓江風(fēng)光薈萃之地。東有朝笏、羅漢、僧尼、獅子諸山;北有壽星、駱駝山;西有筆架、美女山;西南有螺絲山、鯉魚過江)。游大榕樹景區(qū)(參觀約40分鐘),月亮山(參觀約20分鐘)。

          中餐后,參觀古老神秘的——陽朔圖騰古道(參觀約1小時(shí))。在這個陽朔縣著名的十里畫廊的山谷里,生活著一群廣西最古老的民族。他們是與世隔絕,不知世上已千年的土人。他們以黑為美,不但黑而且是黝黑得發(fā)亮。觀賞以身試火、腳踩利器、迎賓舞等。

          晚餐后可自由活動逛街等,入住酒店。(宿:桂林)

          D3 20xx年6月13日

          早餐后,桂林山水參觀的開山地和桂林歷史淵源地——虞山公園(約70分鐘)觀賞古跡碑刻,瞻仰被稱為桂林福地的虞帝廟。四千多年前,華夏文明始祖之一的虞帝南巡曾到這里,秦人立廟紀(jì)念而得名,延續(xù)至今已有二千多年歷史;參觀地質(zhì)博物館或星鋒刀具。(約35-40分鐘)隨后參觀唐朝李渤開發(fā)的'——南溪山公園(約40分鐘)。參觀古代佛教圣地,領(lǐng)略隱山的神妙及”小西湖”美景。品南溪茶藝。

          中餐后(約14:00)乘車返回北海,到北海大約(晚22:00)結(jié)束行程!

          八、活動其它項(xiàng)

          交通:全程空調(diào)旅游車

          門票:旅行社購買景點(diǎn)首道門票(不含自費(fèi)項(xiàng)目)

          餐飲:正餐十人一桌,八菜一湯(四正二早)

          住宿:二星標(biāo)準(zhǔn)雙人間或同級酒店,提供洗漱用品。

          導(dǎo)游:優(yōu)秀中文導(dǎo)游服務(wù)(全陪)

          購物:旅行社安排旅游區(qū)兩處購物點(diǎn)(自愿購買)

          保險(xiǎn):旅行社責(zé)任險(xiǎn)(旅游意外險(xiǎn)建議客人購買)

          九、注意事項(xiàng)

          1、在旅游過程中,請大家隨時(shí)注意自身安全,如無特殊原因,請勿擅自離團(tuán)自由活動。全程必須服從旅行社統(tǒng)一安排。

          2、在參觀過程中請大家務(wù)必遵守時(shí)間,聽從導(dǎo)游和領(lǐng)隊(duì)安排。

          3、去旅游前請大家準(zhǔn)備點(diǎn)現(xiàn)金、身份證,以備旅途中使用。同時(shí)請大家注意,因桂林現(xiàn)是多雨季日,請帶好雨具,以免成為落湯雞。旅行中務(wù)必小心保管自己的行李、手機(jī)、錢包、相機(jī)及其他貴重物品。

          4、本次旅游為三日兩晚行程,因考慮到天氣熱、氣溫高,請大家盡量備好一套換洗衣服。其它物品、洗漱用品酒店提供。

          5、如有暈車、暈船等現(xiàn)象者,請?zhí)崆皞浜盟幤贰?)并在出行時(shí)提前告訴導(dǎo)游和領(lǐng)隊(duì)。以防途中發(fā)生異常反應(yīng)。

          6、旅行中,每次出發(fā)或返回時(shí),請各小組組長認(rèn)真確認(rèn)本組成員是否到齊。如有任何異常請知會領(lǐng)隊(duì)及導(dǎo)游。

          7、旅行時(shí),請大家特別要注意服裝和鞋子,盡量要輕裝出行,少帶雜物,以減輕負(fù)荷;鞋子要選用球鞋、旅游鞋,勿穿高跟鞋,以免造成行、走登山不便和有礙安全。

          8、大家在參觀景區(qū)、景點(diǎn)時(shí)應(yīng)注意無照游商圍追兜售和宰客欺客的現(xiàn)象。這些無照商販經(jīng)常向過往行人和旅游團(tuán)隊(duì)兜售水果、飲料和小紀(jì)念品,請大家謹(jǐn)慎購買。

          9、大家在景區(qū)參觀時(shí)要注意景區(qū)內(nèi)的各個標(biāo)識牌,避免造成走失或迷路等不必要的麻煩。必要時(shí)請用筆記錄下來,以便查看。

          10、大家在景區(qū)參觀時(shí)如果要暫時(shí)離開團(tuán)隊(duì),如去洗手間,請告知導(dǎo)游、帶團(tuán)負(fù)責(zé)人、組長或其他團(tuán)友。

          11、晚餐后自由活動、逛街時(shí),因大家對地理環(huán)境不熟,請盡量結(jié)伴同行,務(wù)必注意人、財(cái)安全。按旅行社規(guī)定的時(shí)間返回。

          12、桂林景點(diǎn)以自然景觀為主,民俗風(fēng)情極為濃厚。在導(dǎo)游的講解下可以了解很多不同的民族不同的風(fēng)俗習(xí)慣和奇聞趣事。

          13、新開發(fā)眾多自然景觀和民俗風(fēng)情演繹秀可觀賞性極強(qiáng),都值得好好欣賞一番。(自費(fèi)項(xiàng)目可自愿觀看)

          十、工作職責(zé)

          領(lǐng)隊(duì):xx

          導(dǎo)游:(一)xx (二)xx(三)李xx

          小組組長:第一組長:xx 第二組長:xx 第三組長:xx 第四組長:xx 第五組長:xx

          十一、具體行程見旅行社安排,旅行中請大家注意自身形象,做一名精神尚佳的長城人,謝謝!

          祝大家旅途愉快!

          廣西xx有限公司

        公司活動策劃 篇8

          為鼓勵和引導(dǎo)公司團(tuán)員青年養(yǎng)成多讀書、讀好書的習(xí)慣,做到勤于思考,勤于探索,學(xué)以致用,用有所成,把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的舉措,促使廣大團(tuán)員青年成長為本職工作的行家和解決實(shí)際問題的能手,推動學(xué)習(xí)型組織建設(shè),在全公司營造崇尚學(xué)習(xí)、重視學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,公司團(tuán)委擬在全公司團(tuán)員青年中開展“讀書勵志崗位成才”主題讀書活動。具體活動方案如下:

          一、活動范圍:

          公司全體團(tuán)員青年

          二、活動時(shí)間:

          20xx年3月-5月

          三、活動組織機(jī)構(gòu):

          領(lǐng)導(dǎo)小組:xx

          組長:xx

          副組長:xx

          成員:xx

          領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司團(tuán)委。

          四、活動安排:

          第一階段:薦書寄語(3月初)

          由每個團(tuán)支部推薦1-2本圖書,同時(shí)邀請公司領(lǐng)導(dǎo)推薦學(xué)習(xí)書目,向團(tuán)員青年寄語或贈言。根據(jù)推薦情況確定15-20本必讀圖書進(jìn)行購置。

          第二階段:品味書香(3月中旬-4月中旬)

          各團(tuán)支部以下發(fā)書籍、交換閱讀等方式組織團(tuán)員青年認(rèn)真閱讀推薦圖書,同時(shí)組織開展多種形式的讀書交流活動,要求團(tuán)員青年撰寫讀書心得,努力提高活動的覆蓋面和參與面。

          第三階段:成果交流(4月下旬或5月初)

          組織主題讀書活動成果交流會,由各團(tuán)支部匯報(bào)讀書活動開展情況,并選送2-3篇讀書心得進(jìn)行匯報(bào)交流。由公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場打分及點(diǎn)評;顒釉O(shè)優(yōu)秀組織獎、優(yōu)秀讀書心得一、二、三等獎,獎勵電子購書卡若干。在《通訊》上開辟專欄,陸續(xù)刊登優(yōu)秀讀書心得。

          書籍是傳播先進(jìn)思想、傳承優(yōu)秀文化、弘揚(yáng)精神文明的重要載體。青年員工處于實(shí)踐加深學(xué)習(xí)階段,有著開展讀書活動的良好背景條件。(其實(shí)讀書不一定非要是書,文化的載體很多哦,也可以是事件,參與的人更多,也更好操作,當(dāng)然書是主體)要通過圍繞特定的思想教育主題(可以階段性更換不同的'主題)開展讀書活動,或向員工推薦具有深刻思想內(nèi)涵的特定圖書(不一定是專業(yè)書籍,也可以是影視作品、演講專輯、甚至偉人語錄等等文化載體,)等方式,讓青年員工在閱讀和分享讀書體會的活動中啟迪智慧、交流思想、提高認(rèn)識。

          工作案例:仿照“世界咖啡屋”引導(dǎo)成員協(xié)作對話、分享知識、解決問題的討論模式,組織開展“咖啡書屋”讀書交流活動;顒右詧F(tuán)支部為單位,將支部成員按人數(shù)分為3-5組,每組設(shè)1名“桌長”(或由支部書記擔(dān)任),提前公布“書名”,請支部成員認(rèn)真閱讀思考,之后進(jìn)行分組輪換討論,“桌長”整理展示討論成果,并依托QQ群和微博或者公司OA網(wǎng)建立讀書討論小組,深化討論成果。

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